崗位描述技術(shù)類工藝室主任

1、崗位描述工藝室主任崗位名稱：工藝室主任直接上級：技術(shù)總監(jiān)直接下級：工藝員本職工作：負責加工工藝設計和工藝改進工作直接責任：（1） 主持工藝室例會，并定期參加技術(shù)部門的專業(yè)會議。（2） 貫徹和傳達有關(guān)文件指示精神。（3） 正確傳達上級指示文件，按文件精神指導工作。（4） 向下屬員工布置有關(guān)生產(chǎn)工藝的設計工作和對原有的生產(chǎn)工藝的改進設計工作。（5） 對生產(chǎn)線工藝流程進行現(xiàn)場指揮。（6） 向上級報告真實情況，。（7） 向上級報告工作情況新技術(shù)、新工藝在生產(chǎn)中的應用情況和存在問題。（8） 及時對下級在技術(shù)上和工藝設計上的爭議做出裁決。（9） 制定本企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)要求和質(zhì)量要求的工藝標準。（10） 制定下

2、級的崗位描述并界定好下級工作內(nèi)容。（11） 協(xié)調(diào)與生產(chǎn)和技術(shù)部門工作聯(lián)系。（12） 協(xié)調(diào)重點項目與科研機構(gòu)聯(lián)合研制和開發(fā)。（13） 按程序提出與相關(guān)部門之間的工作界定意見。（14） 向下級授權(quán)。（15） 巡視、監(jiān)督、檢查工藝室制定的工藝設計、技術(shù)效率。（16） 巡視、監(jiān)督、檢查工藝室制定的工藝和工藝紀律的執(zhí)行情況。（17） 巡視、監(jiān)督、檢查工藝室制定的工藝的新技術(shù)和工藝改造應用情況。（18） 定期接受下級述職并對下級做出工作評定。（19） 制定工藝室各項工作計劃報批并執(zhí)行。（20） 引進先進國外技術(shù)和工藝計劃。（21） 根據(jù)工作需要調(diào)配工藝室的工作人員。（22） 主持制訂工藝室主管的工作程序，

3、報批。（23） 負責安排工藝室主管的專業(yè)培訓工作。領導責任：（1） 對工藝室工藝改造負責。（2） 對工藝室工作完成情況的好壞負責。（3） 對工藝室制定的工藝標準、內(nèi)容負責。（4） 對工藝室制定的工藝標準能滿足產(chǎn)品技術(shù)性能和質(zhì)量標準負責。（5） 提出對違反工藝紀律造成產(chǎn)品質(zhì)量事故者的處理意見。（6） 對下屬人員的紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責。（7） 對工藝室給企業(yè)生產(chǎn)造成的影響負責。（8） 對管轄設備工具的完好性負責。（9） 對根據(jù)工藝標準制定的作業(yè)指導書，不符合生產(chǎn)需求負責。（10） 對工藝室主管的工作及工藝程序的執(zhí)行情況負責。主要權(quán)利：（1） 對下屬人事調(diào)動建議權(quán)。（2） 對工藝標準

4、批準權(quán)。（3） 對按工藝標準制定的作業(yè)指導書批準權(quán)。（4） 對工藝紀律的檢查權(quán)。（5） 對下屬工作質(zhì)量的檢查權(quán)。（6） 對下屬違反工藝紀律，造成批量廢品及質(zhì)量事故的處分建議權(quán)。（7） 對下屬違反員工守則和嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度的處分建議權(quán)。（8） 對工藝標準和工藝紀律的裁判權(quán)。（9） 對沒按工作進度完成設計和改進工藝工作的下屬員工有批評權(quán)。（10） 對下屬工作造成生產(chǎn)工期延誤，產(chǎn)品質(zhì)量下降有批評權(quán)。（11） 對下屬專業(yè)技能有考核權(quán)。（12） 對下屬的工作成績和工作態(tài)度有評價權(quán)。（13） 對工藝室技術(shù)工作指揮權(quán)。（14） 對工藝設計和改進效果和實際應用向上級報告權(quán)。（15） 在工藝技術(shù)方面對外代表