廣州市秘書職業(yè)資格鑒定總復(fù)習(xí)一

1、廣州市秘書職業(yè)資格鑒定總復(fù)習(xí)一（理論部分）本次考試模擬真實(shí)考試，設(shè)置了200道考題，考試時(shí)間（90分鐘），考試總分100分（200*0.5分）第一篇 秘書職業(yè)道德秘書做人篇第一章 職業(yè)道德概論1. 下面表述不正確的是（）A 道德規(guī)范的實(shí)施主要通過說服教育來進(jìn)行B 道德規(guī)范重事前預(yù)防C 道德規(guī)范重自律D 道德規(guī)范重事后處罰2. 下列對道德的論述，你認(rèn)為不正確的是（）A 道德比法律產(chǎn)生得早B 道德不是由國家強(qiáng)制執(zhí)行的C 道德只干涉人們的違法行為D 道德是人們行為的規(guī)范3. 依照有關(guān)規(guī)定，我國把每年的9月20日定為（）A 消費(fèi)者維權(quán)日B 傳統(tǒng)美德宣傳日C 全民健康日D 公民道德宣傳日4.公民道德建設(shè)

2、實(shí)施綱要頒布于（）年A. 2000B.2001C. 2002D.20035.與法律規(guī)范相比，道德規(guī)范主要通過（）的說服教育來貫徹A事前B事后C事中D事前與事后6.（）是保證人們自覺遵守道德規(guī)范，形式良好道德行為，進(jìn)而遵紀(jì)守法的最重要基礎(chǔ)與前提A預(yù)防教育B物質(zhì)刺激C事后處罰D精神激勵(lì)7.在待人處事時(shí)有效地控制自己情緒的功夫叫（）A修養(yǎng) B.涵養(yǎng) C.豁達(dá) D.誠懇8.與法律規(guī)范相比，道德規(guī)范的貫徹實(shí)施主要是通過事前的說服教育來進(jìn)行的。（）9.道德規(guī)范主要是依靠社會(huì)成員的自覺遵守來貫徹實(shí)施的。（）二、職業(yè)道德的特點(diǎn)。1.職業(yè)道德是社會(huì)道德體系的一個(gè)重要組成部分，是受社會(huì)或階級(jí)道德的制約和影響的，因

3、此它具有（）的特點(diǎn)。A穩(wěn)定性B. 從屬性C. 強(qiáng)制性D適用性2.有多少種職業(yè)分工就有多少種職業(yè)道德，不同的職業(yè)道德各有自己的個(gè)性特點(diǎn)。這體現(xiàn)了職業(yè)道德的（）的特點(diǎn)。A穩(wěn)定性B適用性C職業(yè)性D強(qiáng)制性3.職業(yè)道德的原則和規(guī)范是在職業(yè)活動(dòng)實(shí)踐中，根據(jù)職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律的要求總結(jié)和概況而成的，這反映了職業(yè)道德的（）特點(diǎn)A職業(yè)性B穩(wěn)定性C多樣性D實(shí)踐性4.職業(yè)道德的多樣性和具體性是和社會(huì)公德、家庭美德比較而言的，是指職業(yè)道德的種類和表達(dá)形式是多樣的、具體的。（）三、職業(yè)道德的作用1.人格升華最重要的途徑是（）A提高職業(yè)技能B提高理論水平C提高職業(yè)道德水平D加強(qiáng)職業(yè)道德責(zé)任心2.社會(huì)主義的“三德”教育不包

4、括（）A道德B社會(huì)公德C職業(yè)道德D家庭美德3.更直接、更集中反映一定社會(huì)的道德要求和道德水平的是（）A.家庭美德B社會(huì)公德C社會(huì)風(fēng)氣D職業(yè)道德4.提高職業(yè)技能是實(shí)現(xiàn)人格升華最重要的途徑。（）四、職業(yè)道德的基本范疇1.（）是指職業(yè)團(tuán)體或從業(yè)人員對社會(huì)、他人所承擔(dān)和履行的義務(wù)。A職業(yè)態(tài)度B職業(yè)良心C職業(yè)榮譽(yù)D職業(yè)責(zé)任2.（）是指從業(yè)人員在職業(yè)實(shí)踐中所應(yīng)遵循的具有一股強(qiáng)制性特點(diǎn)的行為規(guī)范。A職業(yè)紀(jì)律B職業(yè)理想C職業(yè)責(zé)任D職業(yè)良心3.（）主要是指從業(yè)人員對自己所從事職業(yè)的看法以及所表現(xiàn)的行為舉止。A職業(yè)理想B職業(yè)態(tài)度C職業(yè)責(zé)任D職業(yè)技能4.假設(shè)你目前有一份較穩(wěn)定的工作，領(lǐng)導(dǎo)也很賞識(shí)你，但待遇一般，而另

5、一個(gè)單位又想錄用你，待遇較好，但不穩(wěn)定，你會(huì)（）A毫不猶豫辭掉目前的工作，到新單位去B還是留在原來的單位，較穩(wěn)定C跟原單位領(lǐng)導(dǎo)商量，看領(lǐng)導(dǎo)的意見來決定D暫不向領(lǐng)導(dǎo)透露任何信息，先隱瞞原單位，悄悄在新單位摸底，覺得好再辭掉以前的工作5.對于競爭和合作的關(guān)系，你認(rèn)為（）A兩者都很重要，缺一不可B合作比競爭重要C競爭比合作重要D不知道6.職業(yè)榮譽(yù)是職業(yè)責(zé)任和（）的價(jià)值尺度A職業(yè)紀(jì)律B職業(yè)良心C職業(yè)理想D職業(yè)行為7.維持生活、發(fā)展個(gè)性和（）構(gòu)成職業(yè)的三個(gè)要素A實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想B遵守職業(yè)紀(jì)律C承擔(dān)社會(huì)義務(wù)D獲取職業(yè)榮譽(yù)8.（）對職業(yè)態(tài)度具有決定性的影響A職業(yè)性質(zhì)B從業(yè)者的文化層次C群體的價(jià)值觀念D從業(yè)者的生

6、理特征9.職業(yè)理想是對職業(yè)道德行為的社會(huì)價(jià)值所作出的公認(rèn)的客觀評價(jià)和從業(yè)者的主觀感受。（）10.職業(yè)紀(jì)律在人們的職業(yè)生活中有巨大的調(diào)適作用（）11.職業(yè)榮譽(yù)是職業(yè)責(zé)任和職業(yè)良心的價(jià)值尺度（）12.維持生活、發(fā)展個(gè)性和承擔(dān)社會(huì)義務(wù)構(gòu)成職業(yè)的三個(gè)要素。（）13.職業(yè)良心是指從業(yè)人員在職業(yè)實(shí)踐中所應(yīng)遵循的具有一般強(qiáng)制性特點(diǎn)的行為規(guī)范。（）五、社會(huì)主義職業(yè)道德的基本規(guī)范1.（）自始至終體現(xiàn)在愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道和服務(wù)群眾的各種要求之中。A奉獻(xiàn)社會(huì)B顧全大局C嚴(yán)守機(jī)密D細(xì)致周到2.（）是職業(yè)道德對各行業(yè)所有從業(yè)人員的要求A甘于寂寞B辦事公道C擺正位置D服務(wù)群眾3.（）是對從業(yè)人員的最基本要求，是

7、其職業(yè)道德規(guī)范的前提和基礎(chǔ)，也是社會(huì)主義職業(yè)道德的最基本的道德規(guī)范。A愛崗敬業(yè)B誠實(shí)守信C辦事公道D服務(wù)群眾4.一顧客在某飯店用餐完畢，故意將一小蟲放入菜中，借以蒙混賴賬。你認(rèn)為服務(wù)員最好的處理方式是（）A讓保安將顧客驅(qū)逐出去B耐心說明，若無效便交上司處理C對顧客進(jìn)行批評教育D撥打110,請警察處理5.下列體現(xiàn)辦事公道的做法是（）A在任何情況下按“先來后到”的次序提供服務(wù)B對當(dāng)事人“各打五十大板”C協(xié)調(diào)關(guān)系奉行“中間路線”D處理問題“不偏不倚”6.要做到誠實(shí)守信，應(yīng)該（）A按合同辦事B絕不背叛朋友C按領(lǐng)導(dǎo)與長輩的要求去做D始終把企業(yè)現(xiàn)實(shí)利益放在第一位7.作為一名員工，你遲到或者早退（）A總是B

8、從不C較少D較多8.假設(shè)今天的事情沒按規(guī)定完成，你會(huì)（）A晚上一人加班加點(diǎn)做完B等明天再做C請同事協(xié)助完成D懶得理會(huì)9.張某既是你同事又是你的好朋友，有一次你發(fā)現(xiàn)他在推銷產(chǎn)品的過程中拿了回扣，你會(huì)采取哪一種方法？（）A幫他隱瞞過去，規(guī)勸他下次不要再犯B規(guī)勸他把回扣上繳，若他不愿上交，就向有關(guān)部門反映情況，由主管部門來處理C規(guī)勸他把回扣上繳，若他不愿上交，就保持沉默D直接向主管部門說明情況，由主管部門來處理10.關(guān)于誠實(shí)守信的闡述，你認(rèn)為不正確的是（）A誠實(shí)守信是企業(yè)無形資本B誠實(shí)守信是為人之本C誠實(shí)守信是從業(yè)之要D誠實(shí)守信并非實(shí)在的職業(yè)道德，不應(yīng)該提倡11.關(guān)于愛崗敬業(yè)的表述，下面不正確的是（

9、）A愛崗敬業(yè)是現(xiàn)代企業(yè)精神的組成部分B它與人才流動(dòng)相矛盾，沒有倡導(dǎo)價(jià)值C愛崗敬業(yè)要樹立終身學(xué)習(xí)觀念D發(fā)揚(yáng)螺絲釘精神是愛崗敬業(yè)的重要表現(xiàn)12.社會(huì)主義職業(yè)道德的根本要求是（）A集體主義B社會(huì)主義C全心全意為人民服務(wù)D.“五愛”13.敬業(yè)是愛崗的前提，愛崗是敬業(yè)的進(jìn)一步升華。（）14.誠實(shí)和守信是統(tǒng)一的，守信以誠實(shí)為基礎(chǔ)，離開誠實(shí)就無所謂守信。（）15.辦事公道是處理職業(yè)活動(dòng)內(nèi)部和外部關(guān)系時(shí)所應(yīng)遵循的道德原則。（）16.服務(wù)群眾是職業(yè)道德對各行業(yè)所有從業(yè)人員的要求。（）六、秘書的特殊職業(yè)道德規(guī)范1.（）是對秘書工作的基本要求A熱情B細(xì)致C周到D耐心2.辦公室工作的特殊性決定了秘書的主要職能就是（）

10、A服務(wù)群眾B甘于奉獻(xiàn)C服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)D嚴(yán)守秘密3.（）是所有社會(huì)組織對辦公室人員的尤其是秘書無條件的紀(jì)律要求。A愛崗敬業(yè)B服務(wù)群眾C嚴(yán)守秘密D清正廉潔4.某國有企業(yè)陷入困境，而廠長卻超標(biāo)購買專用轎車。對此，作為企業(yè)的員工，你認(rèn)可哪種做法？A通過職代會(huì)，質(zhì)詢或罷免廠長B給廠長寫信，力陳這樣做的厲害關(guān)系C向上級(jí)主管部門反映D對廠長的行為予以譴責(zé)5.假如你是某公司的銷售人員，在銷售活動(dòng)中，購買方代表向你索要回扣，你通常會(huì)采取哪一種做法？A向公司領(lǐng)導(dǎo)請示，按領(lǐng)導(dǎo)指示辦B為了與對方建立長期的供貨關(guān)系，可給予對方一定數(shù)額的回扣C不給回扣，但可以適當(dāng)降低價(jià)格D考慮用小禮品替代回扣6.如果經(jīng)理做出一項(xiàng)影響公司效益的

11、決定并委派你執(zhí)行，你通常會(huì)采取哪一種做法？A說服經(jīng)理改變決定B盡管不情愿，還是努力完成任務(wù)C采取迂回戰(zhàn)術(shù)，把事情拖黃D堅(jiān)決反對，拒不執(zhí)行7.某公司沒有專門的保潔人員，也沒有制定打掃衛(wèi)生的輪值制度，辦公室的衛(wèi)生間由公司職員自己打掃，如果你是該公司職員，你通常會(huì)采取哪一種做法？A上班后，看有沒有人做衛(wèi)生，如果沒人做，就自己做。B不管別人做不做，自己都做C如果公司有比自己年輕的同事，可以讓他們?nèi)プ鯠等領(lǐng)導(dǎo)安排自己做的時(shí)候再做8.單位對因公出差的住宿費(fèi)一般都有限額規(guī)定，如果領(lǐng)導(dǎo)安排你出差，你會(huì)采取以下哪一種做法？A無論工作是否需要，都按單位規(guī)定的最高限額選擇飯店B只要能完成工作，盡量選擇住價(jià)格較低的飯

12、店C只要能完成工作，住什么樣的飯店無所謂D住宿的檔次對單位的形象和工作有影響，應(yīng)根據(jù)工作需要進(jìn)行選擇9.辦公室工作的（）決定秘書的主要職能就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)A關(guān)鍵性B復(fù)雜性C綜合性D特殊性10.辦公室工作的特殊性決定了秘書的主要職能就是為群眾服務(wù)（）11.熱情是對秘書工作的最基本要求。（）12.愛崗敬業(yè)是所有社會(huì)組織對辦公室人員尤其是秘書無條件的紀(jì)律要求。（）七、職業(yè)道德修養(yǎng)1.對于以下觀點(diǎn)，你認(rèn)同哪一種？A人品比能力重要B人品和能力同等重要C能力比人品重要D有時(shí)人品比能力重要，有時(shí)能力比人品重要2.職業(yè)道德品質(zhì)由（）、職業(yè)道德信念和職業(yè)道德行為習(xí)慣等因素構(gòu)成A職業(yè)道德認(rèn)知B職業(yè)道德情感C職業(yè)道德

13、意志DA、B、C均可3.職業(yè)道德修養(yǎng)是從業(yè)者按照職業(yè)道德原則與規(guī)范，在（）方面所進(jìn)行的自我修煉和自我完善A職業(yè)道德品質(zhì)B價(jià)值觀念C職業(yè)技能D職業(yè)紀(jì)律4.職業(yè)道德品質(zhì)的形成和提高，關(guān)鍵在于（）A社會(huì)的教育B單位的培養(yǎng)C學(xué)校的教育D自身的主觀努力5.（）是進(jìn)行職業(yè)道德修養(yǎng)的前提A確立正確的人生觀B培養(yǎng)良好的習(xí)慣C努力學(xué)習(xí)文化知識(shí)D努力做到“慎獨(dú)”6.（）是道德體系關(guān)系中最基本的道德范疇，是進(jìn)行道德評價(jià)的最重要標(biāo)準(zhǔn)A對與錯(cuò)B美與丑C善與惡D好與壞7.在無人監(jiān)督和約束下，仍能自覺堅(jiān)守道德信念，自覺按照道德規(guī)范的要求去做事為人的道德品質(zhì)和精神被稱為（、）A無為B無求C慎獨(dú)D無欲8.職業(yè)道德品質(zhì)由職業(yè)道德

14、認(rèn)知、職業(yè)道德情感、職業(yè)道德意志、職業(yè)道德信念和職業(yè)道德行為習(xí)慣五種因素構(gòu)成。（）第二章秘書的涵養(yǎng)與責(zé)任一、涵養(yǎng)的含義與表現(xiàn)1.人類的（）能力是人性進(jìn)步不可替代的優(yōu)勢A忠誠B社交C反省D創(chuàng)造2.從一定意義上來說，衡量一個(gè)人是否有涵養(yǎng)主要是看他是否能夠（）A自制B忠誠C誠信D敬業(yè)3.涵養(yǎng)的表現(xiàn)不包括（）A淡泊寧靜B堅(jiān)持反省C慎于獨(dú)處D喜形于色4.如果因?yàn)橐患∈洛e(cuò)怪了別人，你一般（）A.心里覺得過意不去，會(huì)主動(dòng)道歉B心里愧疚，但礙于面子，難以啟齒說“抱歉”C認(rèn)為沒必要小題大做，下次注意就行D找機(jī)會(huì)溝通一下，爭取得到對方的諒解5.平時(shí)你待人（）A和藹可親、樂于助人B冷漠無情、自視清高C愛憎分明、嫉

15、惡如仇D人不犯我，我不犯人；人若犯我，我必犯人6.假設(shè)你是一位領(lǐng)導(dǎo)，某天你的一位下屬由于家中出事誤了工作，你會(huì)（）A非常生氣批評他B理解他C給他一定的懲罰D開除他7.假設(shè)你的一個(gè)很要好的朋友，有次無意中深深地傷害了你，使你名譽(yù)受損，你會(huì)（）A馬上與他斷交，沒有什么好商量B與他好好談?wù)?，進(jìn)行溝通，看是否能夠原諒C打擊報(bào)復(fù)他，讓他也同樣受損D可以理解他的所作所為，原諒他8.假如有人在領(lǐng)導(dǎo)面前說你的壞話，你會(huì)（）A當(dāng)什么也沒發(fā)生B跟領(lǐng)導(dǎo)解釋C決定找他談?wù)凞同樣在領(lǐng)導(dǎo)面前說他的壞話9.假設(shè)你是一位領(lǐng)導(dǎo)，你的下屬經(jīng)常在背后說你的壞話，你（）A無可奈何B找下屬談話，找出原因C給這些下屬穿小鞋D炒他們的魷魚

16、10.你所在單位的領(lǐng)導(dǎo)非常欣賞你的一位好朋友，經(jīng)常找他商量單位的重大事情，你會(huì)（）A嫉妒他，并想辦法整整他B.羨慕和支持他C自己更加努力工作，決定和他競爭D沒什么反應(yīng)11.從業(yè)人員對待上門投訴的顧客所持的下列態(tài)度中，正確的是（）A認(rèn)為這很丟面子，盡量避免與顧客碰面B.認(rèn)為有損于公司形象，想辦法處理C.按照對方損失情況給予賠償，讓顧客盡快離開D把這件事當(dāng)作糾正錯(cuò)誤的一次機(jī)會(huì)12.自律是禮儀的情感基礎(chǔ)。（）13.禮儀具有共同性、歷史繼承性和時(shí)代發(fā)展性等基本特征。（）14.自制是人的涵養(yǎng)的最重要表現(xiàn)之一，從一定意義上說一個(gè)人是否有涵養(yǎng)主要就是看他是否能夠自制。（）15.人區(qū)別于動(dòng)物的根本標(biāo)志是人有理

17、性，有反思精神，人類的反省能力是人性進(jìn)步不可替代的優(yōu)勢。（）二、禮儀的含義與特點(diǎn)1.禮儀具有溝通、協(xié)調(diào)、維護(hù)和（）的功能A教育B交流C激勵(lì)D改造2.禮儀具有共同性、歷史繼承性和（）等基本特征A階級(jí)性B階段性C變化性D時(shí)代發(fā)展性3.禮儀具現(xiàn)為禮貌、禮節(jié)、儀表、儀式等。（）三、禮儀的基本原則1.秘書在人際交待中要把握與特定環(huán)境相適應(yīng)的人們彼此之間的感情驚尺度，這體現(xiàn)了禮儀基本原則中的（）A尊重原則B遵守原則C適度原則D自律原則2.秘書的人際交往由自己的工作職責(zé)所支配，在很大程度上是從屬于自己的服務(wù)對象的（）四、秘書禮儀修養(yǎng)的具體表現(xiàn)1.（）是秘書良好的禮儀風(fēng)度中最基本的原則之一A儀表B個(gè)性C正直D

18、善解人意2.某顧客在商場挑選商品時(shí)，花了很長時(shí)間，仍然猶豫不決。這時(shí)售貨員可能有以下幾種不同的說法，你認(rèn)為正確的是（）A“選好了沒有”B“選好了嗎？那邊還有許多顧客等著呢？”C“需要幫忙嗎？”D“所有商品的質(zhì)量都是一樣的”3.下面屬于秘書人員禮儀修養(yǎng)的具體表現(xiàn)的有（）A正直B禮貌C儀表DABC均是4.秘書的儀表形象不僅代表自身的個(gè)人風(fēng)格，同時(shí)也是組織形象和（）的代表A組織利益B客戶利益C國家利益D個(gè)人利益5.禮貌是秘書人員禮儀修養(yǎng)的一條黃金規(guī)則。（）6.秘書人員的儀表形象，不僅代表自身的文化品位和個(gè)人風(fēng)格，同時(shí)也是組織形象和組織利益的代表（）7.儀表是和秘書良好的禮儀風(fēng)度中最基本的原則。（）五

19、、責(zé)任感的含義與作用1.（）是秘書人格力量的體現(xiàn)A禮儀B責(zé)任感C自制力D態(tài)度2.（）是秘書職業(yè)熱情持續(xù)化的動(dòng)力A責(zé)任感B修養(yǎng)C堅(jiān)持反省D學(xué)會(huì)自制3.現(xiàn)實(shí)生活中，一些人不斷地從一家公司“跳槽”到另一家公司，雖然這種現(xiàn)金存在一定意義上有利于人才的流動(dòng)，但它同時(shí)也說明這些人從業(yè)人員缺乏（）A技能B強(qiáng)烈的職業(yè)責(zé)任感C光明磊落的態(tài)度D堅(jiān)持真理的品質(zhì)4.學(xué)會(huì)自制是秘書職業(yè)熱情持續(xù)化的動(dòng)力。（）六、責(zé)任感的表現(xiàn)1.（）是秘書人才的核心競爭力A真誠B忠誠C正直D實(shí)干2.“己所不欲，勿失于人”是一條重要的道德準(zhǔn)則，這條道德準(zhǔn)則的核心是（）A公平B公正C.效率D真誠3.在做某項(xiàng)工作時(shí)，你認(rèn)為自己有比領(lǐng)導(dǎo)更好的辦法

20、，你會(huì)怎么做呢？A 把自己的想法告訴同事，但不會(huì)告訴領(lǐng)導(dǎo)B 為了維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，保留自己的做法C 私下向領(lǐng)導(dǎo)說明自己的想法D 認(rèn)為這是一個(gè)展示自己才華的機(jī)會(huì)，當(dāng)場質(zhì)疑領(lǐng)導(dǎo)的做法4. 假設(shè)你對領(lǐng)導(dǎo)對提出一個(gè)好的建議，結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)不愿意采納，你會(huì)（）A 惱羞成怒、再不理會(huì)公司的任何事情B 馬上辭職不干C 在適當(dāng)時(shí)機(jī)再一次說服領(lǐng)導(dǎo)D 無可奈何5. 在路上行走發(fā)現(xiàn)有人搶劫，你會(huì)（）A 當(dāng)作什么也沒發(fā)生B 馬上報(bào)案C 幫助被搶者D 在旁邊看熱鬧6. 單位年終要進(jìn)行先進(jìn)工作者的評選，采用匿名投票方法，如果你是該單位員工，你會(huì)選擇哪一種？A 認(rèn)為誰也不符合條件，棄權(quán)B 認(rèn)為自己也夠條件，投自己一票C 把票返崗給

21、自己認(rèn)為最符合條件了的人員D 誰為人好就投誰的票7. 關(guān)于忠誠對秘書做人的意義，下面表述不正確的是（）A 認(rèn)為忠誠是秘書的核心競爭力B 忠誠是秘書其他能力的統(tǒng)帥C 忠誠是秘書立身之本D 忠誠是秘書獲取報(bào)酬的主要手段8. 下列選項(xiàng)中，不屬于責(zé)任感表現(xiàn)的是（）A 真誠B 忠誠C 禮貌D 正直9. 忠誠是秘書人員的立身之本和謀求生存與發(fā)展的重要能力。（）10. 忠誠是秘書人員最基本的社會(huì)生存能力，忠誠的最大受益者是組織。（）11. 己所不欲，勿失于人，是一條重要的道德原則，其實(shí)實(shí)質(zhì)是人類的一種文明狀態(tài)。（）12. 真誠與忠誠是責(zé)任感的表現(xiàn)之一。（）13. 實(shí)干是秘書人才的核心競爭力。（）第三章秘書做

22、人的規(guī)矩與藝術(shù)一、秘書做人的規(guī)矩1.一般來說，秘書規(guī)矩做人要盡力避免（）A難得糊涂B適度沉默C.適可而止D患得患失2.如果讓你主持一個(gè)會(huì)，甲單位與乙單位在討論一個(gè)合作方案時(shí)，產(chǎn)生嚴(yán)重分歧，難以達(dá)成一致意見，你認(rèn)為比較妥當(dāng)?shù)奶幚矸绞绞牵ǎ〢暫時(shí)休會(huì)，然后繼續(xù)討論B會(huì)議繼續(xù)進(jìn)行C避免爭執(zhí)，立即結(jié)束會(huì)議D暫時(shí)休會(huì)，私下分別與對方交談3.對于經(jīng)濟(jì)利益，你（）A非常看重B看重C不太看重D無所謂4.恪守規(guī)矩，（）是秘書人員情緒管理的核心內(nèi)容A學(xué)會(huì)自制B堅(jiān)持反省C慎于獨(dú)處D淡泊寧靜5.秘書做人要盡力避免的行為不包括（）A凡是面面俱到B患得患失C自視過高D難得糊涂6.自視過高、狂妄自大總是和（）聯(lián)系在一起的A

23、無知B無欲C慎于獨(dú)處D淡泊寧靜二、秘書做人的藝術(shù)1.“難得糊涂”是（）的至理名言A孔子B孟子C鄭板橋D老子2.上班時(shí)，小李十分焦急地趕往經(jīng)理辦公室匯報(bào)工作。當(dāng)他路過傳達(dá)室時(shí)，門衛(wèi)老張請他順手把一填封信帶過去。小李一看，是辦公室小張的信。如果你是小李，你會(huì)（）A不管它，直奔經(jīng)理辦公室B帶上信馬上去見經(jīng)理C不管它，邊走邊說明原因D告訴老張自己現(xiàn)在有事，事后再取3.正當(dāng)你疲憊不堪，想美美地睡一覺的時(shí)候，鄰居的孩子卻大聲哭鬧，使你無法入睡，你最有可能的反應(yīng)是（）A敲開鄰居的門，表示抗議B煩躁，翻來翻去睡不著C認(rèn)為小孩子哭一哭是難免的D睡不著，干脆先去干點(diǎn)家務(wù)4.A和B 是好朋友，A求B辦一件有相當(dāng)難度

24、的事，B 可能有以下做法，你贊同哪種做法？（）A朋友的事就是自己的事，很快的答應(yīng)下來B委婉地推辭C明確告訴對方自己做不了D告訴對方不一定能辦到，但會(huì)努力嘗試5.如果你帶一群幼兒園的小朋友在戶外活動(dòng)，其中一個(gè)小朋友因?yàn)閯e人不哪他玩耍而哭鬧，你會(huì)怎么辦？（）A相信孩子們能自己解決好問題B給他出個(gè)主意，幫助他回到孩子們的中間C安慰他別哭D(zhuǎn)給他一些玩具，讓他自己玩6.假設(shè)你是一位公司的接待員，一天有重要客人要接待，當(dāng)時(shí)你正處于繁忙時(shí)期，實(shí)在很難抽出時(shí)間，你會(huì)（）A立刻推掉手頭的工作，立馬準(zhǔn)備收拾好去迎接B跟直屬領(lǐng)導(dǎo)反映實(shí)際情況，能否叫另一個(gè)接待員去迎接C抓緊時(shí)間把手頭上的工作做完，再趕去迎接D請好友幫

25、忙把手頭上的工作做完，自己趕快收拾去迎接7.某次你受到領(lǐng)導(dǎo)的批評，但是錯(cuò)不在于你，你會(huì)（）A很傷心B藏在心里，準(zhǔn)備報(bào)復(fù)C當(dāng)什么事都沒發(fā)生D跟領(lǐng)導(dǎo)耐心解釋8.你發(fā)現(xiàn)你的一位好朋友喜歡貪公司的小便宜，但是對公司無大礙，你會(huì)（）A告訴領(lǐng)導(dǎo)B勸說朋友C自己也同樣貪小便宜D當(dāng)作沒看見9.你是一位員工，假設(shè)顧客抱怨你的公司做得不好，你會(huì)（）A耐心解釋，說明原因B不理會(huì)C非常生氣，與顧客吵架D找領(lǐng)導(dǎo)出面10.有顧客要求退還公司產(chǎn)品，你會(huì)（）A堅(jiān)決不退錢B馬上退C、使用迂回術(shù)拖著，等領(lǐng)導(dǎo)回來解決D視情況而定11.當(dāng)你寫完一份公司年終工作總結(jié)后，你通常會(huì)采取哪一種做法？（）A反復(fù)檢查，確認(rèn)沒有錯(cuò)以后上交B.確信

26、自己已做得很好，不再檢查就上交C先讓下級(jí)和同事檢查，然后自己檢查后再上交D先交給上司，視領(lǐng)導(dǎo)意見而定12.關(guān)于秘書做人的藝術(shù)，下面表述不正確的是（）A難得糊涂B.凡事面面俱到C能屈能伸D適度沉默第二篇：秘書基礎(chǔ)知識(shí)秘書基礎(chǔ)篇第一章  文書基礎(chǔ)一文書的含義與分類1.含有重要的國家秘密，泄露會(huì)使國家的安全和利益遭受損害的文件是（） A絕密文件 B秘密文件 C機(jī)密文件 D內(nèi)部文件 2.公文是按照統(tǒng)一體式，經(jīng)過一定（）程序制發(fā)的信息載體 A管理 B處理 C發(fā)文 D收文 3.公文是國家依法進(jìn)行（）和進(jìn)行公務(wù)活動(dòng)的重要工具。 A管理 B監(jiān)督 C監(jiān)管 D治理 4.公文的辦理期限分類中通常不包括（）

27、 A特急 B急件 C普急 D平急5.公文的最緊急程度為（） A特急 B急件 C普急 D限時(shí)送達(dá) 6.下列文種屬于平行文的是（）A批復(fù) B報(bào)告 C函 D會(huì)議紀(jì)要7. 把公文分為上行文，下行文和平行文是按照（） A使用領(lǐng)域劃分 B發(fā)文方向劃分 C涉密程度劃分 D辦理時(shí)限劃分8. （）是文書體系中最為重要的組成部分 A專用文書 B通用文書 C公務(wù)文書 D私人文書9.機(jī)密文書是設(shè)計(jì)社會(huì)組織最核心秘密的文書，一旦泄露會(huì)給社會(huì)組織的安全和利用造成特別嚴(yán)重的損害（ ） 10.急件是指事項(xiàng)特別緊急，必須在最短的時(shí)間內(nèi)以最快速度傳遞與處理的文書（ ） 11.公文是文書體系中最為重要的組成部分（ ）二.現(xiàn)行公文的

28、種類與用途1. 向國內(nèi)外宣布重要事項(xiàng)或法定事項(xiàng)用（） A公告 B通告 C通報(bào) D報(bào)告 2.“報(bào)告”不適用于（ ） A向上級(jí)匯報(bào)工作 B想上級(jí)反映情況 C答復(fù)上級(jí)詢問 D請上級(jí)批準(zhǔn)請求 3.用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或周知的事項(xiàng)的文種是（） A通告 B公告 C通報(bào) D公報(bào) 4.公文是行政機(jī)關(guān)在行政管理過程中形成的具有法定效力和（）的文書 A規(guī)范體式 B制發(fā)程序 C印裝規(guī)格 D指導(dǎo)作用 5.公文是行政機(jī)關(guān)依法行政和進(jìn)行（）活動(dòng)的重要工具 A事務(wù) B社團(tuán) C社交 D公務(wù) 6.宣布實(shí)施重大強(qiáng)制性行政措施用（） A決定 B命令 C通報(bào) D通知 7.公告適用于向國內(nèi)外宣布重要事項(xiàng)或者（）事項(xiàng) A一般 B

29、次要 C保密事項(xiàng) D法定事項(xiàng) 8.意見是對重要問題提出見解和（）的公文。 A方案 B處理辦法 C措施 D辦法 9.批復(fù)適用于答復(fù)下級(jí)機(jī)關(guān)的（） A請示事項(xiàng) B報(bào)告事項(xiàng) C批復(fù)事項(xiàng) D通知事項(xiàng) 10.下列選項(xiàng)中，（）不屬于法定行政公文 A會(huì)談紀(jì)要 B決議 C決定 D會(huì)議紀(jì)要 11.行政公文必須按照（）發(fā)布的國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法來寫作和處理 A1993年8月24日國務(wù)院 B2001年8月24日國務(wù)院 C2002年8月24日國務(wù)院 D2000年8月24日國務(wù)院 12.對重要事項(xiàng)或者重大行動(dòng)作出安排，獎(jiǎng)懲有關(guān)單位及人員，變更或者撤銷下級(jí)機(jī)關(guān)不適當(dāng)?shù)臎Q定事項(xiàng)，用（） A命令B決定C決議 D通知 13

30、.對重要問題提出見解和處理辦法，應(yīng)用（）行文 A報(bào)告B意見C通報(bào) D決定14.表彰先進(jìn)，批評錯(cuò)誤時(shí)應(yīng)用（）A公告 B通告 C通報(bào) D意見15.記載，傳達(dá)會(huì)議情況和決定事項(xiàng)用（）A通知 B通報(bào) C公告 D會(huì)議紀(jì)要16.2000年國務(wù)院頒布的國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法規(guī)定，法定公文的種類有（）A13種 B12種 C14種 D11種三公文的特點(diǎn)1.公文的作者是指（）A撰擬文章的機(jī)關(guān)工作人員 B制發(fā)文件的機(jī)關(guān) C審核簽發(fā)文件的機(jī)關(guān)工作人員 D參與文件制發(fā)的全體機(jī)關(guān)人員2.文書的制發(fā)者必須是合法存在的機(jī)關(guān)或（）A社會(huì)組織 B團(tuán)體 C企事業(yè)單位 D機(jī)構(gòu)3.公文紙型采用（）A,A4型 B, B5型 C,16開

31、型 D，32開型4.公文格式不規(guī)范就會(huì)影響公文的（）效力，甚至根本就沒有法律效力。A執(zhí)行 B管理 C行文 D命令5.公文正文采用（）仿宋字A，3號(hào) B，小4號(hào) C，4號(hào) D，5號(hào)6.“公告”和“通告”的共同特點(diǎn)是（）A指導(dǎo)性 B引導(dǎo)性 C告知性 D專業(yè)性7.公文的作者是指（）A辦公廳（室）負(fù)責(zé)人 B法定的機(jī)關(guān)單位 C公文的執(zhí)筆撰稿人 D辦公室秘書8.關(guān)于公文特點(diǎn)的表述，下面不正確的是（）A明顯的法定效力 B突出的現(xiàn)行效用 C規(guī)范的外觀樣式 D靈活的處理程序9.公文的法定效力來自（）的法定地位及職權(quán)A社會(huì)組織 B國家機(jī)關(guān) C領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu) D公文作者10.下面表述不正確的是（）A法規(guī)性公文的有效期比較

32、長 B沒有永遠(yuǎn)生效的公文 C非法定性公文的有效期比較短D存在永遠(yuǎn)生效的公文11.公文的法定作者不包括（）A依法設(shè)立的企事業(yè)單位 B依法設(shè)立的各類社會(huì)組織 C法定領(lǐng)導(dǎo)人 D公文擬稿人12.法規(guī)性公文有效期比較長，但沒有永遠(yuǎn)生效的公文（）13.公文的法定效力來自公文作者的法定地位及職權(quán)（）14.公文在報(bào)刊上公開發(fā)表后，不再具有正式公文的同等效力（）四發(fā)文辦理流程1.下列文稿中具有正式公文效用的是（）A討論稿 B送審稿 C征求意見稿 D定稿2.機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人在公文落款處簽寫姓名或加蓋簽名章的環(huán)節(jié)叫做（）A簽發(fā) B簽署 C復(fù)核 D批辦3.公文的制發(fā)程序，又叫（）A處理程序 B報(bào)送過程C發(fā)文工程 D擬審過程

33、4.公文正式印制前，承擔(dān)復(fù)核工作的是（）A秘書部門B擬稿人C領(lǐng)導(dǎo)人 D簽發(fā)人5確定公文印制數(shù)量，發(fā)送對象，發(fā)文字號(hào)等工作環(huán)節(jié)是（）A簽發(fā) B分發(fā) C注發(fā) D復(fù)核6. 公文用印后，由秘書部門將待發(fā)公文（），以備存查A注冊 B承辦 C批辦 D登記7.對公文文稿進(jìn)行審核，修改，為簽發(fā)做好準(zhǔn)備的環(huán)節(jié)是（）A復(fù)核 B擬稿 C審核 D校對8.復(fù)核的內(nèi)容之一是看審核，（）手續(xù)是否完備。A制發(fā) B修改 C簽發(fā) D擬稿9.發(fā)文注冊時(shí)，要為（）確定公文份數(shù)序號(hào)A所有公文 B機(jī)密文件 C行政公文 D常用文件10.秘書要對已（）的公文蓋印或現(xiàn)場監(jiān)印A繕印 B簽發(fā) C復(fù)核 D審核11.發(fā)文注發(fā)，要為待發(fā)文件編注（）A簽

34、發(fā)人 B會(huì)簽人 C審核人 D發(fā)文字號(hào)12.在公文處理過程中，不屬于秘書工作范圍是（）A起草 B校核 C簽發(fā) D催辦13.下列不屬于發(fā)文辦理流程環(huán)節(jié)的是（）A審核 B登記 C催辦D批辦14.文稿必須經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)人（）才能轉(zhuǎn)化為定稿并產(chǎn)生法定效力A簽發(fā) B審核 C蓋章 D批示15.公文的簽發(fā)必須在（）之后進(jìn)行A審核 B簽署 C用印 D繕印16.下面表述中，不正確的是（）A未經(jīng)簽發(fā)的公文不能用印 B合同文書只需用印，不許簽署C簽署主要適用以領(lǐng)導(dǎo)人名義的發(fā)文 D公文對外發(fā)出前必須履行用印與簽署手續(xù)17.繕印公文必須以（）為依據(jù)A原稿 B初稿 C校對 D定稿18.繕印公文要建立（）A登記制度 B校對制度 C

35、審核制度 D用印制度19.審核屬于領(lǐng)導(dǎo)人終審草稿的環(huán)節(jié)。（）20.文稿進(jìn)過領(lǐng)導(dǎo)人簽才能轉(zhuǎn)化為定稿并產(chǎn)生法定效力（）21.公文繕印前，秘書人員或秘書部門負(fù)責(zé)人應(yīng)對文稿履行復(fù)核手續(xù)（）22.審核是發(fā)文辦理流程的一個(gè)環(huán)節(jié)，它是針對簽發(fā)后文稿而已的（）23.實(shí)行“先核后簽”的原則，就是要求簽發(fā)必須要做審核之后進(jìn)行（）24.以機(jī)關(guān)內(nèi)某部門名義發(fā)出的公文應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人簽發(fā)。25.機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)人因公外出，可授權(quán)或委托副職領(lǐng)導(dǎo)人代行簽發(fā)公文（）26.對定稿注明繕印和制發(fā)要求的發(fā)文環(huán)節(jié)叫繕印（）27.核對要以定稿為依據(jù)，對定稿中錯(cuò)誤內(nèi)容，校對人員進(jìn)行改正。（）28.簽署主要適用于領(lǐng)導(dǎo)人名義的發(fā)文（）29.合同等

36、文書只需用印，不需要簽署（）30.未經(jīng)簽發(fā)的公文不能用印（）31.核對無誤的公文在對外發(fā)出前，必須履行用印和簽署手續(xù)（）32.發(fā)文登記是加強(qiáng)發(fā)文管理，便于統(tǒng)計(jì)，查找公文和對外催辦的有效手段（）33.繕印公文須以定稿為依據(jù)，不得擅自改動(dòng)定稿（）34.繕印公文要建立登記制度（）35.不經(jīng)簽發(fā)人同意，任何人均不得對公文定稿內(nèi)容做任何改動(dòng)（）五收文辦理流程1.下列程序中哪一項(xiàng)不應(yīng)該包括在收文辦理程序中（）A簽收 B審核 C校對 D批辦2.下列不屬于收文辦理流程的環(huán)節(jié)的是（）A注發(fā) B審核 C擬辦 D批辦3.在收文處理程序中，簽收之后的環(huán)節(jié)應(yīng)該是（）A登記 B分發(fā) C審核 D傳閱4.對不符合國家有關(guān)規(guī)定

37、的公文，收發(fā)人員可以直接把公文退回呈報(bào)單位（）5.批辦是領(lǐng)導(dǎo)者的重要職責(zé)，所有的收文都要批辦（）6.承辦屬于文書處理流程的中心環(huán)節(jié)和核心部分（）7.收文處理程序一般包括：簽收，登記，審核，分發(fā)，傳閱，擬辦，批辦，承辦，注辦，催辦環(huán)節(jié)（）六、文書主題的表達(dá)1、*文書主題是指文書所要闡述的基本觀點(diǎn)和()中心內(nèi)容  、 中心思想  、主要觀點(diǎn)  、 中心論點(diǎn)2、*文書主題的表達(dá)要求不包括 )、 正確   、務(wù)實(shí)  、 集中  、分散3、*文書主題通常由 )心思想兩方面內(nèi)容組成、 行文目的 、 行文方式 、 行文語言 、 行文結(jié)構(gòu)4

38、、*在標(biāo)題中表現(xiàn)主題是文書主題的常用表現(xiàn)方式。5、*一篇文書只能有一個(gè)中心思想。6、*下面關(guān)于文書主題特點(diǎn)的表述不正確的是 )、醞釀過程短暫 、大都由行文目的和中心思想構(gòu)成、表現(xiàn)形式直接了當(dāng) 、醞釀過程長久七、文書結(jié)構(gòu)的安排1、*公文的成文時(shí)間通常是（）、領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)時(shí)間    、完成草稿時(shí)間    、印發(fā)時(shí)間    、印用時(shí)間2、*一份公文的主題詞除類別詞外，最多不超過（ ）、5個(gè)    、7個(gè)    、8個(gè)    、4個(gè)3、*公文的抄送機(jī)關(guān)是指（ ）、擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的上級(jí)機(jī)關(guān)&

39、#160;   、對公文有辦理和答復(fù)責(zé)任的機(jī)關(guān)   (主送機(jī)關(guān))、對發(fā)文機(jī)關(guān)有主要監(jiān)督責(zé)任的機(jī)關(guān)    、與公文涉及內(nèi)容有關(guān)的機(jī)關(guān)4、*發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)由發(fā)文機(jī)關(guān)全稱或（ ）后面加“文件”組成。、統(tǒng)稱    、簡稱    、規(guī)范化簡稱    、稱謂5、*公文的主送機(jī)關(guān)是指（ )、擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的上級(jí)機(jī)關(guān)    、對公文有辦理和答復(fù)責(zé)任的機(jī)關(guān)   、對公文有主要監(jiān)督責(zé)任的機(jī)關(guān)  、與公文涉及內(nèi)容有關(guān)的上下級(jí)機(jī)關(guān)6、*公文撰擬與處理辦法的相關(guān)規(guī)定

40、對發(fā)文機(jī)關(guān)有明確的格式要求。當(dāng)幾個(gè)機(jī)關(guān)聯(lián)合行文時(shí)，應(yīng)將（）名稱排列在前。、由上級(jí)組織決定的機(jī)關(guān)    、聯(lián)合行文的幾個(gè)機(jī)關(guān)協(xié)商決定的機(jī)關(guān)   、主辦機(jī)關(guān)                、提出問題的機(jī)關(guān)7、*在公文的各要素中，屬于主體部分的是（）、抄送機(jī)關(guān)    、發(fā)文字號(hào)    、印發(fā)機(jī)關(guān)    、主送機(jī)關(guān)8、*發(fā)文字號(hào)按順序排列是（ ）、機(jī)關(guān)代字、年份、序號(hào)        &

41、#160;       、機(jī)關(guān)代字、序號(hào)、年份、發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)、年份、序號(hào)            、發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)、序號(hào)、年份9、*公文如有附件，應(yīng)當(dāng)按順序注明附件的（）。、序號(hào)、作者    、序號(hào)、名稱    、名稱、來源    、作者、來源10、*公文標(biāo)題中除（ ）加書名號(hào)外，一般不用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。、引文    、法規(guī)    、規(guī)章    、文件11、*發(fā)文字號(hào)依次由機(jī)關(guān)代字、年份和（）組成

42、。A、公文份數(shù)序號(hào)    B、序號(hào)    C、字號(hào)  D、編碼12、*主送機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)使用（ ）A、全稱    B、規(guī)范化簡稱    C、統(tǒng)稱    D、ABC均可13、*主題詞的詞性是（)、名詞    、動(dòng)詞    、形容詞    、副詞14、*公文的份數(shù)序號(hào)，應(yīng)該用阿拉伯?dāng)?shù)字頂格標(biāo)識(shí)在版心（）、右上角第1行    、右上角第2行    、 左上角第1行    、 左上

43、角第2行15、*聯(lián)合上報(bào)的公文，應(yīng)該由（ ）加蓋印章。、主辦機(jī)關(guān)    、協(xié)辦機(jī)關(guān)    、抄送機(jī)關(guān)    、受文機(jī)關(guān)16、*發(fā)文字號(hào)位于發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)下(    )、不空行    、空1行    、空2行    、空3行17、*紅色反線的作用在于把（）與主體部分隔開。、眉首    、發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)    、發(fā)文字號(hào)    、版記18、*公文中的數(shù)字一般應(yīng)當(dāng)用阿拉伯?dāng)?shù)字，但必須使用漢字的是（ 

44、0; ）、發(fā)文字號(hào)中的發(fā)文年份    、部分結(jié)構(gòu)層次序數(shù)   、縮略詞                  、百分比數(shù)字19、*公文加蓋的印章應(yīng)和公文標(biāo)題中的（）名稱相一致。、發(fā)文機(jī)關(guān)    、簽發(fā)人    、主送機(jī)關(guān)    、抄送機(jī)關(guān)20、*主送機(jī)關(guān)指公文的主要受理機(jī)關(guān)，應(yīng)當(dāng)使用全稱或者規(guī)范化（）A、簡稱    B、統(tǒng)稱    C、尊稱    D、

45、名稱21、*幾個(gè)單位的聯(lián)合行文，其成文時(shí)間的確定以（ ）為準(zhǔn)。、級(jí)別高的機(jī)關(guān)簽發(fā)日期      、其中一個(gè)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)日期 、最后一位領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)日期    、起草機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)日期22、*發(fā)文字號(hào)中的年份應(yīng)用（）完整書寫。、漢字    、阿拉伯?dāng)?shù)字  、英文    、均可23、*公文的主體部分不包括（）。、發(fā)文字號(hào)    、公文標(biāo)題    、主送機(jī)關(guān)    、成文時(shí)間24、*公文眉首部分不包括（ ）、公文份數(shù)序號(hào) 

46、   、主題詞    、發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)    、簽發(fā)人25、*（ ）是一份文件在該文總印數(shù)中的順序編號(hào)、印刷份數(shù)      、發(fā)文字號(hào)      、份號(hào)      、代碼26、*下列不屬于公文標(biāo)題要素的一項(xiàng)是（）、機(jī)關(guān)名稱      、期限      、事由     、文種27、*公文發(fā)文字號(hào)的構(gòu)成要素不包括（）、機(jī)關(guān)代字      、年份

47、      、文件序號(hào)      、發(fā)文機(jī)關(guān)名稱28、*公文要素中的“簽發(fā)人”一般在（ ）使用、下行文      、上行文      、平行文      、中行文29、*可以不用書寫主送機(jī)關(guān)的公文是（ ）、請示、報(bào)告等上行公文            、上級(jí)發(fā)給下級(jí)的下行公文、沒有隸屬關(guān)系單位之間的行文      、直接向社會(huì)公眾發(fā)布的公文，如通告、公告等30

48、、*上呈公文，簽發(fā)人的姓名應(yīng)寫在（）、發(fā)文稿“簽發(fā)”欄右側(cè)            、公文落款處、發(fā)文字號(hào)同一行右側(cè)              、發(fā)文字號(hào)同一行左側(cè)31、*通常，（ ） 都有主送機(jī)關(guān)。、公文    、上行文    、下行文    、平行文32、*主送機(jī)關(guān)應(yīng)位于公文標(biāo)題下（ ）、空1行，左側(cè)頂格寫    、空2行，左空2格開始寫   、不空行，左側(cè)頂格寫&

49、#160;   、不空行，左空2格開始寫33、*下列發(fā)文字號(hào)中，正確的是（ ）、粵教2003成字20號(hào)    、皖工商 （2003）45號(hào)   、 京計(jì)生035號(hào)        、 川人培200312號(hào) 34、*下列發(fā)文字號(hào)中，正確的是（ ）、粵衛(wèi)200305號(hào)      、滬教2002第2號(hào)   、攀社保200123號(hào)    、川大黨1999人字2號(hào)35、*公文的簽發(fā)人姓名位于（ ）、發(fā)文字號(hào)的正下方 

50、  B、發(fā)文字號(hào)左側(cè) C、發(fā)文字號(hào)右側(cè)        D、發(fā)文字號(hào)的正上方36、*下面表述中，不正確的是（ ）、 一份公文只編一個(gè)發(fā)文字號(hào)  、 聯(lián)合行文時(shí)只標(biāo)注主辦單位的發(fā)文字號(hào)、 所有的收文都要批辦   、 公文份數(shù)序號(hào)主要適用于密件37、*下面表述中，不正確的是（ ）、 一份公文通常只標(biāo)明一個(gè)主送機(jī)關(guān)、 簽發(fā)人標(biāo)識(shí)一般只適用于上行文、 有規(guī)范眉首部分的公文，標(biāo)題中可以省略發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、 凡以機(jī)關(guān)名義制發(fā)的公文均需加蓋印章  38、*規(guī)定性、計(jì)劃性和（ ）的公文可以不標(biāo)寫主送機(jī)關(guān)、 公布性

51、（普發(fā)）、 通知性 、 強(qiáng)制性 、 階段性39、*公文生效的法定憑據(jù)有（ ）、 注發(fā)  、 成文日期  、 印章  、 發(fā)文字號(hào)40、*關(guān)于主題詞的標(biāo)寫，下面表述正確的是（ ）、 先標(biāo)類別詞，再標(biāo)類屬詞  、 表明文種的主題詞在先，表明內(nèi)容的主題詞在后、 先標(biāo)類屬詞，再標(biāo)類別詞  、 主題詞最多不超過四個(gè)41、*公文格式中的“簽發(fā)人標(biāo)識(shí)”適用于（ ）、批復(fù)  、決定  、請示  、通報(bào)42、*一份公文只編一個(gè)發(fā)文字號(hào)，聯(lián)合行文時(shí)只標(biāo)注主辦單位的發(fā)文字號(hào)。43、*公文份數(shù)序號(hào)主要適用于密件。44、*將簽發(fā)公文的領(lǐng)導(dǎo)人

52、姓名標(biāo)識(shí)在發(fā)文字號(hào)的右側(cè)稱為簽發(fā)人標(biāo)識(shí)，它只用于下行文。45、*公文標(biāo)題一般由發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由、文件三部分構(gòu)成。46、*有規(guī)范眉首部分的公文，標(biāo)題中可以省略發(fā)文機(jī)關(guān)名稱。47、*通常一份上行公文只標(biāo)明一個(gè)主送機(jī)關(guān)。48、*聯(lián)合行文時(shí)，以第一位領(lǐng)導(dǎo)人的簽發(fā)日期作為成文時(shí)間。49、*凡以機(jī)關(guān)名義制發(fā)的公文均需加蓋印章。50、*公文的成文日期要求寫全具體的年、月、日，黨的系統(tǒng)的公文用漢字  (阿拉伯)標(biāo)明。51、*段落是文書中的一個(gè)最小的、可以獨(dú)立的意思單位。52、*印章是公文生效的唯一法定憑據(jù)。53、*標(biāo)題的作用在于揭示公文的主要內(nèi)容，因此要求做到準(zhǔn)確、概括和簡明。54、*聯(lián)合上報(bào)的公

53、文，發(fā)文機(jī)關(guān)都必須加蓋公章。55、*兩個(gè)機(jī)關(guān)聯(lián)合發(fā)文，需要標(biāo)注兩個(gè)機(jī)關(guān)的發(fā)文字號(hào)。56、*在書寫發(fā)文字號(hào)時(shí)，應(yīng)將“二六年”寫成“2006”或簡稱“06”。57、*公文中的數(shù)字，應(yīng)一律使用漢字書寫。58、*所有公文都應(yīng)加蓋公章。59、*X局發(fā)一份公文通知，其主送機(jī)關(guān)是全體職工。 八、文書語言的運(yùn)用1、*下列語句有歧義的是（ ）、甲先生和乙先生的法律顧問來過事故現(xiàn)場   、甲先生與乙先生共聘的法律顧問來過事故現(xiàn)場   、 甲先生曾偕乙先生的法律顧問來過事故現(xiàn)場   、 甲先生曾與乙先生的法律顧問來過事故現(xiàn)場2、*下列詞語中，不能用作公文表態(tài)用語的詞語有（ ）、此復(fù) （中性 ）  、同意    、不可行    、照辦3、*在公文寫作中，以陳述為主要表達(dá)方式的文種是（ ）、公告    、報(bào)告    、批復(fù)    、通告4、*表明對辦理某項(xiàng)工作或某一文件的態(tài)度時(shí)使用的詞語叫（ ）。、商洽用語    、期請用語    、表態(tài)用語    、經(jīng)辦用語5、*下面不屬于期請用語的是（ ）。承