2012F-MBA(最新)

1、名仕領(lǐng)袖學(xué)院 F-MBA 自主研修班企業(yè)中高層管理培訓(xùn)系統(tǒng)解決方案培訓(xùn)是企業(yè)管理者的共識，然而需要什么樣的培訓(xùn)以及如何培訓(xùn)，卻是很多企業(yè)“花錢也沒弄明白的問題”：疑難一：脫離企業(yè)效益談培訓(xùn)，僅僅關(guān)注員工需求，只是隔靴搔癢，不得要領(lǐng)。疑難二：很多粗制濫造的培訓(xùn)，不僅浪費培訓(xùn)成本，還浪費時間成本。疑難三：培訓(xùn)缺乏系統(tǒng)性、針對性，使得培訓(xùn)沒有轉(zhuǎn)化成實操工具運用于實踐。名仕領(lǐng)袖學(xué)院從客戶實際需求出發(fā)，以一流的師資隊伍、系統(tǒng)的課程設(shè)置、專業(yè)的服務(wù)體系，為企業(yè)提供針對性、實操性、系統(tǒng)性、自主性的F-MBA 企業(yè)培訓(xùn)解決方案。X._一、什么是F-MBAMBA 是學(xué)歷教育，提供打包式全套服務(wù)，如果是企業(yè)的財務(wù)

2、總管，MBA 打包式教育中也要學(xué)習(xí)人力資源、生產(chǎn)運作等不相關(guān)課程。而F-MBA 是根據(jù) MBA 的課程模塊與學(xué)習(xí)要點，通過公開課、新加坡游學(xué)、精品內(nèi)訓(xùn)等各種靈活多變的培訓(xùn)方式，自由選擇個人與組織所需要的補充性 前瞻性知識，讓培訓(xùn)更有針對性和趣味性。二、F的含義與F-MBA的特色Free:自由；學(xué)員可根據(jù)組織及個人需求，自由靈活選擇培訓(xùn)內(nèi)容，符合成人學(xué)習(xí)特點。Fame:聲望；以中國管理第一人余世維博士領(lǐng)銜的頂尖講師團隊，整合了北大、清華 MBA EMBA最受歡迎的知名學(xué)者以及頂尖的實戰(zhàn)管理專家聯(lián)合授課，名師薈萃，確保高質(zhì)量 的授課水平。Fi ner:出色；課程設(shè)置以通用管理為亮點，同時涵蓋人力、

3、財務(wù)、營銷核心崗位技能與高端總裁論壇，重點突出、脈絡(luò)分明，全面打造出色的精英管理團隊。Faculty:能力；課程內(nèi)容注重于管理工具與方法的運用，提升學(xué)員實操能力。四、F-MBA中層管理者精品內(nèi)訓(xùn)Fast:快速；需什么學(xué)什么，急用先學(xué)，即學(xué)即用，立竿見影。Friend:朋友； 以學(xué)會友，結(jié)交人脈，尋求商機，共謀發(fā)展。四、F-MBA中層管理者精品內(nèi)訓(xùn)、F-MBA2012名師大講堂課程模塊課題講師時間天數(shù)開課城市價格培訓(xùn)對象通用 管理如何管理 80、90 后員工謝玉雄1 月 6 日1長沙1280企業(yè) 屮咼層管理者公眾演說技巧任天行2 月 26 日1長沙1280商務(wù)魅力姚佳伶3 月 3 日1常德128

4、0激勵一百-激勵員工、老板與顧客余世維3 月 22 日1常德1880管理者情商余世維5 月 10 日1長沙1880家教與社會競爭力余世維6 月 21 日1株州1880如何塑造管理者的性格魅力余世維7 月 29 日1長沙1880非人力資源經(jīng)理的人力資源管理周昌湘8 月 18 日1長沙1280管理者的溝通技巧余世維9 月 16 日1湘潭1880非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理霍振先10 月 19 日1長沙1280中層危機余世維11 月 4 日1岳陽1880如何激勵老板、員工和顧客余世維12 月 23 日1長沙1880人力 管理績效考核與薪酬管理丁堅9 月 20 日1長沙1280對應(yīng)職 能部門 總監(jiān) 經(jīng)理營銷

5、管理大客戶營銷技巧李力剛5 月 26 日1長沙1280總裁 論壇中國謀略與商戰(zhàn)智慧羅志華3 月 31 日1長沙2980董事長 總經(jīng)理 決策人儒家思想與管理者心智提升金海峰3 月 30 日1長沙卓越領(lǐng)導(dǎo)魅力劉劍6 月 28 日1長沙2980孫子兵法與營銷戰(zhàn)爭趙常樂6 月 29 日1長沙總經(jīng)理的人本管理徐劍11 月 25 日1長沙2980四、F-MBA中層管理者精品內(nèi)訓(xùn)財稅管理與風(fēng)險控制木洪祥11 月 24 日1長沙五、F-MBA新加坡游學(xué)中層管理者精品課程模塊推薦方 類 向別課題名稱天程課程簡介天數(shù)基礎(chǔ)課程MTP核心技能管理者的角色認知目標管理與計劃執(zhí)行如何進行時間管理 如何培育下屬如何進行組織

6、溝通 如何激勵下屬 團隊建設(shè)原則 咼效授權(quán)技巧3-8 天具有 50 多年歷史世界經(jīng)典課程； 大里案例分析、方法、技巧；囊括了管理者必備的知識和技能； 知識傳授和解決問題并重，實現(xiàn)知行合一； 小班互動、啟發(fā)研討，輕松吸收課程內(nèi)容；其他管理技能公眾演講技巧2 天掌握當眾講話禮儀規(guī)范與技巧，提升形象和個人影響力8090 后管理1-2 天了解該類員工人格與行為特征，有針對性的進行管理跨部門溝通與沖突處理2 天推倒部門墻，改善跨部門之間合作關(guān)系，促進組織績效非人資經(jīng)理的人資管理2 天掌握非人資直線經(jīng)理必備的選、育、用、留技巧個人素質(zhì)職業(yè)心態(tài)塑造1 天樹立正確職業(yè)心態(tài)、職業(yè)意識、培養(yǎng)職業(yè)思考模式職場情緒與

7、壓力管理1 天減輕工作壓力，放松自我，煥發(fā)工作激情、提升職場績 效中咼層商務(wù)禮儀1 天掌握各類商務(wù)活動和職場生活的必備禮節(jié)，從容邁向成 功提升課程企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師訓(xùn)練 TTT2-6 天掌握必備的教學(xué)培訓(xùn)技巧，是企業(yè)培訓(xùn)體系建立的基礎(chǔ)情境咼爾夫2 天借用 GOLF：匕賽機制進行教學(xué)設(shè)計，讓學(xué)員感同身受領(lǐng)導(dǎo)者魅力與素養(yǎng)提升2 天了解領(lǐng)導(dǎo)者必須的行為準則，實現(xiàn)以道御術(shù)，內(nèi)圣外王性格分析與溝通2 天掌握性格分析密碼，提升和諧人際關(guān)系情境實踐家2 天通過模擬相關(guān)情境，讓學(xué)員全方位融入到培訓(xùn)的過程中六頂思考帽2 天譽滿全球的經(jīng)典創(chuàng)新思維工具，提咼團隊智商的有效方法咼效能人士七個習(xí)慣2 天譽滿全球的經(jīng)典課程，養(yǎng)成

8、邁向成功職場的良好習(xí)慣1、游學(xué)時間：3 月 11-17 日共 7 天 6 夜每 2 個月一期六、F-MBA部分師資介紹2、 參與對象：企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總等企業(yè)決策人3、 游學(xué)形式：專家授課+名企參訪+企業(yè)家交流+旅游購物4、 行程安排：起程新加坡2012 年 3 月 11 日（周日）全天報到抵達新加坡入住市中心星級酒店培訓(xùn)參訪2012年 3 月 12 日（周一）9: 00-12 : 00專家授課：全面解析新加坡歷史、國情、政治、經(jīng)濟、文化等。13: 30-15 : 00參訪機構(gòu)：仟湖漁業(yè)（上市公司一一“一站式”觀賞魚服務(wù)集成供應(yīng)商）15: 30-17 : 00參訪機構(gòu)：聯(lián)合木業(yè)（利用廢木

9、料制造高質(zhì)量環(huán)保型家用木制器具的上市公司）培訓(xùn)參訪2012年 3 月 13 日（周二）9: 00-12 : 00參訪機構(gòu)：昇松集團總裁創(chuàng)業(yè)分享（新加坡本土的上市超市集團）13: 30-15 : 30參訪機構(gòu)：著名跨國企業(yè)-橫河電機（以生產(chǎn)自動化控制系統(tǒng)著稱）16: 00-17 : 00參訪機構(gòu)：科藝私人有限公司（具有40 年悠久歷史的新加坡本土中醫(yī)藥公司）參訪交流2012年 3 月 14 日（周三）9 : 00-12 : 00新加坡工商聯(lián)合總會邀請新加坡優(yōu)秀知名企業(yè)分享成功經(jīng)驗13 : 30-17 : 30實地參訪分享企業(yè)參訪游學(xué)2012年 3 月 15 日（周四）9 : 00-12 : 00

10、游學(xué)地：新加坡植物園-胡姬花園13 : 30-15 : 30參訪機構(gòu)：遠東房產(chǎn)（新加坡最大的私人房地產(chǎn)開發(fā)商）16 : 00-18 : 00新加坡免稅商場 DFS游學(xué)體驗2012年 3 月 16 日（周五）9 : 00-12 : 00參觀牛車水，小印度；驅(qū)車前往市中心一帶的市政廳、高等法院、舊國會大廈、圣安 德烈教堂、二戰(zhàn)紀念碑、萊佛士登岸遺址、維多利亞劇院、百年吊橋；魚尾獅公園， 與新加坡的象征魚尾獅來個親密接觸；13 : 30-17 : 30圣淘沙名勝世界：節(jié)慶大道；夢之湖；漫步沙灘，享受新加坡的沙灘美景并可以自由 游泳；再見新加坡2012 年 3 月 17 日（周六）全天返程回國5、投資

11、費用： 29800 元人（含參訪費用、培訓(xùn)費，資料費用、市中心星級酒店單人間住宿費用、餐飲費用、導(dǎo)游費用、簽證費用、行程內(nèi)接送費用、行程內(nèi)景點費用等，不含往返機票費）類別講師簡介名師大講堂余世維名仕領(lǐng)袖學(xué)院名譽院長：被尊稱為“華人管理教育第一人”劉劍北京“前沿講座”客座教授，被眾多媒體譽為中國領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練“教父”金海峰長春大學(xué)國學(xué)研究發(fā)展中心主任，吉林省素質(zhì)教育研究會秘書長羅志華中國孫子兵法研究會常務(wù)理事，謀略學(xué)科研究帶頭人徐劍知名企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人，著有企業(yè)成功二大基石、人才攻略等圖書趙常樂中國孫子兵法研究院秘書長；新希望集團特聘企業(yè)文化顧問木洪祥中國著名稅務(wù)專家。北京大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院特邀教授，18

12、年稅務(wù)稽查工作經(jīng)驗霍振先財務(wù)專家，曾任寶鋼集團、協(xié)和集團等多家大型集團企業(yè)財務(wù)總監(jiān)丁堅資深人力資源管理專家，數(shù)千家大型企業(yè)管理咨詢與培訓(xùn)經(jīng)歷李力剛銷售實戰(zhàn)訓(xùn)練專家，具有八年的銷售（管理）經(jīng)驗兼及四年的培訓(xùn)經(jīng)驗精品內(nèi)訓(xùn)張正順曾任三星中國總部培訓(xùn)總監(jiān)（1996 年-2007 年）;著解密三星培訓(xùn)之道何邊美國領(lǐng)導(dǎo)力研究中心認證講師；20 余年管理經(jīng)驗，國外工作 10 年謝玉雄美國【情境領(lǐng)導(dǎo)】【六頂思考帽】授證講師；曾任奧科控股集團HR 總監(jiān)孫春玲曾任清華冋方集團、智聯(lián)招聘公司銷售總監(jiān)、高級培訓(xùn)師任天行澳洲巴拉瑞特大學(xué) MBA，中國新銳演講家，11 年外企職業(yè)經(jīng)理人實戰(zhàn)經(jīng)驗杜杰10 年 TTT 專項培

13、訓(xùn)和咨詢經(jīng)驗；20 多年企業(yè)實戰(zhàn)管理經(jīng)驗段燁美國 INTERT 國際咨詢機構(gòu)中國區(qū)高級合伙人；培訓(xùn)師的21 項技能修煉吳霞六年來只專注于禮儀培訓(xùn)；2010 廣州亞運會禮儀特邀培訓(xùn)專家姚佳玲PTT 國際認證職業(yè)培訓(xùn)師；二年臺資企業(yè)經(jīng)歷；六年職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)歷朱銳曾任市級電視臺記者、主持人；6 年銀行服務(wù)及數(shù)百場銀行培訓(xùn)實戰(zhàn)經(jīng)驗王俊華央國氾德霍恩基金會Fin dhern Press 認證講師；情境實踐豕課程創(chuàng)始人新加坡賴涯橋日本國立一橋大學(xué)經(jīng)濟學(xué)碩士；現(xiàn)任橫河自控化系統(tǒng)亞洲有限公司總裁鐘基年臺灣人，久居新加坡，國大教授，人力資源管理教授呂文珍新加坡國立大學(xué)管理學(xué)院商務(wù)策略系副教授七、投資費用F-MBA

14、F-MBA 版 本投資金額服務(wù)項目（任選一項）單價原均價時率至尊版288,000 元A.200 人次+余世維博士內(nèi)訓(xùn) 1 天（價值 25 萬）-B.200 人次+ 新加坡（7 人次）C 200 人次+ 內(nèi)訓(xùn)（10 天）豪華版188,800 元A 400 人次480 元1880元/人2.0 折B.143 人次+新加坡（4 人次）C.227 人次+內(nèi)訓(xùn)（4 天）升級版128,800 元A.268 人次480 元2.6 折B.80 人次+新加坡（3 人次）C.143 人次+ 內(nèi)訓(xùn)（3 天）標準版88,800 元A.153 人次580 元3.1 折B.50 人次+ 新加坡（2 人次）C. 84 人次+內(nèi)訓(xùn)（2 天）精華版58,800 元A. 86 人次680 兀3.6 折B. 43 人次+新加坡（1 人次）C. 57 人次+ 內(nèi)訓(xùn)（1 天）體驗版38,