(完整word版)租房補貼管理辦法_第1頁
(完整word版)租房補貼管理辦法_第2頁
(完整word版)租房補貼管理辦法_第3頁
(完整word版)租房補貼管理辦法_第4頁
(完整word版)租房補貼管理辦法_第5頁
免費預(yù)覽已結(jié)束,剩余2頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、租房補貼管理辦法第一章 總 則第一條 為提高公司福利水平,減輕外地員工的租房負(fù) 擔(dān),特制定本辦法。第二條 租房補貼是公司資助員工租賃住房的一種住房 保障方式。第三條 綜合管理部負(fù)責(zé)租房補貼工作的組織實施及監(jiān) 督管理。第二章 申請補貼條件 第四條申請租賃房租房補貼的員工應(yīng)當(dāng)同時符合下列 條件:(一)申請者為分公司內(nèi)勤員工;(二)公司未提供宿舍;(三)員工本人、配偶及直系親屬在公司所在地沒有住 房的,且員工目前租房居住的。第三章 租房補貼標(biāo)準(zhǔn)第五條 租房補貼標(biāo)準(zhǔn)為:分公司 300 元/ 月;三級機構(gòu)260 元/月,四級機構(gòu) 200 元/ 月。第四章 申請與核準(zhǔn)第六條 申請租房補貼的程序與管理:(一

2、)員工個人提出書面申請, 填寫租房補貼申請表 所在部門認(rèn)真審核個人情況后,部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn);(二)提供租房合同復(fù)印件、所租房屋產(chǎn)權(quán)證復(fù)印件、房租轉(zhuǎn)賬憑證或暫住證 等相關(guān)材料;(三)各級機構(gòu)綜合管理部對申請人基本情況進(jìn)行復(fù) 核,確定是否符合標(biāo)準(zhǔn),四級機構(gòu)由機構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行復(fù)核;(四)三、四級機構(gòu)需將員工租房補貼申請單上報分公 司綜合管理部,由分公司綜合部再次審核,分公司綜合管理 部上報至分公司總經(jīng)理簽批后隨當(dāng)月工資發(fā)放補貼;(五)各級部門在審核過程中有權(quán)要求員工提供其他證 明材料,員工需配合審核要求提供。(六)員工需提供完整材料方可申請租房補貼,對于未 及時申請或因材料不齊全造成無法審批的,審核

3、通過后不予 補發(fā)未審核期間的租房補貼。第七條 停止租房補貼的程序與管理:(一)員工及其配偶、直系親屬在工作所在地購買住房 的,在拿到房屋鑰匙的次日停止發(fā)放租房補貼。員工應(yīng)自覺 在拿到房屋鑰匙的一周內(nèi)向所在機構(gòu)綜合管理部反映住房 變化情況,并在停止租房補貼確認(rèn)單上簽字確認(rèn)。三、 四級機構(gòu)須將停止租房補貼確認(rèn)單向分公司綜合管理部 報備。(二)享受租房補貼的員工若停止租房,在停止租房的 次日停止發(fā)放租房補貼。員工應(yīng)自覺在停止租房的一周內(nèi)向 所在機構(gòu)綜合管理部反映住房變化情況,并在停止租房補 貼確認(rèn)單上簽字確認(rèn)。三、四級機構(gòu)須將停止租房補貼 確認(rèn)單向分公司綜合管理部報備。(三)對于享受租房補貼的員工租

4、房合同期限到期的, 從原租房協(xié)議到期日之前提供新租房協(xié)議書。如不按期提供 者,依原租房協(xié)議到期日停止發(fā)放當(dāng)期租房補貼。自新協(xié)議 提供的次月起恢復(fù)發(fā)放租房補貼,但停發(fā)期間租房補貼不予 補發(fā)。第五章 監(jiān)督管理第八條 申請租房補貼的員工對于個人住房情況應(yīng)如實 填寫。第九條 租房補貼由綜合管理部每季度復(fù)核一次。若發(fā) 現(xiàn)員工弄虛作假,停止租房或員工本人及其配偶、直系親屬 購買住房取得房屋鑰匙后未及時反映住房變化情況的,一經(jīng) 查實,將追回全部補貼金額,并予以全轄通報批評處分。第六章 附則第十條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。第十一條 本辦法由綜合管理部負(fù)責(zé)解釋和修訂。附件 1 :租房補貼申請表附件 2 :停止租

5、房補貼確認(rèn)單附件 3:停止 /追回員工租房補貼審批表附件 1:租房補貼申請表姓名部門崗位入職日期戶籍所在地婚姻狀況是否已經(jīng)在本地購房交房日期配偶或直系親屬在本地有無住房現(xiàn)所租房屋地址本人符合租房補貼條件,以上情況屬實,如有虛假,愿意接受公司處罰。申請人: 申請日期:所在部門 /四級機構(gòu)負(fù)責(zé)人審核意見三級機構(gòu)綜合管理部審核意見三級機構(gòu)負(fù)責(zé)人意見分公司綜合管理部審核意見分公司總經(jīng)理意見附件 2:停止租房補貼確認(rèn)單本人,因住房變動的情況,從 年 月 日起停止租房補貼。確認(rèn)簽名:年月日附件 3:停止/ 追回員工租房補貼審批表員工姓名所屬部門及崗位享受租房補貼時間年月日至年月日停止員工租房補貼原因經(jīng)查,因該員工根據(jù)租房補貼管理辦法相關(guān)規(guī)定,從年月日停止租房補貼,并追回從 年月 日至年月日期間已發(fā)放的租房

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論