職稱(chēng)工資管理規(guī)定

1、集團(tuán)有限公司職稱(chēng)工資管理規(guī)定第一條目的為加強(qiáng)集團(tuán)人力資源管理整合工作，響應(yīng)集團(tuán)人崗匹配的任職原則，同時(shí)鼓勵(lì)公 司員工積極向上，努力提高業(yè)務(wù)水平和能力，特制定本規(guī)定。第二條適用范圍集團(tuán)總部及下屬各分支機(jī)構(gòu)。第三條職稱(chēng)要求1、人員招聘錄用時(shí)須嚴(yán)格依據(jù)集團(tuán)崗位說(shuō)明書(shū)中任職資格，職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)資格 不符合任職要求者，不予錄用；2、在職員工須對(duì)照各崗位任職資格，努力提升自身專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，取得相應(yīng)職稱(chēng)證書(shū) 或執(zhí)業(yè)資格證，以滿足集團(tuán)要求。具體如下：崗位類(lèi)別職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)資格要求項(xiàng)目公司中級(jí)以上職稱(chēng)（包括高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、（副）總經(jīng)理高級(jí)工程師、工程師、一級(jí)建造師）工程類(lèi)中級(jí)以上職稱(chēng)（包括高級(jí)工程師、工程師、一級(jí)建造師

2、）項(xiàng)目公司（副）中級(jí)以上職稱(chēng)（包括高級(jí)工程師、工程師、總經(jīng)理/總監(jiān)/審計(jì)類(lèi)造價(jià)師、高級(jí)造價(jià)編審資格證、中級(jí)造價(jià)編副總監(jiān)級(jí)審資格證）高層管理人員營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)中級(jí)以上職稱(chēng)（包括高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師）財(cái)務(wù)類(lèi)中級(jí)以上職稱(chēng)（包括高級(jí)會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、審計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師）行政/人事類(lèi)中級(jí)以上職稱(chēng)（包括高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)人力資源管理師、人力資源管理師）經(jīng)理/副經(jīng)理級(jí)工程類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)（包括工程師、二級(jí)建造師）中層管理人員前期類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)（包括工程師、經(jīng)濟(jì)師）審計(jì)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)（包括工程師、造價(jià)師、中級(jí)造價(jià)編審資格）營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)（包括經(jīng)濟(jì)師）財(cái)務(wù)類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)（包括會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、稅務(wù)師）行政/人事類(lèi)中級(jí)職稱(chēng)（包括經(jīng)

3、濟(jì)師、人力資源管理師、檔案館員）工程類(lèi)初級(jí)職稱(chēng)（包括助理工程師、技術(shù)員、二級(jí)建造師）甘口初級(jí)職稱(chēng)（包括助理工程師、技術(shù)員、助理刖期類(lèi)經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)員）初級(jí)職稱(chēng)（包括助理工程師、技術(shù)員、造價(jià)1審計(jì)類(lèi)普通員工員、初級(jí)造價(jià)編審資格）營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)初級(jí)職稱(chēng)（包括助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)員）財(cái)務(wù)類(lèi)初級(jí)職稱(chēng)（包括助理會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)員）初級(jí)職稱(chēng)（包括助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)員、助理行政人事類(lèi)人力資源管理師、人力資源管理員、檔案管理員）第四條職稱(chēng)工資設(shè)立辦法1、對(duì)符合上述職稱(chēng)和執(zhí)業(yè)資格要求，并將證書(shū)關(guān)系轉(zhuǎn)移至集團(tuán)（或下屬公司）的 員工，可享受職稱(chēng)工資；2、職稱(chēng)工資包含在年薪內(nèi)，自證書(shū)關(guān)系轉(zhuǎn)入集團(tuán)當(dāng)月起，員工可每月享受職稱(chēng)工 資。如不符合職稱(chēng)要求，則須在年薪中扣除職稱(chēng)工資;3、職稱(chēng)工資標(biāo)準(zhǔn)如下：8000元/年，分?jǐn)?000元/年，分?jǐn)?000元/年，分?jǐn)偅?）按集團(tuán)要求，取得高級(jí)職稱(chēng)或高級(jí)執(zhí)業(yè)資格者，職稱(chēng)工資為 至每個(gè)月發(fā)放；（2）按集團(tuán)要求，取得中級(jí)職稱(chēng)或中級(jí)執(zhí)業(yè)資格者，職稱(chēng)工資為 至每個(gè)月發(fā)放；（3）按集團(tuán)要求，取得初級(jí)職稱(chēng)或初級(jí)職業(yè)資格者，職稱(chēng)工資為 至每個(gè)月發(fā)放4、同時(shí)取得多項(xiàng)職稱(chēng)證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)，以最高職稱(chēng)或執(zhí)業(yè)資格為準(zhǔn)，不得重 復(fù)享受職稱(chēng)工資。三、其他1、掛靠至