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1、教務(wù)處常規(guī)檢查為進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)的過程管理,加強(qiáng)師資建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)課堂教學(xué)的高效性,全面提升我校教育教學(xué)質(zhì)量,教務(wù)處各項(xiàng)工作總分100 分,實(shí)行扣分制,最后積分結(jié)果將在評(píng)優(yōu)評(píng)模、績(jī)效工資中體現(xiàn)??鄯旨?xì)則如下:一、教學(xué)常規(guī)(1) 備課未做到超周備課,每發(fā)現(xiàn)一次扣 1 分;教學(xué)設(shè)計(jì)詳實(shí),每課都有完整的教學(xué)個(gè)案和教學(xué)反思,每缺一項(xiàng)扣 0.5 分。 (被扣分的教師要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊,不補(bǔ)的被第二次查到再多扣 0.5 分) 。(2) 每周要進(jìn)行周測(cè)教師必須有自己的糾錯(cuò)本以便搜集錯(cuò)題每天整理一次,否則扣 0.1 分,每周每學(xué)科進(jìn)行周測(cè),主動(dòng)上交分?jǐn)?shù)單,未按時(shí)上交者每次扣 1分,每學(xué)科一次不周測(cè)扣 1 分
2、(三年級(jí)以上測(cè)語(yǔ)數(shù)英三科,一二年級(jí)測(cè)語(yǔ)數(shù)兩科,注:三至六年級(jí)品、科學(xué)科周測(cè)時(shí)間教務(wù)處另行通知) 。(3) 周測(cè)、月考后學(xué)生要在糾錯(cuò)本上改正,教師要及時(shí)批改,缺一項(xiàng)扣 0.1分。(4) 教學(xué)過程中出現(xiàn)個(gè)別學(xué)生需要輔導(dǎo)時(shí),教師要在合適的時(shí)間內(nèi)為學(xué)生輔導(dǎo),每學(xué)期不低于 15 次,輔導(dǎo)筆記記錄過程應(yīng)詳實(shí),否則扣 1 分。(5) 作業(yè)本數(shù)量不夠,缺一本扣 0.1 分,平整度不好,本封皮破損嚴(yán)重或亂涂亂畫一本扣 0.1 分,錯(cuò)題沒有糾正,每本扣 0.1 分,教師沒有批改完整每本扣 0.1 分。(6) 針對(duì)一二年級(jí)品德和音體美學(xué)科的特殊性,教務(wù)處檢查時(shí)無(wú)教案或未做6 天,扣 0.5 分,到超周備課的一次扣
3、0.5 分。二、日常教學(xué)工作(1) 每學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃、總結(jié)要按時(shí)交到教務(wù)處,不按時(shí)交的每項(xiàng)扣 0.1 分, 不交的每項(xiàng)扣 0.5 分。(2) 無(wú)故不按時(shí)參加集體備課、集體教研的,一次扣 0.5 分。(3) 每次月考后不能準(zhǔn)時(shí)交考后分析的扣 0.5 分,用敷衍了事的心態(tài)書寫不詳細(xì)不具體的扣 0.2 分。(4) 不經(jīng)教務(wù)處允許私自調(diào)課,造成不利影響的每發(fā)現(xiàn)一次扣 0.5 分,不服從領(lǐng)導(dǎo)安排,對(duì)臨時(shí)性工作不主動(dòng)完成的酌情扣 0.5 1 分。三、課堂查導(dǎo)(1) 任課教師不按課程表上課,上課時(shí)接聽電話,不帶教案上課,每查住一次扣 0.5 分。(2) 教師應(yīng)提前5 分鐘在教師門口候課, 不能按時(shí)候課的教師每查住一次扣0.5 分。(3) 上課時(shí)未使用普通話,有方言現(xiàn)象的每查住一次扣 0.5 分。(4) 課堂未使用 “先學(xué)后教、 當(dāng)堂訓(xùn)練” 教學(xué)法的, 每查住一次酌情扣 0.1-0.5 分。(5) 課堂上師生關(guān)系不和諧,有體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象,每查住一次扣0.1 分。四晨午讀情況1 .教師未按時(shí)到崗一次扣 0.5 分。2 . 學(xué)生未按時(shí)到班的一人次扣 0.1 分五、
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