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文檔簡介

1、泓域咨詢 /遼寧關于成立PCBA電路板公司可行性報告遼寧關于成立PCBA電路板公司可行性報告xx集團有限公司報告說明EMS模式已成為我國電子制造產業(yè)的重要組成部分。目前全球前五大的EMS公司,包括富士康、偉創(chuàng)力、捷普、天弘、新美亞等均已進駐了中國市場,把中國作為其全球產業(yè)布局的重要一環(huán),他們的進入擴大了我國EMS產業(yè)規(guī)模,為國內EMS產業(yè)帶來了新的產業(yè)協作模式,也為國內本土EMS廠商進入國際市場創(chuàng)造了機遇。xx集團有限公司主要由xxx集團有限公司和xx有限責任公司共同出資成立。其中:xxx集團有限公司出資156.00萬元,占xx集團有限公司15%股份;xx有限責任公司出資884萬元,占xx集團

2、有限公司85%股份。根據謹慎財務估算,項目總投資38885.80萬元,其中:建設投資30242.36萬元,占項目總投資的77.77%;建設期利息369.15萬元,占項目總投資的0.95%;流動資金8274.29萬元,占項目總投資的21.28%。項目正常運營每年營業(yè)收入74700.00萬元,綜合總成本費用60394.99萬元,凈利潤10455.70萬元,財務內部收益率19.62%,財務凈現值15237.72萬元,全部投資回收期5.81年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現值良好,投資回收期合理。經初步分析評價,項目不僅有顯著的經濟效益,而且其社會救益、生態(tài)效益非常顯著,項目的建設對提高農

3、民收入、維護社會穩(wěn)定,構建和諧社會、促進區(qū)域經濟快速發(fā)展具有十分重要的作用。項目在社會經濟、自然條件及投資等方面建設條件較好,項目的實施不但是可行而且是十分必要的。本期項目是基于公開的產業(yè)信息、市場分析、技術方案等信息,并依托行業(yè)分析模型而進行的模板化設計,其數據參數符合行業(yè)基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。目錄第一章 擬成立公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況12第二章 公司成立方案17

4、一、 公司經營宗旨17二、 公司的目標、主要職責17三、 公司組建方式18四、 公司管理體制18五、 部門職責及權限19六、 核心人員介紹23七、 財務會計制度24第三章 市場預測32一、 行業(yè)發(fā)展現狀32二、 行業(yè)產生的背景33第四章 項目投資背景分析35一、 進入本行業(yè)的主要障礙35二、 行業(yè)發(fā)展趨勢36三、 電子制造服務業(yè)的定義38第五章 法人治理結構39一、 股東權利及義務39二、 董事46三、 高級管理人員50四、 監(jiān)事53第六章 發(fā)展規(guī)劃分析56一、 公司發(fā)展規(guī)劃56二、 保障措施60第七章 項目環(huán)境影響分析63一、 編制依據63二、 環(huán)境影響合理性分析63三、 建設期大氣環(huán)境影響

5、分析63四、 建設期水環(huán)境影響分析65五、 建設期固體廢棄物環(huán)境影響分析65六、 建設期聲環(huán)境影響分析65七、 建設期生態(tài)環(huán)境影響分析66八、 營運期環(huán)境影響66九、 清潔生產69十、 環(huán)境管理分析70十一、 環(huán)境影響結論72十二、 環(huán)境影響建議72第八章 風險評估74一、 項目風險分析74二、 項目風險對策76第九章 選址方案79一、 項目選址原則79二、 建設區(qū)基本情況79三、 創(chuàng)新驅動發(fā)展82四、 社會經濟發(fā)展目標82五、 產業(yè)發(fā)展方向83六、 項目選址綜合評價85第十章 經濟效益86一、 經濟評價財務測算86營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表86綜合總成本費用估算表87固定資產折舊費估

6、算表88無形資產和其他資產攤銷估算表89利潤及利潤分配表90二、 項目盈利能力分析91項目投資現金流量表93三、 償債能力分析94借款還本付息計劃表95第十一章 投資估算及資金籌措97一、 投資估算的依據和說明97二、 建設投資估算98建設投資估算表100三、 建設期利息100建設期利息估算表100四、 流動資金101流動資金估算表102五、 總投資103總投資及構成一覽表103六、 資金籌措與投資計劃104項目投資計劃與資金籌措一覽表104第十二章 項目規(guī)劃進度106一、 項目進度安排106項目實施進度計劃一覽表106二、 項目實施保障措施107第十三章 總結評價說明108第十四章 附表附件

7、110主要經濟指標一覽表110建設投資估算表111建設期利息估算表112固定資產投資估算表113流動資金估算表113總投資及構成一覽表114項目投資計劃與資金籌措一覽表115營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表116綜合總成本費用估算表117固定資產折舊費估算表118無形資產和其他資產攤銷估算表118利潤及利潤分配表119項目投資現金流量表120借款還本付息計劃表121建筑工程投資一覽表122項目實施進度計劃一覽表123主要設備購置一覽表124能耗分析一覽表124第一章 擬成立公司基本信息一、 公司名稱xx集團有限公司(以工商登記信息為準)二、 注冊資本1040萬元三、 注冊地址遼寧xxx四、

8、主要經營范圍經營范圍:從事PCBA電路板相關業(yè)務(企業(yè)依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業(yè)政策禁止和限制類項目的經營活動。)五、 主要股東xx集團有限公司主要由xxx集團有限公司和xx有限責任公司發(fā)起成立。(一)xxx集團有限公司基本情況1、公司簡介公司始終堅持“人本、誠信、創(chuàng)新、共贏”的經營理念,以“市場為導向、顧客為中心”的企業(yè)服務宗旨,竭誠為國內外客戶提供優(yōu)質產品和一流服務,歡迎各界人士光臨指導和洽談業(yè)務。公司以負責任的方式為消費者提供符合法律規(guī)定與標準要求的產品。在提供產品的過程中,綜合考慮其對消費者的影響,

9、確保產品安全。積極與消費者溝通,向消費者公開產品安全風險評估結果,努力維護消費者合法權益。公司加大科技創(chuàng)新力度,持續(xù)推進產品升級,為行業(yè)提供先進適用的解決方案,為社會提供安全、可靠、優(yōu)質的產品和服務。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額13651.2110920.9710238.41負債總額4819.433855.543614.57股東權益合計8831.787065.426623.84公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入56927.6845542.1442695.76營業(yè)利潤8782.63702

10、6.106586.97利潤總額7935.716348.575951.78凈利潤5951.784642.394285.28歸屬于母公司所有者的凈利潤5951.784642.394285.28(二)xx有限責任公司基本情況1、公司簡介公司在“政府引導、市場主導、社會參與”的總體原則基礎上,堅持優(yōu)化結構,提質增效。不斷促進企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理方式,補齊生態(tài)環(huán)境保護不足和區(qū)域發(fā)展不協調的短板,走綠色、協調和可持續(xù)發(fā)展道路,不斷優(yōu)化供給結構,提高發(fā)展質量和效益。牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以提質增效為中心,以提升創(chuàng)新能力為主線,降成本、補短板,推進供給側結構性改革。

11、未來,在保持健康、穩(wěn)定、快速、持續(xù)發(fā)展的同時,公司以“和諧發(fā)展”為目標,踐行社會責任,秉承“責任、公平、開放、求實”的企業(yè)責任,服務全國。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額13651.2110920.9710238.41負債總額4819.433855.543614.57股東權益合計8831.787065.426623.84公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入56927.6845542.1442695.76營業(yè)利潤8782.637026.106586.97利潤總額7935.716348.5759

12、51.78凈利潤5951.784642.394285.28歸屬于母公司所有者的凈利潤5951.784642.394285.28六、 項目概況(一)投資路徑xx集團有限公司主要從事關于成立PCBA電路板公司的投資建設與運營管理。(二)項目提出的理由從目前全球領先的EMS服務商來看,其充當品牌商供應鏈顧問的角色日益突出,品牌商在放棄供應鏈諸多環(huán)節(jié)的控制之后,也越來越依賴綜合實力突出的EMS服務商來協助其整合供應鏈資源,優(yōu)化產品供應的各個流程。為振興發(fā)展注入強大動力依靠改革破除發(fā)展瓶頸、匯聚發(fā)展優(yōu)勢、增強發(fā)展動力,增強改革的系統性、整體性、協同性,推動有效市場和有為政府更好結合,加快形成同市場完全對

13、接、充滿內在活力的體制機制。持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。以市場主體獲得感為評價標準,以政府職能轉變?yōu)楹诵模浴耙痪W通辦”為抓手,以嚴格執(zhí)法、公正司法為保障,著力營造辦事方便、法治良好、成本競爭力強、生態(tài)宜居的營商環(huán)境,為各類市場主體投資興業(yè)營造穩(wěn)定、公平、透明、可預期的發(fā)展生態(tài)。深入推進“放管服”改革,全面實行政府權責清單制度,進一步精簡行政許可事項,簡化優(yōu)化審批流程,不斷降低制度性交易成本。實施涉企經營許可事項清單管理,加強事中事后監(jiān)管,對新產業(yè)新業(yè)態(tài)實行包容審慎監(jiān)管。構建覆蓋企業(yè)全生命周期的服務體系。加快服務型政府建設,增強主動服務意識,順應市場主體需求,切實幫助市場主體解決實際問題。加強誠信遼寧建

14、設,健全社會誠信制度,強化重點領域政務誠信建設,建立健全政府失信責任追究制度,完善行業(yè)自律規(guī)則,加強公民誠信道德建設。嚴格市場監(jiān)管、質量監(jiān)管、安全監(jiān)管,加強違法懲戒。加強營商文化建設,營造“辦事不求人”的社會氛圍。完善營商環(huán)境評價體系,定期開展營商環(huán)境評價。營造支持非公有制經濟高質量發(fā)展的制度環(huán)境。精準打好政策組合拳,健全支持民營經濟、外商投資企業(yè)發(fā)展的市場、政策、法治和社會環(huán)境,充分激發(fā)非公有制經濟活力和創(chuàng)造力。進一步放寬民營企業(yè)市場準入,切實降低企業(yè)生產經營成本,依法平等保護民營企業(yè)產權和企業(yè)家權益。鼓勵引導民營企業(yè)加快轉型升級,支持民營企業(yè)參與產業(yè)鏈供應鏈協同制造。增加面向中小微企業(yè)的金

15、融服務供給,完善民營企業(yè)融資增信支持體系。構建親清政商關系,建立規(guī)范化機制化政企溝通渠道,大力弘揚企業(yè)家精神,加強企業(yè)家隊伍建設,促進非公有制經濟健康發(fā)展和非公有制經濟人士健康成長。加快高標準市場體系建設。實施高標準市場體系建設行動,建立健全統一開放的要素市場,推進土地、勞動力、資本、技術、數據等要素市場化改革,完善要素交易規(guī)則和服務體系,促進要素自由流動平等交換。推進存量土地有序流轉和開發(fā)利用,提供靈活高效的產業(yè)用地保障。暢通勞動力和人才社會性流動渠道,推動公共資源按常住人口規(guī)模配置。健全多層次資本市場體系,支持遼寧股權交易中心完善功能,更好服務中小微企業(yè)發(fā)展。促進數據資源化、資產化、資本化

16、。健全公平競爭審查機制,提升市場綜合監(jiān)管能力。(三)項目選址項目選址位于xx(待定),占地面積約86.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)生產規(guī)模項目建成后,形成年產xx平方米PCBA電路板的生產能力。(五)建設規(guī)模項目建筑面積112261.26,其中:生產工程73877.00,倉儲工程26032.84,行政辦公及生活服務設施9049.95,公共工程3301.47。(六)項目投資根據謹慎財務估算,項目總投資38885.80萬元,其中:建設投資30242.36萬元,占項目總投資的77.77%;建設期利息369.15

17、萬元,占項目總投資的0.95%;流動資金8274.29萬元,占項目總投資的21.28%。(七)經濟效益(正常經營年份)1、營業(yè)收入(SP):74700.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):60394.99萬元。3、凈利潤(NP):10455.70萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.81年。5、財務內部收益率:19.62%。6、財務凈現值:15237.72萬元。(八)項目進度規(guī)劃項目建設期限規(guī)劃12個月。(九)項目綜合評價本期項目技術上可行、經濟上合理,投資方向正確,資本結構合理,技術方案設計優(yōu)良。本期項目的投資建設和實施無論是經濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。第二章 公司成立方案一、

18、 公司經營宗旨根據國家法律、法規(guī)及其他有關規(guī)定,依照誠實信用、勤勉盡責的原則,充分運用經濟組織形式的優(yōu)良運行機制,為公司股東謀求最大利益,取得更好的社會效益和經濟效益。二、 公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業(yè)改革,加快結構調整,優(yōu)化資源配置,加強企業(yè)管理,建立現代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經濟效益,完善管理制度及運營網絡。遠期目標:探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競爭力。此外,面向國際、國內兩個市場,優(yōu)化資源配置,實施多元化戰(zhàn)略,向產業(yè)集團化發(fā)展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管

19、理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。(二)主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產業(yè)政策,在國家宏觀調控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導向,依法自主經營。2、根據國家和地方產業(yè)政策、PCBA電路板行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業(yè)改革,加快結構調整,轉換企業(yè)經營機制,建立現代企業(yè)制度,強化內部管理,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設,統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產,搞好公司企業(yè)文化建設。5、在保證股東企業(yè)合法權益和自身發(fā)展需要的前提下,公司可依照公司法等有關規(guī)定,集中資產收益,用于再投入和

20、結構調整。三、 公司組建方式xx集團有限公司主要由xxx集團有限公司和xx有限責任公司共同出資成立。其中:xxx集團有限公司出資156.00萬元,占xx集團有限公司15%股份;xx有限責任公司出資884萬元,占xx集團有限公司85%股份。四、 公司管理體制xx集團有限公司實行董事會領導下的總經理負責制,各部門按其規(guī)定的職能范圍,履行各自的管理服務職能,而且直接對總經理負責;公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系,確立各部門相應的經濟責任目標,加強產品質量和定額目標管理,確保公司生產經營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行,有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展。總經理的主要職責如下:1、全面領導

21、企業(yè)的日常工作;對企業(yè)的產品質量負責;向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標,采取有效措施,保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執(zhí)行;3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系,批準發(fā)布本公司的質量手冊;4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系;5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審,以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限(一)綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系,并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協助

22、管理者代表,組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理,制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環(huán)境,并對工作環(huán)境中與產品符合性有關的條件加以管理。(二)財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復

23、核工作,每月負責編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業(yè)務。12、負責先進管理,審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證,登記銀行存款及現金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余

24、額,并編制余額調節(jié)表。14、負責公司員工工資的發(fā)放工作,現金收付工作。(三)投資發(fā)展部1、調查、搜集、整理有關市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業(yè)政策,負責公司產業(yè)結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。(四)銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標,并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標,明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網絡,并對任務進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現預期目標。3、負責收集市場信息,分析

25、市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展狀況等,并定期將信息報送商務發(fā)展部。4、負責按產品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關收款情況報送商務發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表,并將相關數據及時報送商務發(fā)展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測,建立起牢固可靠的物資供應網絡,不斷開辟和優(yōu)化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息,并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估,根據公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產品采購,保證產品供應及時,確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發(fā)運流程,設計

26、最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發(fā)運成本預算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業(yè)務素質、產品知識培訓和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才,建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、余xx,中國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。2、許xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。3、謝xx,中國國籍,無永久境外居留權,195

27、9年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。4、林xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。5、湯xx,中國國籍,無永久境外居留權,1971年出生,本科學歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財

28、務總監(jiān)。6、唐xx,中國國籍,1978年出生,本科學歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。7、汪xx,中國國籍,無永久境外居留權,1958年出生,本科學歷,高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理;2019年3月至今任公司董事。8、王xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經理;2003年11月至2011

29、年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。七、 財務會計制度(一)財務會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關部門的規(guī)定,制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產,不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規(guī)

30、定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司持有的本公司股份不參與分配利潤。公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本

31、的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利(或股份)的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為:(1)利潤分配原則:公司的利潤分配應重視對社會公眾股東的合理投資回報,以維護股東權益和保證公司可持續(xù)發(fā)展為宗旨,保持利潤分配的連續(xù)性和穩(wěn)定性,并符合法律、法規(guī)的相關規(guī)定;(2)利潤分配決策程序:公司年度的利潤分配方案由董事會結合公司的經營數據、盈利情況、資金需求等擬訂,董事會審議現金分紅方案時,應當認真研究和論證公司現金分紅的時機、條件和最低比例、調整的條件及其決策程序等事項。公司也可根據相關法律、法規(guī)的規(guī)定,結合公司實際經營情況提出中期利潤分配方案。公

32、司獨立董事應對利潤分配方案發(fā)表明確的獨立意見,利潤分配方案須經董事會過半數以上表決通過并經三分之二以上獨立董事表決通過后,方可提交股東大會審議;股東大會審議現金分紅方案時,公司應當通過多種渠道主動與獨立董事、中小股東進行溝通和交流,充分聽取中小股東的意見和訴求,及時答復中小股東關心的問題。對報告期盈利但公司董事會未提出現金分紅方案的,董事會應當做出詳細說明,獨立董事應當對此發(fā)表獨立意見。提交股東大會審議時,公司應當提供網絡投票等方式以方便股東參與股東大會表決。此外,公司應當在定期報告中披露未分紅的具體原因,未用于分紅的資金留存公司的用途;監(jiān)事會應當對董事會和管理層執(zhí)行公司分紅政策的情況及決策程

33、序進行監(jiān)督,對董事會制定或修改的利潤分配政策進行審議,并經過半數監(jiān)事通過,在公告董事會決議時應同時披露獨立董事、監(jiān)事會的審核意見;公司利潤分配政策的制訂或修改由董事會向股東大會提出,董事會提出的利潤分配政策需經全體董事過半通過并經三分之二以上獨立董事通過,獨立董事應當對利潤分配政策的制定或修改發(fā)表獨立意見;公司利潤分配政策的制定或修改提交股東大會審議時,應當由出席股東大會的股東(包括股東代理人)所持表決權的三分之二以上通過;對章程確定的現金分紅政策進行調整或者變更的,應當滿足公司章程規(guī)定的條件,經過論證后履行相應的決策程序,并經出席股東大會的股東所持表決權的三分之二以上通過;公司如因外部經營環(huán)

34、境或自身經營狀況發(fā)生重大變化而需要調整分紅政策,應以股東權益保護為出發(fā)點,詳細論證和說明原因。有關調整利潤分配政策的議案由獨立董事、監(jiān)事會發(fā)表意見,經公司董事會審議后提交公司股東大會審議批準。(3)現金分紅的條件公司該年度實現的可分配利潤(即公司彌補虧損、提取公積金后所余的稅后利潤)為正值,并且現金流充裕,實施現金分紅不影響公司的持續(xù)經營;審計機構對公司該年度財務報告出具標準無保留意見的審計報告;(4)現金分紅政策公司董事會應當綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區(qū)分下列情形,并按照公司章程規(guī)定的程序,提出差異化的現金分紅政策:公司發(fā)展階段屬

35、成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%;公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%;公司發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%;公司發(fā)展階段不易區(qū)分但有重大資金支出安排的,可以按照前項規(guī)定處理。重大資金支出是指需經公司股東大會審議通過,達到以下情形之一:交易涉及的資產總額占公司最近一期經審計總資產的30%以上;交易標的(如股權)在最近一個會計年度相關的營業(yè)收入占公司最近一個會計年度經審計營業(yè)收入的50%以上,

36、且絕對金額超過3000萬元;交易標的(如股權)在最近一個會計年度相關的凈利潤占公司最近一個會計年度經審計凈利潤的50%以上,且絕對金額超過300萬元;交易的成交金額(包括承擔的債務和費用)占公司最近一期經審計凈資產的50%以上,且絕對金額超過3000萬元;交易產生的利潤占公司最近一個會計年度經審計凈利潤的50%以上,且絕對金額超過300萬元。滿足上述條件的重大投資計劃或者重大現金支出須由董事會審議后提交股東大會審議批準。(5)利潤分配時間間隔:在滿足上述第(四)款條件下,公司每年度至少分紅一次;(6)現金分紅比例:公司利潤分配不得超過累計可分配利潤的范圍;公司每年以現金方式分配的利潤應不低于當

37、年實現的可分配利潤的10%,最近三年以現金方式累計分配的利潤不少于最近三年實現的年均可分配利潤的30%;(7)存在股東違規(guī)占用公司資金情況的,公司應當扣減該股東所分配的現金紅利,以償還其所占用的資金。(8)公司在依據公司的利潤分配原則、利潤分配政策、利潤分配規(guī)劃以及本章程的規(guī)定,進行利潤分配時,現金分紅方式將優(yōu)先于其他各類非現金分紅方式。(二)內部審計1、公司實行內部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監(jiān)督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責,應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。第三節(jié)會計師事務所的聘任3、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決

38、定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。4、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。5、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。6、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務所時,提前30天事先通知會計師事務所,公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時,允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的,應當向股東大會說明公司有無不當情形。第三章 市場預測一、 行業(yè)發(fā)展現狀隨著全球電子制造基地向中國轉移,眾多EMS廠商在我國投資建廠,設立了運作機構和制造基地,目前國內形成了以長三角、珠三角以及環(huán)渤海地區(qū)的相對完整的電子產業(yè)集群,

39、圍繞消費電子、通信設備、計算機及網絡設備等行業(yè)的上下游配套產業(yè)鏈已形成產業(yè)集聚效應。一方面,在跨國電子品牌商企業(yè)周圍,成長起來一批以合約、外包為特點的中小型EMS廠商,以及元器件配套生產企業(yè);另一方面,中國的品牌商在生產自有品牌產品的同時,也利用自身產能為跨國企業(yè)承接外包的電子制造服務。EMS模式已成為我國電子制造產業(yè)的重要組成部分。目前全球前五大的EMS公司,包括富士康、偉創(chuàng)力、捷普、天弘、新美亞等均已進駐了中國市場,把中國作為其全球產業(yè)布局的重要一環(huán),他們的進入擴大了我國EMS產業(yè)規(guī)模,為國內EMS產業(yè)帶來了新的產業(yè)協作模式,也為國內本土EMS廠商進入國際市場創(chuàng)造了機遇。中國大陸PCBA產

40、值全球占有率則不斷攀升,由2008年的31.18%進一步增加至47.36%;除中國大陸和日本外的亞洲其他地區(qū)PCBA產值全球占有率亦緩慢上升。全球PCB行業(yè)產能(尤其是高多層板、撓性板、封裝基板等高技術含量PCBA)進一步向中國大陸等亞洲地區(qū)集中。從2017年下半年起,因供需關系,部分原材料,主要為貼片電容與電阻開始持續(xù)漲價,且幅度較大。因PCBA生產行業(yè),原材料占成本比例較高,原材料漲價對行業(yè)影響較大,EMS廠商普遍開始對客戶產品進行調價,漲價幅度在8-10%左右,以此來覆蓋原材料上漲所帶來的成本上升。然而通常公司因與客戶溝通周期關系,價格調整需要一定時間,并不能快速覆蓋成本上升所帶來的損失

41、。二、 行業(yè)產生的背景EMS行業(yè)的產生是全球電子產業(yè)鏈專業(yè)化分工的結果。在全球電子產業(yè)走向垂直化整合和水平分工雙重趨勢的過程中,品牌商逐漸把設計、營銷和品牌管理作為其競爭核心,而把相對難于處理的制造部分外包,電子制造服務行業(yè)應運而生并成為國際電子產業(yè)鏈的重要一環(huán)。EMS行業(yè)的產生還包括以下具體原因:新電子產品開發(fā)周期縮短且價格變化劇烈,品牌商通過EMS服務商先進的生產技術和成本控制能力,能在短期內開發(fā)和生產出高質量、價格合理的商品,加快新商品的投市速度而提高市場占有率;品牌商通過將制造環(huán)節(jié)外包給專業(yè)的EMS服務商,能更好實現接單生產以及按單定做等生產模式,來滿足全球消費者的不同需求;品牌商通過

42、與EMS服務商的協作,有效的實現了功能分業(yè)和風險分擔,以便將資源集中在核心的R&D和營銷等環(huán)節(jié),提高資本回報率和競爭力等。EMS行業(yè)的發(fā)展經歷了一個循序漸進的過程,從最初的專業(yè)為品牌商提供制造服務,逐步發(fā)展為覆蓋整個產品生命周期的服務,即包括從制造前的產品設計與工程開發(fā),直到產品生命終止時的各種服務:發(fā)展初期,品牌商由于自身產能的不足而將部分生產制造環(huán)節(jié)(主要是SMT貼裝工藝環(huán)節(jié))外包,專業(yè)化的貼裝企業(yè)主要為品牌商提供PCB貼裝業(yè)務,主要產品為PCBA(PrintedCircuitBoardAssembly),屬于傳統的來料加工模式。隨著產業(yè)鏈分工的進一步精細化,品牌商在與EMS服務商

43、合作不斷進化和成熟的基礎上,逐步將與生產相關的產品設計、工程技術開發(fā)、物料采購、測試以及物流和售后等環(huán)節(jié)外包。目前,EMS服務商所提供的業(yè)務具體包括如下四個層面:一是在從產品概念、規(guī)劃到產品原型的過程中,參與完成設計、工程技術開發(fā)等前端工作;二是傳統的EMS生產制造(主要是PCB貼裝);三是物料采購和管理等供應鏈服務;四是產品測試、物流及售后服務等。 第四章 項目投資背景分析一、 進入本行業(yè)的主要障礙1、資質壁壘目前,EMS服務商為客戶提供的服務涵蓋了全面的生產制造、物料采購和供應商管理,甚至前期設計、后期物流配送和售后等服務。作為品牌商供應鏈的重要參與者,EMS服務商要進入國際品牌商的供應鏈

44、,需通過嚴苛的供應商資質認證,審定過程通常在一年以上,審定過程包含對服務商技術水平、生產流程、質量管控、供應鏈管理,以及工作環(huán)境等各方面的認定和整改要求。通過審定后,尚需經歷一段時間的小批量供貨后才能最終確定正式成為其合格供應商。這種對精細化管理的要求和對供應商資質認定,對擬進入EMS行業(yè)的企業(yè)形成了較高的壁壘。2、技術壁壘EMS行業(yè)需要有較強的整體技術實力,工藝技術、品質控制水平和生產管理技術都非常重要,需要長時間的實踐和積累。同時,由于下游電子產品更新換代較快,EMS企業(yè)需要長期不斷進行工藝技術、品質控制及生產管理等多方面的更新和提高。3、人才壁壘由于行業(yè)特點,移動通信終端設備開發(fā)需要大量

45、涉及通信軟硬件開發(fā)、電子、國際貿易等多方面的復合型專業(yè)人才。在技術研發(fā)方面,上述人員需要結合行業(yè)特點,運用各領域綜合知識,圍繞產品需要進行研發(fā)制造。為此,移動通信終端行業(yè)需要將大量的不同領域人才有機的聯系起來,共同協作,并建立起一套完整的人才培養(yǎng)系統,確保人才隊伍的穩(wěn)定和發(fā)展。人才因素作為本行業(yè)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要動力是行業(yè)進入的主要壁壘。4、資金壁壘移動通信終端設備行業(yè)屬于通信設備制造業(yè),對于技術的要求較高,同時技術保護措施較為嚴密,因此在進入前期,需投入大規(guī)模的資金進行設備采購及技術研發(fā)。另一方面,隨著下游行業(yè)各方面要求的不斷提高,設備更新及研發(fā)方面的投入也將隨之持續(xù)增加。此外,由于國內標準

46、的提高,在設備方面的投資也需不斷增加,項目的投資成本和運營成本上升,提高了行業(yè)資金門檻。二、 行業(yè)發(fā)展趨勢1、品牌商和EMS廠商之間的供應鏈協作不斷鞏固深化,進入協同發(fā)展階段對終端品牌商而言,在如今電子產品日新月異的背景下,將產品供應鏈盡可能多的環(huán)節(jié)專業(yè)外包,能有效縮短新產品的開發(fā)和供應周期、提高產能并降低生產成本,自身則以經營品牌和銷售渠道為戰(zhàn)略發(fā)展重心,快速推出新產品鞏固其優(yōu)勢地位。對EMS服務商而言,在與不同細分領域品牌商合作的過程中,其通過不斷增加服務范圍而使得自身綜合實力持續(xù)提升,逐步切入品牌商產品供應鏈的各個環(huán)節(jié),從最初的電路板貼裝進化到全面的生產制造、物料采購與供應商管理,并正向

47、設計、售后等服務邁進。隨著雙方在供應鏈層面合作的深化,EMS服務商與品牌商的關系也由最初的“代工”關系發(fā)展成為一種長期穩(wěn)固的合作伙伴關系。從目前全球領先的EMS服務商來看,其充當品牌商供應鏈顧問的角色日益突出,品牌商在放棄供應鏈諸多環(huán)節(jié)的控制之后,也越來越依賴綜合實力突出的EMS服務商來協助其整合供應鏈資源,優(yōu)化產品供應的各個流程。進入到協同發(fā)展階段的EMS主要包含三方面:制造前服務,包括參與品牌商的市場調研、產品研發(fā)和前期的供應鏈設計;制造中服務,包括對品牌商的供應鏈管理、生產制造管理等;制造后服務,包括定制化的分銷服務、物流配送、售后維修以及產品回收等。2、“EMS/ODM”滲透率仍有繼續(xù)

48、提高的趨勢EMS/ODM滲透率是指EMS/ODM的銷售收入占電子制造產業(yè)總銷貨成本的比率,是用以衡量電子產業(yè)外包程度的一個指標。隨著電子制造服務模式的日益成熟和服務商綜合服務能力的不斷提升,全球電子制造服務業(yè)呈現出服務領域越來越廣,代工總量呈現逐年遞增的發(fā)展態(tài)勢,預計未來全球電子制造服務業(yè)滲透率仍將進一步提高。3、EMS服務行業(yè)領域呈現多元化,“小批量、多品種”漸成趨勢目前,EMS服務已從最初開始發(fā)展時以計算機領域生產制造為中心呈現出多行業(yè)領域發(fā)展的趨勢,對于通訊、工業(yè)控制、消費電子、醫(yī)療電子、汽車電子等領域越來越多的經濟規(guī)模不足的小批量電子產品,即使品牌商自身能完成量產,但通過EMS服務商的

49、專業(yè)服務,也能使得制造更加靈活、增減自如,適時滿足需求。三、 電子制造服務業(yè)的定義電子制造服務業(yè)(EMS,ElectronicsManufacturingServices)狹義的看是指為各類電子產品提供制造服務的產業(yè),代表制造環(huán)節(jié)的外包。廣義的看,則包括從設計/開發(fā)、制造、采購、物流以及售后維修等整個供應鏈解決方案。目前來看,國際領先的EMS廠商均能為品牌商客戶提供涵蓋電子產品設計、工程開發(fā)、原材料采購和管理、生產制造、測試及售后服務等多項除品牌銷售以外的服務。第五章 法人治理結構一、 股東權利及義務1、公司股東為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的種類享有權利,承擔義務;持有同一種類股

50、份的股東,享有同等權利,承擔同種義務。2、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時,由董事會或股東大會召集人確定股權登記日,股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。3、公司股東享有下列權利:(1)依照其持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應的表決權,股東可向其他股東公開征集其合法享有的股東大會召集權、提案權、提名權、投票權等股東權利。(3)對公司的經營進行監(jiān)督,提出建議或者質詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、

51、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、定期財務會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)對法律、行政法規(guī)和公司章程規(guī)定的公司重大事項,享有知情權和參與權;(9)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。關于本條第一款第二項中股東的召集權,公司和控股股東應特別注意保護中小投資者享有的股東大會召集請求權。對于投資者提議要求召開股東大會的書面提案,公司董事會應依據法律、法規(guī)和公司章程決定是否召開股東大會,不得無故拖延或阻撓。4、股東提出查閱前條所述有關

52、信息或者索取資料的,應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件,公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。5、股東有權按照法律、行政法規(guī)的規(guī)定,通過民事訴訟或其他法律手段保護其合法權利。公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內容違反本章程的,股東有權自決議作出之日起60日內,請求人民法院撤銷。董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監(jiān)事會向人民法院

53、提起訴訟;監(jiān)事會執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟,或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益,給公司造成損失的,本條第三款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。6、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法

54、規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)在股東權征集過程中,不得出售或變相出售股東權利;(5)不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益;(6)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。7、持有公司5%以上有表決權股份的股東,將其持有的股份進行質押的,應當自該事實發(fā)生當日,向公司作出書面報告。8、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司其他股東負有誠信義務。控股股東應

55、嚴格依法行使出資人的權利,控股股東及實際控制人不得利用關聯交易、利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和公司其他股東的合法權益,不得利用其控制地位損害公司和公司其他股東的利益。公司的控股股東在行使表決權時,不得作出有損于公司和其他股東合法權益的決定??毓晒蓶|對公司董事、監(jiān)事候選人的提名,應嚴格遵循法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的條件和程序??毓晒蓶|提名的董事、監(jiān)事候選人應當具備相關專業(yè)知識和決策、監(jiān)督能力??毓晒蓶|不得對股東大會有關人事選舉決議和董事會有關人事聘任決議履行任何批準手續(xù);不得越過股東大會、董事會任免公司的高級管理人員??毓晒蓶|與公司應實行人員、資產、財務分開,機

56、構、業(yè)務獨立,各自獨立核算、獨立承擔責任和風險。公司的總裁人員、財務負責人、營銷負責人和董事會秘書在控股股東單位不得擔任除董事以外的其他職務??毓晒蓶|的高級管理人員兼任公司董事的,應保證有足夠的時間和精力承擔公司的工作??毓晒蓶|應尊重公司財務的獨立性,不得干預公司的財務、會計活動??毓晒蓶|及其職能部門與公司及其職能部門之間不應有上下級關系??毓晒蓶|及其下屬機構不得向公司及其下屬機構下達任何有關公司經營的計劃和指令,也不得以其他任何形式影響公司經營管理的獨立性??毓晒蓶|及其下屬其他單位不應從事與公司相同或相近似的業(yè)務,并應采取有效措施避免同業(yè)競爭。9、控股股東、實際控制人及其他關聯方與公司發(fā)生的經營性資金往來中,應當嚴格限制占用公司資金??毓晒蓶|、實際控制人及其他關聯方不得要求公司為其墊支工資、福利、保險、廣告等費用、成本和其他支出。公司也不得以下列方式將資金直接或間接地提供給控股股東、實際控制人及其他關聯方使用:(1)有償或無償地拆借公司的資金給控股股東、實際控制人及其他關聯方使用;(2)通過銀行或非銀行金融機構向控股股東、實際控制人及其他關聯方提供

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