磐石市工商局崗位責(zé)任管理辦法

1、磐石 市商局33崗位責(zé)任制度規(guī)范化管理暫行辦法（試行）第一章總則,促進(jìn)工商事業(yè)和諧發(fā)展 ,按照第一條 為了貫徹落實(shí)好 基層工商所工作規(guī)范 ，提高 干部職工整體素質(zhì)，加強(qiáng)對(duì)工商隊(duì)伍崗位責(zé)任的規(guī)范化管 理，保障工商監(jiān)管，職能到位 以崗定責(zé) ,以責(zé)定績(jī) ,以績(jī)定效的原則 ,根據(jù)基層工商所工作 規(guī)范制定本暫行辦法（試行）第二條 工商干部職工是指在編在崗公務(wù)員、工勤人員 和事業(yè)編制人員。公務(wù)員必須依法行使國(guó)家工商行政監(jiān)督職 能，工勤人員按照崗位職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)安排認(rèn)真履行好職責(zé)，事 業(yè)單位人員按照單位崗位職責(zé)分工和領(lǐng)導(dǎo)安排認(rèn)真履行好 工作職責(zé)。以上人員均適用本辦法。第三條 工商干部職工必須忠實(shí)執(zhí)行憲法和法律、

2、工商 法規(guī)、黨的政策、路線，嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制度規(guī)定和其他 紀(jì)律制度規(guī)定。第四條 局機(jī)關(guān)各科（室、隊(duì)）指導(dǎo)、督辦各基層分局 業(yè)務(wù)工作。 各基層分局要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)， 認(rèn)真抓好工作落實(shí)， 及時(shí)認(rèn)真完成市局黨組、各科（室、隊(duì)）的工作安排，不允 許有中梗阻現(xiàn)象發(fā)生。第五條 工商各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部除履行工商職能外， 還應(yīng)履行 與其職務(wù)相適應(yīng)的職責(zé)。第六條 考核領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：聶翠霞副組長(zhǎng)：李興武成員：周延忠、李慶杰、張艷玲、盧光偉、時(shí)德智、張 樹臣、魏忠民、張洪軍、張軍、張維濤、宋文。辦公室：人事教育科第二章 考核 基層班子考核?；鶎影嘧涌己朔譃檎?jī)突出、政績(jī)較 好、政績(jī)一般和政績(jī)較差 4 個(gè)檔次進(jìn)行評(píng)定，附基

3、層班子 考核辦法及細(xì)則 ；干部考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和 不稱職 4 個(gè)檔次進(jìn)行評(píng)定，按照磐石市工商局崗位責(zé)任制 度匯編及考核實(shí)施細(xì)則考核，附磐石市工商局崗位責(zé)任 制度匯編及考核實(shí)施細(xì)則 。分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和 不稱職 4 個(gè)檔次進(jìn)行評(píng)定，實(shí)行 100 分制。 95 分以上為優(yōu) 秀，95 分 -85 分為稱職， 85 分 -80 分為基本稱職， 80 分以 下為不稱職。與年終個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤，每分 15 元。同時(shí)實(shí)行 連帶責(zé)任考核 ,即機(jī)關(guān)一般干部被考核扣分后 , 按照相同扣分 標(biāo)準(zhǔn)扣部門負(fù)責(zé)人相同分?jǐn)?shù) ,基層分局一般干部被扣考核分 后 , 按照相同扣分標(biāo)準(zhǔn)扣分局分管領(lǐng)導(dǎo)相同分?jǐn)?shù).考核領(lǐng)

4、導(dǎo)小組每季度至少組織檢查考核一次。每次考核后將考核扣分 通知單（一式三聯(lián)）位給單位（部門）和本人一份，人教科 存檔一份。市局督察隊(duì)和考核組不定期對(duì)系統(tǒng)干部職工的工作紀(jì) 律、工作作風(fēng)、工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，重點(diǎn)考核工作業(yè)績(jī)，即 崗位職責(zé)完成情況。各部門要認(rèn)真制定考核標(biāo)準(zhǔn)并及時(shí)開展考核工作，至少 每季考核一次，考核要公平、公正，客觀地反映每名干部的 工作實(shí)際。此項(xiàng)工作納入系統(tǒng)中層干部量化考核當(dāng)中，市局 考核組根據(jù)各部門的日?？己斯ぷ?，對(duì)各部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考 核。市局督察隊(duì)和考核組不定期對(duì)系統(tǒng)干部職工的工作紀(jì) 律、工作作風(fēng)、工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，重點(diǎn)考核工作業(yè)績(jī)，即 崗位職責(zé)完成情況。第三章 考核結(jié)果運(yùn)用1、通

5、報(bào)。堅(jiān)持獎(jiǎng)罰并重、精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的原則， 以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主。 考核結(jié)果經(jīng)市局黨組研究確定后， 在系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。 對(duì)評(píng)為政績(jī)突出的領(lǐng)導(dǎo)班子、 優(yōu)秀中層干部和一般干部在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)，并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)評(píng)為政績(jī)一般、 政績(jī)較差的領(lǐng)導(dǎo)班子、 基本稱職、 不稱職的中層干部和一般干部在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并給予一定的處罰。2 、反饋整改。對(duì)經(jīng)考核評(píng)定為“政績(jī)一般”、“政績(jī)較差”的領(lǐng)導(dǎo)班子；基本稱職、不稱職的中層干部和一般干部，由考核組將考核情況向班子主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全面反饋，必要時(shí)向班子全體成員反饋； 根據(jù)反饋情況， 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，查找不足和問題，并進(jìn)行認(rèn)真整改。3 、罰則。

6、在考核中評(píng)定為“政績(jī)一般” 、“政績(jī)較差”班子的主要領(lǐng)導(dǎo)取消本年度優(yōu)秀公務(wù)員評(píng)比資格。對(duì)在考核 中評(píng)定為“政績(jī)較差”班子的主要領(lǐng)導(dǎo)，市局領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)其進(jìn) 行談話教育，促其改進(jìn)提高；同時(shí)，市局黨組根據(jù)實(shí)際情況 對(duì)班子成員進(jìn)行組織調(diào)整；對(duì)評(píng)定為基本稱職和不稱職的中 層干部，正職將為副職，副職免去職務(wù)；對(duì)評(píng)定為基本稱職 和不稱職的一般干部限期整改提高，不稱職的同時(shí)取消年終 獎(jiǎng)金。第四章 考核責(zé)任各部門要認(rèn)真制定考核標(biāo)準(zhǔn)并及時(shí)開展考核工作，考核 要公平、公正，客觀地反映每名干部的工作實(shí)際。市局監(jiān)察 大隊(duì)根據(jù)根據(jù)各部門的日?？己斯ぷ?，對(duì)各部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考 核?？己诵〗M成員單位要加強(qiáng)考核工作，在考核過程中要堅(jiān)

7、持原則，積極開展工作。對(duì)于開展考核工作不及時(shí)、不認(rèn)真 的要追究部門負(fù)責(zé)人責(zé)任，扣除相的考核分?jǐn)?shù)。第五章 附則違反磐石市工商局崗位責(zé)任制度 ，情節(jié)嚴(yán)重，造成 影響的， 除扣相應(yīng)分值外， 按照違反的相應(yīng)制度規(guī)定和國(guó)家、 省、市有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，并同時(shí)追究相應(yīng)的責(zé) 任，構(gòu)成犯罪的，按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，追究相應(yīng)的法律 責(zé)任。上述未盡事宜，按照有關(guān)法律法規(guī)、和規(guī)定執(zhí)行。本辦法由人事教育科負(fù)責(zé)解釋。附件 1 ：磐石市工商局機(jī)構(gòu)、編制、崗位設(shè)置方案2、磐石市工商局崗位工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)00 八年七月一日磐石市富太鎮(zhèn)崗位工作職責(zé)及標(biāo)準(zhǔn)第一節(jié)：機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及事業(yè)單位工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)一、鎮(zhèn)黨委工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：

8、在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)檢查系統(tǒng)行政執(zhí)法行為、干部職 工工作紀(jì)律、作風(fēng)和崗位職責(zé)履行情況；檢查制度落實(shí)情況 和督辦市局黨組的工作部署。（一）效能稽查 ,即監(jiān)管職能到位情況監(jiān)督 ,主要是檢查各 類市場(chǎng)主體資格情況 ,重點(diǎn)是案、費(fèi)、證照和執(zhí)法程序，包括 經(jīng)營(yíng)者持亮照情況 ,個(gè)體戶管理費(fèi) .新登記企業(yè)注冊(cè)費(fèi)和被處 罰單位罰沒款物繳納情況 ,其他違法經(jīng)營(yíng)情況 .（二）執(zhí)法監(jiān)察 .主要對(duì)內(nèi)部各業(yè)務(wù)單位日常執(zhí)法行為規(guī) 范情況如辦照 .辦案 .收費(fèi)、市場(chǎng)巡查等進(jìn)行檢查 .監(jiān)督和糾處 .（三）形象督察 ,即對(duì)系統(tǒng)內(nèi)各單位及干部政務(wù)公開 .工作 態(tài)度.辦事效力 .服務(wù)質(zhì)量、辦工環(huán)境 .工作紀(jì)律 . 執(zhí)行禁令等 情況

9、進(jìn)行明察暗訪和處置 .（四）執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的督辦事項(xiàng) .二、政府職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 辦公室主任職責(zé)：（一）嚴(yán)格遵守憲法、法律、工商法規(guī)及局機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī) 章制度；（二）組織、協(xié)調(diào)科室人員搞好政務(wù)管理，材料撰寫、 文件歸檔等工作；（三）負(fù)責(zé)抓好全局上下信息網(wǎng)絡(luò)、政務(wù)管理工作、保 密檔案工作；（三）重點(diǎn)抓好后勤管理工作，會(huì)議籌辦、水電管理工 作；（四）督辦基層單位管理公共資產(chǎn)使用，保管；（五）負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、報(bào)刊收發(fā)、水電維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生 和庭院綠化工作。負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作，外來單位參觀來訪等接待 工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織對(duì)基層分局的考核工作。第二條 材料綜合崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)重要材料及其他有關(guān)材料

10、的起草以及信訪、綜合 治理和其他臨時(shí)工作 。第三條 局秘書崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)公文管理，熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練掌握“ OA ”辦 公程序；負(fù)責(zé)文件排版、文件格式、文字、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)的審核 校對(duì)工作；負(fù)責(zé)一般材料的起草、打字工作；負(fù)責(zé)檔案、文 印、保密及其他工作。第四條 總務(wù)崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)局車輛安全、車輛保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)（交費(fèi)）工作；負(fù) 責(zé)辦公樓衛(wèi)生管理、門衛(wèi)管理、后勤管理、家屬樓管理、局 固定資產(chǎn)管理、服裝管理、四防安全及其他工作。第五條 信息化管理崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、計(jì)算機(jī)維修、網(wǎng)站管理工作；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 軟件推廣使用、組織系統(tǒng)辦公手段現(xiàn)代化工作。第六條 司機(jī)（借調(diào)基層編）崗位職責(zé)： 保證手機(jī)、宅電等通

11、訊聯(lián)絡(luò)，按照領(lǐng)導(dǎo)安排保證及時(shí)出 車；遵守交通管理有關(guān)規(guī)定和其他法律、法規(guī)規(guī)定。三、黨政辦公室工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 黨辦主任工作職責(zé)（一）、負(fù)責(zé)黨辦全面工作。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和 堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策， 抓好黨員的政治理論和業(yè) 務(wù)學(xué)習(xí)， 健全完善黨內(nèi)各項(xiàng)制度， 抓好直屬單位、 基層分局、 所黨組織建設(shè)。（二）、對(duì)入黨積極分子進(jìn)行教育、培養(yǎng)和考察，做好發(fā) 展黨員工作。（三）、通過開展黨組織的一些活動(dòng)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，弘揚(yáng)正氣，積極支持和協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成本部門的各項(xiàng)工 作任務(wù)。（四）、按照黨章和準(zhǔn)則的規(guī)定。保障黨員的權(quán) 利不受侵犯，協(xié)助有關(guān)科室對(duì)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行 有效的監(jiān)督。確

12、保黨的純潔性和先進(jìn)性。（五）、大力開展調(diào)研工作，密切聯(lián)系群眾，虛心聽取群 眾反映意見，及時(shí)向黨組做好匯報(bào)，認(rèn)真做好職工的思想政 治工作，切實(shí)關(guān)心干部的物質(zhì)和文化生活。（六）、承擔(dān)共青團(tuán)、雙擁、統(tǒng)戰(zhàn)、婦聯(lián)工作。承擔(dān)各級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。第二條 組織宣傳員職責(zé)：有微機(jī)操作能力，分工負(fù)責(zé)黨支部的宣傳、教育和信息 宣傳報(bào)導(dǎo)工作（一）、協(xié)助主任組織黨員的政治理論學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)了解和 掌握黨內(nèi)外思想情況，圍繞每個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)，宣傳黨的 路線、方針、政策，做好政治思想工作。（二）、根據(jù)上級(jí)黨組織的決定和黨員的思想實(shí)際， 提出 宣傳教育的意見，擬定學(xué)習(xí)計(jì)劃。（三）、搞好精神文明建設(shè)工作， 大力弘揚(yáng)優(yōu)秀共

13、產(chǎn)黨員 的先進(jìn)事跡，激勵(lì)廣大黨員奮發(fā)向上，積極進(jìn)取。（四）、加強(qiáng)系統(tǒng)信息員隊(duì)伍建設(shè)，搞好信息宣傳工作。（五）、做好計(jì)劃生育工作（六）、協(xié)助主任抓好黨費(fèi)的收繳工作；做到不限收、 不少收、不漏收，不截留。四、社會(huì)事務(wù)辦公室職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 人事教育科科長(zhǎng)崗位職責(zé)（一 ）負(fù)責(zé)人事教育科全面工作。制定工作計(jì)劃和工作目 標(biāo)并組織實(shí)施；組織全科人員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和 有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，做好人員的思想 政治工作。（二）負(fù)責(zé)本局中層、直屬機(jī)構(gòu)、各分局（所）領(lǐng)導(dǎo)班 子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部考察、考核工作。（三）負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的人事、勞資、社會(huì)保險(xiǎn)等管理工作， 做好干部人事檔案管理和系統(tǒng)內(nèi)老干部管

14、理和服務(wù)工作。（四）制定全市系統(tǒng)職工教育培訓(xùn)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施； 組織、實(shí)施基層建設(shè)。（五）組織系統(tǒng)內(nèi)評(píng)先表彰工作；J-JU【亠崗位（六）落實(shí)省、市局人事處、老干部處工作指示，完成 局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。第二條 勞資員 1 名，具備較強(qiáng)的微機(jī)操作技能， 職責(zé)：（一）協(xié)助科長(zhǎng)做好系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以及局機(jī) 關(guān)和基層分局（所）干部的考察考核工作；協(xié)助辦理干部任 免手續(xù)和干部調(diào)配有關(guān)工作；（二）負(fù)責(zé)本系統(tǒng)干部、職工的工資定級(jí)、調(diào)整，辦理 遺屬生活補(bǔ)助、政策性福利補(bǔ)貼、補(bǔ)助工作；（三）協(xié)助科長(zhǎng)組織實(shí)施年度考核工作；（四）負(fù)責(zé)所轄人事檔案、人事文件的微機(jī)管理；負(fù)責(zé) 系統(tǒng)內(nèi)人員各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、存檔，及時(shí)

15、編制各類報(bào)表；負(fù)責(zé) 機(jī)構(gòu)編制管理。（五）。做好局機(jī)關(guān)和本系統(tǒng)各單位機(jī)構(gòu)編制、 人事管理 工作。（六）負(fù)責(zé)按時(shí)編制打印系統(tǒng)每月工資表（七）做好離（退）休人員管理和服務(wù)工作。 落實(shí)離 （退） 休人員政治、生活待遇，（八）搞好保密、人事檔案管理工作；（九）做好各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作；獎(jiǎng)懲措施：對(duì)違反請(qǐng)銷假制度、考勤制度等人事紀(jì)律制度規(guī)定的， 視情節(jié)按照公務(wù)員法和我局相關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行處理。五、經(jīng)濟(jì)辦公室工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 法規(guī)科科長(zhǎng)職責(zé)（一）主持法規(guī)科全面工作；（二）負(fù)責(zé)全市工商系統(tǒng)法規(guī)宣傳、培訓(xùn)組織、協(xié)調(diào)督 辦及指導(dǎo)工作；（三）負(fù)責(zé)開展執(zhí)法監(jiān)督檢查工作；（四）組織和承擔(dān)本級(jí)工商法規(guī)制度的擬定和法律

16、事務(wù) 對(duì)外協(xié)調(diào)工作；（五）承擔(dān)或參與以市局名義辦理案件的行政復(fù)議、應(yīng) 訴和賠償工作，指導(dǎo)或參與以基層分局（所）名義辦理案件 的行政復(fù)議、應(yīng)訴工作；負(fù)責(zé)市局案件審理委員會(huì)、復(fù)議委員會(huì)日常工作（六） 辦理；負(fù)責(zé)以市局名義案件辦理的核審工作；負(fù)責(zé)全系統(tǒng)執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究落實(shí)工作； 負(fù)責(zé)對(duì)基層法制工作的指導(dǎo)。第二條 2 、執(zhí)法檢查員 1 名：（七）（八）（九）對(duì)系統(tǒng)各類行政處罰行為、行政許可行為、行政強(qiáng)制行 為、行政收費(fèi)行為進(jìn)行檢查與指導(dǎo)3 、業(yè)務(wù)員 1 名：具備一定的投機(jī)操作知識(shí)，負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)公務(wù)員的執(zhí)法業(yè) 務(wù)培訓(xùn)、組織五五普法、依法治理及依法行政創(chuàng)建工作。負(fù)責(zé)通過核審案件的立、結(jié)案登記，全系統(tǒng)執(zhí)法證件

17、的 管理、各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表及各類案卷的管理工作。措施三、獎(jiǎng)懲（一）對(duì)認(rèn)真履職經(jīng)考核圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)的，市 局應(yīng)給予表彰，評(píng)為“優(yōu)秀法制員” ；（二）對(duì)怠于履職經(jīng)考核年度任務(wù)未完成的，市局視情 形分別給予批評(píng)教育、取消法制員資格、工作調(diào)整等處理；（三）因?qū)徍隋e(cuò)誤，造成敗訴案件的取消評(píng)先資格，并 按錯(cuò)案追究辦法予以追究。六、財(cái)政所工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 科長(zhǎng)職責(zé)（一）負(fù)責(zé)全面工作，協(xié)調(diào)上下關(guān)系。（二）負(fù)責(zé)研究全科的工作計(jì)劃、總結(jié)以及各項(xiàng)專項(xiàng)整 治行動(dòng)的實(shí)施方案。（三）指導(dǎo)全科和基層分局所有關(guān)商標(biāo)廣告的監(jiān)管工作。（四）完成上級(jí)局和局黨組安排的其他各項(xiàng)工作。 第二條商標(biāo)監(jiān)管 1 名，負(fù)責(zé)商標(biāo)監(jiān)管、查處商

18、標(biāo)侵權(quán)、 保護(hù)注冊(cè)商標(biāo)專用權(quán)，培育知（著）名商標(biāo)，推進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略 性運(yùn)用商標(biāo)。廣告管理（借調(diào)基層編制） 1 名，負(fù)責(zé)廣告的登記、審 批及對(duì)發(fā)布廣告的監(jiān)管，查處各類違法廣告行為；推進(jìn)廣告 誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。車輛管理（借調(diào)基層編制）1名，具備一定的微機(jī)操作 知識(shí)，負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)車輛注冊(cè)登記與收費(fèi)管理工作。負(fù)責(zé)內(nèi)部資 料的收集、整理、歸檔、保管以及材料報(bào)表的上報(bào)。完成科 長(zhǎng)安排的其他各項(xiàng)工作。七、監(jiān)察室工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 監(jiān)察室主任工作職責(zé)（一）宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)基本理論，抓好干部隊(duì)伍廉政 教育；（二）負(fù)責(zé)辦理群眾來信，接待群眾來訪：辦理上級(jí)督 辦信件，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)；（三）開展執(zhí)法監(jiān)察。糾正行業(yè)不正之風(fēng)，

19、推進(jìn)行風(fēng)建 設(shè)。（四）、服從領(lǐng)導(dǎo)，搞好明查暗訪工作，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。（五）檢查本系統(tǒng)在遵守和執(zhí)行法律、法規(guī)以及人民政 府的決定、命令中的問題；（六）受理對(duì)工商行政管理部門及其公務(wù)員和本局任命 的其他人員違反行政紀(jì)律行為的控告、檢舉；（七）受理工商行政管理部門公務(wù)員和本局任命的其他 人員不服工商行政管理部門給予行政處分的申訴；（八）調(diào)查處理工商行政管理部門及其公務(wù)員和本局任 命的其他人員違反行政紀(jì)律的行為；（九）審理違紀(jì)案件并提出處理意見；（十）開展執(zhí)法監(jiān)察，糾正行業(yè)不正之風(fēng)；（十一）開展調(diào)查研究，指導(dǎo)本系統(tǒng)、本單位的行政監(jiān) 察工作；（十二）完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

20、紀(jì)檢科員 1 名，有微機(jī)操作能力：（四） 作；（五）一）認(rèn)真學(xué)習(xí)法律、法規(guī)，履行監(jiān)察工作職責(zé)； 配合主任抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)； 熱情接待群眾來訪，認(rèn)真處理信訪案件； 嚴(yán)格執(zhí)法、不徇私情，切實(shí)抓好糾正不正之風(fēng)工 敬業(yè)愛崗，搞好日常工作。第三條 過錯(cuò)行為處理措施對(duì)工商行政管理機(jī)關(guān)及其工作人員在執(zhí)法過程中有違法 行為的一律取消評(píng)先資格，并將責(zé)任人移交司法機(jī)關(guān)處理。 對(duì)其它違范行政過錯(cuò)行為的，視情節(jié)輕重，對(duì)直接責(zé)任人和 負(fù)有責(zé)任的主管人員給予下列處理：（一）責(zé)令改正；通報(bào)批評(píng)；賠償損失；（四）（五） 資格；經(jīng)濟(jì)制裁。包括罰款，扣發(fā)獎(jiǎng)金和風(fēng)險(xiǎn)金，責(zé)令待崗。待崗期間只發(fā) 60% 的基本工資； 調(diào)離工作崗位，限

21、制、暫?；蛘呷∠温?、執(zhí)法誡勉，責(zé)令辭職，免職；（六）（七）八、財(cái)務(wù)審計(jì)科工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)職責(zé) 負(fù)責(zé)編報(bào)年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算， 組織工商收費(fèi)及罰沒收入， 請(qǐng)撥經(jīng)費(fèi)，固定資產(chǎn)管理，系統(tǒng)財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督。具體職責(zé)： 指導(dǎo)全系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作，負(fù)責(zé)起草本系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理辦法并 監(jiān)督實(shí)施，負(fù)責(zé)本系統(tǒng)年度收支預(yù)、決算，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)法規(guī)的 宣傳貫徹執(zhí)行，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，協(xié)調(diào)與上下級(jí)及相關(guān)部門 的關(guān)系，認(rèn)真履行部門預(yù)算規(guī)定。指導(dǎo)報(bào)帳員業(yè)務(wù)工作，整理會(huì)計(jì)資料，管理會(huì)計(jì)檔案，負(fù)責(zé)建立全系統(tǒng)會(huì)計(jì)總、明細(xì)帳，實(shí)行會(huì)計(jì)電算化，具 體編制收支預(yù)、決算，對(duì)基層單位的收支進(jìn)行分戶核算、考 核， 編制財(cái)務(wù)報(bào)表，做好財(cái)務(wù)分析，按時(shí)報(bào)

22、送各項(xiàng)會(huì)計(jì)報(bào)表。每月按時(shí)對(duì)分管局長(zhǎng)上報(bào)收支進(jìn)度、資金分配情況，及 時(shí)反饋財(cái)務(wù)信息；對(duì)支出審核把關(guān)；登記基建帳；搞好與物 價(jià)局、財(cái)政局等部門的關(guān)系，協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作；完成局黨組 交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。會(huì)計(jì)電算化 1 名，具備較強(qiáng)的微機(jī)操作技能，負(fù)責(zé)使用 財(cái)務(wù)軟件登記系統(tǒng)財(cái)務(wù)帳，每月按時(shí)上報(bào)系統(tǒng)會(huì)計(jì)報(bào)表等， 做好財(cái)務(wù)收支分析，對(duì)會(huì)計(jì)帳進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)、備份存檔、打印并 裝訂成冊(cè)；具體編制收支預(yù)、決算，財(cái)政決算報(bào)表等；指導(dǎo) 基層報(bào)帳員工作；對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行登記造冊(cè)，登記固定資產(chǎn) 帳；管理會(huì)計(jì)檔案； 完成其他工作任務(wù)。 負(fù)責(zé)各種票據(jù)的領(lǐng)、 發(fā)、繳、銷、審核和保管，建立票據(jù)總帳和有關(guān)明細(xì)帳，逐 步實(shí)現(xiàn)電算化，編制并上

23、報(bào)票據(jù)報(bào)表，指導(dǎo)分局報(bào)帳員正確使用票據(jù)收費(fèi)軟件。現(xiàn)金員 1 名，負(fù)責(zé)各種貨幣資金（銀行存款、現(xiàn)金） 的收付轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)，登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，每月與 會(huì)計(jì)帳進(jìn)行核對(duì)，做到帳帳相符、帳實(shí)相符；每月按時(shí)核撥 基層工資經(jīng)費(fèi)，報(bào)銷機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)支出；每月填制銀行余額表， 保管好庫(kù)記好現(xiàn)金和銀行存款日記帳，做到日清月結(jié)，不長(zhǎng) 款、不短款。第七條 獎(jiǎng)懲措施（一）各單位違范財(cái)經(jīng)紀(jì)律，造成欠外債的一律取消評(píng) 先資格，并對(duì)單位負(fù)責(zé)人及直接責(zé)任人員予以追究；（二）各崗位按以上工作職責(zé)和范圍進(jìn)行考核，同時(shí)參 考局公共部分，對(duì)完成任務(wù)突出的予以獎(jiǎng)勵(lì)，不能按時(shí)完成 任務(wù)或出現(xiàn)失誤的予以相應(yīng)處罰；市場(chǎng)規(guī)范管理科（市場(chǎng)管理組

24、）工作職責(zé)1、組長(zhǎng)（副科長(zhǎng)主持工作）1名，負(fù)責(zé)市場(chǎng)科全面工作。 組織完成行政執(zhí)法工作任務(wù)。（一）帶領(lǐng)分局人員學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策和 法律、法規(guī)，不斷提高自身素質(zhì)。（二）組織開展對(duì)市場(chǎng)的日常監(jiān)管工作及市場(chǎng)的專項(xiàng)整 治工作。組織查處各類市場(chǎng)的違法違章案件。指導(dǎo)各分局、所對(duì)市場(chǎng)的監(jiān)督管理工作。 指導(dǎo)全局開展流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管和市場(chǎng)巡查（三）組織參與市場(chǎng)體系的培育、發(fā)展及論證，協(xié)調(diào)及 配合有關(guān)部門規(guī)范發(fā)展市場(chǎng)。（四）（五）預(yù)警工作。協(xié)調(diào)與各有關(guān)部門的工作聯(lián)系，積極完成市局布（六）置的各項(xiàng)工作任務(wù)。（七）負(fù)責(zé)各類各類商品展銷會(huì)的登記和監(jiān)督管理；2、副組長(zhǎng)（副科長(zhǎng)）一名，協(xié)助科長(zhǎng)完成科室工作。

25、具體分管市場(chǎng)巡查、經(jīng)濟(jì)戶口、誠(chéng)信體系建設(shè)、個(gè)體管理。3、 市場(chǎng)巡管員1名，負(fù)責(zé)市場(chǎng)巡查、專項(xiàng)整治.4、市場(chǎng)綜合員 1 名，具備一定的微機(jī)操作知識(shí)，負(fù)責(zé) 經(jīng)濟(jì)戶口、誠(chéng)信體系建設(shè)、綜合統(tǒng)計(jì)、個(gè)體管理、下崗再就 業(yè)。措施獎(jiǎng)懲（一）每半年檢查一次流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管情況并予 以通報(bào)；（二）每月檢查市場(chǎng)巡查預(yù)警制度落實(shí)情況并進(jìn)行通報(bào)；（三）對(duì)每項(xiàng)專項(xiàng)整治綜合考核并進(jìn)行通報(bào)；（四）對(duì)認(rèn)真履職經(jīng)考核圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)的，市 局應(yīng)給予表彰，評(píng)為“優(yōu)秀巡查員” ；（五）對(duì)怠于履職經(jīng)考核年度任務(wù)未完成的，市局視情 形分別給予批評(píng)教育、通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰等處理；（六）因事業(yè)心不強(qiáng)，工作不及時(shí)，巡查不力，措施不 當(dāng)

26、，巡而不查，負(fù)有事故安全責(zé)任的，造成一定影響的取消 評(píng)先資格，并予以追究工作人員和主要領(lǐng)導(dǎo)人員失職、瀆職 責(zé)任等紀(jì)律處分。九、經(jīng)濟(jì)違法稽查分局職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)： 分局長(zhǎng)（公平交易科科長(zhǎng)）1、根據(jù)市局的工作計(jì)劃，制定年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。2、組織貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,國(guó)家和省工商行政管理法律、法規(guī)和規(guī)章。3、及時(shí)掌握全市經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況，組織并檢查督促各項(xiàng)工作計(jì)劃的落實(shí)和工作任務(wù)的完成，解決工作中遇到的重大 問題，對(duì)履行職責(zé)和分局內(nèi)管理的重大事項(xiàng)做出決定。4、全面落實(shí)全分局工作人員崗位職責(zé)，實(shí)行目標(biāo)管理。5、按上級(jí)部署，及時(shí)組織專項(xiàng)整治工作。6 、組織實(shí)施、完成公平交易監(jiān)管工作任務(wù) ,檢查指導(dǎo)系統(tǒng)

27、公平交易工作，并向上級(jí)報(bào)告工商行政管理工作的重要情 況并提出可行性建議。7、加強(qiáng)分局班子建設(shè)、工商行政管理干部隊(duì)伍建設(shè)和基層規(guī)范化建設(shè)。8、抓好分局的思想作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)。9、完成市局和當(dāng)?shù)卣晦k的其他工作。副分局長(zhǎng) 1 名，在分局長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下按照分工分管有關(guān)工作，全面組織落實(shí)好公平交易等行政執(zhí)法辦案工作，加強(qiáng)查 處違法違章經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，確保良好的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，對(duì)分局長(zhǎng) 負(fù)責(zé)。具體職責(zé)是：1、整頓規(guī)范競(jìng)爭(zhēng)行為，組織開展對(duì)壟斷性行業(yè)限制競(jìng)爭(zhēng)行為專項(xiàng)整治，開展打擊傳銷專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，打擊各種商 業(yè)欺詐行為，維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)秩序。2、加強(qiáng)糧食市場(chǎng)監(jiān)管，堅(jiān)決查處倒賣陳化糧行為；加強(qiáng)成品

28、油市場(chǎng)的監(jiān)督管理。5、加強(qiáng)對(duì)農(nóng)資經(jīng)營(yíng)者的管理，全面落實(shí)“兩帳兩票”制度，查處假冒偽劣農(nóng)資產(chǎn)品，保護(hù)農(nóng)民的切身利益6、開展保護(hù)注冊(cè)商標(biāo)專用權(quán)專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲查處商標(biāo)侵權(quán)違法案件，完成年度省、市著（知）名商標(biāo)培育計(jì)劃。8、協(xié)助分局長(zhǎng)搞好公平交易工作和內(nèi)勤工作。努力提高執(zhí)政能力，對(duì)自己分管的各項(xiàng)工作心中有數(shù)，指揮得力。做到季度有工作計(jì)劃。熟練掌握各項(xiàng)工商業(yè)務(wù)法規(guī)，所分管 的工作不出現(xiàn)行政訴訟。與自己工作相關(guān)的各部門協(xié)作配合 良好。9、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策做好參謀。班子成員肝膽相照，互相幫助，對(duì)班子成員個(gè)別溝通的意見以及集體 決策的有關(guān)問題，嚴(yán)守秘密，不搞小動(dòng)作，背后交人和通信 息，共建合諧、有戰(zhàn)

29、斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子。10 、負(fù)責(zé)每月報(bào)帳工作和各類人員工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放、 保管工作；負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記、保管、配備及破損上報(bào)和 辦公用品的購(gòu)置、配發(fā)、登記和保管工作。負(fù)責(zé)各種文件的收登、分發(fā)傳閱、催辦、歸檔、立卷工 作，按規(guī)定使用和保管好印鑒、便函。負(fù)責(zé)各種文字材料的起草工作，及時(shí)收集、整理、積累 有關(guān)學(xué)習(xí)資料。負(fù)責(zé)本所人員的考勤、干部值班安排，做好所里開會(huì)、 學(xué)習(xí)記錄。每月按規(guī)定認(rèn)真、準(zhǔn)確的組織填寫各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并按 時(shí)報(bào)送。、業(yè)務(wù)崗位設(shè)法制員崗位、辦案員崗位。法制員崗位 1 人，具體職責(zé)是：、對(duì)分局所查辦的各類行政處罰案件（含分局管轄的案件和簡(jiǎn)易處罰案件）進(jìn)行初審。、對(duì)實(shí)施下列具體行政行為進(jìn)行

30、監(jiān)督、 指導(dǎo)，對(duì)違法、不當(dāng)和不履行職責(zé)的具體行政行為及時(shí)提出糾正意見，并協(xié) 助分局長(zhǎng)予以糾正；1、行政處罰行為，包括違法行為為線索的處理、立案、調(diào)查取證、 報(bào)送審批、 告知、 行政處罰決定書的制作及送達(dá)、 處罰決定的執(zhí)行、沒收物品的處理、立卷、報(bào)送歸檔以及適 用簡(jiǎn)易程序行政處罰行為的實(shí)施等；2、行政強(qiáng)制行為，包括報(bào)送審批、強(qiáng)制文書的制作及送達(dá)、拘來物品的處理等；3、行政許可行為，包括申請(qǐng)的受理、審查、報(bào)送審批、核發(fā)證照等；4、行政收費(fèi)行為，包括收費(fèi)對(duì)象、項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)及出據(jù)票據(jù)等；5、行政調(diào)解行為，包括申請(qǐng)的受理、處理等； 6、其他具體行政行為。三、行政處罰案件的立案結(jié)案登記、報(bào)送備案、填報(bào)有關(guān)法

31、制工作的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。四、擬定指導(dǎo)或者組織實(shí)施普法、 依法治理、依法行政標(biāo)兵單位創(chuàng)建學(xué)習(xí)工作計(jì)劃， 組織本單位送法下鄉(xiāng)， 送法進(jìn)五、參與市局組織的法制培訓(xùn)，案卷評(píng)選工作。六、搞好部門和單位法制工作的協(xié)調(diào)工作。七、承擔(dān)或者參與、指導(dǎo)本單位行政復(fù)議案件、行政訴訟案件、行政賠償案件及行政處罰案件聽證的有關(guān)事項(xiàng)。八、其他法制工作。辦案員崗位：案件組 2 個(gè)，組長(zhǎng) 2 人（含法制員） ，辦案員 2 人。案件組職責(zé)：負(fù)責(zé)落實(shí)全市區(qū)域的執(zhí)法辦案和公平交易專項(xiàng)整治工作。辦案員具體職責(zé)是 ：1、堅(jiān)持宣傳國(guó)家、省、市有關(guān)工商行政管理的法律、法規(guī)和政策。2、查處商品流通領(lǐng)域的違法違章經(jīng)營(yíng)行為。3、查處不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為、損

32、害消費(fèi)者權(quán)益行為、投機(jī)倒把和其它違法違章的市場(chǎng)交易行為。4 、按規(guī)定收取、上繳各項(xiàng)工商罰沒款物。5、做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)帳表和其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。十、注冊(cè)分局職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)： 分局長(zhǎng) 1 名，工作職責(zé)：六屆中全會(huì)精神、鄧小平理（一）組織分局全體人員開展保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)， 組織學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、 論和“三個(gè)代表”重要思想，組織學(xué)習(xí)貫徹企業(yè)、個(gè)體登記 監(jiān)管有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。（二）主持分局的全面工作，制定年度工作計(jì)劃，積極 完成市局部署的工作任務(wù)。（三）組織開展企業(yè)登記注冊(cè)管理工作， 指導(dǎo)基層分局、 所開展個(gè)體工商戶登記注冊(cè)管理工作。（四）組織開展全市企業(yè)年檢工作，開展企業(yè)日

33、常監(jiān)管 工作。（五）指導(dǎo)基層分局、所開展個(gè)體戶陽(yáng)光定費(fèi)，個(gè)體戶 “三率”和建立個(gè)體經(jīng)濟(jì)戶口工作。（六）組織規(guī)費(fèi)收入，積極完成規(guī)費(fèi)收入任務(wù)。（七）組織開展調(diào)查研究，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)，為市局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。組織實(shí)施企業(yè)、個(gè)體年檢等監(jiān)管，加強(qiáng)查處 企業(yè)違法經(jīng)營(yíng)等行為，完成行政執(zhí)法工作任務(wù)。案件組一個(gè)：其中， 組長(zhǎng)（法制員） 1 名：負(fù)責(zé)法制工作，落實(shí)查處企業(yè)違法經(jīng)營(yíng)等行為。辦案員 1 名：協(xié)助組長(zhǎng)開展執(zhí)法辦案工作。分局綜合科員職責(zé)法規(guī)、（一）積極參加黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫 徹黨的路線方針政策和企業(yè)、 個(gè)體登記監(jiān)管有關(guān)法律、 規(guī)章、不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。（二）負(fù)責(zé)分局綜合性文字材料及有關(guān)文

34、件的起草工作。（三）負(fù)責(zé)按時(shí)對(duì)上報(bào)送工作、總結(jié)、工作信息。（四）（五）（六）（七）負(fù)責(zé)上傳下達(dá)工作，確保政令暢通 負(fù)責(zé)來客接待、來信來訪工作。 負(fù)責(zé)分局人員工作考勤和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。 負(fù)責(zé)分局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。第四條 登記注冊(cè)員職責(zé)業(yè)務(wù)素質(zhì)。提供企業(yè)、個(gè)體登記注冊(cè)法律、法規(guī)、規(guī)章的宣（一）積極學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策和企業(yè)、個(gè) 體登記監(jiān)管的法律、 法規(guī)和規(guī)章， 不斷提高政治、 傳咨詢。四）五）六） 七）負(fù)責(zé)發(fā)放登記注冊(cè)表格。 負(fù)責(zé)辦理企業(yè)登記注冊(cè)受理或不予受理的手續(xù)。 對(duì)企業(yè)登記注冊(cè)材料進(jìn)行審查。負(fù)責(zé)打印企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)濟(jì)戶口建立工作，指導(dǎo)基層分局、所 建立個(gè)體經(jīng)濟(jì)戶口。負(fù)責(zé)

35、個(gè)體戶、企業(yè)登記檔案的整理、歸檔和保管（八）工作。負(fù)責(zé)企業(yè)登記檔案的查閱工作。負(fù)責(zé)企業(yè)信用分類分級(jí)監(jiān)管資料的登錄和評(píng)審、（九） 公示工作。（十一）負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)戶口信息資料的傳遞。（十二）負(fù)責(zé)企業(yè)、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作。（十三）負(fù)責(zé)分局交辦的其它工作。第五條 企業(yè)監(jiān)管員職責(zé)（一）積極學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策和企業(yè)、個(gè) 體登記監(jiān)管有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，不斷提高政治、業(yè)務(wù)素 質(zhì)。（二）負(fù)責(zé)管轄企業(yè)年檢工作。（三）負(fù)責(zé)定期對(duì)企業(yè)進(jìn)行巡查和回訪，開展日常巡查 工作，查處企業(yè)違章違法行為。（四）負(fù)責(zé)企業(yè)信用分類分級(jí)監(jiān)管資料的收集。（五）負(fù)責(zé)參與指導(dǎo)基層分局、所開展個(gè)體戶陽(yáng)光定費(fèi) 和個(gè)體戶“三率”工作。（六

36、）負(fù)責(zé)組織規(guī)費(fèi)收入，完成分局下達(dá)的規(guī)費(fèi)收入任 務(wù)。（七）負(fù)責(zé)完成分局交辦的其它工作。獎(jiǎng)懲措施 十一、執(zhí)法服務(wù)一隊(duì)工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 執(zhí)法服務(wù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)組長(zhǎng) （副分局長(zhǎng)主持工作， 借 調(diào)基層編制）職責(zé)（一）主持大隊(duì)全面工作 ,負(fù)責(zé)上下左右的協(xié)調(diào)；（二）負(fù)責(zé)制定大隊(duì)全年稽查工作思路和任務(wù)目標(biāo)；（三）負(fù)責(zé)在全隊(duì)干部職工中貫徹執(zhí)行黨的方針、路線 和政策；合同管理（借調(diào)基層編制） 2 名，負(fù)責(zé)合同監(jiān)督管理工 作，負(fù)責(zé)合同格式條款備案、拍賣企業(yè)拍賣活動(dòng)的監(jiān)管，負(fù) 責(zé)企業(yè)動(dòng)產(chǎn)抵押登記、違法合同的查處和重合同守信用企 業(yè)”的培養(yǎng)管理工作，協(xié)助組長(zhǎng)開展違法案件查處工作。十二、消 協(xié) 職 責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 秘書長(zhǎng)職責(zé)

37、：（一）組織參加各種培訓(xùn)、服務(wù)、商品的社會(huì)監(jiān)督檢查 及大型宣傳、咨詢活動(dòng)；（二）搞好上傳下達(dá)部門協(xié)調(diào)工作；（三）組織調(diào)解重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，并及時(shí)發(fā)布消費(fèi)警示；（四）抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、站點(diǎn)的日常管理工作；（五）負(fù)責(zé)省市 “消費(fèi)者滿意單位、滿意商品”的推薦 和評(píng)選工作。第二條 副秘書長(zhǎng)職責(zé)：（一）協(xié)助秘書長(zhǎng)工作；（二）負(fù)責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，消費(fèi)警示發(fā)布；（三）負(fù)責(zé)、消費(fèi)者咨詢、投訴、接待登記、轉(zhuǎn)函工作 及建檔管理；（四）負(fù)責(zé)文字資料總結(jié)、案例分析上報(bào)，受理投訴季、 年報(bào)上報(bào)工作；（五）參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、宣傳、檢查活動(dòng)（六）組織開展消費(fèi)調(diào)查，研討活動(dòng) 第三條 消協(xié)工作范圍：（一）組織 3.15

38、宣傳、咨詢活動(dòng)及“雙滿意”推薦評(píng)選 活動(dòng)；（二）受理投訴、調(diào)解、維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益；（三）發(fā)布消費(fèi)警示，抓好基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；（四）指導(dǎo)基層消協(xié)工作。（三） 消協(xié)工作獎(jiǎng)懲辦法：（四）逐季通報(bào)各單位月月 3.15 活動(dòng)；（二）逐月通報(bào)各單位受理消費(fèi)投訴轉(zhuǎn)辦函、工作總結(jié) 資料、調(diào)解反饋情況；十三、個(gè) 協(xié)工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)：第一條 個(gè)協(xié)秘書長(zhǎng)職責(zé)（一）協(xié)助會(huì)長(zhǎng)辦理個(gè)體私營(yíng)企業(yè)日常事務(wù)工作，當(dāng)好 協(xié)會(huì)的參謀、會(huì)長(zhǎng)的助手。（二）主持個(gè)私協(xié)辦公室工作。根據(jù)民主集制的原則， 以秘書長(zhǎng)辦公會(huì)形式提出并確定工作人員的人用、評(píng)選、獎(jiǎng) 罰、分工和經(jīng)費(fèi)列支等重要的事項(xiàng)。（三）負(fù)責(zé)制定個(gè)私協(xié)活動(dòng)、教育計(jì)劃，并具體組織實(shí) 施和貫徹

39、落實(shí)。（四）負(fù)責(zé)處理會(huì)員的投訴、調(diào)查、調(diào)解等具體事務(wù)。（五）組織調(diào)查研究了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，向有關(guān)部門反 映會(huì)員的要求意見，提出有關(guān)建議。（六）負(fù)責(zé)聯(lián)系協(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng)、理事單位，經(jīng)常報(bào)告工作 進(jìn)展情況。（七）負(fù)責(zé)個(gè)私協(xié)各種會(huì)議的籌備工作，組織起草、審 定協(xié)會(huì)工作報(bào)告、總結(jié)和其它文稿。（八）負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)基層個(gè)私協(xié)的工作。（九）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 個(gè)私協(xié)會(huì)工作人員職責(zé)（一）根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示處理好日常工作。（二）負(fù)責(zé)承上啟下，通過對(duì)各部門、各分會(huì)的組織協(xié) 調(diào)和督促檢查工作，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)決定的工作事項(xiàng)，并注意收集 期間出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)。（三）負(fù)責(zé)做好各種會(huì)議記錄及各類文件、資料、報(bào)刊 的歸檔保管。（

40、四）負(fù)責(zé)做好會(huì)員的維權(quán)，來電記錄，熱情、耐心接 待來訪的會(huì)員，積極宣傳協(xié)會(huì)的職責(zé)及服務(wù)工作，通過實(shí)事 讓會(huì)員體會(huì)到協(xié)會(huì)“娘家”的溫馨。（五）配合計(jì)生局做好個(gè)私會(huì)員流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理 工作。（六）按時(shí)、按質(zhì)、按量完成協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任務(wù)。第四條 個(gè)私協(xié)會(huì)基層分會(huì)會(huì)長(zhǎng)職責(zé)（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，遵守法律、 法規(guī)，自覺接受政府和個(gè)私協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，接受工商部門的指 導(dǎo)。（二）全面負(fù)責(zé)分會(huì)的工作，督促分會(huì)工作人員落實(shí)好 年度工作計(jì)劃。（三）主持召開理事會(huì)，檢查督促落實(shí)會(huì)員代表大會(huì)和 理事各項(xiàng)決議。（四）搞好調(diào)查研究工作，積極向黨委政府和有關(guān)部門 反映個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，提出支持發(fā)

41、展的建議。（五）加強(qiáng)對(duì)會(huì)員的教育，傾聽會(huì)員的意見或建議，關(guān) 心會(huì)員的疾苦，維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益，做會(huì)員的貼心人（六）做好會(huì)員發(fā)展和會(huì)費(fèi)收取工作，并認(rèn)真抓好財(cái)務(wù) 工作。（七）完成市個(gè)私協(xié)會(huì)交辦的其他任務(wù)。第五條 獎(jiǎng)懲措施各崗位按以上工作職責(zé)和范圍進(jìn)行考核，同時(shí)參考局公 共部分，對(duì)完成任務(wù)突出的通報(bào)表彰并給一定的獎(jiǎng)勵(lì)，不能 按時(shí)完成任務(wù)或出現(xiàn)失誤的予以相應(yīng)處罰。第二節(jié) 基層分局、所工作職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)分局長(zhǎng) 1 名，負(fù)責(zé)分局全面工作開展，保證市局黨組交給的各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)和完成，對(duì)市局黨組負(fù)責(zé)。其具體工作職責(zé)是：1、根據(jù)市局的工作計(jì)劃，制定年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。2、組織貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,國(guó)家

42、和省工商行政管理法律、法規(guī)和規(guī)章。3、及時(shí)掌握轄區(qū)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況，組織并檢查督促各項(xiàng)工作計(jì)劃的落實(shí)和工作任務(wù)的完成，解決工作中遇到的重大 問題，對(duì)履行職責(zé)和分局內(nèi)管理的重大事項(xiàng)做出決定。4、全面落實(shí)全分局工作人員崗位職責(zé)，實(shí)行目標(biāo)管理。5、按上級(jí)部署，及時(shí)組織專項(xiàng)整治工作。6、組織實(shí)施、完成市場(chǎng)監(jiān)管工作任務(wù)和當(dāng)?shù)卣唤o的任務(wù) ,并向上級(jí)報(bào)告工商行政管理工作的重要情況并提出可行性建議。7、加強(qiáng)分局班子建設(shè)、工商行政管理干部隊(duì)伍建設(shè)和基層規(guī)范化建設(shè)。8、抓好分局的思想作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)。9、組織開展對(duì)轄區(qū)內(nèi)管理對(duì)象的工商行政管理法規(guī)的宣傳。10 、 完成市局和當(dāng)?shù)卣晦k的其他工

43、作。副分局長(zhǎng)（分管案件組） 1 名，負(fù)責(zé)組織查辦轄區(qū)各類違法經(jīng)營(yíng)行為，加強(qiáng)查處違法違章經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。1、整頓規(guī)范競(jìng)爭(zhēng)行為，組織開展對(duì)壟斷性行業(yè)限制競(jìng)爭(zhēng)行為專項(xiàng)整治，開展打擊傳銷專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)，打擊各種商 業(yè)欺詐行為，維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)秩序。2、加強(qiáng)糧食市場(chǎng)監(jiān)管，堅(jiān)決查處倒賣陳化糧行為；加強(qiáng)成品油市場(chǎng)的監(jiān)督管理。3、加強(qiáng)對(duì)農(nóng)資經(jīng)營(yíng)者的管理，全面落實(shí)“兩帳兩票”制度，查處假冒偽劣農(nóng)資產(chǎn)品，保護(hù)農(nóng)民的切身利益4、開展保護(hù)注冊(cè)商標(biāo)專用權(quán)專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲查處商標(biāo)侵權(quán)違法案件，完成年度省、市著（知）名商標(biāo)培育計(jì)劃。5、組織開展“打虛假樹誠(chéng)信”廣告專項(xiàng)整治行動(dòng)，規(guī)范廣告市場(chǎng)秩序。副分局長(zhǎng)（分管巡查） 1 名，負(fù)責(zé)全

44、面組織落實(shí)好市場(chǎng)巡查制，確保良好的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。具體職責(zé)是：1、加強(qiáng)市場(chǎng)巡查制度化建設(shè)，完善巡查管理制度，建立市場(chǎng)巡查預(yù)警制，大力推行網(wǎng)上巡查，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)戶口電子 化建設(shè)。2、深入推進(jìn)企業(yè)信用體制建設(shè)，完善企業(yè)信用分類監(jiān)管。3、協(xié)助分局長(zhǎng)搞好內(nèi)勤工作。努力提高執(zhí)政能力，對(duì)自己分管的各項(xiàng)工作心中有數(shù)，指揮得力。做到季度有工作 計(jì)劃，內(nèi)務(wù)建設(shè)有明顯成果。熟練掌握各項(xiàng)工商業(yè)務(wù)法規(guī)， 所分管的工作不出現(xiàn)行政訴訟。與自己工作相關(guān)的各部門協(xié) 作配合良好。9、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策做好參謀。班子成員肝膽相照，互相幫助，對(duì)班子成員個(gè)別溝通的意見以及集體 決策的有關(guān)問題，嚴(yán)守秘密，不搞小動(dòng)作，背后交人和通信

45、息，共建合諧、有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子。10 、努力完成分局長(zhǎng)和市局交辦的其他工作任務(wù)。業(yè)務(wù)崗位 設(shè)法制員崗位、執(zhí)法辦案崗位、市場(chǎng)巡查崗位和內(nèi)勤崗位。法制員崗位 1 人，具體職責(zé)是：、對(duì)分局所查辦的各類行政處罰案件（含分局管轄的案件和簡(jiǎn)易處罰案件）進(jìn)行初審。、對(duì)實(shí)施下列具體行政行為進(jìn)行監(jiān)督、 指導(dǎo)，對(duì)違法、不當(dāng)和不履行職責(zé)的具體行政行為及時(shí)提出糾正意見，并協(xié) 助分局長(zhǎng)予以糾正；1、行政處罰行為，包括違法行為為線索的處理、立案、調(diào)查取證、 報(bào)送審批、 告知、 行政處罰決定書的制作及送達(dá)、 處罰決定的執(zhí)行、沒收物品的處理、立卷、報(bào)送歸檔以及適 用簡(jiǎn)易程序行政處罰行為的實(shí)施等；2、行政強(qiáng)制行為，包括報(bào)送審

46、批、強(qiáng)制文書的制作及送達(dá)、拘來物品的處理等；3、行政許可行為，包括申請(qǐng)的受理、審查、報(bào)送審批、核發(fā)證照等；4、行政收費(fèi)行為，包括收費(fèi)對(duì)象、項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)及出據(jù)票據(jù)等；5、行政調(diào)解行為，包括申請(qǐng)的受理、處理等； 6、其他具體行政行為。三、行政處罰案件的立案結(jié)案登記、報(bào)送備案、填報(bào)有關(guān)法制工作的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。四、擬定指導(dǎo)或者組織實(shí)施普法、依法治理、依法行政標(biāo)兵單位創(chuàng)建學(xué)習(xí)工作計(jì)劃， 組織本單位送法下鄉(xiāng)， 送法進(jìn)廠（店）活動(dòng)。五、參與市局組織的法制培訓(xùn)，案卷評(píng)選工作。六、搞好部門和單位法制工作的協(xié)調(diào)工作。七、承擔(dān)或者參與、指導(dǎo)本單位行政復(fù)議案件、行政訴訟案件、行政賠償案件及行政處罰案件聽證的有關(guān)事項(xiàng)。八、其

47、他法制工作。執(zhí)法辦案崗位：案件組 1 個(gè)，共 3 人（含法制員） 。其中，案件組組長(zhǎng) 1 人，辦案員 1 人。案件組組長(zhǎng)工作職責(zé)： 具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感，團(tuán)結(jié)共事，負(fù)責(zé)落實(shí)查辦各種轄區(qū)內(nèi)違法經(jīng)營(yíng)行為案件，努力完成工作目標(biāo)。辦案員工作職責(zé)：積極支持組長(zhǎng)工作，工作積極主動(dòng)，有一定的政治責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)；具有一定的工商行政執(zhí)法辦案法律法規(guī)專業(yè)知識(shí)，熟悉辦案程序，善于發(fā)現(xiàn)案源，能獨(dú)立承擔(dān)查辦案件任務(wù)；能夠獨(dú)立完成各種文書的制作， 做到規(guī)范、 合法與合理。市場(chǎng)巡查崗位：巡查組設(shè) 4 個(gè)，共 9 人，其中每組組長(zhǎng)1 人，市場(chǎng)巡查員 1-2 人。巡查組長(zhǎng)職責(zé)：具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感，團(tuán)結(jié)共事，負(fù)責(zé)組織落實(shí)所管區(qū)域的市場(chǎng)巡查等綜合監(jiān)管及執(zhí)法 辦案和專項(xiàng)整治工作，努力組織完成分局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工 作。巡查員具體職責(zé)是 ：1、堅(jiān)持宣傳