2019年保姆勞動(dòng)合同范本【三篇】

1、2019年保姆勞動(dòng)合同范本【三篇】【篇一】甲方姓名:性別:身份證號(hào)碼:家庭住址:乙方:姓名:性別:身份證號(hào)碼:家庭住址:指定服務(wù)費(fèi)打款賬戶:甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)造成協(xié)議 具體內(nèi)容如下：。乙方的服務(wù)內(nèi)容:1?？醋o(hù)小孩：早、中、晚三餐；根據(jù)甲方要求喂牛奶、果泥、輔食；天氣好帶小孩 下樓一到兩次；處理小孩個(gè)人衛(wèi)生；配合給小孩洗澡等。2。做家務(wù)：負(fù)責(zé)早、中、晚三餐；打掃室內(nèi)衛(wèi)生、如掃地、拖地、擦桌子；洗衣服 等。區(qū)（縣）街（路）3。服務(wù)地點(diǎn): 室二. 乙方的服務(wù)時(shí)間:1。每周一至周六上午 8： 30分到晚上 18：30 分2。乙方每個(gè)月可休息 2天；如遇

2、5。1和 10。1假期回家探親，準(zhǔn)休 4天，但與月休 不享受重復(fù)使用；若 5。1 和 10。1 不回家，當(dāng)月休息 2 天。三。服務(wù)費(fèi)用：1。服務(wù)費(fèi)用為 3500 元/月（不論大小月）2休息時(shí)間用于加班的，加班費(fèi) 100 元/天；工作滿一年，雇主支付保姆年終紅包 2000元（人民幣）；中途離職，無(wú)獎(jiǎng)金。3甲方于每滿三個(gè)月最后一個(gè)工作日支付給乙方（甲方支付現(xiàn)金或匯款到乙方指定 賬戶內(nèi)）。四。雇傭方（甲方）的權(quán)利和義務(wù)1。規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付給乙方當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。2。甲方有權(quán)要求乙方在簽訂協(xié)議時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說(shuō)明健康狀況以及與健 康安全有關(guān)的家庭情況（如家中是否有傳染病人等），并出示健康證或縣級(jí)（含）

3、以上醫(yī) 院的體檢合格證明等說(shuō)明證件或文件。甲方有權(quán)要求乙方重新進(jìn)行體檢，費(fèi)用由甲方承擔(dān)； 如體檢不合格則由乙方自行承擔(dān)。3。負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食。尊重乙方、不歧視、不虐待，保證乙方服務(wù)期 間的人生、財(cái)產(chǎn)安全。3。甲方不承擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用和養(yǎng)老保險(xiǎn)、公積金等（乙方在上下班途中、服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其它傷害產(chǎn)生的費(fèi)由乙方自己承擔(dān)，甲方不予承擔(dān)）。4。甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務(wù)的疾?。▊魅拘约膊。?，有權(quán)解除合同，解 聘乙方。5。甲方有權(quán)拒絕乙方在其住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)，具體要求事項(xiàng)由甲方與 乙方約定，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除 合同。

4、6。如甲方發(fā)現(xiàn)乙方造成小孩損傷或虐待小孩，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責(zé) 任。五。乙方的權(quán)利和責(zé)任1。乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；2。乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;3。遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)和社會(huì)公德，尊重甲方的合法權(quán)利，自覺(jué)履行本合同規(guī) 定的家務(wù)服務(wù)項(xiàng)目，熱誠(chéng)服務(wù)。4。安心做好家庭服務(wù)工作：如遇特殊情況（親屬患病，家有急事）需及時(shí)與甲方的 溝通，不能擅自離崗，講究個(gè)人衛(wèi)生，杜絕不禮貌的語(yǔ)言和行為。5。合同期限為年月月，從日起至日止。6。合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應(yīng)提前 4個(gè)星期與甲方商議，如擅自離崗，甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。本協(xié)議

5、一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效。協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生糾紛，不能協(xié)商情況下，由寧波市仲裁員委員會(huì)仲裁，或依法向 人民法院起訴。甲方：（簽字）乙方：（簽字）年月曰年月曰 【篇二】甲方（雇主）：身份證號(hào)：地址：電話：乙方（家政服務(wù)員）：戶名：地址：電話：賬 號(hào)：開(kāi)戶行：根據(jù)甲方的愿望，乙方（家政服務(wù)員）自愿為甲方提供家政服務(wù)，雙方達(dá)成 如下協(xié)議：1、服務(wù)內(nèi)容為：（服務(wù)的家庭人口數(shù)人）一般家務(wù)（做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等） 帶養(yǎng)小孩（輔食制作、洗澡撫觸等） 醫(yī)院陪護(hù)其它:2、甲方向乙方商定的服務(wù)費(fèi)為元/月，休息日：2天/月。甲方必須保證每月對(duì)應(yīng)日前 天將服務(wù)費(fèi)劃入乙方指定賬戶。3、如協(xié)議期乙方取得甲方同意

6、離職，需提前半個(gè)月（15天）進(jìn)行口頭通知，服務(wù)費(fèi) 支付至工作結(jié)束當(dāng)日。如家政服務(wù)員離職時(shí)未提前通知甲方，甲方可以以其擅自離職為由 拒付未通知緩沖期（即半個(gè)月15天）的服務(wù)費(fèi)。實(shí)際服務(wù)時(shí)間未滿1個(gè)月，服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算。4、甲方對(duì)家政服務(wù)員的工作不滿意，可以提前三天向其提出辭退要求，服務(wù)費(fèi)用按 實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算。5、甲方向家政服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。6、甲方有權(quán)要求和安排乙方進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由乙方承擔(dān)，反之, 由甲方承擔(dān)。另外，甲乙雙方不得隱瞞各自病史。7、甲方家中手飾、珠

7、寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)于乙方因工作失誤造 成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯其人身權(quán)益。8、各方如需延長(zhǎng)協(xié)議期限，應(yīng)在協(xié)議期滿前 7日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。9、本協(xié)議服務(wù)期限為10個(gè)月：自年月日始至年月日止。10、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，如不能協(xié)商解決的可提請(qǐng)行政主管部門(mén)進(jìn)行仲裁。11、本協(xié)議雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。本協(xié)議自簽字之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家政服務(wù)員）:日期：年月日日期：年月日 【篇三】甲方:乙方:丙方:甲乙丙三方根據(jù)平等自愿的原則，現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié) 議，具體內(nèi)容如下：、合同內(nèi)容:乙方的服務(wù)內(nèi)容：主要包括以下內(nèi)

8、容1、家務(wù)；2、看護(hù)嬰兒；3、照看孩子；4、照顧老人（男、女）；5、照顧老人（不能自 理：男、女）；6、看護(hù)病人（男、女）；7、看護(hù)病人（半自理：男、女）；8看護(hù)病人（不能 自理：男、女）；9、醫(yī)院陪?。?0、接送學(xué)生。合同期限：年月日至年月日止。工作地點(diǎn)：工作時(shí)間：、丙方的權(quán)利和義務(wù)1、向甲方提供家庭服務(wù)員。建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家庭 服務(wù)員來(lái)源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無(wú)不良社會(huì)記錄。丙方已向甲方一次 性收取家庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)共 2000 元整。2、丙方先收取甲方押金 800 元整。在家庭服務(wù)員服務(wù)期屆滿，甲方將家庭服務(wù)員安 全送回丙方，并確認(rèn)家庭服務(wù)

9、員服務(wù)期間內(nèi)的工資已結(jié)清及無(wú)其它勞務(wù)糾紛后，丙方如數(shù) 把押金退還給甲方。3、對(duì)甲方自愿贈(zèng)給家庭服務(wù)員的衣物和預(yù)付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負(fù)責(zé) 追回。丙方每月收取甲方家政服務(wù)務(wù)管理費(fèi) 元。4、對(duì)新到的家庭服務(wù)員和服務(wù)員期滿回到公司的家庭服務(wù)員，丙方將視情況按期進(jìn) 行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓(xùn)，并重新安排上崗。5丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方人員的專業(yè)培訓(xùn)，使其適合甲方的家庭需要。6、丙方應(yīng)保證乙方的服務(wù)不得中斷。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、及時(shí)按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資 元整。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天，遇國(guó)家規(guī)定的節(jié)、假日，不能休息的，雙方協(xié)商，適當(dāng)加薪。不得拖欠或扣發(fā) 家庭服務(wù)員的工資。2、交納家

10、庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)后，一年內(nèi)免費(fèi)享有正常更換三次家庭服務(wù)員的 機(jī)會(huì)。3、向家庭服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平 等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身、財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)家庭服 務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。4、家庭服務(wù)員突發(fā)急病或其它傷害時(shí)，應(yīng)采取必要措施，治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷，應(yīng)適當(dāng)負(fù)擔(dān)家庭服務(wù)員醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)用。5、不得強(qiáng)迫家庭服務(wù)員從事合同以外的工作，不得將家庭服務(wù)員帶往其它省市，不 得私自將家庭服務(wù)員轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。6、根據(jù)* 市的有關(guān)規(guī)定，為家庭服務(wù)員辦理暫住證、婚育證等。7、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由家庭服務(wù)員 承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。8、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長(zhǎng)途 電話、電腦。9、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)家庭服務(wù)員因工作失 誤造成的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。10、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，應(yīng)及時(shí)將其送回丙方，并解除合 同。11、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為，或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除 合同。四、乙方的權(quán)利和責(zé)任1、尊重和維護(hù)甲方、丙方的合法權(quán)利，自覺(jué)履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)