縣醫(yī)院輪轉(zhuǎn)醫(yī)師管理規(guī)定(共13頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上輪轉(zhuǎn)醫(yī)師考核手冊姓 名 畢 業(yè) 院 校 學(xué) 歷 輪轉(zhuǎn)起始時(shí)間 縣醫(yī)院說 明1.本手冊供輪轉(zhuǎn)醫(yī)師個(gè)人記錄使用，輪轉(zhuǎn)結(jié)束后上交醫(yī)院科教科，存入個(gè)人醫(yī)師檔案。2.輪轉(zhuǎn)醫(yī)師須如實(shí)地記錄所完成的項(xiàng)目。3.輪轉(zhuǎn)醫(yī)師須在輪轉(zhuǎn)出科前三天將手冊提交科主任進(jìn)行考核并簽署意見。4.本手冊須用黑色鋼筆或水筆填寫，字跡清楚、不得遺失和涂改。5. 本手冊為記錄輪轉(zhuǎn)醫(yī)師培訓(xùn)及考核情況的重要業(yè)務(wù)檔案，要妥善保管不得遺失。6手冊由科教科隨時(shí)抽查、考核?？h醫(yī)院輪轉(zhuǎn)醫(yī)師管理規(guī)定各科室：為進(jìn)一步加強(qiáng)輪轉(zhuǎn)醫(yī)師的規(guī)范管理，培養(yǎng)和訓(xùn)練青年醫(yī)師分析與解決實(shí)際問題的能力，培養(yǎng)青年醫(yī)師良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，結(jié)合住院醫(yī)師規(guī)范化

2、培訓(xùn)的具體要求，特制訂我院輪轉(zhuǎn)醫(yī)師管理規(guī)定。一、輪轉(zhuǎn)醫(yī)師實(shí)行院、科兩級負(fù)責(zé)制，科主任負(fù)責(zé)對輪轉(zhuǎn)醫(yī)師實(shí)施管理和考核。出科考試質(zhì)量與科主任掛鉤。二、新分配的醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生在試用期間，要進(jìn)行科室輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)，熟悉臨床各科業(yè)務(wù)情況。三、畢業(yè)生在取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格并完成臨床輪轉(zhuǎn)，經(jīng)考核合格后定科。院、科考核成績作為定科重要依據(jù)。四、所有輪轉(zhuǎn)醫(yī)師在輪轉(zhuǎn)期間必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三基”（基本理論、基本知識、基本技能）和“三嚴(yán)”（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)密的方法和嚴(yán)格的要求）。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，及時(shí)完成上級醫(yī)師交給的各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù)。五、參加全院組織的三基考試，未取得主治醫(yī)師資格者每半年一次，取得主治醫(yī)師資格

3、兩年內(nèi)每一年一次。六、輪轉(zhuǎn)醫(yī)師必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院及所輪轉(zhuǎn)科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的勞動(dòng)紀(jì)律，對非法定假請假、無故曠工、遲到、早退者將嚴(yán)肅處理，輪轉(zhuǎn)醫(yī)師必須首先到輪轉(zhuǎn)科室向科主任報(bào)到，并明確工作要求與職責(zé)。輪轉(zhuǎn)時(shí)間及內(nèi)容不得任意減少或延長，不得任意變更科室。實(shí)施住院醫(yī)師12小時(shí)負(fù)責(zé)制，參加所輪轉(zhuǎn)科室的值班，由科主任帶或指定業(yè)務(wù)技術(shù)高、有一定帶教能力、主治醫(yī)師以上的值班醫(yī)師負(fù)責(zé)帶值班。完成所輪轉(zhuǎn)科室相應(yīng)醫(yī)療任務(wù)，經(jīng)科主任出科考核后方可進(jìn)入下一輪科室輪轉(zhuǎn)。七、要求完成不同種病歷2-3份/周（每月12-15份），掌握相關(guān)的診療規(guī)范，分管床位不少于5張，完成分管床位的病程記錄，每周教學(xué)查房完成

4、病史匯報(bào)，并能提出個(gè)人見解。努力提高病歷書寫質(zhì)量，嚴(yán)格按照河北省2011年河北省住院病歷書寫規(guī)范細(xì)則要求書寫病歷。未按規(guī)定完成者其出科考核按照不及格論處。八、加強(qiáng)輪轉(zhuǎn)生的各項(xiàng)考核：尤其是出科考核和年度考核。1.出科考核：當(dāng)醫(yī)師每輪轉(zhuǎn)完一個(gè)科室時(shí)，由該科室對輪轉(zhuǎn)醫(yī)生進(jìn)行考核并將各項(xiàng)成績匯總在考核登記手冊。2.年度考核：年度考核醫(yī)務(wù)科、科教科將結(jié)合科室考核進(jìn)行?？己藘?nèi)容包括臨床工作能力；醫(yī)德醫(yī)風(fēng)；工作態(tài)度、組織紀(jì)律；三基三嚴(yán)；參見科室活動(dòng)等，結(jié)果記入當(dāng)年的考核。九、輪轉(zhuǎn)期間一般不準(zhǔn)請事假，如有特殊情況，按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。因病、事假凡某一專業(yè)科室缺輪轉(zhuǎn)1/3以上（含1/2時(shí)間）的，該專業(yè)科室以出科考核

5、不及格論處，在當(dāng)年輪轉(zhuǎn)結(jié)束后必須補(bǔ)齊該科室輪轉(zhuǎn)。凡因病、事假累計(jì)超過3個(gè)月以上（含3個(gè)月）的，應(yīng)重新輪轉(zhuǎn)?？h醫(yī)院2012年4月1日表1 輪轉(zhuǎn)計(jì)劃編號輪轉(zhuǎn)科室時(shí)間（年月日至年月日）指導(dǎo)老師123456789101112注：1、安排計(jì)劃以月計(jì)。2、無明確指導(dǎo)老師的填寫病區(qū)負(fù)責(zé)人表2 書寫完整病史記錄表科室病案號病種書寫日期上級醫(yī)師備注表3 診治操作及手術(shù)統(tǒng)計(jì)患者姓名住院號操作或手術(shù)名稱備注親自操作任一助任二助表4 參加查房和病例討論統(tǒng)計(jì)參加查房（病例討論）內(nèi)容地點(diǎn)時(shí)間上級醫(yī)師附注：共參加病例討論 次 參加主任查房 次表5 參加學(xué)術(shù)活動(dòng)及講座統(tǒng)計(jì)時(shí)間題 目地點(diǎn)主講人備注表6 個(gè)人輪轉(zhuǎn)總結(jié)輪轉(zhuǎn)收獲體會(huì)

6、： 輪轉(zhuǎn)醫(yī)師簽名： 年 月 日輪轉(zhuǎn)考核與科室（病區(qū)）評語輪轉(zhuǎn)科室： 時(shí)間： 年 月 日 至 年 月 日考核內(nèi)容考核要求得分備注臨床工作能力1、病歷書寫每個(gè)?？茣鴮懘蟛v不少于2份，考核標(biāo)準(zhǔn)見病歷質(zhì)量考核表2、處方醫(yī)囑處方每月檢查20份，醫(yī)囑每月檢查1次3、管理病人按衛(wèi)生部培訓(xùn)大綱要求的病種和例數(shù)4、體格檢查考核標(biāo)準(zhǔn)見相關(guān)評分表5、技術(shù)操作按衛(wèi)生部培訓(xùn)大綱要求的病種和例數(shù)，考核標(biāo)準(zhǔn)見相關(guān)評分表6、查房詢問病情，檢查病人，匯報(bào)病情及疑難問題，歸納上級醫(yī)師意見7、病例討論掌握病例特點(diǎn)，分析深入，語言表達(dá)準(zhǔn)確精煉，推理邏輯性強(qiáng)參加科室學(xué)術(shù)活動(dòng)1優(yōu) 2良 3可 4差實(shí)踐時(shí)間每月病事假不超過1天1優(yōu) 2良

7、 3可 4差工作表現(xiàn)及態(tài)度熱愛本職工作，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)規(guī)范，團(tuán)結(jié)同志，尊重上級醫(yī)師，遵守醫(yī)院和科室規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)1優(yōu) 2良 3可 4差輪轉(zhuǎn)考核結(jié)果：1.通過 2.未通過 上級醫(yī)師簽名：科室（病區(qū)）評語： 科主任簽名： 年 月 日注：輪轉(zhuǎn)醫(yī)師每輪轉(zhuǎn)完一個(gè)科室均要求按本表內(nèi)容進(jìn)行考核 表中按等級考核的項(xiàng)目請?jiān)趯?yīng)等級的“”內(nèi)畫“”，其他項(xiàng)目均按百分制考核計(jì)分培訓(xùn)年度考核成績記錄表 時(shí)間： 年 月 日 至 年 月 日考核內(nèi)容考核要求得分備注臨床工作能力1、病歷書寫每個(gè)專科書寫大病歷不少于2份，考核標(biāo)準(zhǔn)見病歷質(zhì)量考核表2、處方醫(yī)囑處方每月檢查20份，醫(yī)囑每月檢查1次3、管理病人按衛(wèi)生部培訓(xùn)大綱要求的病種和例數(shù)4、體格檢查考核標(biāo)準(zhǔn)見相關(guān)評分表5、技術(shù)操作按衛(wèi)生部培訓(xùn)大綱要求的病種和例數(shù)，考核標(biāo)準(zhǔn)見相關(guān)評分表6、查房詢問病情，檢查病人，匯報(bào)病情及疑難問題，歸納上級醫(yī)師意見7、病例討論掌握病例特點(diǎn)，分析深入，語言表達(dá)準(zhǔn)確精煉，推理邏輯性強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)患溝通能力1優(yōu) 2良 3可 4差工作態(tài)度組織紀(jì)律熱愛本職工作，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)規(guī)范，團(tuán)結(jié)同志，尊重上級醫(yī)師，遵守醫(yī)院和科室規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)1優(yōu) 2良 3可 4差三基三嚴(yán)考核上半年 ：1.通過 2.未通過下半年： 1.通過 2.未通過參加科室學(xué)術(shù)活動(dòng)1優(yōu) 2良 3可 4差實(shí)踐時(shí)間每月病事假不超過1天1優(yōu) 2良 3可 4差 年度