業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)

1、精品資料業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)依照部門分配的銷售目標，制定本市場內(nèi)銷售預(yù)測及指標分解、銷售計劃，確保完成分配的銷售目標。2. 依照銷售手冊，主導(dǎo)管轄市場組內(nèi)重點客戶訂單操作，及督促下屬按規(guī)定處理客戶訂單（報價單，合同，任務(wù)單，出運單等），確保重點客戶訂單操作順暢及所有訂單處理無差錯。3. 依照公司財務(wù)政策，合同條款和出口信保相關(guān)規(guī)定，負責(zé)及監(jiān)督組內(nèi)成員及時催收貨款，確保貨款安全及時回收。4. 依據(jù)市場信息，參與及協(xié)助海外代理的潛在及現(xiàn)有重點客戶談判，開發(fā)及后續(xù)訂單操作，確保重點客戶成功率和簽約客戶滿意率。5. 依照業(yè)務(wù)團隊能力現(xiàn)狀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計劃及制定和落實管轄市場組內(nèi)內(nèi)部培訓(xùn)，提升團隊業(yè)

2、務(wù)能力，促進業(yè)務(wù)增長。6. 按照部門上級領(lǐng)導(dǎo)要求，完成交代的其他任務(wù)一、職責(zé)：1. 主管上級劃分好的區(qū)域、縣份并按月、季、年完成本區(qū)域銷售目標2. 作好客情關(guān)系，負責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)與維護，協(xié)助其他區(qū)域開發(fā)工作。3. 進行市場調(diào)查與研究，建立區(qū)域內(nèi)客戶檔案。4. 銷售的預(yù)測。5. 收集并提供市場情報。6. 做好新產(chǎn)品的推廣和不斷開發(fā)新網(wǎng)點的工作及產(chǎn)品的陳列。7. 做好本區(qū)域每天、每月、每年的貨款的回籠工作。8. 處理好本區(qū)域的客戶投訴。9. 聽從上一級領(lǐng)導(dǎo)的安排，不能擅自做主。10. 對違背上級決議所造成的后果負責(zé)。11. 對由于自己決策執(zhí)行失誤，造成不達目標或經(jīng)濟下降負責(zé)。12. 對未完成月

3、份和季度任務(wù)目標負責(zé)。13. 對本公司信譽造成嚴重損毀負責(zé)。14. 對公司機密泄露事件負責(zé)。15. 對事前未做充分調(diào)查版本號行性分析而草率作決定的給公司造成損失負責(zé)。二、權(quán)限：1 、 有權(quán)對客戶投訴提出便是理賠。2 、 有權(quán)提出本區(qū)域內(nèi)的促銷申請活動及其他人員配合工作的申請。3 、 有權(quán)對本區(qū)域內(nèi)的大客戶的初步洽談。4 、 對本區(qū)域內(nèi)的通路提出針對性的看法。5 、 有權(quán)提出區(qū)域內(nèi)用車計劃的申請。6 、 向銷售經(jīng)理或助理匯報并接受其他領(lǐng)導(dǎo)。業(yè)務(wù)員工作職責(zé)小弟前兩天剛寫的，各位大大，幫我看看還有什么地方需要修改的。一、合理安排工作計劃可編輯修改精品資料每月計劃：以公司的整體目標與計劃，結(jié)合上月數(shù)據(jù)

4、分析中了解到的銷售情況，做出當月的產(chǎn)品、促銷、陳列、針對競品策略的工作計劃，并將計劃細分到每一個品牌，每一個條碼，每一個門店，每一周銷售任務(wù)分配。每周計劃：根據(jù)每月的工作計劃與上周的拜訪得到的實際情況，安排一周的拜訪工作，并檢查拜訪的頻率是否能夠滿足客戶的需要。每周六下午回公司開會的時候上報給公司。（重點門店一周拜訪次數(shù)不得少于 3 次，應(yīng)隔一天拜訪一次；一般門店每周拜訪不得少于一次）每天計劃：結(jié)束一天的拜訪工作后，對重點緊急事情向公司通報，并按照一周的拜訪計劃，結(jié)合工作實際情況（店方的請貨時間，重要待處理事項，店方的要求，店方相關(guān)人員的班次等）安排第二天的拜訪計劃。對于每周安排好的拜訪計劃不

5、要隨意改動，分清待處理事項的輕重緩急，做到計劃大于變化。二、生動化陳列陳列：爭取賣場內(nèi)好的陳列位置，爭取貨架上好的陳列層次，更多更大的陳列面。陳列情況要不弱于競品和優(yōu)于競品。保持貨架上商品易區(qū)分、易識別，集中陳列，商品豐富、品相朝外、先進先出、干凈整潔，無殘、次、污染破損商品。重點推薦商品、新品與促銷商品占最佳陳列位置，且陳列面不得少于3 個。價簽：所有產(chǎn)品有相應(yīng)的價簽，價簽要正確反應(yīng)產(chǎn)品價格，價簽應(yīng)清晰醒目。特別注意特價商品的起止日期，對價簽及時更換。生動化工具：爭取機會布置生動化工具，如掛條， pop ，圍紙，產(chǎn)品標簽等，放到顧客容易看到的地方。對已有生動化工具和售點廣告要及時維護。檢查是

6、否完好、干凈、陳舊，及時更換。三、清理庫存根據(jù)近期銷售情況，保持每一個條碼的安全庫存。對每一個條碼按種類，品牌，口味，價格順序化清點庫存數(shù)量，檢查貨架上是否有脫銷或存量的商品，根據(jù)已掌握的情況判斷是否還有庫存，詢問店方倉庫是否還有庫存，將放在倉庫、紙箱或其它不顯眼地方的商品拿到貨架醒目位置和顧客容易拿到的地方。四、提供專業(yè)服務(wù)主動詢問店方的要求，處理店方的合理要求，提供退貨，換貨，宣傳物料，促銷活動，產(chǎn)品特點、賣點知識，向店方分析我們產(chǎn)品的優(yōu)勢，市場地位，能給對方帶來的利益。對店方的不合理要求，如：要求費用支持，不合公司利益的促銷，損耗補差，不合理退貨等，采用柔和的態(tài)度進行回絕，如權(quán)限有限，要

7、向公司請示或會受到公司罰款等說法。退貨標準：產(chǎn)品包裝問題破損（包裝內(nèi)商品多于2/3 ），產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量原因，距離保持期 90 天以上的滯銷品，公司指定清場產(chǎn)品，或門店關(guān)門清場產(chǎn)品。對超出標準外的退貨，先請示后執(zhí)行。五、銷售產(chǎn)品根據(jù)產(chǎn)品現(xiàn)有庫存和近期日平均銷售情況，貨架上的排面數(shù)，拜訪間隔時間，促銷活動安排，季節(jié)性等因素綜合安排安全庫存，向店方建議訂單。處理店方關(guān)于銷量不好，庫存過大之類的異議，充分運用銷售數(shù)據(jù)，對店方的利潤貢獻，在同行類的地位排名，促銷活動支持等方式說服。在庫存安排上，要保證品項齊全，下次拜訪時不斷貨。采用1.5 倍訂量原則。本期應(yīng)訂貨量=（上期庫存 + 上期訂貨量 - 本期庫存

8、） *1.5- 本期庫存可編輯修改精品資料六、促銷活動的計劃與落實公司要求落實的促銷活動：準備好店方總部的促銷執(zhí)行單，交門店區(qū)域主管，營銷部簽字執(zhí)行。店方要求支持的促銷活動：了解促銷活動的目的與方法，大概所需要的人員/ 物資 /費用及公司所需要的其它支持配合，比較店方會給予公司的支持與公司的投入，判斷其合理性，在公司填寫促銷申請表，經(jīng)審核批準后向店方反饋信息。等待店方總部執(zhí)行單至門店落實促銷活動。對公司不給予審核的情況，向店方人員表示歉意，說明情況。業(yè)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)銷售機會申請的促銷活動：先向公司口頭申請，得到公司同意后。向所需要做促銷活動的門店區(qū)域主管說明促銷活動方案，預(yù)估效果，促銷前的銷量，說

9、服對方并給予支持。然后向公司提出正式申請。由公司向店方總部報促銷活動，待店方總部批準的促銷執(zhí)行單后落實至門店。在具體執(zhí)行促銷活動前，要求店方給予實際配合支持。前期備貨，pop ，促銷位置安排，準許布置生動化陳列工具，安排人流量較大的促銷活動場地。促銷活動執(zhí)行中，要重點拜訪該門店，發(fā)現(xiàn)促銷活動過程中的問題，如贈品管理，臨時促銷人員的管理等。對促銷活動執(zhí)行完畢后。促銷活動申請表- 門店 填表時間：年 月 日活動名稱：促銷商品：促銷活動執(zhí)行起/ 止時間：活動目的：店方給予的支持：活動所需要物品（數(shù)量）：活動所需人員（人數(shù)）：預(yù)計費用：活動預(yù)估效果：公司總經(jīng)理意見：活動實際物資/ 人員 / 費用：活動

10、實際達到效果：活動中發(fā)現(xiàn)的問題及下次改進方案：申請人審核人：七、配合與指導(dǎo)導(dǎo)購的工作導(dǎo)購是否到崗；檢查贈品是否齊全，是否需要補充，贈品的領(lǐng)用，消耗是否正常，活動完畢后有無退回；記錄導(dǎo)購的工作態(tài)度，了解其收集到的市場信息；記錄導(dǎo)購反應(yīng)的問題，對其工作技巧，產(chǎn)品優(yōu)勢賣點等予以指導(dǎo)；配合導(dǎo)購做好陳列，促銷工具的布置；與店方溝通，協(xié)調(diào)導(dǎo)購員上崗，號牌辦理，班次安排等相關(guān)工作。八、收集市場信息商品信息卡客戶資料卡競品信息卡消費者信息卡（ 1 ）商品信息卡：條碼品名 規(guī)格 產(chǎn)地 外包裝評價生產(chǎn)原料和成份產(chǎn)品的大致生產(chǎn)過程 使用方法性能與質(zhì)量價格（供貨價，零售價）保持期 優(yōu)點 缺點 賣點 經(jīng)常損耗的原因其他

11、相關(guān)問題（ 2 ）客戶資料卡：門店地址 商圈分析（周邊環(huán)境）門店營業(yè)狀況賣場規(guī)模營業(yè)結(jié)構(gòu)員工數(shù)量與結(jié)構(gòu)店內(nèi)促銷員的人數(shù)與各區(qū)域比例本公司產(chǎn)品銷售所要接觸到的相關(guān)人員（姓名，職務(wù)，電話，年齡，學(xué)歷，在該門店工作年限性格，班次，休息日，對公司的支持配合程度）可編輯修改精品資料（ 3 ）競品信息卡：競品的主營產(chǎn)品及推出的新品名稱，價格，包裝，產(chǎn)地，質(zhì)量，主要賣點及特色，促銷活動，陳列情況，其人員的薪資水平，人員變動，市場鋪貨情況以上資料注重積累與更新，每月需留公司備檔。九、提升客情經(jīng)常性的拜訪，在交往中保持禮貌的態(tài)度。能記得對方的姓名，合乎情理的稱贊，在節(jié)慶日給予問候，多幫他們做一些工作分外的事情，

12、找到雙方共同感興趣的話題和對方利益點交談，對于對方的要求，口頭重復(fù)，當面記載在工作記錄上，以示重視。在保證公司利益前提下，充分考慮店方利益與對方的個人利益。不輕易向店方人員承諾，但答應(yīng)的事一定要辦到。（不經(jīng)公司批準，答應(yīng)店方超出個人權(quán)限的事情，損害到公司利益，所造成公司的損失由業(yè)務(wù)人員承擔。）十、銷售數(shù)據(jù)分析見：周銷售情況表，月銷售統(tǒng)計分析表。通過每周 / 月的銷售數(shù)據(jù)分析，了解分析每一個品類，每一個sku ，每一個門店的銷售情況。及時發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的異動情況，清楚自己一月的工作效果。對每一個銷售統(tǒng)計數(shù)據(jù)出來的結(jié)果（上升或下降）都能說得出原因，并總結(jié)工作記錄，及時提出改進方案（如：申請促銷活動，調(diào)整

13、陳列等）。客戶拜訪表門店業(yè)務(wù)員：年月日-年月日拜訪時間：（1 ）年月日時 分 （2 ）年月日時 分（ 3）（ 4）品名，規(guī)格，單位 價格，庫存數(shù)，生產(chǎn)日期，陳列層、面，促銷活動方式，促銷起止期，本次訂貨數(shù)競品情況：導(dǎo)購情況：店方意見：業(yè)務(wù)員建議：店方簽名：注： 內(nèi)容為每一次拜訪都需要填寫的項目。篇二：業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)崗位名稱：業(yè)務(wù)員崗位描述：在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下按公司政策完成負責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售、客情維護、渠道管理、信息收集、招投標等工作。 任職資格：任職人員應(yīng)滿足以下條件：1. 高中及以上學(xué)歷。2. 懂得基本的商業(yè)禮儀。3. 品德良好，在交際中能被客戶和同事充分認可。4. 勤勞，熱

14、愛銷售工作，能遵守公司及部門的各項規(guī)章制度。5. 有良好的心態(tài)，不會因為被拒絕而氣餒或自我否定，能越戰(zhàn)越勇。6. 有良好的溝通理解能力，能準確的理解公司的各項政策并完整的傳達給客戶。7.有良好的學(xué)習(xí)能力，能及時掌握行業(yè)動態(tài)和新的銷售技能。崗位職責(zé)：在崗人員應(yīng)做好以下幾方面的事情1. 了解公司及公司產(chǎn)品的情況。2. 了解市場情況，根據(jù)公司銷售策略尋找目標客戶。3. 做好客情維護。管理好客戶的銷售網(wǎng)絡(luò)，維護公司產(chǎn)品在終端可編輯修改精品資料網(wǎng)絡(luò)的銷售。4. 勤跑市場，按公司規(guī)定完成銷售任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時任務(wù)。5. 收集市場信息，掌握招投標動態(tài)，對市場出現(xiàn)的新情況，及時反饋回公司，協(xié)助招標人員做好招

15、投標工作。6. 自行或協(xié)助公司處理好客戶投訴。工作標準：1. 了解公司及公司產(chǎn)品的情況1. 1 了解公司的基本情況，包括公司基本戰(zhàn)略、未來發(fā)展方向、年產(chǎn)量、以及基本組織結(jié)構(gòu)等。1. 2 了解公司各產(chǎn)品的情況，包括產(chǎn)品生產(chǎn)流程、包裝規(guī)格、儲存環(huán)境、運輸條件等。2. 了解市場情況，根據(jù)公司銷售策略尋找目標客戶。3. 1 了解負責(zé)區(qū)域市場的基本情況，包括市場總?cè)萘?，主要競爭對手情況，主要客戶情況等。4. 2 尋找目標客戶，制定拜訪計劃，選擇一到兩家作為公司在當?shù)貐^(qū)域的總經(jīng)銷，建立合作關(guān)系。5. 做好客情維護。管理好客戶的銷售網(wǎng)絡(luò)，維護公司產(chǎn)品在終端網(wǎng)絡(luò)的銷售。6. 1 定期拜訪客戶，積極與客戶做好溝

16、通工作，把公司的銷售政策及時跟客戶講解，對客戶的需求在公司政策許可的情況下給予滿足。對來訪的客戶，積極配合公司做好接待工作。7.2 督促客戶按公司規(guī)定渠道銷售產(chǎn)品，每月10 號前上交客戶上個月的銷售流向。8. 3 根據(jù)實際情況定期走訪終端渠道，了解終端網(wǎng)絡(luò)的銷售情況，協(xié)助客戶做好公司產(chǎn)品在終端網(wǎng)絡(luò)的銷售。9. 勤跑市場，按公司規(guī)定完成銷售任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時任務(wù)。10. 1 每月在市場時間不少于 15 天（特殊情況除外）。11. 2 在部門規(guī)定時間內(nèi)完成銷售回款和發(fā)貨。12.3 對公司或部門領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時任務(wù)及時給予回復(fù)，緊急任務(wù)1 小時內(nèi)答復(fù)，一般任務(wù) 72 小時內(nèi)給予答復(fù)。13. 收集市場

17、信息，掌握招投標動態(tài)。14. 1 對市場出現(xiàn)新的情況（如競爭對手的價格調(diào)整，促銷方案的改變；當?shù)叵嚓P(guān)部門出臺新的政策法規(guī)等），及時反饋回公司。15.2 積極關(guān)注負責(zé)區(qū)域內(nèi)的招投標動態(tài)，招投標公告公示后72 小時內(nèi)必須得到公示信息并買回招標文件。16. 3 協(xié)助公司招投標人員制作投標資料，配合招投標人員做好投標工作。17. 自行或協(xié)助公司處理好客戶投訴。18.1 對客戶的投訴24 小時內(nèi)給予解決，解決不了的24 小時內(nèi)拿出解決方案并告知客戶。篇三：業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)1. 在銷售經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)劃分地區(qū)的銷售管理工作?？删庉嬓薷木焚Y料2. 做好市場調(diào)查工作，熟悉并掌握所轄區(qū)域的資源

18、狀況，產(chǎn)品消費水平、現(xiàn)有的網(wǎng)點數(shù)量、產(chǎn)品的分額及主要競爭對手等，根據(jù)以上基本狀況，確定在當?shù)氐氖袌瞿繕恕?. 積極參加公司舉行的各類產(chǎn)品推介，營銷活動，熱情主動對待來訪客戶，并做好客戶信息收集工作。4. 挖掘客戶信息，進行有效過濾，與客戶溝通，建立客戶關(guān)系，對有意向客戶進行跟蹤，簽訂銷售合同，并在合同執(zhí)行過程中認真跟進，隨時了解合同完成的進度及效果，以求為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)并跟蹤和合同完成后的回款。5. 結(jié)合公司安排，提出年 度市場銷售、出差及網(wǎng)點建設(shè)計劃。6. 結(jié)合具體市場，逐步規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)，提升網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。7. 收集區(qū)域市場信息，掌握區(qū)域市場動態(tài)、特點和趨勢，并將所收集到的有用信息反饋給相關(guān)部門以

19、便作為決策參考資料。8. 了解國內(nèi)展會的信息，根據(jù)公司計劃參加展會活動，盡可能與客戶達成合作意向，擴大區(qū)域市場。9. 不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以便完成各項任務(wù)指標，擴公司市場影響，增強國內(nèi)市場競爭能力，提高企業(yè)的知名度。10. 執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策，并根據(jù)市場反饋，提出合理改進意見。11. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他的工作。篇四：業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)一、業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)：1 、完成上級下達的銷售回款與工作目標；2 、在所轄的縣級市場完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場的分銷與縣級市場的鋪貨陳列等工作；3 、按計劃及要求拜訪客戶，并填報經(jīng)銷商拜訪跟蹤表與終端拜訪表；4 、按要求建立客戶檔案，并保持良好的

20、客情關(guān)系；5 、收集市場動態(tài)與競品信息，及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)；6 、進行市場調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有市場潛力的地區(qū)和客戶；7 、按規(guī)定與要求張貼公司推出的各種宣傳品；8 、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員，一定是：2 、非常了解客戶心理，懂得客戶的需要。3 、溝通表達能力強，和陌生人攀談交往的能力強。4 、良好的人品，在交際中被客戶認可人品。5 、開發(fā)市場有計劃，有目標，有方法。6 、良好的心態(tài)，不會因為被人拒絕而氣餒，或者自我否定，好的業(yè)務(wù)員是越戰(zhàn)越勇的人。7 、負責(zé)協(xié)調(diào)本公司的良好運作。對于較難處理的事，要同經(jīng)理商議后做出決定及執(zhí)行。對于比較重要的事情要取的與經(jīng)理一致的意見。8 、要及時處

21、理安排本部門的工作，做到有序。要協(xié)助部門同本公司其它部門的溝通。9 、負責(zé)訂單的尾數(shù)款的回收，要及時詢問相關(guān)人員，如尾款未到，要及時詢問上級，直到有一個合理的解釋。但要通知經(jīng)理知悉可編輯修改精品資料10 、每天下午做好第二天的工作計劃，以方便第二天工作計劃的安排。每個星期要作出一份總結(jié)報告?？偨Y(jié)上一星期的工作情況。每個月底要做一份本月份報告，總結(jié)本月的工作情況。11 、工作中如出現(xiàn)失誤，應(yīng)反思吸取教訓(xùn)，不能隨便向部門其它同事發(fā)脾氣。12 、要能承認由于自已的工作失誤造成的錯誤。不允許推卸責(zé)任。13 、對于其它同事的詢問，要耐心講解。不能含糊不清，敷衍了事14 、以公司的政策為核心；遵從公司下達

22、的任務(wù)及工作反潰；白天認真工作，晚上思考如何發(fā)展；終端的工作布置；15 、加強與客戶的客情溝通；客戶出現(xiàn)的問題及時反潰與耐心講解；制定好與終端客戶的周期拜訪；16 、做好對公司的宣傳活動；業(yè)務(wù)員工作職責(zé)遵守市場部相關(guān)制度，分析市場，根據(jù)公司總體營銷戰(zhàn)略，制定客戶開發(fā)計劃并落實執(zhí)行，對市場開發(fā)及客戶回款負責(zé)，建立良好的客戶關(guān)系，傳播公司文化，拓寬業(yè)務(wù)渠道，不斷擴大公司在市場上的占有率；及時處理好客戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽；團隊協(xié)作經(jīng)驗共享，并且做好市場 / 客戶的信息收集工作。1 、計劃制定：遵守公司相關(guān)制度，在公司營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下分析市場，客戶定位，制定市場/ 客戶開發(fā)計劃。2 、市場

23、開發(fā)：利用各種有效資源落實市場/ 客戶開發(fā)計劃，制定針對性開發(fā)方案（ 1 ）收集信息，了解潛在客戶需求及競爭對手情況；（ 2 ）進行信息處理、分析，確定市場目標；（ 3 ）與潛在客戶聯(lián)系，爭取合作機會；（ 4 ）合同條款的擬定、談判、簽約；（ 5 ）對客戶信用鑒別。3 、 完成訂單：（ 1 ）接受訂單，并且結(jié)合實際情況合理安排工作，盡量做到高質(zhì)量、高效率的完成工作；（ 2 ）工作完成后要將顧客資料存檔并向顧客催款。4 、 市場調(diào)研與宣傳：積極參與市場調(diào)研活動，并對市場進行分析，提出相關(guān)建設(shè)性意見，主動傳播公司文化（ 1 ）跟蹤客戶需求，努力提高市場份額；（ 2 ）了解競爭對手情況；（ 3 ）了

24、解客戶家政服務(wù)信息；（ 4 ）了解行業(yè)動態(tài)、行業(yè)研發(fā)情況及現(xiàn)有市場的情況。5 、信息反饋：（ 1 ）內(nèi)部信息反饋，將安排的有關(guān)情況交由相關(guān)管理人員；（ 2 ）外部信息反饋，處理客戶服務(wù)質(zhì)量的問題以及正常的信息溝通。6 、客戶管理：建立良好的客戶關(guān)系，對長期客戶進行跟蹤和維護，做好市場/ 客戶的信息收集工作。7 、溝通協(xié)調(diào)：可編輯修改精品資料積極參與公司內(nèi)外各種問題的討論，和同事共享市場開發(fā)的經(jīng)驗和教訓(xùn)，合作解決各種疑難問題，做好市場的信息收集和檔案管理工作。篇五：業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)有哪些？作為一個業(yè)務(wù)員的，最重要的是如何實現(xiàn)銷售目標，完成上級下達的任務(wù)。韶關(guān)家園招聘網(wǎng)建議你先了解

25、一下業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)，畢竟你了解了上司的工作情況，才能夠清楚了解到如何完成自己本身的工作。業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)：1 、了解其產(chǎn)品情況，產(chǎn)品要定好位，了解市場需求。需找產(chǎn)品目標群體。2 、按計劃及要求拜訪客戶，并填報經(jīng)銷商拜訪跟蹤表與終端拜訪表，開拓產(chǎn)品市場。3 、結(jié)合具體市場 ,逐步規(guī)劃銷售目標 , 并逐步提升銷售質(zhì)量。4 、積極開展市場調(diào)查、分析和預(yù)測，做好市場信息的收集、整理和反饋。5 、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責(zé)，并配合銷售代表的工作。6 、定期拜訪客戶，建立合作關(guān)系，在原有的客戶資源上，不斷開拓新的客戶資源和市場。一個好的業(yè)務(wù)員除了要肩負好一個崗位職責(zé)以外，韶關(guān)家園招聘網(wǎng)建

26、議自己本身心態(tài)也需要調(diào)節(jié)好，業(yè)務(wù)員真正能夠做好的人沒有幾個，很多因為壓力而放棄工作。推薦閱讀：業(yè)務(wù)員如何應(yīng)對5 個心理時期業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)（）什么是崗位說明書？崗位說明書包括的內(nèi)容有哪些？據(jù)韶關(guān)人才市場了解，崗位說明書主要包括崗位職責(zé)、任職資格、工作內(nèi)容。那么，教師崗位說明書又是怎樣的呢？內(nèi)容又是什么呢？韶關(guān)人才市場告訴你！教師崗位職責(zé)：1 、堅守工作崗位，搞好本職工作，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，發(fā)揚無私奉獻精神，堅持教書育人，注重言傳身教 ;2 、做好學(xué)生的思想政治工作，形成一個遵紀守法、團結(jié)奮進、勤奮學(xué)習(xí)、朝氣蓬勃的良好班集體 ;3 、關(guān)心和了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、身體情況，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為

27、習(xí)慣，發(fā)展學(xué)生的個性，促進學(xué)生的全面發(fā)展 ;4 、負責(zé)備課、上課、作業(yè)批改、深入了解學(xué)生，堅持由循序漸進因材施教原則，精講多練，重點突出，努力提高課堂教學(xué)水平，逐步形成個人教學(xué)特色。5 、結(jié)合工作需要，要不斷進修，參與科研、培訓(xùn)，提高教學(xué)各方面的水平，無論是德、智、體等方面的教育。6 、關(guān)心和愛護學(xué)生，為學(xué)生提供更多的實踐平臺和學(xué)習(xí)平臺，讓學(xué)生真正去學(xué)到東西。7 、指導(dǎo)學(xué)生的思想道德修養(yǎng)，讓學(xué)生成為四有青年，成為國家、社會的棟梁。教師任職資格：1 、取得相關(guān)教育的教師資格證和普通話證書，執(zhí)教要對應(yīng)相關(guān)專業(yè)，熟悉該課程或者專業(yè)的教程。2 、性格開朗、大方得體，有豁達胸襟，待人友善，對學(xué)生認真負責(zé)

28、，有責(zé)任心。3 、知識點講解通俗易懂，能讓學(xué)員輕松掌握知識。4 、總結(jié)概括能力強。親和力強，有一定的青少年教育理念。什么是崗位說明書？崗位說明書包括的內(nèi)容有哪些？據(jù)韶關(guān)人才市場了解，崗位說明書主要包括崗位職責(zé)、任職資格、工作內(nèi)容。那么，教師崗位說明書又是怎樣的呢？內(nèi)容又是什么呢？韶關(guān)人才市場告訴你！教師崗位職責(zé)：可編輯修改精品資料1 、堅守工作崗位，搞好本職工作，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，發(fā)揚無私奉獻精神，堅持教書育人，注重言傳身教 ;2 、做好學(xué)生的思想政治工作，形成一個遵紀守法、團結(jié)奮進、勤奮學(xué)習(xí)、朝氣蓬勃的良好班集體 ;3 、關(guān)心和了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、身體情況，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，發(fā)展學(xué)生的個性