員工離職面談記錄表范例_第1頁
員工離職面談記錄表范例_第2頁
員工離職面談記錄表范例_第3頁
免費預覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

員工離職面談記錄表姓名部門職務學歷%專業(yè)入職時間擔任最后職務時間申請離職時間離職原因1. 公司原因 A.薪資低LIB.福利不夠DC.工作環(huán)境 D不滿意公司的政策和措施£.沒有事業(yè)發(fā)展機會DF.缺少培訓和機會 G.工作量太少和太枯燥口比工作量太大口1.同事關系不融洽J.與上司關系不融洽2. 外部原因 K.找到更好的工作!_.自己經(jīng)營生意“.家庭原因 N.回校深造口0.健康原因DP.轉(zhuǎn)換行業(yè)3. 其他原因 Q.試用期內(nèi)辭職主動辭職口5公司辭退面談內(nèi)容記錄面談人:面談備選問題1你從事的工作和你預期的一樣嗎如果不同,有什么區(qū)別2.你認為你的職位是否符合你的現(xiàn)有技能如果沒有,請舉例。3你認為你現(xiàn)在的職位有沒有發(fā)展空間如果沒有,那么是什么阻礙了發(fā)展4. 你認為你現(xiàn)在的職位是否應該被提供更多的培訓5. 你在現(xiàn)有職位上遇到的最大的挑戰(zhàn)是什么6. 你認為你所在部門的士氣怎樣,可以通過哪些方面來提高士氣7. 你認為工作條件怎樣(例如:工作時間、工作環(huán)境等)&你對公司福利滿意嗎9. 你認為是否及時向你傳達了公司相關政策和流程如果沒有,為什么10. 是否重新考慮離職問題

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論