版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、設(shè)備管理年度總結(jié) 總結(jié),是對過去肯定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想狀況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價(jià)的書面材料。以下是收集的設(shè)備管理年度總結(jié),歡迎查看! 【設(shè)備管理年度工作總結(jié)一】 20*年,始終把設(shè)備管理和設(shè)備平安工作放在首位,仔細(xì)貫徹執(zhí)行“平安第一,預(yù)防為主,綜合治理”的平安工作方針,狠抓落實(shí)平安生產(chǎn)管理和設(shè)備基礎(chǔ)管理工作,為公司各項(xiàng)工作的開展和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),回顧這一年來設(shè)備管理和平安管理主要做了以下幾個(gè)方面的工作: 一、層層簽訂平安責(zé)任狀,仔細(xì)落實(shí)平安責(zé)任制 為了切實(shí)加強(qiáng)對平安生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化平安生產(chǎn)管理,年初,總經(jīng)理與各車間負(fù)責(zé)人簽訂了平安生產(chǎn)責(zé)任狀,把平安目標(biāo)層層細(xì)化
2、、量化,落實(shí)到每一個(gè)人。20xx年平安生產(chǎn)責(zé)任狀簽訂4個(gè)車間,簽訂率100%。形成了公司領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé),各車間重點(diǎn)負(fù)責(zé)的平安生產(chǎn)責(zé)任模式。 二、建立健全平安管理體系,仔細(xì)落實(shí)平安管理制度。 沒有法規(guī)不成方圓,完善的制度是保證平安的基礎(chǔ),因此今年設(shè)備平安處花費(fèi)了大量的精力重新修訂平安生產(chǎn)管理制度、編制了公司級的綜合應(yīng)急救援預(yù)案、重新把車間的平安生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行修訂等,為公司的平安管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。并且根據(jù)國家要求的標(biāo)準(zhǔn)建立健全了各類消防設(shè)備檔案、資料,做到平安工作心中有數(shù),確保公司的平安生產(chǎn)運(yùn)營。 三、強(qiáng)化平安培訓(xùn)訓(xùn)練活動(dòng),不斷提高全員平安意識 為全面實(shí)行“平安第一,預(yù)防為主,綜合治理”的平安
3、工作方針,今年我們重點(diǎn)強(qiáng)化了對職工的平安訓(xùn)練的培訓(xùn)力度。 1、公司從員工一入公司開頭,組織開展新員工入公司“三級”平安訓(xùn)練,從公司級的訓(xùn)練“宣揚(yáng)國家的法律法規(guī)、公司的平安管理規(guī)章制度”,到車間級的“車間工藝生產(chǎn)狀況、危急源辨識”,最終到班組的“崗位操作技能和平安操作規(guī)程的培訓(xùn)”,一步步確保我們的新員工受到一個(gè)系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)健康平安環(huán)境訓(xùn)練。確保新員工入公司“三級”平安訓(xùn)練率達(dá)100%并保證了培訓(xùn)的效率。 2、在六月份“平安生產(chǎn)月”活動(dòng)中,依據(jù)上級文件精神的要求,主動(dòng)參加平安生產(chǎn)活動(dòng)。組織全體員工通過各種形式主動(dòng)學(xué)習(xí)平安、消防學(xué)問。“平安生產(chǎn)月”活動(dòng)的開展,十一月份在縣安監(jiān)局統(tǒng)一組
4、織細(xì)心支配下,進(jìn)行了一次全員平安培訓(xùn),提高了廣闊員工平安生產(chǎn)的主動(dòng)性。 3、消防演練、消防學(xué)問培訓(xùn):在去年組織職工參加的消防滅火演習(xí)的基礎(chǔ)上,今年我單位又組織了一次消防學(xué)問培訓(xùn),結(jié)合最新的消防學(xué)問和技術(shù),為廣闊員工講解并描述生動(dòng)形象的一堂教學(xué)課,不僅員工一些日常中用法的滅火常識,還重點(diǎn)講解了如何正確的用法各類滅火器,并收到了很好的效果。 4、在組織“平安生產(chǎn)月”活動(dòng)時(shí)公司內(nèi)懸掛了平安警示標(biāo)記,醒目位置張貼了平安宣揚(yáng)標(biāo)語,以提高人們的防范力量,削減或避開事故的發(fā)生。 5、今年下半年在張永、李勇副總經(jīng)理和設(shè)備、生產(chǎn)技術(shù)處、企管處等部門通過一系列的培訓(xùn)、考試和實(shí)際操作訓(xùn)練,大大提高了全員的法律學(xué)問、
5、處理問題的力量和技能,增加了全體職工搞好平安生產(chǎn)的自覺性,提高隊(duì)伍的整體素養(yǎng),從根本上解決平安生產(chǎn)意識、水平和責(zé)任心的問題,有效地加強(qiáng)管理的執(zhí)行力。 四、設(shè)備管理方面 1、加強(qiáng)現(xiàn)場設(shè)備巡檢,準(zhǔn)時(shí)消退設(shè)備隱患,確保設(shè)備良好運(yùn)行。依據(jù)公司和車間要求,我們加強(qiáng)了對設(shè)備的維護(hù)和潤滑管理。制定了一系列規(guī)章制度。把原來制定的巡檢制度、包機(jī)制度、設(shè)備潤滑制度的條款又進(jìn)行了細(xì)化,對車間所屬設(shè)備實(shí)行定點(diǎn)巡檢,包機(jī)到人,責(zé)任到人。準(zhǔn)時(shí)溝通巡檢狀況,對發(fā)覺的問題進(jìn)行確認(rèn)。同時(shí),準(zhǔn)時(shí)和操作修理人員溝通,了解設(shè)備運(yùn)行狀況,發(fā)覺問題主動(dòng)協(xié)商解決。我們在發(fā)覺重大設(shè)備問題上準(zhǔn)時(shí)向上一級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),反映狀況。從實(shí)行狀況來看,效果
6、較明顯。職工們的責(zé)任感增加了,對設(shè)備的維護(hù)細(xì)心了。 2、加強(qiáng)設(shè)備技術(shù)檔案管理,完善技術(shù)資料。設(shè)備技術(shù)檔案是對設(shè)備檢修過程的記錄,通過對設(shè)備技術(shù)檔案的檢查,可對此設(shè)備的運(yùn)行狀況、損壞程度以及損壞的緣由有一個(gè)深刻的熟悉,能準(zhǔn)時(shí)調(diào)整對設(shè)備的運(yùn)行條件和對設(shè)備的改進(jìn)。對車間動(dòng)態(tài)設(shè)備技術(shù)檔案一周檢查一次,對未準(zhǔn)時(shí)填寫的準(zhǔn)時(shí)通知該車間的技術(shù)員,保證技術(shù)檔案能準(zhǔn)時(shí)反映出設(shè)備的修理狀況,有利于對設(shè)備的管理。 3、嚴(yán)把設(shè)備檢修質(zhì)量關(guān)。設(shè)備檢修質(zhì)量的好壞,挺直影響到設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的穩(wěn)定,影響到系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。作為設(shè)備管理,檢修質(zhì)量是第一要?jiǎng)?wù)。無論是設(shè)備大修還是搶修,我們對拆檢的設(shè)備認(rèn)真檢查,對損壞設(shè)備主動(dòng)查找緣由,找出癥
7、結(jié),準(zhǔn)時(shí)解決,保證設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。 4、針對1#2#焦?fàn)t及化產(chǎn)回收等系統(tǒng)生產(chǎn)過程中存在的問題,逐一分析討論,找出解決問題的措施,特殊是塌焦問題,現(xiàn)已明顯削減。 5、煉焦車間八大車輛主要備件價(jià)格昂貴,供貨周期長,這對設(shè)備的修理和降低成本是特別不利的,因此,在經(jīng)過充分論證后,能就近加工且保證產(chǎn)品質(zhì)量前提下不再舍近求遠(yuǎn),雖然仍存在一點(diǎn)小問題需改進(jìn)外,但總的來說是勝利的。降低了成本,縮短了備件的供貨周期,為保證生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和縮短開停車時(shí)間打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 6、主動(dòng)進(jìn)行修舊利廢,對焦線400-500滾筒共5套進(jìn)行了技改技措,為公司節(jié)省了資金、降低了成本消耗。 五、2#焦?fàn)t的建設(shè)和配套項(xiàng)目建設(shè)及公
8、司有關(guān)平安手續(xù)辦理狀況 設(shè)備平安處在保證設(shè)備管理和平安管理的前提下,與各車間科室協(xié)作,保證2#爐的建設(shè)、烘爐和項(xiàng)目投產(chǎn)。在2#爐建設(shè)過程中,設(shè)備平安處有關(guān)人員加班加點(diǎn)、仔細(xì)負(fù)責(zé),保證了2#爐設(shè)備安裝質(zhì)量、砌爐質(zhì)量。公司有關(guān)人員自行制定了烘爐和投產(chǎn)方案,并組織實(shí)施。2#爐按質(zhì)按量順當(dāng)投產(chǎn)。 在配套項(xiàng)目建設(shè)方面,由設(shè)備平安處組織和實(shí)施建設(shè)配套項(xiàng)目。包括硫銨、污水處理、煤氣柜、消防系統(tǒng)、泡沫消防系統(tǒng)等,現(xiàn)已基本達(dá)到調(diào)試和試運(yùn)行條件,為下一步穩(wěn)定運(yùn)行打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。煤氣綜合利用(汽輪發(fā)電機(jī))項(xiàng)目正在按要求施工,方案20xx年初投入運(yùn)行1#、2#爐投產(chǎn)后,有關(guān)平安、消防等手續(xù)已嚴(yán)峻影響企業(yè)的正常經(jīng)營,現(xiàn)
9、正在辦理有關(guān)手續(xù)。消防審核已通過,正在預(yù)備驗(yàn)收資料,試生產(chǎn)備案手續(xù)。正在預(yù)備有關(guān)壓力容器、壓力管道等驗(yàn)收資料。 六、工作的不足。 在20*年一年的工作過程中,我們處在以下幾個(gè)方面還有待改進(jìn): 1、在設(shè)備管理方面,設(shè)備管理閱歷還不足,特殊是設(shè)備管理制度、平安操作規(guī)程貫徹執(zhí)行力度不夠,有待加強(qiáng)和改進(jìn)。 2、專業(yè)學(xué)問和技術(shù)水平有待提高。這些我們將會(huì)在以后的日子里通過刻苦的努力學(xué)習(xí)、實(shí)踐,不斷的積累閱歷,在實(shí)踐中來熬煉完善自己。 3、平安管理方面,堅(jiān)固樹立平安進(jìn)展理念,夯實(shí)基礎(chǔ)并強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管工作,進(jìn)一步深化隱患排查治理。更要做好重大危急源平安監(jiān)管、一級動(dòng)火區(qū)動(dòng)火證制度。 七、下一步準(zhǔn)備 1、狠抓設(shè)
10、備基礎(chǔ)管理工作,進(jìn)一步完善設(shè)備管理各項(xiàng)規(guī)章制度,特殊是管理制度的執(zhí)行落實(shí)狀況。主動(dòng)協(xié)作公司各項(xiàng)精神要求,完成新一年的生產(chǎn)方案。 2、加強(qiáng)設(shè)備巡檢力度,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題并處理問題,保證設(shè)備正常穩(wěn)定運(yùn)行。 3、狠抓平安管理工作,進(jìn)一步完善平安管理各項(xiàng)規(guī)章制度,提高平安管理水平。 4、加強(qiáng)平安巡查力度準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺平安隱患并準(zhǔn)時(shí)解決,做到平安第一,預(yù)防為主,杜絕平安事故發(fā)生。 回顧即將過去的一年,我們對自己的工作基本滿足,做到了吃苦、耐勞,主動(dòng)肯干。在新的一年里, 在上級領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下爭取有更大的進(jìn)步。 【設(shè)備管理年度工作總結(jié)二】. 20*年已經(jīng)接近尾聲,在過去的一年里,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門、各科
11、室的大力支持下,我們設(shè)備科的工作取得了肯定的成果,也得到了領(lǐng)導(dǎo)及廣闊員工的認(rèn)可。成果當(dāng)然可喜,但是我們更應(yīng)熟悉到工作中存在的不足之處,我們從出現(xiàn)的問題中吸取教訓(xùn),總結(jié)不足,在反思中進(jìn)行自我提升,確保設(shè)備管理工作的順當(dāng)進(jìn)行?,F(xiàn)將20xx年設(shè)備管理工作總結(jié)如下: 1、基本達(dá)到了20xx年預(yù)定的設(shè)備管理指標(biāo):20xx年設(shè)備的平均利用為82%、故障平均停機(jī)率為0.2%、設(shè)備完好率為98%(暫設(shè)3項(xiàng))造成設(shè)備利用率偏低的主要緣由是一些在用的陳舊淘汰設(shè)備加工精度低,故障多造成的;設(shè)備故障停機(jī)率、完好率處于正常范圍。 2、切實(shí)綻開了新版星級達(dá)標(biāo)細(xì)則的各項(xiàng)工作 2.1明確了設(shè)備管理方針、制定了設(shè)備管理工作目標(biāo)
12、、設(shè)立了相關(guān)層次的設(shè)備管理部門、建立了完整的設(shè)備管理組織體系(已延長到生產(chǎn)班組) 2.2建立健全了各項(xiàng)設(shè)備基礎(chǔ)管理制度,包括:設(shè)備前期管理、設(shè)備檔案管理、設(shè)備資產(chǎn)管理、設(shè)備點(diǎn)檢管理、設(shè)備用法維護(hù)管理、設(shè)備潤滑管理、設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測管理、設(shè)備修理管理、設(shè)備更新改造管理、設(shè)備報(bào)廢調(diào)劑管理、設(shè)備備件管理、設(shè)備信息化管理、設(shè)備績效管理、設(shè)備檢查考核管理、設(shè)備故障、事故管理、能源管理、設(shè)備設(shè)施經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理、應(yīng)急管理等。使組織的設(shè)備管理正規(guī)化(有依據(jù)可循)現(xiàn)階段除設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測管理,公司目前條件不成熟未開展相關(guān)工作,其余各項(xiàng)均有效落實(shí)。 2.3為了便于管理(責(zé)任落實(shí)到個(gè)人),組織依據(jù)設(shè)備編碼規(guī)章,對生產(chǎn)設(shè)備重新
13、建立了臺賬,并制作了銘牌固定在對應(yīng)的設(shè)備上;編制了現(xiàn)場用的設(shè)備自主保全書;建立了自主保全機(jī)制和考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化的現(xiàn)場管理。 2.4實(shí)現(xiàn)了設(shè)備信息化管理,組織配置了網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、電腦硬件、操作系統(tǒng)等);各分廠、修理車間、倉儲(chǔ)部根據(jù)管理要求記錄各種表格并準(zhǔn)時(shí)上交設(shè)備科;設(shè)備科由專人準(zhǔn)時(shí)對各管理數(shù)據(jù)分析、分類、匯總、保管建立了完整的設(shè)備管理電子信息庫(含管理文件、設(shè)備運(yùn)行記錄、修理記錄、點(diǎn)檢、潤滑記錄、備件出入庫等記錄)其中修理數(shù)據(jù)庫、備件數(shù)據(jù)庫已很好的為公司服務(wù)(削減了修理時(shí)間、庫存積壓等) 2.5開展了人員設(shè)備培訓(xùn)訓(xùn)練活動(dòng),各員工基本能達(dá)到設(shè)備“三好四會(huì)”的要求;組織了技能比武
14、鑒定了員工設(shè)備技能等級,員工通過比較和學(xué)習(xí),設(shè)備的操作和維護(hù)技能得到了很大的提高。 2.6組織制定了績效考核指標(biāo)(含設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)完成率、設(shè)備故障停機(jī)率、設(shè)備完好率、設(shè)備成本掌握、訂正預(yù)防措施有效完成率等);設(shè)備科有專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)績效指標(biāo)數(shù)據(jù),成立了考核小組負(fù)責(zé)對數(shù)據(jù)監(jiān)督和落實(shí)考核,基本實(shí)現(xiàn)了設(shè)備績效管理。 2.7組織的管理者常常召開設(shè)備管理睬議,分析當(dāng)前的設(shè)備管理工作狀況并找出不足,制定了改善預(yù)防措施,并加以實(shí)施,使工作有效開展;組織支配人員,不定期(一星期至少有一次)檢查和考核設(shè)備管理工作落實(shí)狀況,并將檢查結(jié)果通報(bào)給各分部,督促各分部整改“未達(dá)標(biāo)項(xiàng)”使設(shè)備管理工作穩(wěn)步提升(設(shè)備利用率得到了很
15、大的提高、修理成本得到了有效掌握) 3、組織詳查各類設(shè)備資料并結(jié)合公司設(shè)備實(shí)際狀況,制定了主要、關(guān)鍵設(shè)備的自主保全書,并對操進(jìn)行講解及培訓(xùn)自主保全書的內(nèi)容,絕大多數(shù)操都能根據(jù)自主白全書的要求自覺保全設(shè)備,極少數(shù)人通過組織的檢查考核也改正了自己的不重視看法,11月份通過開展自主保全活動(dòng),設(shè)備的故障率明顯降低,該活動(dòng)是有效的。 4、組織制定了規(guī)范化的點(diǎn)檢制度文件,編制了主要設(shè)備具體的點(diǎn)檢表,專業(yè)修理人員能夠根據(jù)點(diǎn)檢制度及點(diǎn)檢表的要求去點(diǎn)檢巡察設(shè)備,并具體記錄點(diǎn)檢結(jié)果。通過點(diǎn)檢,專業(yè)修理人員準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺并排解了幾起設(shè)備平安隱患(如拋丸清理機(jī)的拋丸器葉輪松動(dòng))該活動(dòng)是有效的。 5、組織依據(jù)設(shè)備故障曲線規(guī)律
16、,制定了20xx年設(shè)備修理任務(wù)書,修理方案的執(zhí)行流程,細(xì)化到詳細(xì)的設(shè)備部位、詳細(xì)的修理時(shí)間。修理工能夠根據(jù)方案的要求,定期定量維護(hù)設(shè)備,通過預(yù)防性修理,降低了修理成本、削減了設(shè)備故障率、延長了設(shè)備的用法壽命(參照同行業(yè)同類設(shè)備)該活動(dòng)是有效的用法期。 6、組織制定了設(shè)備故障管理制度及流程,修理工及相關(guān)人員能夠根據(jù)要求處理設(shè)備事故故障,并準(zhǔn)時(shí)填寫設(shè)備修理記錄單(包括故障發(fā)生時(shí)間、故障設(shè)備名稱、故障緣由分析、換用備件名稱數(shù)量、修理時(shí)間等)經(jīng)分析屬于人為造成的,組織有專人撰寫設(shè)備事故報(bào)告并在全公司進(jìn)行通報(bào)批判,組織有專人對修理記錄單進(jìn)行保管、分類、匯總定期總結(jié)故障發(fā)生規(guī)律并提出可行的整改措施。 7、
17、組織的設(shè)備管理目標(biāo)已分解到班組,本年度基本實(shí)現(xiàn)了預(yù)定的指標(biāo)。公司現(xiàn)階段主要用法點(diǎn)檢表、修理記錄單、設(shè)備運(yùn)行記錄單來采集基礎(chǔ)數(shù)據(jù),組織有專人每月分析、匯總數(shù)據(jù)(形成設(shè)備利用率、設(shè)備故障停機(jī)率、設(shè)備完好率),每月洪部長組織設(shè)備科召開設(shè)備管理例會(huì)(包括上月的管理不足之處、整改措施、以及本月的工作支配、上層領(lǐng)導(dǎo)的工作指示、傳達(dá)近期文件精神等) 8、公司目前暫未綻開設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工作,不在詳述。 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù):對特種車設(shè)備進(jìn)行搬遷安裝;對新大樓進(jìn)行配電;對拋丸機(jī)、翻轉(zhuǎn)機(jī)進(jìn)行技改;對2#、3#車間進(jìn)行線路改造等。 10、設(shè)備管理工作存在的主要問題及整改措施: 10.1暫未綻開關(guān)鍵設(shè)備狀態(tài)監(jiān)
18、測工作,我們將落實(shí)設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測管理方法;制定各設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測明細(xì);購買設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工具;成立設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測小組;盡快開展設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測工作。 10.2加強(qiáng)倉庫的管理,嚴(yán)格根據(jù)設(shè)備材料備品備件倉儲(chǔ)管理方法對物資進(jìn)行分類管理;備品備件要進(jìn)行分類和編碼;建立設(shè)備備件方案明細(xì)表以削減備件庫存的積壓。 . 10.3加強(qiáng)對檢修人員和操作人員的管理和培訓(xùn),制定具體的培訓(xùn)方案,操作人員要全部達(dá)到“三好四會(huì)”的要求,修理人員要把握各自片區(qū)設(shè)備的工作狀態(tài),能看懂原理圖,能夠排解較復(fù)雜的故障。10.4組織目前沒有力量對潤滑油過濾,液壓設(shè)備用油時(shí)間較長,長時(shí)間未清洗組織將購買過濾設(shè)備、定期對全廠全部液壓設(shè)備的液壓系統(tǒng)和潤滑系統(tǒng)進(jìn)行清潔和換油。 11、20xx年主要工作思路 20xx年我們將連續(xù)堅(jiān)持在重汽集團(tuán)設(shè)備部所下發(fā)的設(shè)備管理星級達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的要求下,結(jié)合我們的不足,完善設(shè)備管理。 11.1、根據(jù)設(shè)備管理制度、嚴(yán)抓設(shè)備管理工作。 11.2、做好主要關(guān)鍵設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。降低主要關(guān)鍵設(shè)備的故障率,首先要通過保養(yǎng)來實(shí)現(xiàn),切實(shí)做好“管、用、養(yǎng)、修”工作,把主要關(guān)鍵設(shè)備管理層次分明,結(jié)合實(shí)際把握主要關(guān)鍵設(shè)備的運(yùn)行狀況,進(jìn)行不同的維護(hù)和保養(yǎng)。 11.3、督促做好設(shè)備的方案檢修工作。設(shè)備日常
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度智慧園區(qū)場地租賃與維護(hù)管理協(xié)議書4篇
- 2025年度智能家居系統(tǒng)定制安裝勞務(wù)合同范本4篇
- 2025年度二零二五年度木材行業(yè)市場調(diào)研服務(wù)合同4篇
- 2025年度二零二五新能源項(xiàng)目采購框架合同范本4篇
- 2025年存量房買賣合同(含智能家居環(huán)境控制系統(tǒng))4篇
- 2025年度智能物流中心建設(shè)與運(yùn)營管理合同4篇
- 二零二四年坯布加工綠色生產(chǎn)與可持續(xù)發(fā)展合同3篇
- 2025版南雄市文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)合作開發(fā)合同4篇
- 二零二五版高壓變電站建設(shè)施工安全責(zé)任協(xié)議3篇
- 2025年度商業(yè)綜合體承包轉(zhuǎn)讓合同范本4篇
- 2024年高考數(shù)學(xué)(理)試卷(全國甲卷)(空白卷)
- DB32-T 4444-2023 單位消防安全管理規(guī)范
- 臨床三基考試題庫(附答案)
- 合同簽訂執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)管控培訓(xùn)
- DB43-T 3022-2024黃柏栽培技術(shù)規(guī)程
- 九宮數(shù)獨(dú)200題(附答案全)
- 人員密集場所消防安全管理培訓(xùn)
- PTW-UNIDOS-E-放射劑量儀中文說明書
- JCT587-2012 玻璃纖維纏繞增強(qiáng)熱固性樹脂耐腐蝕立式貯罐
- 典范英語2b課文電子書
- 員工信息登記表(標(biāo)準(zhǔn)版)
評論
0/150
提交評論