培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理辦法

1、第一章 總則第一條 為適應(yīng)集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)、儲(chǔ)備的需要，不斷提高全員崗位工作技能，積極開(kāi)展各級(jí)、各類，特別是安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理崗位員工教育培訓(xùn)工作，根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、財(cái)政部關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)提取與使用管理的意見(jiàn) （財(cái)建 2006 317 號(hào)） 、湖南省煤業(yè)集團(tuán)有限公司員工培訓(xùn)管理暫行辦法（湘煤集人 2007 513 號(hào)），特就集團(tuán)公司員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的提取和使用管理制定本辦法。第二條 本辦法適用集團(tuán)公司總部，礦區(qū)安全生產(chǎn)管理局，直屬公司。各單位參照本辦法制定相關(guān)實(shí)施細(xì)則報(bào)集團(tuán)公司人力資源部備案。第三條 各單位員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)歸口人力資源部管理。第二章 教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的

2、提取第四條集團(tuán)公司教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)按照員工工資總額的1.5% 足額提取，列入成本開(kāi)支，專戶管理、?？顚Ｓ谩５谖鍡l集團(tuán)公司從按規(guī)定組成的工資總額中提取員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，并按照計(jì)稅工資總額和稅法規(guī)定提取比例的標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)所得稅稅前扣除。當(dāng)年結(jié)余可結(jié)轉(zhuǎn)到下一年度使用。第六條 集團(tuán)公司的職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)提取、列支與使 用必須嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅收制度的規(guī)定。第三章教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用第七條集團(tuán)公司教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支范圍（1） 培訓(xùn)（養(yǎng)）費(fèi)。指由集團(tuán)公司及所屬單位組織所發(fā)生的職工學(xué)歷教育培養(yǎng)費(fèi)、職工崗位培訓(xùn)費(fèi)、安全技術(shù)教 育培訓(xùn)費(fèi)、通用培訓(xùn)習(xí)練費(fèi)等。（2） 授課酬金。指外聘教師和內(nèi)聘兼課教師酬金。（3）

3、 開(kāi)班費(fèi)用。指集團(tuán)公司及所屬各單位組織的各類培訓(xùn)班開(kāi)班所發(fā)生的簿本費(fèi)、培訓(xùn)資料費(fèi)、由卷費(fèi)、閱卷費(fèi)、監(jiān)考費(fèi)，學(xué)員在培訓(xùn)期間的住宿、交通費(fèi)等。（四）公務(wù)資料費(fèi)。指專職教職員工的辦公費(fèi)和資料費(fèi)， 教學(xué)器具的維修費(fèi)，教學(xué)實(shí)驗(yàn)費(fèi)，培訓(xùn)教材的編印費(fèi)等。（5） 設(shè)備購(gòu)置費(fèi)。指購(gòu)置員工教育培訓(xùn)用一般教學(xué)器具、實(shí)驗(yàn)儀器、圖書等費(fèi)用。（6） 各單位組織員工外送培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)支由。（7） 員工經(jīng)批準(zhǔn)參加政府部門集中舉辦的專業(yè)技術(shù)、崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)用。（8） 員工教育培訓(xùn)年度目標(biāo)考核獎(jiǎng)勵(lì)。（9） 有關(guān)員工教育培訓(xùn)的其他開(kāi)支。第八條 為保障全集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理水平的不斷提高， 員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的 75%

4、以上應(yīng)用于一線員工的教育和培訓(xùn)，特別是安全生產(chǎn)崗位在崗人員的培訓(xùn)和繼續(xù)學(xué)習(xí)。第九條 員工個(gè)人參加社會(huì)上的學(xué)歷教育以及個(gè)人為取得學(xué)位或職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格而參加的在職教育，所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)，不得列入企業(yè)的職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。第十條 各直屬原煤公司（三級(jí)培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)）對(duì)農(nóng)民工的上崗培訓(xùn)費(fèi)用，從員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。第四章 教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的管理第十一條 各單位員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格實(shí)行預(yù)算管理制度。員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)由集團(tuán)公司總部、礦區(qū)安全生產(chǎn)管理局、直屬公司三級(jí)培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)編制年度預(yù)算計(jì)劃，依照有關(guān)程序列入財(cái)務(wù)部門用款計(jì)劃，按照規(guī)定程序?qū)徟笫褂谩５谑l 堅(jiān)持 “專款專用、 節(jié)約使用、 節(jié)余結(jié)

5、轉(zhuǎn)” 原則。集團(tuán)公司總部、礦區(qū)安全生產(chǎn)管理局、直屬公司應(yīng)有專門的員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)收支帳目， 并作到 “專戶管理、 ?？顚Ｓ?、節(jié)約使用”，當(dāng)年節(jié)余費(fèi)用可結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用，禁止克扣、挪用和侵占員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。第十三條 各單位所提員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的10%由集團(tuán)公司統(tǒng)籌管理，其余90%由各單位自留使用。 集團(tuán)公司人力 資源部牽頭商相關(guān)部門對(duì)各單位員工年度教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算進(jìn)行審批，并負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行情況的檢查和落實(shí)。第十四條 各單位對(duì)員工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的提取、使用和管理，接受職工代表大會(huì)和單位審計(jì)部門的監(jiān)督。第五章 附則第十五條 各單位進(jìn)行技術(shù)改造、 引進(jìn)新項(xiàng)目、研究開(kāi)發(fā) 新技術(shù)，應(yīng)按規(guī)定在項(xiàng)目投資中提取、列

6、支員工技能培訓(xùn)經(jīng) 費(fèi)，重點(diǎn)保證專業(yè)技術(shù)骨干、高技能人才和急需緊缺人才培 養(yǎng)的需要。第十六條 各單位工會(huì)年度內(nèi)規(guī)定留成的工會(huì)經(jīng)費(fèi)中，應(yīng)有一定部分用于職工教育與培訓(xùn)，列入工會(huì)預(yù)算掌握使用， 具體比例由各單位確定后上報(bào)集團(tuán)公司工會(huì)。第十七條 本辦法由集團(tuán)公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。第十八條 本辦法自發(fā)布之起執(zhí)行。物業(yè)安保培訓(xùn)方案為規(guī)范保安工作，使保安工作系統(tǒng)化/規(guī)范化，最終使保安具備滿足工作需要的知識(shí)和技能，特制定本教學(xué)教材大綱。一、課程設(shè)置及內(nèi)容全部課程分為專業(yè)理論知識(shí)和技能訓(xùn)練兩大科目。其中專業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括：保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí)笨修、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包

7、括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二.培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的1）保安人員培訓(xùn)應(yīng)以保安理論知識(shí)、消防知識(shí)、法律常識(shí)教學(xué)為主，在教學(xué)過(guò)程中，應(yīng)要求學(xué)員全面熟知保安理論知識(shí)及消防專業(yè)知識(shí)，在工作中的操作與運(yùn)用，并基本掌握現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)及處理知識(shí)2）職業(yè)道德課程的教學(xué)應(yīng)根據(jù)不同的崗位元而予以不同的內(nèi)容，使保安在各自不同的工作崗位上都能養(yǎng)成具有本職業(yè)特點(diǎn)的良好職業(yè)道德和行為規(guī)范）法律常識(shí)教學(xué)是理論課的主要內(nèi)容之一，要求所有保安都應(yīng)熟知國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，成為懂法、知法、守法的公民，運(yùn)用法律這一有力武器與違法犯罪分子作斗爭(zhēng)。工作入口門衛(wèi)守護(hù)，定點(diǎn)守衛(wèi)及區(qū)域巡邏為主要內(nèi)容，在日常管理和發(fā)生突發(fā)事件時(shí)能夠運(yùn)用所學(xué)的技能保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)以及自身安全。2、培訓(xùn)要求1）保安理論培訓(xùn)通過(guò)培訓(xùn)使保安熟知保安工作性質(zhì)、地位、任務(wù)、及工作職責(zé)權(quán)限，同時(shí)全面掌握保安專業(yè)知識(shí)以及在具體工作中應(yīng)注意的事項(xiàng)及一般情況處置的原則和方法。2）消防知識(shí)及消防器材的使用通過(guò)培訓(xùn)使保安熟知掌握消防工作的方針任務(wù)和意義，熟知各種防火的措施和消防器材設(shè)施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保護(hù)公