2020雇傭廚師合同范本

1、2020 雇傭廚師合同范本【篇一】聘用方： 大冶市東風農(nóng)場 （以下簡稱甲方） 受聘方：（以下簡稱乙方）甲、乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，特訂立如下用工合同，以資雙方共同遵守。一、合同期限合同期限壹年，從年月日至年月日止，本合同一年一簽訂。二、乙方的工作職責及要求（一）乙方必須服從甲方的管理與安排；（二）乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐（工作人員用餐含節(jié)假日加班進餐） ；（三）乙方負責做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管，保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無腐爛；（四）乙方必須根據(jù)甲方的要求及時調(diào)整菜蔬風味和樣式；（五）乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作，確保食堂物質(zhì)、財產(chǎn)不受損失

2、；（六）嚴禁乙方收取現(xiàn)金（甲方工作人員進餐一律使用飯卡）。三、甲方提供的條件（一）向乙方提供必備的廚房用具；（二）向乙方提供必備的場所和安排2 名服務員；（三）向乙方提供必備的物質(zhì)（煤氣、大米、菜蔬等）。四、工資報酬乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金（一）基礎工資乙方的基礎工資為1000 元/ 月。（二）加班工資3 項構成。乙方節(jié)假日（含星期六和星期天）加班，甲方向乙方每天支付補助 20 元（以辦公室記錄為準） 。（三）獎金乙方獎金核算以食堂當月客餐營業(yè)額為基數(shù)，營業(yè)額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結算，食堂菜價由甲方核定，獎金 =當月客餐營業(yè)額× 4%。（四）報酬發(fā)放方式1、基礎工資和

3、加班工資隨月發(fā)放；2、獎金每月?lián)嵔Y算年終發(fā)放。五、工作紀律、懲處（一）乙方應遵守國家的法律、法規(guī)；（二）乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章，自覺服從管理；（三）乙方如違反甲方的規(guī)章制度等，對乙方給予如下處罰：1、未按甲方安排，拖延客人或工作人員進餐時間，每發(fā)生 1 次罰款 20 元；2、未按合同約定，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐，每發(fā)生1 次罰款 100 元，連續(xù)違反3 次，扣除當月工資，并解除合同；3、如乙方向收取現(xiàn)金，視同* 行為，按金額10 倍處罰；（四）乙方在工作期間，如食堂發(fā)生財產(chǎn)、物質(zhì)被盜和受損失，乙方承擔全部經(jīng)濟損失，并處以500800 元經(jīng)濟處罰；（五）因乙方責任致進餐者食物中

4、毒，由乙方承擔全部責任。六、勞務合同的終止和解除（一）乙方有下列情形以下的，甲方可以解除合同：1、嚴重違反工作紀律或用工單位規(guī)章制度的；2、故意不完成工作任務和嚴重失職，給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的；（二）乙方需終止合同，必須提前15 天以書面形式提出申請，經(jīng)甲方同意后執(zhí)行。七、其它（一）乙方在工作期間內(nèi)，必須堅持安全操作，凡因自身操作不當造成人身傷害事故的，所有責任乙方自行承擔，甲方概不負責；（二）本合同一式叁份，甲方貳份，乙方壹份，存檔壹份；（三）本合同自簽字之日起開始生效。甲方（簽章）：乙方（簽字）：年月日【篇二】招聘方： _ （企業(yè)，事業(yè)，機關，團體等單位的行政）簡稱甲方受聘方： _

5、（協(xié)議制職工） 簡稱乙方。根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限協(xié)議生效期限為_個月，從 _年 _月_日起至 _年 _月_日止。第二條：工作內(nèi)容1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權對乙方進行經(jīng)濟處罰。3、乙方負責廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責。衛(wèi)生防疫部門來檢查，如果達不到衛(wèi)生防疫部門要求，乙方及按要求改正，并對所造成的一切損失承擔責任。（硬件設施除外）4、乙方在工作期間應盡職

6、盡責，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求。5、乙方努力提高自身素質(zhì)，在工作中愛護設備、節(jié)約能源，避免浪費。做到科學組織、工藝合理，做出物美價廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。第三條：勞動紀律1、甲方應根據(jù)勞動法和有關規(guī)定，制定本酒店各項具體規(guī)章制度。2、乙方應遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護甲方財產(chǎn)， 遵守職業(yè)道德； 服從甲方的管理和教育。3、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本酒店相關規(guī)章制度，給予紀律處分、經(jīng)濟處分，直至解除勞動協(xié)議。第四條：勞動報酬1、乙方月工資為：元/ 月2、乙方每

7、月工資由甲方于次月_日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個月未發(fā)放工資，視為違約。3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負責乙方職工餐的提供，及_ ，除此不支付其它任何費用。4、乙方在工作期間_福利待遇，乙方如在工作期間請假，甲方不支付請假期間工資。第五條：勞動紀律1、如乙方終止協(xié)議，必須提前半個月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。2、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關制度，甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。4、甲方因業(yè)

8、務萎縮時有權終止本協(xié)議，并提前一個月通知乙方，協(xié)議終止時，甲方得結清乙方的工資，且乙方不必補償協(xié)議期內(nèi)的培訓費。第六條：其它1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以勞動局為第一審理機關。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，具有同等法律效力。甲方：乙方（姓名） ：（簽字）簽約代表人：（簽字）身份證號碼職稱：戶口所在地地址：【篇三】根據(jù)中華人民共和國勞動法的規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議的各條款。一、協(xié)議期限甲方聘用乙方從事縣城所有街區(qū)( 含背街小巷) 保潔工作，協(xié)議期限為一年，從20xx 年 2 月 10 日至 20xx 年12 月 31 日止。二、乙

9、方工作內(nèi)容對縣城的所有街區(qū)及背街小巷進行清掃保潔，一日三掃，全天無縫保潔， 具體路段根據(jù)個人實際情況另行安排。三、甲方的權力及義務( 一) 、負責乙方的日常人事管理和工作安排，并進行監(jiān)督。( 二) 、負責對乙方工資每月按時發(fā)放。( 三) 、甲方負責乙方的保潔工具，勞保用品。( 四) 、甲方在協(xié)議期內(nèi)給乙方購買意外傷害保險一份，非因公傷害、 患病等治療與甲方無關，由乙方自行解決。( 五) 、其他。四、乙方的權力及義務：( 一) 、乙方應自覺接受甲方的管理，并按協(xié)議要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排及調(diào)整，遵紀守法，圓滿完成工作任務；如乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權按規(guī)章制度進行處罰，直至廢除本協(xié)議；( 二) 、享受本協(xié)議規(guī)定的工資待遇及勞保；( 三 ) 、自簽訂協(xié)議時自愿遵守甲方的有關規(guī)章制度；( 四) 、其他。五、協(xié)議的變更、解除( 一) 、乙方有下列情況之一，甲方可解除協(xié)議，須提前 30 天以書面形式通知1、履行協(xié)議差，完不成工作任務，考核不合格；2、甲方撤并或縮減編制需要裁員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)動崗位或裁員，達不成協(xié)議的；3、患病或因非公負傷安國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關機關鑒定，乙方不愿從事原工作，經(jīng)醫(yī)療期滿后尚不痊愈的；4、訂協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。( 二) 、乙方有下列情況，甲方不能接