創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部(百分制)考核細(xì)則_第1頁
創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部(百分制)考核細(xì)則_第2頁
創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部(百分制)考核細(xì)則_第3頁
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文檔簡介

1、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部(百分制)考核細(xì)則目標(biāo)考核項目考核內(nèi)容評分說明自查分考核分好的班子16分班子健全(4分)支部委員會一般設(shè)委員3-5人,設(shè)書記1人,必要時設(shè)副書記1人;黨員人數(shù)人以上7人以下的支部,只設(shè)書記1人,必要時增設(shè)副書記1人。 (2分)班子成員出缺時,準(zhǔn)時調(diào)整向好。(2分)黨員人數(shù)7人以上未設(shè)立支委會的扣1分,未設(shè)書記的扣1分,委員超過規(guī)定人數(shù)的扣0.5分。支部書記、副書記缺額未準(zhǔn)時向好的扣1分。支部書記作用突出(4分)支部書記政治素養(yǎng)好,能仔細(xì)執(zhí)行執(zhí)行黨的路途、政策、政策及上級黨組織的各項決議。擅長做熟悉政治工作,有能容人、能容事的寬敞胸懷,群眾前提好。(2分)支部書記工作力量強(qiáng),能仔

2、細(xì)細(xì)化上級黨組織布置的工作任務(wù),把握主要生產(chǎn)工序、生產(chǎn)流程,參加單位治理。(2分)執(zhí)行細(xì)化一般的扣0.5分,細(xì)化不好的不得分。完成任務(wù)一般的扣1分,差的不得分。班子團(tuán)結(jié)廉潔(8分)支部委員分工明確,責(zé)任細(xì)化;能夠正確處理業(yè)務(wù)工作與支部工作的關(guān)系。(2分)支部委員會每年進(jìn)行一次組織生活會,按“會前、會中、會后”三階段要求,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。(2分)堅持民主集中制原則,重大沖突堅持集體爭論準(zhǔn)備,工作協(xié)調(diào),有戰(zhàn)斗力。(2分)支部班子成員廉潔自律,以身作則。(2分)支委分工不夠明確,業(yè)務(wù)工作和支部工作關(guān)系處理不夠好的扣1分;支委沒有分工,業(yè)務(wù)工作和支部工作“兩張皮”的不得分。程序不完整的扣1分,沒有進(jìn)行組織

3、生活會的不得分。群眾有瞧法的扣1分;班子不團(tuán)結(jié)、群眾瞧法大的扣2分。班子成員中有違規(guī)違紀(jì)的不得分。好的黨建室6分建設(shè)一個設(shè)施配套、功能健全的黨的建設(shè)室(6分)各支部要有特地黨的建設(shè)室(2分)“黨的建設(shè)活動室”要寬敞完明、衛(wèi)生潔凈、布局合理、裝飾大方。進(jìn)黨誓詞、黨員權(quán)利和義務(wù)等制度上墻,建有“學(xué)習(xí)園地”, 配備黨旗。(2分)“黨的建設(shè)活動室”要功能健全、設(shè)施配套、多媒體等聲像練習(xí)設(shè)備先進(jìn)。(2分)支部沒有特地黨的建設(shè)室不得分?!包h的建設(shè)活動室”不寬敞完明、衛(wèi)生潔凈、布局合理、裝飾大方的酌情扣分?!包h的建設(shè)活動室”功能不健全、設(shè)施配套不齊全的酌情扣分。好的制度4分建設(shè)一套要點突出、操作有用“好的制

4、度”(4分)支部黨員大會制度,黨支部委員會制度,黨小組會制度,黨課制度,組織生活會制度,民主評議黨員制度,進(jìn)黨自主分子培育練習(xí)制度,黨的建設(shè)目標(biāo)治理制度,黨員聯(lián)系制度等一些重要制度立制成文存檔。 (2分)支部黨員大會制度,黨支部委員會制度,黨小組會制度,黨課制度,組織生活會制度,議事決策制度,廉政建設(shè)制度,黨的建設(shè)報告制度,黨員學(xué)習(xí)制度,黨員進(jìn)展制度,黨員談心制度,黨員聯(lián)系制度,黨員評議制度、黨費(fèi)收繳治理等重要制度公開上墻。(2分)一些重要制度沒立制成文存檔的不得分。 一些重要制度沒公開上墻的不得分。制度不全的少一條扣0.1分。好的臺帳14分建立一套資料齊全、清楚完整“好的臺帳”(14分)支部

5、工作臺帳整頓、記錄具體、內(nèi)容齊全。 (2分)支部有全年工作準(zhǔn)備、總結(jié)。(2分)建立好班子臺帳、好制度臺帳、好活動臺帳(學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、宣揚(yáng)、會議、談心、結(jié)對幫扶、文體活動臺帳)、好隊伍等臺帳(黨員治理、黨員進(jìn)展、黨員作風(fēng)、隊伍業(yè)績等臺帳)。(8分)支部工作手冊填寫仔細(xì)。(2分)支部工作臺帳整頓、記錄具體、內(nèi)容齊全。檢查時不攜帶臺帳不得分。支部有全年工作準(zhǔn)備、總結(jié),少一項扣1分。建立各類臺帳臺帳。少一類臺帳扣1分。支部工作手冊填寫不仔細(xì)的扣1分。好的活動24分學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(4分)出臺、細(xì)化支部和個人的全年及階段學(xué)習(xí)準(zhǔn)備;組織細(xì)化人員參加各類培訓(xùn)(2分)支部建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄和學(xué)習(xí)臺帳,個人建立完整的

6、學(xué)習(xí)筆記。(2分)未出臺全年和階段學(xué)習(xí)準(zhǔn)備的,缺一項扣0.2分;未按準(zhǔn)備組織實施,有一次扣0.2分,扣完為止;無故不參加各類培訓(xùn),有一次扣0.2分。支部無學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)臺帳、個人無學(xué)習(xí)筆記的不得分。學(xué)習(xí)記錄和臺帳少一次扣0.1分,個人少一次學(xué)習(xí)筆記的扣0.1分,扣完為止。宣揚(yáng)、群眾工作(8分)強(qiáng)化支部宣揚(yáng)工作,全年上報黨務(wù)信息不少于6條,在井下通訊上發(fā)表文章不少于篇,在華北油氣信息以上報刊上稿不少于2條。(分)支部要重視群眾工作,聯(lián)系職工、憂慮職工,充分調(diào)動寬敞職工的自主性,做好職工群眾的信訪工作,切實解決職工群眾的合理訴求。 (分)少上報一條扣0.1分,少錄用一條扣0.1分,多錄用1 條加0

7、.1分。井下通訊發(fā)表少一篇扣0.2分,多一篇加0.2分。華北油氣信息以上報刊少一條扣0.2分,多一條加0.2分。群眾工作不到位,隊伍不穩(wěn)定扣分。不仔細(xì)對待信訪工作的扣分。會議、創(chuàng)先、談心活動(6分) 按有關(guān)要求細(xì)化“三會一課”制度;(2分) 開展黨員責(zé)任區(qū)、“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“達(dá)標(biāo)創(chuàng)建”活動,建設(shè)“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”。(分)支部自主開展談心活動,每年至少一次。(2分)少一次會議和活動扣1分。沒開展談心活動的不得分。結(jié)對幫扶、文體活動(6分)仔細(xì)開展“結(jié)對幫扶”和“結(jié)對子”活動。(4分)各支部自主參加上級黨委組織的各類文體活動或自行組織一些有健康向上的文體活動。(2分)沒開展“結(jié)對幫扶”和“結(jié)對子”活動

8、的不得分。各支部自主參加上級黨委組織的各類文體活動或自行組織一些有健康向上的文體活動,沒開展活動的不得分。好的隊伍36分黨員治理整頓、黨費(fèi)收繳準(zhǔn)時(6分)黨的建設(shè)工作思路清楚。(2分)每年開展一次民主評議黨員工作,把黨員日常治理狀況作為年終民主評議黨員的重要依據(jù),對黨員的表現(xiàn)做出客瞧評價,對不合格黨員準(zhǔn)時進(jìn)行組織處置。(2分)黨支部指定專人收管黨費(fèi),仔細(xì)做好登記,準(zhǔn)時上交黨委,黨員親自、按月、足額交納黨費(fèi)。(2分)黨的建設(shè)工作思路不清楚扣1分。評議過程一項不符合要求的扣0.5分;未按要求進(jìn)行評議或?qū)Σ缓细顸h員未賜予組織處置的不得分。黨員未按時足額交納黨費(fèi)的每人次扣0.5分;支部未按季度上交黨費(fèi)

9、的扣0.5分。無專人治理黨費(fèi)的扣0.5分。 黨員進(jìn)展嚴(yán)密(6分)年初制訂進(jìn)展黨員準(zhǔn)備(可在支部黨的建設(shè)工作準(zhǔn)備中體現(xiàn)),依據(jù)“十六字”政策,嚴(yán)格進(jìn)展程序,把好黨員進(jìn)口關(guān);設(shè)立進(jìn)展黨員專用記錄本。(2分)黨支部應(yīng)強(qiáng)化對預(yù)備黨員的練習(xí)考察,預(yù)備期滿后,應(yīng)按時爭辯其能否轉(zhuǎn)為正式黨員。(2分)黨員檔案材料完整(預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正后,應(yīng)將其進(jìn)黨志愿書,進(jìn)黨申請書和轉(zhuǎn)正申請書、自傳、政審材料、練習(xí)考察材料存進(jìn)本人人事檔案),內(nèi)容填寫整頓。(2分)無進(jìn)展準(zhǔn)備、無專用記錄本的各扣0.5分,違反進(jìn)展黨員工作細(xì)則(試行)和“進(jìn)展黨員工作程序圖”規(guī)定的程序每次扣0.5分;進(jìn)展不合格黨員不得分。未按時爭辯預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的不得

10、分。依據(jù)細(xì)則規(guī)定的要求,缺1份材料扣0.5分;涂改、空白、填寫錯誤、無簽名蓋章等每處扣0.5分。黨員作風(fēng)硬(10分)仔細(xì)執(zhí)行井下作業(yè)公司各項規(guī)定,執(zhí)行崗位責(zé)任,提升辦事效率。(4分)仔細(xì)執(zhí)行細(xì)化廉政從政“八不準(zhǔn)”的規(guī)定。細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。(4分)有被紀(jì)委檢察部門處理人和事的不得分。有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象不得分。隊伍業(yè)績好(14分)自主幫忙和督導(dǎo)行政負(fù)責(zé)人完成上級下達(dá)的工作目標(biāo)和任務(wù)。(4分)自主參加創(chuàng)建文明單位(公司、局)。(2分)年度評議群眾滿意率達(dá)90%以上。(2分)自主參加上級有關(guān)部門的各類創(chuàng)建、評比、競賽活動。(2分)自主參加公司和上級部門治理創(chuàng)新活動。(2分)支部職工精神面貌好,內(nèi)部關(guān)系祥和,團(tuán)隊意識強(qiáng)。(2分)未能自主幫忙和督導(dǎo)行政負(fù)責(zé)人完成上級

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