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文檔簡介
1、2017年A市薪酬調(diào)查可行性方案一、指導(dǎo)思想薪酬調(diào)查是運(yùn)用各種科學(xué)手段,搜集薪酬設(shè)計(jì)、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬水平、員工流動(dòng)等信息,為企業(yè)和政府確定薪酬戰(zhàn)略、制定薪酬制度、調(diào)整薪酬結(jié)構(gòu)、確定和調(diào)整最低工資等過程。本調(diào)查以省部人社部門的要求為出發(fā)點(diǎn),以惠州市制造業(yè)為基礎(chǔ),以清晰了解和掌握A市勞動(dòng)力市場薪酬?duì)顩r為目標(biāo),為惠州市確定勞動(dòng)力市場指導(dǎo)價(jià)位和最低工資制度服務(wù)。二、調(diào)查目的薪酬調(diào)查對(duì)企業(yè)而言主要是解決企業(yè)的對(duì)外競爭性和對(duì)內(nèi)公平性問題,從而為企業(yè)招聘員工、留住員工、激勵(lì)員工制定出有效的薪酬方案,對(duì)政府而言,可以通過薪酬調(diào)查,了解市場薪酬情況,了解員工流動(dòng)情況,為制定薪酬市場指導(dǎo)價(jià)位、確定和調(diào)整最低工資等
2、提供依據(jù)。三、調(diào)查對(duì)象 本次調(diào)查的對(duì)象是企業(yè),特別是制造業(yè)企業(yè)。計(jì)劃至少調(diào)查500家制造業(yè)企業(yè),考慮到薪酬調(diào)查的準(zhǔn)確性,每個(gè)企業(yè)至少調(diào)查5個(gè)以上具有代表性的職位。四、調(diào)查內(nèi)容 調(diào)查內(nèi)容很多,就被調(diào)查者而言,包括性別、年齡、工齡、學(xué)歷、職位、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬水平、福利、獎(jiǎng)金等。五、調(diào)查方法 調(diào)查方法主要包括問卷調(diào)查法和訪談法,問卷法可以大體了解薪酬情況,但還需要通過訪談來彌補(bǔ)由于問卷的不足。六、結(jié)果分析對(duì)薪酬調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析是薪酬調(diào)查的重要內(nèi)容,通過分析可以了解該地區(qū)或者行業(yè)的薪酬制度、薪酬水平、薪酬結(jié)構(gòu)等方面深層次的問題和原因,同時(shí)可以有針對(duì)性地提出建設(shè)性的意見和建議。七、調(diào)查組織 本次薪酬調(diào)查
3、是在A市人力資源和社會(huì)保障局直接領(lǐng)導(dǎo)下,由A市人力資源管理協(xié)會(huì)組織實(shí)施,調(diào)查人員由專家、學(xué)者和有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人組成。八、時(shí)間安排 因?yàn)樾匠暾{(diào)查是一項(xiàng)長期而又比較復(fù)雜的工作,所以在時(shí)間方面擬安排如下: (一)2017年9月:收集資料和設(shè)計(jì)問卷 (二)2017年10月:問卷發(fā)放 (三)2017年11月:訪談與收集問卷 (四)2017年12月:分析問卷和訪談情況,同時(shí)召開相關(guān)座談會(huì),請(qǐng)相關(guān)企業(yè)和專家提出意見和建議,然后將薪酬報(bào)告上報(bào)。 (五)2018年1月,薪酬調(diào)查結(jié)果發(fā)布 以后根據(jù)人社部和省廳的需要,每季度上報(bào)一次薪酬調(diào)查結(jié)果,每半年發(fā)布一次X地區(qū)薪酬數(shù)據(jù),每年初召開一次大型薪酬調(diào)查發(fā)布會(huì),發(fā)布上一年度企業(yè)薪酬情況。九、所需費(fèi)用(一)總體方案策劃費(fèi)或設(shè)計(jì)費(fèi):1萬元;(二)調(diào)查問卷設(shè)計(jì)費(fèi)(包括測試費(fèi)):1萬元;(三)調(diào)查問卷印刷費(fèi):2萬元;(四)調(diào)查實(shí)施費(fèi)(包括選拔、培訓(xùn)調(diào)查員,試調(diào)查,交通費(fèi),調(diào)查員勞務(wù)費(fèi),管理督導(dǎo)人員勞務(wù)費(fèi),禮品費(fèi),復(fù)查費(fèi)等等):4萬元;(五)數(shù)據(jù)錄入費(fèi)(包括編碼、錄入、查錯(cuò)等):1萬元;(六)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析費(fèi)(包括上機(jī)、統(tǒng)計(jì)、制表、作圖、購買必需品等):4萬元;(七)調(diào)研報(bào)告撰寫費(fèi):4萬元;(八)資料費(fèi)、復(fù)印費(fèi)、通訊聯(lián)絡(luò)等辦公費(fèi)用:1.5萬元(九)專家咨詢費(fèi):1.5萬
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