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文檔簡介
1、不重要中層管理者執(zhí)行力影響因素研究調(diào)查問卷首先,感謝您參與此次問卷調(diào)查,本問卷旨在了解中層管理者執(zhí)行力影響因素構(gòu)成情況,以便于對中層管理者執(zhí)行力設(shè)計(jì)出有效的提升對策。執(zhí)行力,往往指的是戰(zhàn)略執(zhí)行力,是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。本問卷采用匿名形式,對您的所有回答都將嚴(yán)格保密,調(diào)查結(jié)果僅用于科學(xué)研究,其中的題目無對錯(cuò)之分,請您根據(jù)實(shí)際情況填寫問卷。非常感謝您的支持與合作,祝您快樂健康、工作順利!第1頁/共1頁一、請您對以下各因素對中層管理者執(zhí)行力的影響相對重要程度作出主觀判斷,并選擇一個(gè)最符合您想法的選項(xiàng)。1.技術(shù)、信息、資源等共享不重要般重要比較不重要艮重要比較重要2.公司所有部門的職
2、責(zé)明確不重要P比較不重要廣一般重要匕較重要r艮重要3.主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識*r不重要比較不重要r一4.工作積極主動*值不重要£比較不重要£一般重要c比較重要很重要5.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)身體力行*El不重要L_比較不重要般重要比較重要般重要很重要6.中層管理者的計(jì)劃能力不重要IIE比較不重要EL一般重要1比較重要很重要7.關(guān)注結(jié)果*不重要值比較不重要一般重要比較重要很重要8.及時(shí)跟蹤目標(biāo)完成情況的監(jiān)督制度比較不重要C:般重要比較重要很重要9.中層管理者的溝通能力*不重要G-r P? ? ?比較不重要一般重要比較重要很重要10.組織結(jié)構(gòu)合理,有利于工作的開展不重要比較不重要般重要圈比較重要很
3、重要11.公司為未來的發(fā)展進(jìn)行必要的人才儲備不重要比較不重要P一般重要口比較重要艮重要12.中層管理者的授權(quán)能力*不重要比較不重要13.目標(biāo)與結(jié)果相結(jié)合的查核制度*值不重要£比較不重要£一般重要c比較重要很重要14.中層管理者的組織協(xié)調(diào)能力El不重要HL比較不重要旦一般重要Q比較重要Q很重要15.強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)*不重要IIE比較不重要EL一般重要1比較重要很重要16.企業(yè)中員工的數(shù)量符合公司發(fā)展要求不重要值比較不重要一般重要比較重要很重要17.中層管理者的領(lǐng)導(dǎo)能力不重要比較不重要C:般重要般重要比較重要比較重要很重要18.主動承擔(dān)一般的額外任務(wù)*不重要G-r P? ? ?比較不重
4、要一般重要比較重要很重要19.有效的團(tuán)隊(duì)溝通方式*不重要比較不重要般重要圈比較重要很重要20.中層管理者的專業(yè)技能*不重要比較不重要P一般重要口比較重要艮重要21.員工間擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神不重要比較不重要很重要22.工作能夠提出新的思路和建議般重要般重要很重要23.企業(yè)中員工的能力符合崗位要求El不重要HL比較不重要旦一般重要Q比較重要Q很重要24.獎優(yōu)罰劣、論功行賞的獎懲制度r不重要.I比較不重要EL一般重要1比較重要很重要I25.r=L不重要值比較不重要很重要26.戰(zhàn)略目標(biāo)分解至各個(gè)部門和個(gè)人烏不重要比較不重要一般重要比較重要很重要27.技術(shù)、信息、資源等共享?區(qū)非常不滿意?且%滿意不
5、確定28.公司所有部門的職責(zé)明確非常不滿意不滿意不確定29.自己能夠主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識*?E非常不滿意?P不滿意?不確定30.自己工作積極主動*非常不滿意r不滿意?確定?匕滿意?c非常滿意31.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)身體力行*?包L非常不滿意?EL不滿意?用不確定?pr滿意32.自身的計(jì)劃能力*33.關(guān)注結(jié)果*常不滿意F不滿意F不確定F滿意F.非常滿意34.及時(shí)跟蹤目標(biāo)完成情況的監(jiān)督制度非常不滿意不滿意不確定非常滿意35.自身的溝通能力?皇非常不滿意?IL不滿意?不確定不確定非常滿意36.組織結(jié)構(gòu)合理,有利于工作的開展El非常不滿意不滿意Li <|不確定且非常滿意37.對公司發(fā)展進(jìn)行必要的人才儲備?非常
6、不滿意38.自身的授權(quán)能力*39.目標(biāo)與結(jié)果相結(jié)合的查核制度?非常不滿意?,不滿意?滿意?非常滿意40.自身的組織協(xié)調(diào)能力*41.強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié)*?EL非常不滿意?R不滿意?目不確定?C滿意?國非常滿意42.員工的數(shù)量符合公司發(fā)展要求43.自身的領(lǐng)導(dǎo)能力*?=非常不滿意?=不滿意?H不確定?£滿意?非常滿意44.自己能夠主動承擔(dān)一般的額外任務(wù)非常不滿意不滿意不確定滿意非常滿意45.有效的團(tuán)隊(duì)溝通方式*非常不滿意不滿意不確定滿意0非常滿意46.自身的專業(yè)技能*EL非常不滿意FN不滿意日不確定非常滿意47.員工間擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神F非常不滿意F不滿意r不確定非常滿意48.自己能夠?qū)ぷ魈岢鲂碌乃悸泛徒ㄗh非常不滿意不滿意不確定非常滿意49.員工的能力符合崗位要求?n非常不滿意?n不滿意?不確定c?二滿意?C非常滿意50.獎優(yōu)罰
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