黃山關于成立五金制造公司可行性研究報告參考范文

1、泓域咨詢/黃山關于成立五金制造公司可行性研究報告黃山關于成立五金制造公司可行性研究報告xxx有限公司目錄第一章 籌建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況13第二章 市場分析16一、 我國金屬制品業(yè)概況16二、 行業(yè)壁壘17三、 風險特征19第三章 公司組建方案21一、 公司經營宗旨21二、 公司的目標、主要職責21三、 公司組建方式22四、 公司管理體制22五、 部門職責及權限23六、 核心人員介紹27七、

2、財務會計制度29第四章 項目建設背景及必要性分析36一、 市場規(guī)模36二、 競爭格局38三、 突出創(chuàng)新驅動，在建設創(chuàng)新型黃山上取得更大突破39四、 項目實施的必要性41第五章 法人治理43一、 股東權利及義務43二、 董事47三、 高級管理人員53四、 監(jiān)事55第六章 發(fā)展規(guī)劃分析57一、 公司發(fā)展規(guī)劃57二、 保障措施58第七章 風險風險及應對措施60一、 項目風險分析60二、 項目風險對策62第八章 項目選址方案65一、 項目選址原則65二、 建設區(qū)基本情況65三、 加快構建與生態(tài)環(huán)境相適宜的新型產業(yè)體系67四、 推動縣域經濟特色化發(fā)展70五、 項目選址綜合評價71第九章 環(huán)境保護方案72

3、一、 編制依據72二、 環(huán)境影響合理性分析72三、 建設期大氣環(huán)境影響分析74四、 建設期水環(huán)境影響分析74五、 建設期固體廢棄物環(huán)境影響分析74六、 建設期聲環(huán)境影響分析75七、 建設期生態(tài)環(huán)境影響分析76八、 清潔生產76九、 環(huán)境管理分析78十、 環(huán)境影響結論80十一、 環(huán)境影響建議80第十章 投資估算及資金籌措82一、 投資估算的編制說明82二、 建設投資估算82建設投資估算表84三、 建設期利息84建設期利息估算表85四、 流動資金86流動資金估算表86五、 項目總投資87總投資及構成一覽表87六、 資金籌措與投資計劃88項目投資計劃與資金籌措一覽表89第十一章 經濟效益分析91一、

4、 基本假設及基礎參數選取91二、 經濟評價財務測算91營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表91綜合總成本費用估算表93利潤及利潤分配表95三、 項目盈利能力分析95項目投資現(xiàn)金流量表97四、 財務生存能力分析98五、 償債能力分析99借款還本付息計劃表100六、 經濟評價結論100第十二章 進度實施計劃102一、 項目進度安排102項目實施進度計劃一覽表102二、 項目實施保障措施103第十三章 項目綜合評價104第十四章 附表105主要經濟指標一覽表105建設投資估算表106建設期利息估算表107固定資產投資估算表108流動資金估算表109總投資及構成一覽表110項目投資計劃與資金籌措一覽表1

5、11營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表112綜合總成本費用估算表112固定資產折舊費估算表113無形資產和其他資產攤銷估算表114利潤及利潤分配表115項目投資現(xiàn)金流量表116借款還本付息計劃表117建筑工程投資一覽表118項目實施進度計劃一覽表119主要設備購置一覽表120能耗分析一覽表120報告說明xxx有限公司主要由xx有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資60.00萬元，占xxx有限公司10%股份；xx投資管理公司出資540萬元，占xxx有限公司90%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資14748.29萬元，其中：建設投資11313.13萬元，占項目總投資的76.

6、71%；建設期利息303.88萬元，占項目總投資的2.06%；流動資金3131.28萬元，占項目總投資的21.23%。項目正常運營每年營業(yè)收入28100.00萬元，綜合總成本費用23652.16萬元，凈利潤3243.99萬元，財務內部收益率15.23%，財務凈現(xiàn)值116.24萬元，全部投資回收期6.69年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。2016年1月6月，我國五金制品主要出口到美國、日本、德國、香港、英國、越南、印度、韓國、澳大利亞、馬來西亞等共229個國家和地區(qū)。與去年同期相比新增貿易地區(qū)5個，減少貿易地區(qū)3個；出口額102.88億美元，同比增長-4.27

7、%。主要集中在日本、德國、美國、韓國、臺灣省、意大利、法國、英國、泰國等144個國家或地區(qū)。與去年同期相比新增貿易地區(qū)25個，減少貿易地區(qū)24個。本報告為模板參考范文，不作為投資建議，僅供參考。報告產業(yè)背景、市場分析、技術方案、風險評估等內容基于公開信息；項目建設方案、投資估算、經濟效益分析等內容基于行業(yè)研究模型。本報告可用于學習交流或模板參考應用。第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱xxx有限公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本600萬元三、 注冊地址黃山xxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事家居五金產品相關業(yè)務（企業(yè)依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批

8、準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業(yè)政策禁止和限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xxx有限公司主要由xx有限公司和xx投資管理公司發(fā)起成立。（一）xx有限公司基本情況1、公司簡介公司滿懷信心，發(fā)揚“正直、誠信、務實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“追求卓越，回報社會” 的企業(yè)宗旨，以優(yōu)良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優(yōu)質產品及服務。公司依據公司法等法律法規(guī)、規(guī)范性文件及公司章程的有關規(guī)定，制定并由股東大會審議通過了董事會議事規(guī)則，董事會議事規(guī)則對董事會的職權、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會議記錄等進行了規(guī)范。 2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目20

9、20年12月2019年12月2018年12月資產總額6239.924991.944679.94負債總額1970.411576.331477.81股東權益合計4269.513415.613202.13公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入14376.2211500.9810782.16營業(yè)利潤3362.022689.622521.51利潤總額3131.632505.302348.72凈利潤2348.721832.001691.08歸屬于母公司所有者的凈利潤2348.721832.001691.08（二）xx投資管理公司基本情況1、公司簡介本公司秉承“顧客至上，銳意

10、進取”的經營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念，將誠信經營、誠信服務作為企業(yè)立世之本，在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場?！皾M足社會和業(yè)主的需要，是我們不懈的追求”的企業(yè)觀念，面對經濟發(fā)展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業(yè)。公司注重發(fā)揮員工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的作用，建立了工會組織，并通過明確職工代表大會各項職權、組織制度、工作制度，進一步規(guī)范廠務公開的內容、程序、形式，企業(yè)民主管理水平進一步提升。圍繞公司戰(zhàn)略和高質量發(fā)展，以提高全員思想政治素質、業(yè)務素質和履職能力為核心，堅持戰(zhàn)略導向、問題導向和需求導向，持

11、續(xù)深化教育培訓改革，精準實施培訓，努力實現(xiàn)員工成長與公司發(fā)展的良性互動。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額6239.924991.944679.94負債總額1970.411576.331477.81股東權益合計4269.513415.613202.13公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入14376.2211500.9810782.16營業(yè)利潤3362.022689.622521.51利潤總額3131.632505.302348.72凈利潤2348.721832.001691.08歸屬于母公司所

12、有者的凈利潤2348.721832.001691.08六、 項目概況（一）投資路徑xxx有限公司主要從事關于成立五金制造公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由在貿易、流通、出口等方面有著巨大的優(yōu)勢，五金產品的生產繁榮了市場，市場的繁榮拉動了產品的生產，形成了生產與市場流通的互動，各地五金機電專業(yè)市場的建設，已經基本形成產地型與流通型、大型與中小型、綜合型與單一型合理搭配，相輔相成，全國五金市場形成總體規(guī)劃布局合理、經營品種齊全、物流流通順暢的格局。以天津市場為例，天津市的國際五金機電城、新南馬路五金城、北方五金城及珠江五金城四大五金專業(yè)市場，年銷售額總計達到200億元以上。這四家五金市

13、場在競爭中尋求發(fā)展，根據各自不同的市場定位，形成了各自的發(fā)展模式。位于天津市中心的國際五金機電城采取綜合性多元化的經營模式，機電城內有商業(yè)賣場，有高檔寫字樓和星級酒店，五金賣場走高端路線；北方五金城則以水暖與太陽能批發(fā)市場為特色；而珠江五金城則偏重于裝飾五金工具的經營。這四大市場不僅聚集了全市6成以上的五金商戶經營者，也把ABB、史丹利、博世等國內外知名品牌悉數引進天津。如今，一個中國北方最大的五金產業(yè)批發(fā)基地，一個集多功能、專業(yè)性于一體的“五金產業(yè)航母”，正屹立于渤海之濱。五金市場未來的前景將從粗放型向集約型發(fā)展。品牌化、專業(yè)化、規(guī)?；瘜⑹菍I(yè)化五金市場的發(fā)展方向，未來專業(yè)化五金市場將顯示出

14、不可抗拒的發(fā)展勢頭。（三）項目選址項目選址位于xx（以最終選址方案為準），占地面積約28.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規(guī)模項目建成后，形成年產xx件家居五金產品的生產能力。（五）建設規(guī)模項目建筑面積32205.76，其中：生產工程20599.39，倉儲工程6541.02，行政辦公及生活服務設施3236.82，公共工程1828.53。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資14748.29萬元，其中：建設投資11313.13萬元，占項目總投資的76.71%；建設期利息303.88萬元，占項目總投資的2

15、.06%；流動資金3131.28萬元，占項目總投資的21.23%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業(yè)收入（SP）：28100.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：23652.16萬元。3、凈利潤（NP）：3243.99萬元。4、全部投資回收期（Pt）：6.69年。5、財務內部收益率：15.23%。6、財務凈現(xiàn)值：116.24萬元。（八）項目進度規(guī)劃項目建設期限規(guī)劃24個月。（九）項目綜合評價本期項目技術上可行、經濟上合理，投資方向正確，資本結構合理，技術方案設計優(yōu)良。本期項目的投資建設和實施無論是經濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。第二章 市場分析一、 我國金屬制品業(yè)概況1、金屬制品

16、業(yè)與五金制品業(yè)金屬制品行業(yè)包括結構性金屬制品制造、金屬工具制造、集裝箱及金屬包裝容器制造、金屬絲繩及其制品制造、建筑、安全用金屬制品制造、金屬表面處理及熱處理加工、搪瓷制品制造、金屬制日用品制造以及其他金屬制品制造。五金產品指傳統(tǒng)的五金制品，也稱“小五金”。指金、銀、銅、鐵、錫五種金屬。經人工加工可以制成刀、劍等藝術品或金屬器件?，F(xiàn)代社會的五金更為廣泛，據中國五金制品協(xié)會統(tǒng)計口徑，五金制品包括建筑五金、日用五金、工具五金、鎖具、烹飪炊具、衛(wèi)浴產品、燃氣用具、拉鏈、吸油煙機、不銹鋼制品及廚房設備等。制造業(yè)中的金屬制品與通用設備制造中的通用零部件等分類中的相關產品則組成了通常意義上的“五金”。由此

17、可見，“五金”并不是一個已有的行業(yè)類別，而是上述幾種金屬制品的交叉組合。2、產業(yè)規(guī)模隨著社會的進步和科技的發(fā)展，金屬制品在工業(yè)、農業(yè)以及人們的生活各個領域的運用越來越廣泛，也給社會創(chuàng)造越來越大的價值。2013年我國金屬制品業(yè)總資產達到21,390.04億元，同比增長14.35%；行業(yè)銷售收入為32,842.94億元，較2012年同期增長14.19%；行業(yè)利潤總額為1,878.31億元，同比增幅為15.63%。截至2013年底，我國金屬制品業(yè)規(guī)模以上企業(yè)數量達18,934家，當中1,990家企業(yè)出現(xiàn)虧損，行業(yè)虧損率為10.51%。二、 行業(yè)壁壘1、工藝壁壘在全球重視環(huán)保的大趨勢下，消費者對產品的

18、性價比要求日益提高，家居五金行業(yè)（拉籃、掛架）生產商需具備符合國家環(huán)境保護相關法律法規(guī)要求的拉絲生產工藝和電鍍生產工藝，才能有效的保證產品品質及成本的控制能力，從而滿足消費者要求。只有在全自動化的電鍍生產工藝下，才能穩(wěn)定產品品質、實現(xiàn)規(guī)?；a，朝著更環(huán)保、更美觀實用的方向發(fā)展，從而擁有更大的市場占有率。2、供應鏈壁壘首先金屬制品業(yè)及家居五金行業(yè)在珠三角形成了完整的供應鏈，成熟的配套產業(yè)鏈可以幫助企業(yè)提高創(chuàng)新能力，提升品牌效益，搶占市場先機，擴大市場份額，快速縮短交貨期；其次企業(yè)內部完善的供應鏈管理，研發(fā)、生產、銷售一體式的運作模式。在同行企業(yè)中，大多數企業(yè)不具備優(yōu)越的地理優(yōu)勢和完善的企業(yè)供應

19、鏈管理模式，以及對市場機遇的精準把握，這些都是同行業(yè)難以在短時間內具備的競爭優(yōu)勢。3、營銷渠道壁壘家居五金行業(yè)（拉籃、掛架），要訂制化、規(guī)模化生產，關鍵在于掌握穩(wěn)定的營銷渠道；與櫥柜配套可以實現(xiàn)產品的展示、體驗、和銷售功能，也需要具備穩(wěn)定的營銷渠道。成熟的營銷渠道可以幫助企業(yè)擴大知名度、提升品牌識別度、搶占市場先機、擴大市場份額，而完善的營銷渠道需要投入大量的人力、物力、財力，特別是需要較長時間的積累，于新生企業(yè)而言，難以在短時間內建立相當輻射范圍的營銷渠道，而已經擁有穩(wěn)定、完善營銷渠道的企業(yè)則可以充分受益于自身的渠道優(yōu)勢。4、品牌影響力壁壘品牌形成的壁壘顯而易見，無論是國際還是國內，品牌是消

20、費者忠誠度的體現(xiàn)，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的根本。品牌往往是匯聚文化、環(huán)境、品質等眾多資源歷時長久才能形成，不可簡單復制，因此是較為稀缺和難以超越的。品牌對于消費者購買產品具有重要的導向作用，隨著國家經濟的發(fā)展，人們的消費水平及消費觀念已從簡單的實用性需求，轉向對健康、環(huán)保、時尚的追求，同樣的產品，消費者更青睞于行業(yè)知名品牌。同樣，國外客戶進入中國市場采購，首先打聽并選擇的也是行業(yè)知名品牌。擁有知名拉籃、掛架產品品牌的企業(yè)，能夠更容易贏得國內外消費者的青睞，獲得較高的品牌附加值。由于廚房五金產品節(jié)省空間、美觀、環(huán)保的特性，決定了知名品牌的建立和形成，需要在產品設計、質量控制、營銷網絡和服務能力不斷完善的

21、前提下，通過長時間的沉淀和推廣才能完成。三、 風險特征1、宏觀經濟波動風險總體來說，家居五金制造行業(yè)與宏觀經濟景氣程度及居民人均可支配收入呈正相關，雖然一定程度地受宏觀經濟景氣程度影響，但相對來說傳導過程較長，對宏觀經濟波動的相關度為中等水平。與工業(yè)消費品相比，民用生活性消費不會因宏觀經濟的影響而出現(xiàn)大幅波動。從家具行業(yè)對宏觀經濟波動的敏感性判斷，未來家具行業(yè)的發(fā)展不會因為宏觀經濟增長的減速而直接對應減速。但是，若宏觀經濟的波動引起原材料價格上漲及房地產市場的衰退，則一定程度上會直接影響到家居產品的銷售。2、房地產行業(yè)波動風險房地產行業(yè)是發(fā)展國民經濟和改善人民生活的支柱產業(yè)之一，政府陸續(xù)出臺一

22、系列房地產行業(yè)宏觀調控政策，使我國房地產市場成交量和成交額出現(xiàn)了一定的波動，其主要目的是為了促進房地產市場平穩(wěn)健康發(fā)展。房地產市場成交量和成交額的波動對相關產業(yè)均有較大影響，家居五金行業(yè)作為房地產產業(yè)經濟鏈條下游的其中一環(huán)，其發(fā)展前景與房產走向息息相關，未來如果房地產行業(yè)發(fā)展繼續(xù)放緩，家居五金（拉籃、掛架）行業(yè)將會受到一定的影響。3、創(chuàng)新和人才缺失風險家居市場普遍的“克隆”現(xiàn)象一方面反映了我國家居行業(yè)自律不足、競爭無序的現(xiàn)狀，如果熱賣的產品受到競爭對手模仿，則會對營業(yè)收入造成影響；另一方面，“克隆”現(xiàn)象高也反映了國內家居制造業(yè)缺乏成熟的設計人才，許多家居設計師只是從事簡單圖紙繪制工作的制圖師，

23、缺乏獨特的設計理念，行業(yè)內知名品牌寥寥無幾。多數家居企業(yè)尤其是中小型家居企業(yè)只是粗放的發(fā)展加工生產能力，忽視對品牌塑造和研發(fā)設計的投入，品牌溢價和產品附加值占比不高，行業(yè)利潤率偏低。設計人才的匱乏和創(chuàng)新能力的缺失業(yè)已經成為制約我國家具行業(yè)轉型升級的瓶頸。第三章 公司組建方案一、 公司經營宗旨依據有關法律、法規(guī)，自主開展各項業(yè)務，務實創(chuàng)新，開拓進取，不斷提高產品質量和服務質量，改善經營管理，促進企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，努力實現(xiàn)股東利益的最大化，促進行業(yè)的快速發(fā)展。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業(yè)改革，加快結構調整，優(yōu)化資源配置，加強企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分

24、離輔業(yè)，增強企業(yè)市場競爭力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優(yōu)化資源配置，實施多元化戰(zhàn)略，向產業(yè)集團化發(fā)展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。（二）主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產業(yè)政策，在國家宏觀調控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業(yè)政策、家居五金產品行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求，制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業(yè)改革，

25、加快結構調整，轉換企業(yè)經營機制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強化內部管理，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業(yè)文化建設。5、在保證股東企業(yè)合法權益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規(guī)定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xxx有限公司主要由xx有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資60.00萬元，占xxx有限公司10%股份；xx投資管理公司出資540萬元，占xxx有限公司90%股份。四、 公司管理體制xxx有限公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規(guī)定的職能

26、范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行，有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業(yè)的日常工作；對企業(yè)的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執(zhí)行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發(fā)布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保

27、質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產品符合性所需的工作環(huán)境，并對工作環(huán)境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和

28、項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯(lián)絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統(tǒng)計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。1

29、0、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業(yè)務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節(jié)表。14、負責公司員工工資的發(fā)放工作，現(xiàn)金收付工作。（三）投資發(fā)展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業(yè)政策，負責公司產業(yè)結構、投資結構

30、的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協(xié)助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現(xiàn)預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展狀況等，并定期將信息報送商務發(fā)展部。4、負責按產品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，并將相關數據及時報送商務發(fā)展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預

31、測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優(yōu)化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發(fā)運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發(fā)運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業(yè)務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、何xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學

32、歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。2、石xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。3、姚xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；20

33、02年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、林xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。5、沈xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監(jiān)。6、雷xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；200

34、4年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。7、郝xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。8、余xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。七、 財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家

35、有關部門的規(guī)定，制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比

36、例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為：公司采取積極的現(xiàn)金方式分配利潤，即公司當年度實現(xiàn)盈利，在依法提取法定公積金、盈余公積金后進行利潤分配。（1）利潤分配

37、原則公司的利潤分配應重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續(xù)發(fā)展。利潤分配政策應保持連續(xù)性和穩(wěn)定性，并符合法律、法規(guī)的相關規(guī)定。（2）具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期：公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利，公司優(yōu)先采用現(xiàn)金方式分配利潤，現(xiàn)金分配的比例不低于當年實現(xiàn)的可分配利潤的10%。公司當年如實現(xiàn)盈利并有可供分配利潤時，應每年度進行利潤分配。董事會可以根據公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現(xiàn)金分紅。除非經董事會論證同意，且經獨立董事發(fā)表獨立意見、監(jiān)事會決議通過，兩次分紅間隔時間原則上不少于六個月。現(xiàn)金分紅的具體條件：公司在當年盈利且累計未分配利潤為正，現(xiàn)金流滿足公司正常生產經營和未來發(fā)展

38、的前提下，最近三個會計年度內，公司以現(xiàn)金形式分配的利潤不少于最近三年實現(xiàn)的年均可分配利潤的30%。公司董事會應當綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素，區(qū)分下列情形，提出具體現(xiàn)金分紅政策：公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%；公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%；公司發(fā)展階段屬成長期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%。本章程中的“重大資金支出安排”是指

39、公司未來十二個月內擬對外投資、收購資產或購買資產累計支出達到或超過公司最近一次經審計凈資產的10%。出現(xiàn)以下情形之一的，公司可不進行現(xiàn)金分紅：合并報表或母公司報表當年度未實現(xiàn)盈利；合并報表或母公司報表當年度經營性現(xiàn)金流量凈額或者現(xiàn)金流量凈額為負數；合并報表或母公司報表期末資產負債率超過70%（包括70%）；合并報表或母公司報表期末可供分配的利潤余額為負數；公司財務報告被審計機構出具非標準無保留意見；公司在可預見的未來一定時期內存在重大資金支出安排，進行現(xiàn)金分紅可能導致公司現(xiàn)金流無法滿足公司經營或投資需要。（3）利潤分配的決策程序和機制公司利潤分配方案由董事會根據公司經營狀況和有關規(guī)定擬定，并在

40、征詢監(jiān)事會意見后提交股東大會審議批準，獨立董事應當發(fā)表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見，提出分紅提案，并直接提交董事會審議。股東大會對現(xiàn)金分紅具體方案進行審議時，應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流（包括但不限于提供網絡投票表決、邀請中小股東參會等方式），充分聽取中小股東的意見和訴求，并及時答復中小股東關心的問題。公司在年度報告中詳細披露現(xiàn)金分紅政策的制定及執(zhí)行情況。公司董事會應在年度報告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計劃安排或原則，公司當年利潤分配完成后留存的未分配利潤應用于發(fā)展公司經營業(yè)務。公司當年盈利但董事會未做出現(xiàn)金分紅預案的，應在年度報告中披露未

41、做出現(xiàn)金分紅預案的原因及未用于分紅的資金留存公司的用途，獨立董事發(fā)表的獨立意見。公司如遇借殼上市、重大資產重組、合并分立或者因收購導致公司控制權發(fā)生變更的，應在重大資產重組報告書、權益變動報告書或者收購報告書中詳細披露重組或者控制權發(fā)生變更后上市公司的現(xiàn)金分紅政策及相應的規(guī)劃安排、董事會的情況說明等信息。（4）利潤分配政策調整的條件、決策程序和機制（5）利潤分配方案的實施公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，董事會須在股東大會召開后兩個月內完成現(xiàn)金分紅或股利的派發(fā)事項。如存在股東違規(guī)占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利，以償還其占用的資金。（二）內部審計1、公司實行內部審計制

42、度，配備專職審計人員，對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監(jiān)督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責，應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。（三）會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務所時，提前30天事先通知會計師事務所，公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時，允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的，應當

43、向股東大會說明公司有無不當情形。第四章 項目建設背景及必要性分析一、 市場規(guī)模1、上游產業(yè)鏈情況五金行業(yè)主要原材料來自于鋼鐵行業(yè)。近年來，隨著鋼鐵行業(yè)日益成熟，行業(yè)競爭日益激烈，產能逐漸飽和，本行業(yè)對上游原材料供應商的議價能力增強。整體上看，行業(yè)的上游產業(yè)已經完全市場化，目前各類原材料的產能充沛、供應充足，鋼價和鐵礦石價格基本呈現(xiàn)了單邊下滑的狀態(tài)。2015年到2017年，鋼材價格呈先降后升的走勢，威萬事在16年下半年或17年初開始，面臨一些原材料漲價。2、下游產業(yè)鏈分析（1）國際國內金屬制品業(yè)對比發(fā)達國家金屬制品行業(yè)的生產技術優(yōu)勢，集中在德國、法國、英國、美國、奧地利、比利時、日本等國家。我國

44、金屬制品行業(yè)的整體狀況，從工藝技術水平比較，不及上述國家成熟；從裝備狀況比較，不及上述國家精良；從品種結構比較，不及上述國家先進；從產品質量比較，不及上述國家優(yōu)良。盡管在近30年間我國金屬制品行業(yè)的整體發(fā)展取得了令人矚目的成就，占據了世界金屬制品大國的地位，但大國的地位畢竟不能等同于強國的地位，從行業(yè)的整體狀況而論，我國依然處于落后的水平。國際國內金屬制品產業(yè)競爭發(fā)展的趨勢、競爭的程度正在向日益激化的方向演化。形成這一趨勢的主要原因：第一，產能過剩。供大于求，構成了生產能力與需求總量之間的矛盾；第二，市場的劃分。當今的市場已無國界之分，世界行業(yè)的競爭，實際已成為各國之間的較量；第三，成本的轉嫁

45、。金屬制品屬勞動密集型產業(yè)，發(fā)達國家高昂的用工成本已不足以賺取高額的利潤，為滿足獲取利潤之需，尋求低廉的用工成本，向相對落后的國家進行成本轉嫁。中國地域遼闊，市場廣裹，既是金屬制品生產的大國，也是金屬制品消費的大國。與發(fā)達國家相比，由于中國生活水平和收入水平方面的差距，用工成本低廉。金屬制品行業(yè)屬勞動密集型產業(yè)，發(fā)達國家的用工成本相對要高出很多，而發(fā)達國家金屬制品行業(yè)是把高額利潤的獲取作為企業(yè)運作的終極目標。中國的國情和開放的政策，為外資和外資企業(yè)的進入提供了充裕的條件。一些在國際上具有非凡影響力、競爭力、甚至具有壟斷實力的知名企業(yè)也進入中國，一方面促進了民族金屬制品業(yè)的技術進步與整體發(fā)展。但

46、另一方面，也對我國的金屬制品企業(yè)的生存與發(fā)展帶來一定的沖擊，使得國內企業(yè)本已十分激烈的競爭局勢變得更加嚴峻。（2）國內低端產品比率較高國內金屬制品低端產品的比率依然很高。金屬制品高端產品在整個行業(yè)產能產量所占比率的持續(xù)提升，已經成為國內金屬制品行業(yè)努力追尋的目標。實際上，這種目標的追尋和付出的努力，國際同行業(yè)比國內至少要提前30年的時間。從20世紀80年代開始，行業(yè)專家中才陸續(xù)有人提出“淘汰點接觸，推廣線接觸，發(fā)展面接觸”的觀點。但是，這種品種結構的改觀在當時的中國卻并非易事。當時，我國金屬制品產品中高技術含量和高附加值的比率僅7%左右，而國際發(fā)達國家卻是40%左右。造成這種差距的原因主要是技

47、術裝備水平落后、產品的研發(fā)能力不足、生產制造技術低下、市場需求不旺等。二、 競爭格局目前家居五金（拉籃、掛架）行業(yè)市場競爭企業(yè)較多，但大部分以中低端為主，競爭對手主要集中在廣東、浙江兩地，浙江產區(qū)以中低端產品為主，廣東產區(qū)產品一般是中低至中高端產品。拉籃、掛架行業(yè)的產品同質化嚴重，企業(yè)多為民營企業(yè)，產品質量沒有嚴格的行業(yè)標準，加上拉籃、掛架產品屬于多數扮演輔助材料角色在終端渠道上配送銷售，所以從廠家到消費者的傳導過程中，品牌并沒有過多影響到直接消費者的選擇。因此，雖然競爭對手眾多，但能形成全國性品牌的卻寥寥無幾，所以難以形成消費者依賴的終端品牌。三、 突出創(chuàng)新驅動，在建設創(chuàng)新型黃山上取得更大突

48、破堅持創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設全局中的核心地位，落實科技強國行動綱要，深入實施科教興市、人才強市、創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，強化“科創(chuàng)+”，到“十四五”末高新技術產業(yè)增加值明顯提升，全社會研發(fā)投入占GDP比重超過2%，塑造更多依靠創(chuàng)新驅動的引領型發(fā)展。（一）全面提升創(chuàng)新能力拓展思路下好創(chuàng)新先手棋，積極融入全面創(chuàng)新改革試驗省建設，扎實推進創(chuàng)新型城市建設。加強應用研究和集成創(chuàng)新，實施科技創(chuàng)新能力提升工程，圍繞主導產業(yè)實施科技研發(fā)、產業(yè)化和應用示范重大項目，促進創(chuàng)新鏈與產業(yè)鏈深度融合。找準定位主動融入長三角科技創(chuàng)新共同體建設，加強與G60科創(chuàng)走廊、杭州城西科創(chuàng)大走廊對接協(xié)作，完善創(chuàng)新投入和成果分享機制。實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

49、平臺建設工程，加強與中科大、浙江大學、安徽大學等高校合作，引進高端孵化器運營商、大學科技園、眾創(chuàng)空間來黃山布局，支持科技中介服務機構發(fā)展，促進更多創(chuàng)新成果轉化落地。完善科技創(chuàng)新體制機制，推進科技項目和經費管理改革，強化知識產權創(chuàng)造、保護、運用、管理和服務，形成與創(chuàng)新型城市建設相適應的科技治理體系。加強科普工作，弘揚科學精神和徽匠精神，全面激發(fā)全社會創(chuàng)新創(chuàng)造活力。（二）強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位優(yōu)化高新技術企業(yè)培育發(fā)展機制，實施創(chuàng)新型中小微企業(yè)梯度培育計劃，大力引進科技型創(chuàng)新企業(yè)，到“十四五”末高新技術企業(yè)總數超過300戶，培育一批超10億元的創(chuàng)新型領軍企業(yè)和“專精特新”企業(yè)。支持龍頭企業(yè)牽頭聯(lián)合高校

50、、科研院所組建創(chuàng)新聯(lián)合體，支持企業(yè)新建工程實驗室、工程研究中心、技術創(chuàng)新中心、企業(yè)技術中心、工業(yè)設計中心、制造業(yè)創(chuàng)新中心，加強共性技術平臺建設，實現(xiàn)骨干企業(yè)創(chuàng)新平臺全覆蓋。發(fā)揮企業(yè)家在技術創(chuàng)新中的重要作用，落實企業(yè)研發(fā)費用加計扣除、高新技術企業(yè)所得稅減免等政策，鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入。（三）筑牢創(chuàng)新發(fā)展的人才支撐樹立區(qū)域競爭實則人才競爭的理念，創(chuàng)新人才高質量發(fā)展體制，對標滬蘇浙實施新階段人才政策，加大人才引進考核力度，實現(xiàn)人才數量和質量雙提升。聚焦主導產業(yè)和未來產業(yè)，著力引進高層次領軍人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，支持建設院士工作站、博士后工作站，對特殊人才引進“一事一議”。全面探索長三角一體化戰(zhàn)略推進下

51、人才流動、使用和保障機制，建立健全柔性引才、企業(yè)自主認定人才、青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等支持性政策，為各類人才工作生活提供便捷服務。推進市“特支計劃”、前沿技術創(chuàng)新團隊、特色人才“亮劍行動”等重點人才工程遴選培育，激勵各類人才圍繞黃山發(fā)展重難點問題和關鍵性技術組織研發(fā)攻關。深入實施“徽州工匠”暨職業(yè)技能提升行動，推進徽匠振興工程、世賽奪牌計劃和就業(yè)技能民生工程，壯大高水平工程師和高技能人才隊伍，建設技工強市。支持本地高校和職校加強學科建設，形成若干優(yōu)勢特色學科，顯著提升畢業(yè)生本地就業(yè)率和穩(wěn)定性。改革人才市場化評價機制，優(yōu)化人才服務環(huán)境，提升人才在安居、醫(yī)療等基礎性服務保障領域獲得感。制定吸引黃山籍優(yōu)秀

52、旅外人才帶資本、帶技術返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)支持政策，實施“徽商回歸”工程。鼓勵支持本地民眾尤其是青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，積極投身特色種養(yǎng)、旅游開發(fā)、農業(yè)精深加工、傳統(tǒng)工藝生產、文化創(chuàng)意設計、新經濟等領域，培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊和領軍人物，完善政策支持體系，匯聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的強大動能。加強黨委聯(lián)系服務專家人才制度，實施優(yōu)秀人才示范引領工程，營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍。四、 項目實施的必要性（一）現(xiàn)有產能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè)，公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度，產品銷售形勢良好，產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展，公司現(xiàn)有廠

53、房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產流程、強化管理等手段，不斷挖掘產能潛力，但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設，公司將有效克服產能不足對公司發(fā)展的制約，為公司把握市場機遇奠定基礎。（二）公司產品結構升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產業(yè)升級，公司產品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動，不斷研發(fā)新產品，提升產品精密化程度，將產品質量水平提升到同類產品的領先水準，提高生產的靈活性和適應性，契合關鍵零部件國產化的需求，才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢，保持公司在領域的國內領先地位。第五章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司建立股東名

54、冊，股東名冊是證明股東持有公司股份的充分證據。股東按其所持有股份的種類享有權利，承擔義務；持有同一種類股份的股東，享有同等權利，承擔同種義務。2、公司在召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會決定某一日為股權登記日。3、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監(jiān)督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會

55、議決議、監(jiān)事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。4、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。股東從公司獲得的相關信息或者索取的資料，公司尚未對外披露時，股東應負有保密的義務，股東違反保密義務給公司造成損失時，股東應當承擔賠償責任。5、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權請求人民法

56、院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。6、董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟；監(jiān)事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，前述股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規(guī)定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。7、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。8、公司股東承