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文檔簡介
1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上第一章、 前 言通過進一步了解XX公司對考勤系統(tǒng)的需求,結(jié)合現(xiàn)有成熟的IC卡考勤系統(tǒng)解決方案,為XX公司在人力資源管理、考勤薪資管理、內(nèi)部管理等方面的管理水平、效率提升,降低管理成本,使管理科學(xué)化、人性化、數(shù)字化,特設(shè)計本解決方案。第二章、概 述本系統(tǒng)采用荷蘭Philips半導(dǎo)體的Mifare技術(shù)體系,該體系以其性能穩(wěn)定,保密性強,讀寫速度快,在全世界射頻卡行業(yè)中占有很大的比例。使用的Mifare 1卡信息容量大、安全、不易偽造,擴充功能強。整個系統(tǒng)由控制中心、管理微機、考勤機、發(fā)卡器等組成。員工在考勤機上刷卡,紀錄保存在機具里。通過上位機軟件將數(shù)據(jù)采集并作考勤紀錄分
2、析。幾種常用的考勤模式:1 紙卡考勤:每月要更換工卡,需要人工統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù);2 指紋考勤:成本較高,對指紋識別要求清晰;3 接觸式IC卡考勤:機具與卡易磨損,對卡面裸露信息模塊要保護;4 射頻卡考勤:射頻感應(yīng),可反復(fù)利用相比較本系統(tǒng)使用十分簡單方便,持卡人只要將IC卡在讀卡器感應(yīng)區(qū)(5-10 cm)快速晃動一下,讀卡器就能感應(yīng)到IC卡并將卡中的信息保存到讀卡器,到時由管理電腦采集到數(shù)據(jù)庫服務(wù)器中,供系統(tǒng)軟件作數(shù)據(jù)分析。在刷卡的過程中讀卡器會對IC卡進行多重驗證,包括非法卡的判斷、有效期的判斷、權(quán)限的判斷等,并可連接外設(shè)進行電鎖開門、非法卡的報警提示,整個判斷過程小于0.5秒。所有的讀寫器通過4
3、85網(wǎng)絡(luò)連接,管理電腦與讀卡器的通訊均通過485網(wǎng)絡(luò)來控制。讀卡器可脫機使用,有自己的存儲機制及存儲空間,即使不連接電腦也可正常工作。該系統(tǒng)的便捷、高效、實用、合理性等方面在客戶群中得到廣泛的肯定。一、用戶分析XX是一家大型XXXX企業(yè),目前擁有員工XXXX人,廠區(qū)面積有XXXX平方米,目前已擁有兩個廠區(qū),總廠設(shè)在XX市,分廠設(shè)在XX市;集團目前正在使用XXX卡考勤,現(xiàn)準備對原有系統(tǒng)進行改造及升級。鑒于雙方的協(xié)商,目前采用感應(yīng)式IC卡對企業(yè)員工實行考勤管理,對門禁、食堂收費、圖書館管理、車輛出入管理、安防管理系統(tǒng)等模塊預(yù)留擴充接口,便于以后擴充。目前內(nèi)部已架設(shè)好了局域網(wǎng)(LAN),而且保證到每
4、個管理點的速度達到100MB,考勤軟件由XXXX開發(fā),系統(tǒng)供應(yīng)商負責設(shè)備接口的技術(shù)指導(dǎo)及培訓(xùn)(或由系統(tǒng)供應(yīng)商提供),并要保證系統(tǒng)能整合為一個系統(tǒng)。二、設(shè)計目標1、 計算機網(wǎng)絡(luò)A. 計算機局域網(wǎng)由XXXXX負責實現(xiàn),且到每個管理點的速度要達到100MB。B. 每個管理點的管理電腦硬件配置需達到系統(tǒng)供應(yīng)商要求的配置。C. 建議考勤系統(tǒng)單獨用一臺服務(wù)器。2、 485網(wǎng)絡(luò)A. 所有的IC卡讀寫設(shè)備均通過485網(wǎng)絡(luò)的方式聯(lián)接。B. 所有的系統(tǒng)能實現(xiàn)多個485子網(wǎng)的管理。C. 工程布線按照標準的工程施工規(guī)范執(zhí)行。3、 考勤系統(tǒng)A. 考勤系統(tǒng)能實現(xiàn)人事、考勤、薪資的管理。B. 所有的員工卡可在同一廠區(qū)所有的
5、考勤機上刷卡,數(shù)據(jù)能集中管理。C. 刷卡記錄報表能顯示出刷卡人的信息(即卡號、時間)、考勤機的地址、考勤機的安裝位置等信息。D. 考勤軟件由XXXX開發(fā),便于日常的維護及升級。第三章、系統(tǒng)功能設(shè)計一、中心管理系統(tǒng)1、 系統(tǒng)拓撲圖2、 系統(tǒng)組成中心管理系統(tǒng)由計算機網(wǎng)絡(luò)、485網(wǎng)絡(luò)(含485網(wǎng)卡及工程布線)、數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、管理電腦、報表打印機、發(fā)卡器、掃描儀、證卡打印機、管理軟件等軟硬件組成。3、 功能簡介中心管理管理系統(tǒng)是整個一卡通系統(tǒng)的核心,其功能主要體現(xiàn)在以下方面:Ø 資料管理中心:完成所有員工人事資料的編輯等操作。Ø 卡片管理中心:完成發(fā)卡、補卡、卡報廢、銷卡等操作。&
6、#216; 設(shè)備管理中心:完成一卡通系統(tǒng)所用到的所有設(shè)備的管理及控制。Ø 數(shù)據(jù)管理中心:完成數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)補采、文本導(dǎo)入等操作。Ø 安全管理中心:完成卡片掛失、卡片解掛等操作。Ø 權(quán)限管理中心:完成級別授權(quán)、級別釋權(quán)、白名單管理等操作。Ø 密碼管理中心:完成系統(tǒng)密碼設(shè)定、扇區(qū)分配、密碼二次加密等操作。Ø 報表管理中心:可供查詢各類分析統(tǒng)計報表。4、 資源配置(1) 電腦配置Ø 服務(wù)器:PIV2.4/80GB/512MB/CD-ROM/1.44軟驅(qū)/100MB網(wǎng)卡,建議采用專用服務(wù)器。Ø 工作站:PIII800/40GB/12
7、8MB/100MB網(wǎng)卡。(2) 操作系統(tǒng)Ø 服務(wù)器:Windows 2000 Server / Windows 2000 Advance Server。Ø 工作站:Win98 / Windows 2000 Professional。(3) 數(shù)據(jù)庫:Ø SQL Server 7.0/SQL Server 2000。二、考勤管理系統(tǒng)1、 系統(tǒng)拓撲圖2、 系統(tǒng)組成考勤系統(tǒng)主要是管理全廠員工的考勤及薪資情況,整個系統(tǒng)由計算機網(wǎng)絡(luò)、485網(wǎng)絡(luò)(含485網(wǎng)卡及工程布線)、管理電腦、考勤機、報表打印機(可與其它系統(tǒng)共用)、管理軟件等軟硬件組成。3、 實現(xiàn)原理4、 系統(tǒng)功能u 系
8、統(tǒng)管理功能。包括排班管理、假期管理、缺席登記、員工管理和系統(tǒng)管理員管理等。排班管理:包括班次定義、日常排班、調(diào)班換班、臨時排班、考勤規(guī)則。假期管理:包括放假安排、假期名稱定義。缺席登記:包括差旅登記、因公外出登記、有薪假期登記、請假登記。員工管理:包括增加、重命名、刪除部門,新增加、刪除、修改、員工換部門。系統(tǒng)管理員設(shè)置:包括新增加、修改、刪除系統(tǒng)管理員以及權(quán)限等。黑名單管理:包括添加黑名單、刪除黑名單、下載黑名單等。u 設(shè)備管理功能。通訊口設(shè)置功能:可以很方便的設(shè)置通訊端口為RS232/RS485定時校時功能,可以定時設(shè)置考勤機的日期和時間,保持機具時間的準確性;注意:校時是把系統(tǒng)主機的系統(tǒng)
9、時間作為考勤機的時鐘基準,因此操作員不能隨意更改系統(tǒng)時間,否則可能造成考勤門禁機的時間不正確,從而影響數(shù)據(jù)的正確性。設(shè)備管理功能:系統(tǒng)可建立設(shè)備檔案,以便進行維護和管理;u 考勤管理功能??记谝?guī)則設(shè)定功能:可以根據(jù)公司的規(guī)章制度設(shè)定遲到、早退、曠工的條件和扣分標準。班次定義和班次設(shè)定功能:可以方便地定義各種班次和自由設(shè)定員工的班次,可以進行臨時排班和調(diào)班換班管理。假期管理功能:可以自定義節(jié)假日和員工有薪休假日期,以及處理員工的出差和請假登記。假期名稱定義:假期名稱定義可以定義假期名稱,增加假期、刪除假期、為各個假期新增假日、刪除假日等。放假安排:放假安排就是為一個員工放假,在放假的日期當中,此
10、員工的計勤方式按照正常情況來計算。u 數(shù)據(jù)采集功能1)、可以設(shè)定數(shù)據(jù)采集時間以實現(xiàn)數(shù)據(jù)自動采集功能。2)、可手工隨時采集數(shù)據(jù):包括考勤數(shù)據(jù)、門禁數(shù)據(jù)的采集。3)、可以查詢打卡記錄。4)、有權(quán)限的操作員可以修改打卡數(shù)據(jù)以應(yīng)付特殊情況。u 查詢、打印報表功能本考勤系統(tǒng)十分注重查詢以及報表的生成,提供了豐富的查詢和打印報表功能,如下所示:可以查詢、預(yù)覽和打印班次表和排班表??梢圆樵儭㈩A(yù)覽和打印出勤異常明細表??梢圆樵儭㈩A(yù)覽和打印出勤異常匯總表??梢圆樵?、預(yù)覽和打印加班統(tǒng)計表。以上報表均可設(shè)置個人或部門。以下兩個功能模塊為備選:n 人事管理。對人的管理成為一切管理活動的基礎(chǔ)。人事資料內(nèi)容:a)工號;b
11、)卡號;c)姓名;d)部門;e)出生年月;f)學(xué)歷;g)畢業(yè)學(xué)校;h)職位;I)職級;j)合同期;k)卡級別;l)卡類;m)工作簡歷。n)操作員ID;o)獎懲情況。等。n 薪資管理。員工的薪資與其考勤情況(工作表現(xiàn)的其中重要內(nèi)容)自動地建立起直接的關(guān)聯(lián),有利于管理過程中避免各種人為的干擾。(1) 人事模塊l 人事資料的管理,包括工號、姓名、卡號、生日、籍貫、照片等欄位的編輯。l 班組對應(yīng):把每個員工歸屬于某一個班組。l 工資帳套對應(yīng):把每個員工歸屬于某一個工資帳套。(2) 考勤模塊l 班次定義:定義全廠所有員工上班班次的上下班時間。l 班組定義:定義每個班組的班次鏈,便于自動排班。l 考勤規(guī)則
12、定義:定義遲到、早退、曠工的判斷規(guī)則。l 請假處理:處理員工請假、公司放假、員工出差等情況。l 員工排班:排好每個員工每月的班次,便于作考勤分析。l 考勤分析:包括出勤明細、出勤異常、加班統(tǒng)計等。l 報表:可查詢考勤個相關(guān)的報表。(3) 薪資模塊l 工資帳套:定義各種工資帳套,便于員工工資分類。l 工資項定義:定義每個工資帳套的工資項目及每項的金額。l 工資結(jié)算:結(jié)合考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計每個員工的每月的工資情況。l 工資發(fā)放:打印工資條發(fā)放給每個員工。l 報表:查詢工資類的報表。5、 設(shè)備選型Ø 設(shè)備型號:HD4P-K/MØ 電參數(shù):功率:小于10W輸入電壓:12V輸入電流:不小于
13、1AØ 存儲參數(shù):主存儲區(qū)22000條記錄,備份存儲3600條,自動保存最新3600筆刷卡記錄,數(shù)據(jù)掉電保存50年。Ø 可定制的LCD顯示:顯示4*8簡繁漢字。Ø 蜂鳴器聲提示刷卡狀態(tài)。Ø 溫度參數(shù):工作溫度:-20 45貯運溫度:-40 70Ø 相對濕度:工作濕度:20 90 ()貯運濕度:20 90 ()Ø 大氣壓:86 106 KpaØ 黑白名單識別速度:30萬個黑名單量,小于0.05秒。Ø 發(fā)卡量:最大30萬。Ø 通訊參數(shù):速率:9600 38400 BPS ,推薦38400雙通訊接口:RS232
14、、RS485組網(wǎng)參數(shù):網(wǎng)絡(luò)掛機數(shù)量小于127臺(建議40臺)、最大距離小于1200米。Ø 感應(yīng)距離和射頻參數(shù):感應(yīng)距離2.5 5(cm) ,頻率13.56MHz,識別速度小于0.5秒。Ø 主振頻率:22.1184M 。Ø 貼片工藝生產(chǎn),高性能單片機,先進的可編程邏輯器件。6、 資源配置(1) 電腦配置Ø 管理電腦:PIII800/40GB/128MB/100MB網(wǎng)卡,可與其它系統(tǒng)共用。(2) 操作系統(tǒng)Ø 管理電腦:Win98 / Windows 2000 Professional。第四章、系統(tǒng)造價概算一、中心管理系統(tǒng)編號設(shè)備品牌型號產(chǎn)地單位數(shù)量
15、單價小計備注1服務(wù)器臺1采用專業(yè)服務(wù)器,用戶自購。2UPS500W臺1服務(wù)器專用,用戶自購。3管理電腦兼容機臺1可利用現(xiàn)有設(shè)備或用戶自購。4證卡打印機臺1用于制作廠牌。5掃描儀臺1用于制作廠牌,可利用現(xiàn)有設(shè)備或用戶自購。6數(shù)碼相機臺1用于拍攝員工相片。7管理軟件KingBird一卡通管理網(wǎng)絡(luò)版自產(chǎn)套1不提供操作系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫軟件(SQL Server 7.0/2000)。8發(fā)卡器AmassHD4P-K/M自產(chǎn)臺1多廠區(qū)可同時發(fā)卡。9工程材料批1通訊線、電源線、線管等。10小 計11設(shè)計、安裝、調(diào)試、培訓(xùn)取系統(tǒng)價格的10%12合計: ¥13IC卡每張 元(含簡單印刷費用),可根據(jù)實際量采購。二、考
16、勤管理系統(tǒng)編號設(shè)備品牌型號產(chǎn)地單位數(shù)量單價小計備注1管理電腦兼容機臺可利用現(xiàn)有設(shè)備或用戶自購。2管理軟件套1由xxxx開發(fā),本司提供接口技術(shù)。3485HUB三旺485SI+/C臺灣塊負責與考勤機的通訊。4考勤機AmassHD4P-K/M自產(chǎn)臺5工程材料批1通訊線、電源線、線管等。6小 計7設(shè)計、安裝、調(diào)試、培訓(xùn)取系統(tǒng)價格的10%8合計:元整 ¥第五章、維護承諾一、 進行售后服務(wù)與系統(tǒng)維護的條件、能力與意愿l 本公司辦公地址設(shè)在XXXX市區(qū),在項目維護上具有地域優(yōu)勢,且我們公司具有雄厚的技術(shù)實力。l 本公司有一套嚴格的客戶服務(wù)響應(yīng)流程,并已經(jīng)配備足夠的人力資源進行同類服務(wù)工作。l 本公司將嚴格按照業(yè)內(nèi)準則進行項目管理,包括客戶培訓(xùn)、需求實現(xiàn)、系統(tǒng)開發(fā)以及客戶服務(wù)等方面的工作,為日后系統(tǒng)的正常運行打好堅實的基礎(chǔ)。l 本公司摒棄業(yè)界內(nèi)對客戶進行信息封鎖的不良作風(fēng),向
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