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![2022年開發(fā)區(qū)安全生產月活動工作總結_第3頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-2/24/72429e23-1e1e-4252-9401-3ea75d73dea6/72429e23-1e1e-4252-9401-3ea75d73dea63.gif)
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文檔簡介
1、高品質文檔2022年開發(fā)區(qū)安全生產月活動工作總結 平安生產工作是開發(fā)區(qū)工作的重中之重,開發(fā)區(qū)管委會對“平安生產月”活動高度重視,細心組織,結合開發(fā)區(qū)實際,先后制定了“平安生產月”活動支配及實施方案,成立了由王一同主任任組長的“活動”領導小組,并在區(qū)內廣泛發(fā)動宣揚,樂觀落實“活動”各項措施,為今后開發(fā)區(qū)的平安生產工作奠定了堅固的基礎,現將“平安生產月”活動總結匯報如下: 一、“平安生產月”活動落實的基本狀況 1、建立平安生產領導機構。為仔細落實春安發(fā)200x9號文件精神,開發(fā)區(qū)成立了由黨工委書記、管委會主任王一同任組長的“活動”小組,詳細負責“平安生產月”活動的各項活動的組織調度,同時要求各企業(yè)
2、也成立了相應的領導機構,負責本企業(yè)的內部宣揚組織活動。 2、加強領導、細心組織,做好宣揚發(fā)動工作。為全面加強平安生產法制建設、宣揚、普及平安學問,5月31日,開發(fā)區(qū)管委會“活動”領導小組組織召開了區(qū)內各企業(yè)主要負責人參與的“平安生產月”活動大會,支配部署“平安生產月”的各項工作。1、在開發(fā)區(qū)管委會大樓前公開櫥窗里面支配了8個版面的平安生產法律法規(guī)、活動方案等有關內容,在區(qū)內主要街道上懸掛平安生產宣揚橫幅,向各企業(yè)發(fā)放平安生產宣揚材料。2、各企業(yè)在廠區(qū)內、公共場所懸掛張貼相應的宣揚壁畫、壁報、宣揚標語、橫幅等平安生產宣揚材料。全區(qū)上下形成了一種深厚的“平安生產月”活動氛圍。通過這一活動,增加了各
3、企業(yè)全體干部職工的平安法律意識,強化了平安生產監(jiān)督管理,規(guī)范了各企業(yè)的平安生產制度,有效遏制了重、特大事故的發(fā)生。 3、“平安生產月”活動期間,平安生產領導小組,對區(qū)內企業(yè)進行了一次全面的平安生產大檢查,準時查出事故隱患,有針對性的制定了防范措施。通過檢查,了解到各企業(yè)對平安生產工作熟悉早、行動快,建立健全了平安生產工作崗位責任制本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊,企業(yè)的廠長、經理為平安生產工作第一責任人,對職工加強平安生產宣揚訓練,做到了警鐘長鳴;區(qū)內的特別行業(yè),如鍋爐壓力容器、建筑施工塔機、油品運輸車等,操作人員都按要求持證上崗,對危急品儲存設施、危房、電力設施等制定了相應的防范措施,消退事
4、故隱患,確保企業(yè)的生產經營的正常有序。 二、存在的問題和不足 平安生產工作是企業(yè)進展的生命線,雖然開發(fā)區(qū)管委會把平安生產作為工作的重中之重,長抓不懈,但個別企業(yè)仍存在著不少問題。 1、少數小企業(yè)對平安生產工作不重視,認為企業(yè)小,出不了什么事,平安意識差,存在僥幸心理,有的企業(yè)主要負責人不是平安生產第一責任人。 2、對新入廠職工的崗前培訓、平安訓練工作不夠重視,存在肯定隱患。 3、平安生產制度不健全。少數企業(yè)缺少針對企業(yè)制定必要的平安生產管理制度,沒有專職的平安員,責任不明確,平安設施不配套、不完善。 三、下一步的工作措施及準備 通過開展這次“平安生產月”活動,結合開發(fā)區(qū)的實際,今后重點抓好以下
5、幾個方面的工作: 1、認清形勢,提高熟悉,切實加強對平安生產工作的領導。要堅決克服麻痹思想和松懈心情,增加緊迫感和責任感,加強對干部職工的平安生產訓練,提高平安生產意識,建立健全崗位責任制,加大平安生產工作力度,實行有力的平安防范措施。 2、仔細貫徹“平安第一,預防為主”的方針,根據“以人為本”的思想理念,常常到企業(yè)車間進行平安檢查,并定期對職工進行平安生產訓練,使全體干部職工做到“警鐘長鳴、防微杜漸”,把各類事故隱患毀滅在萌芽狀態(tài),杜絕各類事故的產生。 3、嚴厲查處各種違章和平安責任事故。開發(fā)區(qū)管委會平安生產監(jiān)督辦公室是區(qū)內企業(yè)的平安生產主管部門,今后開發(fā)區(qū)管委會將仔細貫徹上級有關平安生產的法律法規(guī),加大對企業(yè)平安生產管理的力度,跟蹤督查隱患的整改進展狀況,對整改不合格的企業(yè)責令停業(yè)整頓,對不按通知要求,玩忽職守而造成重大責任事故的企業(yè)負責人及相關人員,將依據相關法律法
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