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1、醫(yī)院辦公室年終總結(jié)范文(精選7篇)醫(yī)院辦公室年終總結(jié)1 自從事辦公室工作一年的時間以來,在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的關(guān)懷指導(dǎo)下,在各級職能部門的協(xié)作下,繼承辦公廳室優(yōu)良傳統(tǒng),本著服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)臨床一線、服務(wù)患者的原則,仔細(xì)做好自己的職責(zé)。 一、準(zhǔn)時上傳群眾看法,下達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖,妥當(dāng)處理電話通知、詢問服務(wù)、投訴舉報等,并仔細(xì)記錄。 二、修訂和完善醫(yī)院規(guī)章制度、工作職責(zé)、等有關(guān)規(guī)定,保證各項工作有序化、制度化。 三、仔細(xì)做好醫(yī)院的接待工作,并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)工作部門的工作聯(lián)系,并準(zhǔn)時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋信息。 四、做好公文處理、簽收來文并傳閱,以及發(fā)送各種函件,各種文件保管得當(dāng),無泄密及丟失大事發(fā)生。 五、仔細(xì)
2、記錄辦公室日常工作日志。 在實(shí)際工作中雖然取得了肯定的成果,卻也熟悉到自己存在的不足: 一、由于工作的性質(zhì),涉及工作多樣復(fù)雜,學(xué)問需求面比較廣泛,自己對此深感不足。 二、思想解放程度還不夠,組織、溝通力量上還略有欠缺,和有閱歷的同事比較還有肯定差距。 三、工作中不夠大膽,要在不斷的學(xué)習(xí)過程中轉(zhuǎn)變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。 四、由于自己還年輕,工作中缺乏強(qiáng)有力的管理,開展工作時缺乏魄力。 在今后工作中,我肯定仔細(xì)總結(jié)閱歷,克服不足,努力把工作做得更好。 在以后的工作做種要做到: 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。主動參與醫(yī)院組織開展的各類學(xué)習(xí),仔細(xì)記錄學(xué)習(xí)筆記,注意不斷提高自身的政治
3、素養(yǎng)與思想道德素養(yǎng),不斷地更新自己的學(xué)問,拓展自己的學(xué)問領(lǐng)域,提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的力量協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)完成各階段的工作。 二、本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報,好好領(lǐng)導(dǎo)的好助手。 三、不斷改進(jìn)個人的服務(wù)水平,以新的面貌、更加主動主動的看法去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位中發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步和更好的成果。 醫(yī)院辦公室年終總結(jié)2 始終以來,在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任的關(guān)懷、支持和指導(dǎo)下,在各部門和科室全體同仁的支持、協(xié)作下,我始終圍繞醫(yī)院的中心工作,立足本職,勤奮工作,以院為家,在科室人員少、工作量大的狀況下,想方設(shè)法克服一切困難,圓滿地高質(zhì)量地完成了各項工作任務(wù),為醫(yī)院上等達(dá)標(biāo)和進(jìn)展建設(shè)做
4、出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將這一年來我的工作總結(jié)如下: 一、嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 在工作中,我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、悄悄無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,模范遵守醫(yī)院的勞動紀(jì)律,堅持出滿勤,干滿點(diǎn),從不遲到、早退。常常加班加點(diǎn),從不計較個人得失。敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作看法和一絲不茍的工作作風(fēng),受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的全都好評。 二、盡職盡責(zé),圓滿完成工作任務(wù) 辦公室工作瑣碎、繁雜,隨機(jī)性、綜合性較強(qiáng),許多工作無法猜測也難以量化,但辦公室
5、工作無小事,事事關(guān)形象,容不得半點(diǎn)馬虎。幾年來,我老實(shí)敬業(yè),甘于奉獻(xiàn),始終踐行“服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好部門、服務(wù)好職工、服務(wù)好患者”的工作理念,本著高度的責(zé)任感和事業(yè)心,以一絲不茍的工作作風(fēng)和主動熱忱的工作看法完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),為院領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)了科學(xué)、精準(zhǔn)的依據(jù),發(fā)揮了辦公室參謀的作用。 (一)辦文工作。 這一年來,我負(fù)責(zé)承辦上級單位來文,下發(fā)醫(yī)院行政文件、辦公室文件。支配組織院行政查房、院領(lǐng)導(dǎo)接待日,對行政查房和院領(lǐng)導(dǎo)接待日所發(fā)覺的問題準(zhǔn)時向院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室進(jìn)行反饋,督導(dǎo)問題的落實(shí)狀況并仔細(xì)做好記錄,定期進(jìn)行分析總結(jié),準(zhǔn)時精準(zhǔn)記錄了醫(yī)院的大事記,仔細(xì)做好辦公室的檔案管理工作,每年年初
6、對上年度辦公室各種文件資料進(jìn)行整理、立卷、歸檔。 (二)辦會工作。 組織支配好各種會議,并仔細(xì)做好會議記錄和會務(wù)保障,協(xié)調(diào)并督辦會議精神、會議打算的貫徹執(zhí)行。 (三)辦事工作。 仔細(xì)做好醫(yī)院行政查房方案支配,做好總值班室的管理,落實(shí)支配總值班以及節(jié)假日的排班,定期對值班人員的值班狀況及值班補(bǔ)助進(jìn)行匯總與統(tǒng)計。對各種來電、來信及上級機(jī)關(guān)下發(fā)的各項通知、工作要求等,準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并傳達(dá)到相關(guān)科室,即時反饋各種信息,做到快捷實(shí)效,保證上下政令暢通。同時,負(fù)責(zé)收集院務(wù)公開有關(guān)資料和醫(yī)院宣揚(yáng)資料。 (四)印章管理工作。 對于印章的管理,一方面,工作上我做到了隨叫隨到,不分晝夜,不分節(jié)假日;另一方面,對于
7、印章的用法,我總是慎之又慎,嚴(yán)格管理,不謀私事,不送人情,即使為此而得罪了有些職工,我也從不違反制度和原則。 (五)制度修訂工作。 協(xié)作醫(yī)院三甲工作,20XX年在辦公室人員少、任務(wù)重的狀況下,對醫(yī)院的制度職責(zé)進(jìn)行了組稿并匯編成冊。新領(lǐng)導(dǎo)上任后,要求各部門完善各項工作制度,我依據(jù)自己的工作體會,參加修訂了XX制度XX管理制度XX選購管理方法等。同時,詳細(xì)擔(dān)當(dāng)物資項目辦的日常工作。 總之,在工作中,我勇挑重?fù)?dān),盡職盡責(zé),在做好本職工作的同時,力求為醫(yī)院多操一份心,多出一份力,力求為領(lǐng)導(dǎo)多分一份憂,為職工多辦一點(diǎn)事。一份耕耘,一份收獲,連續(xù)三年,醫(yī)院進(jìn)行的專業(yè)技術(shù)人員年度考核我都是優(yōu)秀,都被評為“先
8、進(jìn)工”。但我深知,繁忙的工作讓自己忽視了業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)和討論, 忽視了政治理論學(xué)習(xí)的深度和廣度。 “知不足而奮進(jìn)是我的追求,行不止塑品德是我的目標(biāo)”,將來的日子里,我會以更加昂揚(yáng)的精神和百倍的努力去干好自己的本職工作,為醫(yī)院的進(jìn)展做出新的更大的貢獻(xiàn)! 醫(yī)院辦公室年終總結(jié)3 一、嚴(yán)格遵守醫(yī)院紀(jì)律,以自身帶動醫(yī)院的工作氛圍 今年年初,我臨危受命被醫(yī)院升職為辦公室主任,意外的是我得到了醫(yī)院全體上下的全都同意,沒有一個人覺得我還不夠資格坐在這個位置上,都非常的協(xié)作我的工作,對于我下達(dá)的工作指令也是二話不說的埋頭苦干,我這個主任自然是要做好榜樣。今年我做到了每天第一個來醫(yī)院上班,每天除了晚班的值班人員,
9、我最終一個下班,就為了多為兩個患者看病就診,究竟醫(yī)院上下都知道,不是什么嚴(yán)峻的病是不行能掛我的號的,治病救人乃天大的事,自然不得錯失一分一秒。我記得在今年的x月x日傍晚,我已經(jīng)預(yù)備下班了,已經(jīng)換好便裝拿好東西預(yù)備回家之時,一對夫妻抱著自己的孩子挺直沖進(jìn)醫(yī)院,說自己的孩子哮喘犯了,已經(jīng)昏迷半個小時了,我立馬返回辦公室,給他們就診,在給孩子進(jìn)行過藥物治療后,不到非常鐘,孩子就清醒過來了,當(dāng)時在場的護(hù)士都給為我的敬業(yè)行為鼓掌。 二、腳踏實(shí)地,仔細(xì)的做好自己分內(nèi)的事 成了辦公室主任,我就不止是要進(jìn)行完成醫(yī)院患者的就診工作,我還需要跟辦公室的同事們一起修訂和編印醫(yī)院的醫(yī)生行為規(guī)范制度以及制定每個月的優(yōu)秀
10、員工宣揚(yáng)欄,與醫(yī)院上下各個科室的同事親密溝通,做好醫(yī)院的一些宣揚(yáng)工作,維護(hù)好醫(yī)院的形象,防止發(fā)生一切對醫(yī)院名聲不好的消息散布,接受醫(yī)院全部單位的反饋,并記錄起來,再通過辦公室同事們的共同協(xié)商,打算是否對醫(yī)院的制服進(jìn)行改進(jìn),保證讓醫(yī)院的額每個人都能工作的舒心,以更好的狀態(tài)去服務(wù)患者。 三、展望將來,對20xx年的工作要求 我既然站在了醫(yī)院的這個高職上,我就要扛起這面大旗,要做出點(diǎn)成果出來,讓領(lǐng)導(dǎo)不懊悔自己的打算,我會在來年不斷要求自己不追求最好的自己,只求能看到更好的自己,一年比一年的工作成果更好,我在來年也要努力的去協(xié)作同事們的工作,不能總是讓他們協(xié)作我,跟同事們共同創(chuàng)建和諧友愛的辦公室工作環(huán)
11、境。 醫(yī)院辦公室年終總結(jié)4 我于20XX年XX月?lián)?dāng)醫(yī)院行政辦主任。一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟科室的支持下,我仔細(xì)履行職責(zé),恪盡職守,帶領(lǐng)全科人員扎扎實(shí)實(shí)地開展工作?,F(xiàn)對工作狀況總結(jié)匯報如下: 一、思想政治立場堅決 自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,立場堅決,始終和黨委保持高度全都。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣,作風(fēng)扎實(shí),辦事公道正派。工作中,時刻以醫(yī)院利益為重,顧全大局,保證政令暢通。 二、領(lǐng)導(dǎo)力量與管理水平 熟識、把握國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),主動學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理學(xué)問,運(yùn)用于實(shí)際工作,常常深化臨床一線科室,把握第一手資料,主動為醫(yī)院進(jìn)展出謀
12、劃策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。能夠擺正位置,協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好工作,在堅持“到位不越位,分工不分家”的原則下,堅持了兩條,這就是大事要報告,小事不推諉。對于原則性、政策性強(qiáng)的大事,多報告,多請示。至于一些事務(wù)性的工作,則責(zé)無旁貸,絕不推諉。在工作中,敢于提出自己的觀點(diǎn)和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室,不能挺直產(chǎn)生效益,但通過對一線科室工作的管理、監(jiān)督和供應(yīng)服務(wù),也同樣可以為醫(yī)院進(jìn)展做貢獻(xiàn),對管理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定,既為醫(yī)院精打細(xì)算節(jié)省支出,又為科室供應(yīng)滿足優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 三、科室建設(shè)與進(jìn)展 院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐,它的職能和作用是特別特別和重要的,很多工作都要和相關(guān)科室協(xié)
13、作、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中,我們擺正位置,甘為人梯,從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作,制造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來,我們辦公室較好地完成了各項工作任務(wù)。 (一)抓好執(zhí)行力建設(shè),做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實(shí)監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項制度,主動協(xié)作幫助主管部門進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)行督促,檢查落實(shí)完成狀況,保證醫(yī)院工作的順當(dāng)開展。 (二)完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)真實(shí)完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作,規(guī)范程序,使檔案管理工作初步規(guī)范。 (三)做好醫(yī)院的接待服務(wù)工作。 (四)在領(lǐng)導(dǎo)的支持關(guān)心下,已經(jīng)著手開頭了醫(yī)院內(nèi)部管理方法的撰寫與修訂工
14、作,目前大部分的文字錄入工作已基本完成。 (五)與相關(guān)科室同志親密合作,共同做好醫(yī)院宣揚(yáng)工作。 在宣揚(yáng)材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面,努力發(fā)揮自己的能量,完成了各項宣揚(yáng)任務(wù)。 (六)充分發(fā)揮服務(wù)職能,努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。 做上令下達(dá),下情上報工作,主動收集有關(guān)信息,進(jìn)行調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考,幫助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)。 四、專業(yè)技術(shù)力量與水平 有創(chuàng)新精神和肯定的組織協(xié)調(diào)力量,工作中敢闖敢試,對辦公室日常管理工作積累了肯定的實(shí)踐閱歷。 五、有劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感,愛崗敬業(yè),工作投入 遵守醫(yī)院有關(guān)反對XX面的紀(jì)律規(guī)定,廉潔自律,加強(qiáng)自身醫(yī)德醫(yī)風(fēng)修養(yǎng),堅決抵制行業(yè)不正之風(fēng)。
15、在所參加的經(jīng)濟(jì)活動中,牢筑道德底線,堅持秉公辦事。 六、落實(shí)醫(yī)院“以人為本”的管理理念 對職工實(shí)行人性化管理,常常與科室成員交換看法,仔細(xì)聽取對工作的建議和看法,不斷改進(jìn)自身工作。科室成員關(guān)系融洽,相互協(xié)作,支持,團(tuán)結(jié)協(xié)作,圓滿完成了各項工作任務(wù)。 七、存在的不足和問題 (一)在處理重大問題時,不夠大膽堅決。 (二)工作方法簡潔,對科室人員生活關(guān)懷不夠。 (三)辦公室內(nèi)部管理制度不夠健全。部分規(guī)章制度流于形式,缺乏檢查落實(shí)。 八、任職后的目標(biāo)和工作方案 以上問題或不足也是我今后努力克服的方向。在今后的工作中,我將留意發(fā)揮好五個作用: (一)在科學(xué)的決策中進(jìn)一步發(fā)揮參謀助手作用;主動學(xué)習(xí)醫(yī)院管理
16、的新方法和新理論,為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)信息。 (二)在把握全院工作動態(tài)方面,進(jìn)一步發(fā)揮好綜合反映作用;主動常入臨床和醫(yī)技科室,把握第一手資料,為臨床醫(yī)技術(shù)科室供應(yīng)一流的服務(wù)。 (三)在提高工作效率方面,進(jìn)一步發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用;在做好檢查監(jiān)督的基礎(chǔ)上,為臨床醫(yī)技科室服好務(wù),做好保障工作,保障一線工作順當(dāng)進(jìn)行。 (四)在樹立醫(yī)院形象上,發(fā)揮好窗口示范作用。 對于辦公室這樣的窗口單位,尤其要做好營銷工作,做好醫(yī)院的宣揚(yáng)牌。為醫(yī)院的形象建設(shè)增磚添瓦。 醫(yī)院辦公室年終總結(jié)5 自X月XX日二部成立以來,在主要院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及其他科室的支持關(guān)心下,本著“大醫(yī)德廣,博施濟(jì)眾”的精神,一心一意為傷患服務(wù)。加強(qiáng)推動
17、以改善民生為重點(diǎn)的.建設(shè),救死扶傷,恪盡職守,較好地完成了本科的各項工作任務(wù)??偨Y(jié)20xx年的工作,我們主要完成了以下工作: 一、院辦行政協(xié)調(diào)工作 注意業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)理論水平。 辦公室人員在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,主動組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論學(xué)問,加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平,以達(dá)到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的為傷患服務(wù),從而構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,一心一意為傷患服務(wù)。自二部成立以來,共組織并參加英語課、八段錦、科室報告、圖書館計算機(jī)學(xué)習(xí)課等數(shù)十次,組織英語考試、八段錦競賽、臨床技能大賽等活動,并取得肯定成果,較好的提高了醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和職業(yè)道德,提高整體服務(wù)質(zhì)量,增加服務(wù)水平,提高行業(yè)競爭力,加大行業(yè)競爭優(yōu)勢。并在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下
18、,組織召開院周會,會上大家能夠暢所欲言,各抒己見,仔細(xì)開展自我批判,熟悉到自身的不足之處并加以完善,相互溝通思想與閱歷,不斷提高整體水平。 二、院辦文書工作 印信及文件、檔案的整理。 辦公室人員仔細(xì)的完成了本年度的文書工作,準(zhǔn)時的下發(fā)通知各類文件、報告、決議及方案,并且設(shè)立檔案,準(zhǔn)時入檔,并不定期整理。能夠快速準(zhǔn)時的完成文件文案的印發(fā)工作。根據(jù)院相關(guān)規(guī)定用法印信,發(fā)揮行政職能。在各類會議上,精細(xì)入微的完成了會議的記錄工作。在上級機(jī)關(guān)和有關(guān)單位的通知方面,在接到通知后,我們精準(zhǔn)準(zhǔn)時的完成了通知、傳達(dá)及匯報工作。充分發(fā)揮了院辦信息樞紐的職能。 三、院辦接待工作 省市主要領(lǐng)導(dǎo)的接待與服務(wù)工作。在開業(yè)
19、慶典上,我們接待了省市各部門領(lǐng)導(dǎo) 今年是全國各個行業(yè)行風(fēng)建設(shè)年,端正行風(fēng),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),全面提高工作質(zhì)量,也是我院全年的中心工作。這個活動期間,辦公室作為對內(nèi)對外服務(wù)的主要科室,緊密協(xié)作醫(yī)院中心工作,周密布置,細(xì)心支配,首先是組織科室人員仔細(xì)學(xué)習(xí)了院行風(fēng)評議活動有關(guān)文件,詳細(xì)實(shí)施方案和院服務(wù)承諾詳細(xì)內(nèi)容,不斷深化服務(wù)意識,并且針對科內(nèi)各項業(yè)務(wù)工作制定了服務(wù)承諾的十項詳細(xì)內(nèi)容,并張貼上墻,增加了大家的責(zé)任意識和大局意識,特殊是在行風(fēng)評議其次階段,全科的工作人員都能仔細(xì)查找工作中的不足和服務(wù)不到位的地方,做到真抓實(shí)干,在抓落實(shí)上下功夫。其次階段也是整個活動的核心,在這個階段中,大家都能夠顧全大局,
20、克服人員少,任務(wù)重的困難,正確處理各種沖突,使辦公室的各項工作都落到了實(shí)處。在第三階段行風(fēng)評議階段中,院行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組對全院19個科室進(jìn)行了檢查評比,辦公室各項工作在這次檢查中取得了較好成果,受到院領(lǐng)導(dǎo)好評。 四、加強(qiáng)團(tuán)結(jié),增加凝聚力、戰(zhàn)斗力,努力完成各項工作任務(wù) 全科人員能夠自覺遵守各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中相互支持,相互理解,具有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在主管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,我科工作人員各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),以高度的敬業(yè)精神較好地全院工作方案、總結(jié)以及各種請示、報告等文件材料的起草工作;仔細(xì)做好醫(yī)院印章的管理與用法工作,做到嚴(yán)格管理,
21、正確用法;全年高質(zhì)量完成了各類文件、表格等打印任務(wù),共打印文件、表格17458張;機(jī)要文件收發(fā)、傳遞能夠按規(guī)定的傳閱范圍、時間等要求,準(zhǔn)時傳閱收存,全年無發(fā)生文件丟失和泄秘現(xiàn)象,并按時整理歸檔和密級文件如數(shù)上交,全年共收發(fā)傳閱各類文件XX余份。仔細(xì)完成了全部文件的整理、立卷、歸檔工作。對來訪工作能夠做到答復(fù)準(zhǔn)時,來訪熱忱接待,應(yīng)辦的事盡快辦,不能辦的講明政策,相互理解,樹立院辦室良好形象。 五、較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作任務(wù)。 1、主動組織參與醫(yī)院的學(xué)問及技能競賽,并取得好成果 在XXXX參與的黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)問競賽中,我科XXX作為主力隊員,克服種種困難,仔細(xì)復(fù)習(xí),競賽中發(fā)揮精彩,均取得了
22、第X名的好成果,為醫(yī)院爭得了榮譽(yù),受到XXXX的通報表揚(yáng)。 2、完成參與學(xué)問競賽人員駐訓(xùn)期間的接待工作。 為給參賽隊員制造一個良好的駐訓(xùn)環(huán)境和條件,我科在款待所管理方面做到準(zhǔn)時保障,勤洗勤換。 總之,一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了院辦室的各項工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)全都,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成院辦室的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。 醫(yī)院辦公室年終總結(jié)6 20XX年,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和關(guān)心下,在全體職工的支持協(xié)作下,以履行好職責(zé)、幫助院長搞好各項工作為己任,精誠合作、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),較好的完成了我科各項工作任務(wù)。
23、現(xiàn)將一年以來的工作匯報如下: 一、仔細(xì)履行職責(zé),主動開展工作 1、幫助院領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作。進(jìn)一步建立完善制度,在原有145項的基礎(chǔ)上,修訂完善了48項,新增22項。隨時做好院長辦公會、院周會、科主任會等各種會議預(yù)備工作及會議記錄,做到了保密和準(zhǔn)時歸檔。年內(nèi)組織院長辦公會、科主任會議及院周會達(dá)64次,參與行政查房63次,查處問題200余條。同時,隨機(jī)抽查科室衛(wèi)生36次,組織職工修剪各自區(qū)域草坪50余次。截至目前接待來院視察的領(lǐng)導(dǎo)30余次,人員累計達(dá)620余人次。 2、仔細(xì)做好材料擬定工作。一是今年在開展“破解難題年”活動的基礎(chǔ)上,開展“百姓放行醫(yī)院”、在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展“規(guī)范化機(jī)關(guān)”創(chuàng)建、“三
24、好一滿足”、“民主行風(fēng)評議”、“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”、“推動學(xué)習(xí)型黨組織”、“ 窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動,辦公室根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)的批示看法,緊緊圍繞活動主題要求,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,擬定實(shí)施方案,加大宣揚(yáng)力度,定期對活動開展?fàn)顩r進(jìn)行督導(dǎo)檢查。根據(jù)活動階段要求進(jìn)行自查自糾,對查出的問題限期整改,確保各項活動順當(dāng)實(shí)施。二是做好各種文件的收發(fā)工作,對收到文件準(zhǔn)時請示領(lǐng)導(dǎo)閱辦,并依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示看法文件進(jìn)行處理,截至目前收發(fā)文件406件。三是擬定醫(yī)院支配、總結(jié)及院內(nèi)文件的起草,做到仔細(xì)細(xì)致。同時兼管全院政治理論學(xué)習(xí),年初有學(xué)習(xí)方案,全年有學(xué)習(xí)支配,階段有督導(dǎo)檢查,年終有總結(jié)。年初下發(fā)政治筆記103本,中心組筆記
25、33本,并對學(xué)習(xí)和筆記完成狀況進(jìn)行不定期的.督導(dǎo)檢查。四是擬定“六五”普法實(shí)施方案,為更好地實(shí)施今后五年普法訓(xùn)練規(guī)劃奠定基礎(chǔ)。五是規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,年內(nèi)未出現(xiàn)文件漏登及丟失現(xiàn)象。 3、扎實(shí)完成各項目標(biāo)責(zé)任書軟件及工作落實(shí)。20XX年下發(fā)的各種責(zé)任書有臨夏縣縣直機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書、黨風(fēng)廉政建設(shè)和推動懲防體系建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書、.治安綜合治理責(zé)任書、信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書 、維護(hù)穩(wěn)定責(zé)任書、縣級醫(yī)院20XX年衛(wèi)生工作管理責(zé)任書、衛(wèi)生系統(tǒng)20XX年平安生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書、衛(wèi)生系統(tǒng)20XX年人口與方案生育工作責(zé)任書、衛(wèi)生系統(tǒng)檔案工作目標(biāo)管理責(zé)任書、衛(wèi)生系統(tǒng)20XX年綜治、維穩(wěn)
26、、禁毒工作責(zé)任書、衛(wèi)生局總支20XX年度黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書、衛(wèi)生系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書及消防工作目標(biāo)管理責(zé)任書等13個目標(biāo)責(zé)任書,我科根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書的要求,逐條逐項的仔細(xì)落實(shí),特殊是縣級醫(yī)院20XX年衛(wèi)生工作管理責(zé)任書牽扯科室較多,涉及面較廣,工作微小。做到了與科室間連接、協(xié)調(diào)、落實(shí)。在省州縣部門的多次檢查中,反映良好,工作賜予了確定。 4、做好來信來訪接待工作。仔細(xì)接待每位來信來訪人員,做到來信來訪有登記,對提出的問題準(zhǔn)時查辦、有答復(fù)。牽連他科者,主動做好連接工作,并將信息向院長反饋。今年,投訴服務(wù)看法類2例,藥物漏發(fā)類1例。 5、20XX年辦公室收發(fā)文件,截至目前收到上級文件4
27、06份,擬發(fā)院內(nèi)文件91份。按文件歸檔規(guī)范要求,收集、整理、裝訂和歸檔2021年永久文件50件、30年文件94件、10年文件299件。 6、嚴(yán)格管理公章;很好的完成醫(yī)院證照的保管及年檢工作。 7、完成了指令性的各項工作任務(wù)。主動做好舉辦慶祝5.12護(hù)士節(jié)演講競賽、評比優(yōu)秀護(hù)士參與州上舉辦的慶祝5.12護(hù)士節(jié)演講競賽、組織全院在慶祝建黨90周年紅歌演唱活動中,舉辦了形式為合唱、舞蹈、小品、詩朗誦、歌伴舞、武術(shù)、演講等內(nèi)容的文藝匯演。制作各種固定宣揚(yáng)展板16塊。向東鄉(xiāng)縣滑坡事故捐款157人,合計金額8050元;向榆林鄉(xiāng)榆豐學(xué)校及聯(lián)合學(xué)校捐書1593本,捐羽毛球拍1副、乒乓球拍4付、毽子3個、乒乓球
28、20個、跳繩2把,折合現(xiàn)金8443.5元。征訂報紙16種,數(shù)量106份,雜志20余種,活躍了職工文化生活。 8、做好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作,使醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)健康有序的開展。辦公室從小問題著手,主動與網(wǎng)絡(luò)安裝公司協(xié)調(diào)聯(lián)系處理解決各科室在網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題上百余次;修理各種醫(yī)療器械達(dá)96次。 9、協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團(tuán)結(jié)。辦公室現(xiàn)有人員4人,性格、力量各有差異,又各管一攤,做到各負(fù)其責(zé),用其所長,主動協(xié)調(diào)發(fā)揮個人和整體作用,隨時做好辦公室的自身建設(shè),堅固樹立團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想,著重抓好團(tuán)結(jié)協(xié)作,以大局為重。 10、抓好人才培訓(xùn)工作,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院可持續(xù)進(jìn)展。今年先后輸送50人到省州級醫(yī)院進(jìn)行短期培訓(xùn),13
29、人參與省級醫(yī)院半年以上的進(jìn)修學(xué)習(xí);兩名參與州級一年的全科醫(yī)師培訓(xùn)學(xué)習(xí),17人參與縣上的短期培訓(xùn)。4名醫(yī)師參與萬名醫(yī)師支農(nóng)活動。同時,20XX度參與連續(xù)再訓(xùn)練讀取本科學(xué)歷人員8人、???人。這些工作的開展,有效地提高了業(yè)務(wù)技術(shù)水平。做好教學(xué)工作,接受實(shí)習(xí)同學(xué)42人。 二、存在的問題 (一)自身的問題 一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的關(guān)懷支持下,工作也取得了肯定的成果,但距領(lǐng)導(dǎo)和職工們的要求還有不少的差距: 1、由于深化臨床的時間偏少,對事物工作的了解限于理性熟悉上,缺乏實(shí)在的感性熟悉。 2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)溝通溝通不夠,有時候領(lǐng)導(dǎo)寓意理解不夠深刻,事半功倍。 3、科內(nèi)工作人員偏少,加之理論水平所限,工
30、作做的不到位現(xiàn)象時有發(fā)生,感到很被動,很費(fèi)盡。 4、增加人員,更好地開展辦公室工作。 三、下一步的準(zhǔn)備 、辦公室必需是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴(yán)、從細(xì)、可行的原則,在原有各項制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理等制度,從而使各項工作的開展更加規(guī)范有序。 、辦公室是院內(nèi)調(diào)度科室,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、看法的體現(xiàn)也是臨床科室問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為職工的榜樣,在感情上成為職工信任的伙伴。必需以身作則,工作作風(fēng)要踏實(shí)。 、工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思索,探究工作的方法和思路。 4、主動與領(lǐng)
31、導(dǎo)進(jìn)行溝通,出現(xiàn)工作上和思想上的問題準(zhǔn)時匯報,也盼望領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)時對我科工作的不足進(jìn)行批判指正,使我科的工作能夠更加完善。 5、主動主動做好院長的幫手,待人處事有禮有節(jié)。加強(qiáng)管理,樹立節(jié)省也是經(jīng)營的理念,不斷提高管理意識,加強(qiáng)全科人員的學(xué)習(xí),使每個人成為一名較好的管理者。 醫(yī)院辦公室年終總結(jié)7 今年5月初,我有幸來到甲良鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。在這里工作了大半年,在不同的工作崗位得到了許多的熬煉,在生活上也得到了同事們的關(guān)心,現(xiàn)將我這將近一年來的工作總結(jié)如下: 剛到醫(yī)院,經(jīng)考慮我的狀況及醫(yī)院實(shí)際狀況,醫(yī)院支配我到防保組上班,那時候還是剛畢業(yè),在羅XX組長的帶領(lǐng)下漸漸綻開工作,那時候我管她叫羅老師。上班第一天羅組長給我介紹了我們醫(yī)院的狀況以及在防保組要做的事情,在引導(dǎo)我從
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