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文檔簡介
1、1 / 10員工入職集體培訓(xùn)方案一、培訓(xùn)目的使新進人員了解公司概況及公司規(guī)章制度, 掌握差不多工作技能, 以便于新進人員能更快勝任以后工作。二、培訓(xùn)組織主 辦:人事行政部負責人:協(xié) 辦:工程設(shè)備部負責人:專業(yè)技術(shù)負責人:三、培訓(xùn)對象新進入公司參加工作的全體職員。四、培訓(xùn)時期(一)關(guān)于新進人員的職前培訓(xùn),按工作環(huán)境與程序可分為3個時期:1、基礎(chǔ)培訓(xùn);2、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)(包括內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn));3、實地培訓(xùn)。2 / 10(二)公司基礎(chǔ)培訓(xùn)最重要的是獲得知識并著重使受訓(xùn)者了解下列各點:1、公司的差不多狀況和行業(yè)介紹;2、公司的組織結(jié)構(gòu)、部門職責、崗位特征和工作溝通;3、公司的差不多人事政策;4、公司
2、的企業(yè)文化、工作禮儀;5、公司的簡單工藝流程和安全守則;6、公司產(chǎn)品的性能、包裝及價格。(三)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),重點組織外部培訓(xùn),兼顧內(nèi)部培訓(xùn)。(四)實地培訓(xùn)即為實習(xí)期, 是在一位資深職員的指導(dǎo)下去實踐以 后所負擔的工作。實地培訓(xùn)應(yīng)盡量讓受訓(xùn)者實際練習(xí),指導(dǎo)員僅是在 旁協(xié)助,待受訓(xùn)者做完某項工作后再告訴他應(yīng)改進的地點。五、培訓(xùn)形式(一)講授(二)幻燈片演示(三)討論(四)示范教學(xué)六、培訓(xùn)師資內(nèi)部培訓(xùn)師資由人事行政部安排,外部培訓(xùn)師資由人事行政部聯(lián) 系并組織。3 / 10七、培訓(xùn)安排(一)內(nèi)部基礎(chǔ)培訓(xùn)安排( 年 月 日一年 月 日)日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人8:30-致歡迎詞,介紹公司
3、10:15情況10:30組織填寫職員登記-11:表,講明上班及就餐50注意事項,相互介紹12:00第-13:午餐休息一00日13:00-14:45啤酒和麥芽行業(yè)介紹15:00-17:00職員新參加工作應(yīng)有的心理預(yù)備8:30-公司組織結(jié)構(gòu)、崗位第10:15介紹和工作溝通4 / 10日10:30-11:50公司人事政策及職業(yè)進展12:00-13:00午餐休息13:00-14:45企業(yè)文化和工作禮儀15:00-17:00安全守則第日8:3010:15工藝流程10:30-11:50產(chǎn)品質(zhì)量、包裝和價格12:00二13:日00午餐休息13:00-14:45現(xiàn)場參觀5 / 1015:00-17:00考試(
4、二)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)安排(年 月 日一年 月 日)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)包括公司內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)兩部分,分組同時進 行,包括設(shè)備為維修組、鍋爐技術(shù)組、制冷技術(shù)組、自控技術(shù)組、質(zhì) 檢化驗組、水處理組、電氣技術(shù)組和工藝組,各組負責人由各個專業(yè) 工程師擔任。1、設(shè)備維修組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人2、鍋爐技術(shù)組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人6 / 103、制冷技術(shù)組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人4、自控技術(shù)組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人5、電氣技術(shù)組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人7 / 106、工藝組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人7、質(zhì)檢化驗組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人8水處理組日期時刻內(nèi)容培訓(xùn)方式培訓(xùn)地點受訓(xùn)人培訓(xùn)人(三)現(xiàn)場培訓(xùn)安排( 年 月 日一年 月曰)現(xiàn)場培訓(xùn)指投產(chǎn)前,相關(guān)技術(shù)工人進入工作現(xiàn)場在工程師的指導(dǎo) 下,熟悉工藝流程、設(shè)備操作、緊急處理等內(nèi)容。此培訓(xùn)需分車間、 分崗位進行。8 / 10
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