學(xué)校(幼兒園)新冠肺炎防控期間教職工日常管理制度.doc

1、學(xué)校(幼兒園)新冠肺炎防控期間教職工日常管理制度學(xué)校( ( 幼兒園) ) 新冠肺炎防控期間教職工日常管理制度【僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用！】學(xué)校(幼兒園)新冠肺炎防控期間教職工日常管理制度為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院、教育部、省、市、區(qū)、關(guān)于新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作的決策部署，做好學(xué)校(幼兒園)教職工上班期間疫情防控工作，做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早處置”，實(shí)在維護(hù)教職工身體安康和生命平安，學(xué)校(幼兒園)制定了_ 學(xué)校(幼兒園)新型冠狀病毒肺炎疫情防控教職工日常管理制度，此制度適用于學(xué)校(幼兒園)每位教職工，詳細(xì)內(nèi)容如下：一、上下班要求(1)全體教職工各司其職，按照疫情防控分工，分工合作，

2、集中人力做好疫情防控工作;(2)上下班實(shí)行釘釘(或門(mén)禁卡刷卡)考勤，每日打卡 2 次，未打卡、遲到、早退一律納入月考核。(3)全體教職工每日上班、下班 2 次承受體溫檢測(cè)、身體安康狀況詢問(wèn)并登記在個(gè)人身體安康狀態(tài)登記檔案上，專人(門(mén)衛(wèi)及行政值班)在傳達(dá)室督查每位教職工體溫檢測(cè)，體溫正常方可入校(園)工作并進(jìn)展考勤打卡，凡有發(fā)熱及咳嗽等病癥的，不得進(jìn)入工作場(chǎng)所，居家醫(yī)學(xué)觀察或就醫(yī)診治，上報(bào)當(dāng)日值班校(園)指導(dǎo)。(4)全體教職工上、下班途中盡量不乘坐公共交通工具，建議步行或乘坐私家車(chē)上班。如必須乘坐公共交通工具時(shí)，須全程佩戴口罩，戴一次性手套，途中盡量防止用手觸摸車(chē)上物品。二、安康監(jiān)測(cè)及報(bào)告疫情期

3、間，保健醫(yī)生協(xié)助行政部門(mén)對(duì)所有教職工建立“一人一檔”身體安康狀態(tài)登記制度，同時(shí)要做好因病缺崗人員追蹤,每日及時(shí)掌握安康狀況，做到日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告，由醫(yī)務(wù)室、行政值班指導(dǎo)負(fù)責(zé)雙向檢查、督導(dǎo)、反應(yīng)。三、防疫及衛(wèi)生消毒(1)全體教職工在教學(xué)、辦公區(qū)域內(nèi)應(yīng)佩戴口罩，并保持一定間隔 ，防止人員近間隔 接觸。假設(shè)出現(xiàn)口罩潮濕或使用時(shí)間到達(dá) 4 小時(shí)，應(yīng)及時(shí)更換并將使用過(guò)的口罩放置指定垃圾桶內(nèi)。摘除口罩后，應(yīng)立即在流動(dòng)水下用洗手液或肥皂洗手，時(shí)間為 15-30 秒;也可以使用含酒精的免洗洗手液或消毒紙巾擦拭，時(shí)間大約為 20 秒。(2)非食堂送餐人員不允許乘坐餐梯，如有特殊情況需乘坐，要向當(dāng)日值班校(園)指導(dǎo)

4、申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)，乘坐電梯時(shí)要求全程佩戴口罩，盡量保持間隔 ，如乘坐時(shí)觸摸過(guò)電梯部件(如按鈕或扶手等)，出電梯后應(yīng)盡快洗手或進(jìn)展手部消毒。(3)疫情期間，教職工不聚眾聊天，不串班，不串辦公室，不進(jìn)展集體活動(dòng);必要的小型會(huì)議應(yīng)控制時(shí)間，定時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)，全程佩戴口罩，開(kāi)會(huì)人員間隔 1 米以上，會(huì)議完畢后對(duì)場(chǎng)地、辦公用品進(jìn)展消毒;其他工作盡量通過(guò) 、網(wǎng)絡(luò)等方式溝通，多采用無(wú)紙化辦公。(4)每日按要求進(jìn)展衛(wèi)生消毒工作，室內(nèi)停頓減少使用空調(diào)，保持室內(nèi)空氣流通;重點(diǎn)加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)、食堂人員、老師的防疫工作及食堂、公共區(qū)域、集體宿舍區(qū)的衛(wèi)生消毒工作，由辦公室、醫(yī)務(wù)室、當(dāng)日值班校(園)指導(dǎo)負(fù)責(zé)三向檢查、督導(dǎo)、反應(yīng)。教職

5、工日常防控要求一、上班途中防控要求(1)盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車(chē)上班。(2)如必須乘坐公共交通工具時(shí)，務(wù)必全程佩戴口罩。途中盡量防止用手觸摸公共物品。二、入校(園)前防控要求(1)進(jìn)入學(xué)校(幼兒園)前佩戴口罩，在大門(mén)口自覺(jué)承受體溫檢測(cè)，并用 75%酒精擦拭消毒雙手，體溫正?？扇胄?園)工作。(2)假設(shè)有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染病癥的人員，應(yīng)主動(dòng)戴上口罩到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。三、入校(園)后工作防控要求(1)佩戴口罩，與人保持一米以上的間隔 。(2)根據(jù)崗位需求不同，做好相應(yīng)的防控工作：工勤人員進(jìn)入學(xué)校(幼兒園)后要求換鞋，佩戴一次性橡膠手套，按

6、要求對(duì)戶外和室內(nèi)進(jìn)展清潔和消毒;清潔廁所、垃圾桶和嘔吐物時(shí)佩戴一次性手套，手套使用后立即丟棄，最后用 75%的酒精消毒雙手;一次性橡膠手套分區(qū)域使用，同時(shí)做好標(biāo)識(shí)，污染后隨時(shí)進(jìn)展清洗和消毒，不得跨區(qū)域混用，以免穿插感染。食堂工作人員進(jìn)入食堂前要求更衣室換鞋，穿戴工作服、工作帽、口罩，立即用肥皂和流動(dòng)水洗手，接著用 75%酒精擦拭消毒雙手。清洗、切配食材和分餐時(shí)佩戴一次性橡膠手套;一次性橡膠手套分功能使用，同時(shí)做好標(biāo)識(shí)，污染后隨時(shí)進(jìn)展清洗和消毒，不得跨功能混用，以免穿插感染。保健醫(yī)生晨檢時(shí)佩戴一次性橡膠手套，防止一切與學(xué)生(幼兒)的身體親密接觸，如有接觸用 75%酒精擦拭消毒手套，晨檢完畢后及時(shí)

7、脫掉手套，立即用肥皂和流動(dòng)水洗手，接著用 75%酒精擦拭消毒雙手。進(jìn)入班級(jí)和食堂檢查工作，與學(xué)生(幼兒)和老師保持一定間隔 ，防止近間隔 接觸。接觸發(fā)燒、嘔吐等疑似新冠肺炎教職工和學(xué)生(幼兒)后立即用肥皂和流動(dòng)水洗手，接著用 75%酒精擦拭消毒雙手，及時(shí)更換工作服和口罩。接待疑似患者時(shí)需要佩戴好口罩、手套，疑似患者需佩戴好口罩。接待疑似患者后立即使用肥皂水進(jìn)展有效洗手，并使用75%的酒精消毒雙手。老師進(jìn)入教室前要求換鞋;接觸學(xué)生(幼兒)前后均須用流動(dòng)水和肥皂洗手，處理學(xué)生(幼兒)大小便或嘔吐物時(shí)須佩戴一次性手套，最后用 75%的酒精消毒雙手。組織學(xué)生(幼兒)進(jìn)展進(jìn)餐和點(diǎn)心環(huán)節(jié)前后老師須用流動(dòng)水

8、和肥皂洗手，按要求進(jìn)展餐桌餐具的清潔消毒，佩戴圍裙和一次性手套。行政教輔人員盡可能以 、QQ 群、微信群等網(wǎng)絡(luò)方式聯(lián)絡(luò)辦公，沒(méi)有特殊情況和工作需求，盡量減少不同辦公室的教職工互相串辦公室。傳遞紙質(zhì)文件前后均須用流動(dòng)水和肥皂洗手。(3)原那么上不舉行園內(nèi)各種大型師生集會(huì)和大型會(huì)議等活動(dòng)，集體性活動(dòng)盡量安排在室外進(jìn)展。確需開(kāi)會(huì)、集會(huì)時(shí)與會(huì)人員均須佩戴口罩，合理控制時(shí)間。會(huì)議完畢后及時(shí)對(duì)會(huì)議室的地面、物體外表進(jìn)展清潔消毒。(4)工作期間假設(shè)有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染病癥的人員，應(yīng)第一時(shí)間 告知部門(mén)主管指導(dǎo)和保健醫(yī)生，到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。四、入校(園)后進(jìn)餐防控要求(1)就餐

9、前后均須用流動(dòng)水和肥皂洗手。(2)不聚集在一起就餐，就餐期間防止面對(duì)面就餐和談話交流同時(shí)縮短就餐時(shí)間。五、離校(園)前防控要求(1)離校(園)前須用流動(dòng)水和肥皂洗手。(2)在校門(mén)口自覺(jué)承受體溫檢測(cè)，并用 75%酒精擦拭消毒雙手前方可離校(園)。(3)假設(shè)有出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染病癥的人員，應(yīng)主動(dòng)戴上口罩到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。六、下班后防控要求(1)盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車(chē)下班。(2)如必須乘坐公共交通工具時(shí)，務(wù)必全程佩戴口罩。途中盡量防止用手觸摸公共物品。(3)按時(shí)下班，可以帶回家的工作盡量帶回家處理，如寫(xiě)教案，備課等，在家期間合理利用室內(nèi)空

10、間積極鍛煉身體。盡量少出門(mén)，如需外出，務(wù)必全程佩戴口罩，減少在外逗留時(shí)間。(4)回家途中上下電梯時(shí)用紙巾代替手去按按鈕，進(jìn)門(mén)后 75%酒精擦拭消毒雙手后再用流動(dòng)水和肥皂洗手。備注：正確處理廢舊口罩，摘口罩前先用肥皂和流動(dòng)水洗手，摘下后統(tǒng)一丟棄在學(xué)校(幼兒園)大門(mén)口的“口罩回收專用桶”，垃圾桶每天消毒兩次。【相關(guān)推薦文檔】幼兒園教職工管理制度一、考勤制度：1.幼兒園的教職工要嚴(yán)格遵守幼兒園上下班時(shí)間，做到不遲到、不早退，按時(shí)上下班。2.工作時(shí)間不得擅自分開(kāi)工作崗位，如有特殊情況須經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)，搞好交接，方可分開(kāi)。二、值班、交接班制度：1.老師要嚴(yán)格按照幼兒園制定的幼兒作息時(shí)間.有目的、有方案的組織

11、各項(xiàng)活動(dòng)，并按幼兒園一日生活常規(guī)的內(nèi)容去要求幼兒。2.老師帶班時(shí)間一般不接待親友，不接 ，值班老師不能分開(kāi)幼兒，班級(jí)發(fā)生的事故應(yīng)由當(dāng)班老師負(fù)責(zé)處理，并及時(shí)向園長(zhǎng)匯報(bào)。3.上下班老師和保育員，下班時(shí)一定要做好交接班工作才可分開(kāi)，老師或保育員交接班時(shí)必須交待清楚以下情況：(1)幼兒安康情況(打針、吃藥、精神狀況及特殊問(wèn)題)。(2)幼兒出勤情況。(3)個(gè)別幼兒情況及家長(zhǎng)聯(lián)絡(luò)工作三、教育教學(xué)制度:1.幼兒園要認(rèn)真組織好幼兒一日生活，科學(xué)安排好幼兒的一日活動(dòng)，幼兒的集體活動(dòng)時(shí)間。小班 10-15 分種，中班 20-25 分鐘，大班 25-30 分鐘或 35 分鐘，大班后期可延長(zhǎng)到 40 分鐘。2.老師應(yīng)

12、按照幼兒園教育綱要要求，每學(xué)期制定工作方案(班級(jí)方案、學(xué)科方案)。3.老師值班時(shí)間必須使用普通話，進(jìn)班之前做好各種準(zhǔn)備(玩具、教具和其它用具)。4.觀摩公開(kāi)課活動(dòng)及其他教學(xué)恬動(dòng)均要有方案、有總結(jié)。5.按時(shí)進(jìn)辦公室清掃衛(wèi)生、保持桌面、地面整沾，不在辦公室會(huì)客、閑談，保持安靜。6.獨(dú)立完成備課任務(wù)，備課本要書(shū)寫(xiě)認(rèn)真，字跡清楚。7.按課程表上課，組織游戲，無(wú)特殊情況不得隨意調(diào)課。8.按時(shí)交備課本，每周五下午檢查教案。9.嚴(yán)格按細(xì)那么掌握幼兒作息時(shí)間和安排活動(dòng)，值班時(shí)不接待客人，午睡時(shí)不睡覺(jué)、不離崗、不談笑打鬧，高聲喊叫、不吃零食，不出現(xiàn)有損老師形象的言行。10.要精力集中，注意幼兒精神，對(duì)幼兒細(xì)致而

13、寬松，隨時(shí)撫摸幼兒，如有不正常情況，隨時(shí)處理。11.利用接送幼兒時(shí)間，向家長(zhǎng)做宣傳，并理解幼兒情況，不得暗示早接孩子。12.上課所需教具、學(xué)具，課前一定準(zhǔn)備好，不得值班時(shí)離崗去找。13.家長(zhǎng)會(huì)每學(xué)期 12 次，節(jié)假日前召開(kāi)平安保衛(wèi)會(huì)。四、教玩具使用管理制度：1、教玩具要保持整齊、清潔，教玩具都要分類存放，取用方便。2、當(dāng)班老師需保證教玩具完好無(wú)缺失，以防幼兒吞咬、損壞、私藏。五、保育員工作制度:1.保育員要熱愛(ài)本職工作，加強(qiáng)政治文化和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力為幼兒教育效勞。2.做好本班消毒.搞好衛(wèi)生，做到室內(nèi)整潔，空氣流暢，光線好，窗明幾凈，物品整齊，地面干凈，使幼兒有一個(gè)舒適、干凈的環(huán)境休息和活功。3

14、、好個(gè)人衛(wèi)生，幼兒每人一巾一杯，生活用品專人專用，飯前便后幼兒和工作人員都要用肥皂及流動(dòng)水洗手，飯桌用專用抹布消毒并擦洗干凈。4.要保護(hù)清潔用具(地板拖、肥皂、條帚、刷子等)用后應(yīng)放在固定地方，不要亂丟亂放。5.要保持儀容儀表整潔、精神，不串班，不聊天，不使用幼兒任何物品。六、獎(jiǎng)懲制度:(一)獎(jiǎng)勵(lì)每年幼兒園在教職工中，對(duì)履行職責(zé)、勤奮上進(jìn)、完成任務(wù)好、受到家長(zhǎng)、幼兒和教職工好評(píng)的可按比例評(píng)選先進(jìn)工作者(年終考核成績(jī))(1)設(shè)考勤獎(jiǎng)：遲到、早退一次扣考勤獎(jiǎng)的 25%，遲到 2 次(早退)考勤獎(jiǎng)全部扣除。(3)根本獎(jiǎng)：履行職責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心，熱愛(ài)幼兒，無(wú)體罰和變相體罰。服從指導(dǎo)，聽(tīng)從分配，團(tuán)結(jié)協(xié)

15、作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成任務(wù)較好的。遵守幼兒園各種規(guī)章制度。本月工作中出現(xiàn)事故、違章、每次責(zé)任事故和違章都與根本獎(jiǎng)掛鉤。(5)單項(xiàng)獎(jiǎng)：除以上獎(jiǎng)勵(lì)外，每學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況設(shè)單項(xiàng)獎(jiǎng)，如：公開(kāi)課、論文交流發(fā)表、文藝匯演獲獎(jiǎng)?wù)?，詳?xì)方法根據(jù)實(shí)際情況另定。(6)效益獎(jiǎng)：工作量大，如：驗(yàn)收評(píng)估、六一大型活動(dòng)、人少任務(wù)重、請(qǐng)假人員多少等，及兒童出勤率決定當(dāng)月效益獎(jiǎng)的設(shè)立。(二)懲罰(1) 遲到、早退、病事假未經(jīng)批準(zhǔn)，隨意休息者(曠工)。(2) 有損老師形象的言行者。(3) 體罰及變相體罰者。(4) 當(dāng)班時(shí)發(fā)生責(zé)任事故者。(5) 本職工作不能按時(shí)完成者。(6) 家長(zhǎng)有意見(jiàn)經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)者。(7) 喪失、損壞公物(包括

16、浪費(fèi)水、電者)。七、伙食管理制度：1.一月開(kāi)一次伙管會(huì) ，每月分析p 計(jì)算一次營(yíng)養(yǎng)量，一周制定一次食譜。2.做好食物驗(yàn)收制度，變質(zhì)食物要退回。3.炊事員要鉆研烹調(diào)技術(shù)，熟悉幼兒口味，使飯菜色香味形俱全，注意葷素搭配。4.幼兒的伙食費(fèi)，專款專用，搞好本錢(qián)核算，帳目清楚。要做到一周一次向家長(zhǎng)公布食譜及伙食費(fèi)收支情況。5.教職工的伙食嚴(yán)格分開(kāi)，調(diào)劑好幼兒伙食，保證孩子吃飽吃好，嚴(yán)防食物中毒?！鞠嚓P(guān)推薦文檔】同管理制度1 范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了龍騰公司合同管理工作的管理機(jī)構(gòu)、職責(zé)、合同的受權(quán)委托、洽談、承辦、會(huì)簽、訂閱、履行和變更、終止及爭(zhēng)議處理和合同管理的處分、獎(jiǎng)勵(lì);本標(biāo)準(zhǔn)適用于龍騰公司工程建立期間的各類

17、合同管理工作，廠內(nèi)各類合同的管理，廠內(nèi)所屬各具法人資格的部門(mén)，參照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2 標(biāo)準(zhǔn)性引用中華人民共和國(guó)合同法龍騰公司合同管理方法3 定義、符號(hào)、縮4 職責(zé)4.1 總經(jīng)理：龍騰公司經(jīng)營(yíng)管理的法定代表人。負(fù)責(zé)對(duì)廠內(nèi)各類合同管理工作實(shí)行統(tǒng)一指導(dǎo)。以法人代表名義或受權(quán)委托別人簽訂各類合法合同，并對(duì)電廠負(fù)責(zé)。4.2 工程部：是發(fā)電廠建立施工安裝等工程合同簽訂管理部門(mén);負(fù)責(zé)簽訂管理基建、安裝、人工技術(shù)的工程合同。4.3 經(jīng)營(yíng)部：是合同簽訂管理部門(mén)，負(fù)責(zé)管理設(shè)備、材料、物資的訂購(gòu)合同。4.5 合同管理部門(mén)履行以下職責(zé)：4.5.1 建立健全合同管理方法并逐步完善標(biāo)準(zhǔn);4.5.2 參與合同的洽談、起草、審查、簽約、變更、解除以及合同的簽證、公證、調(diào)解、訴訟等活動(dòng)，全程跟蹤和檢查合同的履行質(zhì)量; 4.5.3 審查、登記合同對(duì)方單位代表資格及單位資質(zhì)，包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照、經(jīng)營(yíng)范圍、技術(shù)裝備、信譽(yù)、越區(qū)域經(jīng)營(yíng)答應(yīng)等證件及履約才能(必要時(shí)要求對(duì)方提供擔(dān)保)，檢查合同的履行情況;4.5.4 保管法人代表受權(quán)委托書(shū)、合同專用章，并按編號(hào)歸口使用;4.5.5 建立合同管理臺(tái)帳，對(duì)合同文本資料進(jìn)展編號(hào)統(tǒng)計(jì)管理;4.5.6 組織對(duì)法規(guī)、制度的學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行，定期向有關(guān)指導(dǎo)和部門(mén)報(bào)告工作;4.5.7 在總經(jīng)理指導(dǎo)下，做好合同管理的其他工作，4.6 工程技術(shù)部：專職合同管理員及材料、燃料供