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文檔簡介

1、2020 年國際勞務合同范文【篇一】pmh公司(其總部設在XXXX,以下稱“甲方”)與chc工程公司 (其總部設在XXXX,以下稱“乙方”),經(jīng)過友好協(xié)商,乙方同意為甲方 在ems國的zzz項目的施工提供勞務,為此與甲方簽訂本勞務合同。(一)合同目的本合同的目的:乙方根據(jù)本合同條款向甲乙提供技術工人、工程技術人員 和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。為保證甲方工程的順利完成,雙方應互相協(xié)作,認真執(zhí)行合同。(二)人員派遣1 應按雙方商定的計劃派遣人員(詳見附表2)。甲方對所需派遣的人 員應提前兩個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派 遣人員一覽表,包括姓名、出

2、生年月日、工種、護照號碼及ems國申請入境 所需要的資料。2乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔與此有關 的各項費用。在ems國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負擔與此有關的各 項費用。3 根據(jù)工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。4 如要增加派遣人員時,甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員 計劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件1所列工資標準支付。增加如系新工 程,其工資標準應由雙方駐工地的代表商定。5 根據(jù)工程進度,如現(xiàn)場需要減少人員,則應由雙方現(xiàn)場代表商定后實 施。(三)準備費甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人美元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方銀行帳號。(

3、四)工資1派遣人員原工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派 遣人員離開乙方所在國stu機場之日起到離開ems國機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線,縮短時間。2 派遣人員的基本工資詳見附件1。3 基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的2 5%。4 根據(jù)ems國目前的經(jīng)濟情況,派遣人員基本工資每年應增長1 5%。(五)工作時間及加班1 乙方人員的工作時間為每月2 5天,每周6天,每天8小時。2 每周休假一天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。3 由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經(jīng)雙方協(xié)商可以臨 時調整工作內容,如因上述及其他甲方原因造成停工時

4、,甲方同意支付乙方人 員的工資。4 如工作需要并經(jīng)雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付 加班工資;(1)平時加班工資為基本工資的12 5%;(2) 平時夜間加班(2 2點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基 本工資的15 0%;(3) 節(jié)日加班工資為基本工資的2 0 0 %;(4) 加班工資計算方法如下:(月基本工資/ 2 0 0小時)X加班小時數(shù)X加班工資的百分率(5) 上述加班工資和基本工資同時支付。(六) 伙食1 甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備,由乙方自行辦理伙 食。2 甲方同意付給乙方每人每天美元的伙食費,包干使用。3 食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由

5、甲方提供并支付費 用。(七) 節(jié)日和休假1 .所有乙方人員有權享有ems國政府的法定節(jié)日。2 .所有乙方人員在工作滿11個月零10天后,應享受2 0天的回國探親假,其esm國機場至stu機場的往返機票由甲方支付。應盡可能安排最短的航線。3 .如果現(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假,乙方同意說服其人員延期 休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給予適當?shù)膱蟪?關于補償上述損失的報酬,可根據(jù)當時的情況由雙方現(xiàn)場代表商定。 但這項補償不應少于ems國機場至stu機場之間的單程機票價金額。5 乙方人員由于家屬不幸等原因,工作滿半年以上時,經(jīng)雙方現(xiàn)場代表 協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關人員已享受回

6、國休假,其往返旅費應 由乙方負擔,對這一事假甲方不支付工資。(八)旅費及交通1 甲方負擔乙方人員從stu機場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費和航空公 司招待之外的必須的食宿費,但乙方應努力減少這項額外費用的開支,甲方同 意支付乙方人員進入ems國的入境費用(例如機場稅等)。2 甲方負責提供乙方人員上下班交通工具,同時也提供現(xiàn)場代表、工程 師及其他管理人員的工作用車。3 乙方應憑機票或收據(jù)(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結 算。(九)稅金乙方人員應在 (其原居住國)交納的一切稅金由乙方量;乙方人員在ems國交納的一切稅金由甲方負擔。(十)社會保險1 乙方人員在合同有效期內的人身保險,由乙方自行辦理

7、。甲方同意支付乙方派遣人員每月美元的人身保險費。2 乙方人員在工地發(fā)生工傷,甲方只承擔其醫(yī)療費用,如發(fā)生死亡事 故,乙方應負擔所有費用,包括善后安葬和撫恤3 如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋 葬,遺物運回其原居住國,一切有關費用由甲方負擔。4派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤3 0天以內者,發(fā)給基本工 資;在3 0天和9 0天之間者發(fā)給基本工資的6 0% 超過9 0天者則不發(fā)工 資。(十一)醫(yī)療1 乙方所有人員在ems國發(fā)生工傷或疾病時,其醫(yī)療及住院費由甲方 支付。2 現(xiàn)場醫(yī)務室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經(jīng) 甲方同意后,由乙方在其本國或其他地

8、方采購,費用由甲方支付。3 .乙方人員在2 0 0人之內,配備醫(yī)生一名,男護士一名。超過2 0 0 人時,是否增加醫(yī)務人員,由雙方現(xiàn)場代表研究確定?!酒看斯陀煤贤桑ㄒ韵潞喎Q雇主)和(以下簡稱雇員)締結。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作 提供服務和履行義務。a. 義務和責任:合同雙方同意雇員將受聘從事工作,并履行以下職 責。b. 期限:本合同有效期為(年、月),從年月日起至年月日止C 工作日和工時:雇員每周工作從星期至星期,每天從點 至點,一周共小時。d報酬:雇主同意就雇員的服務提供以下報酬:1每(小時)美元;2 每加班(小時) 美元,每兩周結算一次,支票支

9、付。3 其他報酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計算辦法如下:e.扣除款:每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應繳之()稅收和社 會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理 人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目):f主要工作地:雇員主要工作地為。但根據(jù)雇主業(yè)務性質所需,在 不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在 地以內其他選區(qū)履行 職責。g. 差旅費:在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負責 雇員返回雇傭地的機票費用。h. 保險和醫(yī)療費:雇主應負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費 用,包括地以外的轉診和轉院費,如雇員因故死亡,雇主應承擔尸體保存及

10、運回原地的費用。1最近的血親的通知:雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:J食宿及其他:雇主必須保證提供以下方便:1. (作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)2 每日餐,每月收費元。3. (同上)雇員自理伙食。4. (同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費。5. (同上)津貼:6. (同上)其他:k.其他規(guī)定:下列附加規(guī)定適用于本合同:(制定或附加工作和膳宿規(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)1 .終止合同:本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:

11、1.無故:由一方當事人提前天以書面通知另一方當事人;或2 .因故:在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后,由一方當事人提前 天以書面通知另一方當事人。(a)因故解除合同時,雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇 員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。(b )下列任何一條均構成合同終止理由:a .雇員次無故曠工和(或)_次無故上班遲到;b .雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務;c .在地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;d雇員放棄工作職責;e .不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符,無法履 行雇傭規(guī)定的職責;f 在物質或其他方面受到特別虐待;g .無故拖延支付雇員的工資;h .違犯本合同任

12、何一項規(guī)定;i .其他規(guī)定:m.爭議的解決:怨情和調解因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決:1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報告,如管理員不 在,可直接報告雇主;2 .如管理員不能立即解決問題,管理員應將怨情或爭議寫成書面材料, 同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應在五天內解決怨情 或爭議,或寫出其認為沒有違犯規(guī)則的理由。3 .如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代 理人。在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關系存在,經(jīng)工長、工長代理 人或政府特派調查員暫時準予的除外。n.匯款及其他義務:雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納 所有稅收。o.不可分割協(xié)定:上述條款規(guī)定構成本合同雙

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