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文檔簡介

1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-474編號:_煤礦安全操作管理制度審核:_時間:_單位:_煤礦安全操作管理制度用戶指南:該管理制度資料適用于要求所有成員按章辦事,行為有所規(guī)范,并在日積月累、反復(fù)實踐的過程中形成一種良好的風(fēng)氣和優(yōu)良的學(xué)習(xí)、工作習(xí)慣,最終推動整體效率和產(chǎn)能提升??赏ㄟ^修改使用,也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。1. 總 則原煤炭部煤礦工人技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)和汾西礦業(yè)集團(tuán)公司崗位作業(yè)操作標(biāo)準(zhǔn),是煤礦生產(chǎn)建設(shè)必須遵循的“三大規(guī)程”之,是我公司各工種作業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)活動的準(zhǔn)則。為確保煤礦工人技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)和汾西礦業(yè)集團(tuán)公司崗位作業(yè)操

2、作標(biāo)準(zhǔn)在我公司的貫徹實施,宜興煤業(yè)特制定本制度。2. 安全操作規(guī)程的編制2.1 編制依據(jù):2.1.1 現(xiàn)行的國家、行業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,安全規(guī)程等;2.1.2 山西焦煤、汾西礦業(yè)及宜興公司有關(guān)安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;2.1.3 設(shè)備的使用說明書、工作原理資料以及設(shè)計、制造資料;2.1.4 曾經(jīng)出現(xiàn)過的危險、事故案例及本項操作有關(guān)的其他不安全因素;2.1.5 作業(yè)環(huán)境條件、工作制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制等;2.1.6 其他有關(guān)要求。2.2 編制內(nèi)容:2.2.1 明確適用范圍;2.2.2 行業(yè)和工種要求的一般規(guī)定;2.2.3 該工種的安全規(guī)定;2.2.4 操作前的準(zhǔn)備,包括:操作前做哪些檢查、機(jī)器設(shè)

3、備和環(huán)境應(yīng)該處于什么狀態(tài)、應(yīng)該做哪些調(diào)整、準(zhǔn)備哪些工具;2.2.5 勞動防護(hù)用品的穿戴要求,應(yīng)該和禁止穿戴的防護(hù)用品種類,以及如何穿戴等;2.2.6 操作的先后順序、方式;2.2.7 正常的操作程序;2.2.8 操作過程中機(jī)器設(shè)備的狀態(tài);2.2.9 操作過程需要進(jìn)行哪些測試和調(diào)整,如何調(diào)整;2.2.10 操作人員所處的位置和操作時的規(guī)范姿勢;2.2.11 操作過程中有哪些必須禁止的行為;2.2.12 特殊操作內(nèi)容;2.2.13 異常情況處理要求;2.2.14 收尾工作;2.2.15 其他要求。3. 培訓(xùn)及學(xué)習(xí)3.1 各單位必須組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹煤礦工人技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)和汾西礦業(yè)集團(tuán)公司崗位作

4、業(yè)操作標(biāo)準(zhǔn),把標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)貫穿到日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動中。要理論聯(lián)系實際,加強(qiáng)現(xiàn)場操作標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)。3.2 職工學(xué)校負(fù)責(zé)在各工種上崗前必須進(jìn)行煤礦工人技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)和汾西礦業(yè)集團(tuán)公司崗位作業(yè)操作標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),尤其要加強(qiáng)對新工人、轉(zhuǎn)崗工人進(jìn)行操作標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)、考核,對考試不合格者,干部不能擔(dān)任現(xiàn)職,工人不得上崗操作。3.3 各工種作業(yè)人員從班前準(zhǔn)備到進(jìn)入操作現(xiàn)場、操作準(zhǔn)備、操作結(jié)束和離開操作現(xiàn)場全過程的各個操作環(huán)節(jié),必須嚴(yán)格遵守煤礦工人技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)和汾西礦業(yè)集團(tuán)公司崗位作業(yè)操作標(biāo)準(zhǔn)。4. 檢查及考核4.1 各單位必須制定安全操作規(guī)程考核驗收辦法,實行動態(tài)監(jiān)督檢查、班清班結(jié),并做到持卡上崗,使每一位從業(yè)人員均能明

5、確自己所從事崗位應(yīng)當(dāng)如何,做什么,怎么做,不應(yīng)做什么。4.2 加大對安全操作管理的監(jiān)督考核力度。對不熟悉操作標(biāo)準(zhǔn)的上崗人員要立即進(jìn)行停工培訓(xùn)。4.3 特殊工種及各崗位從業(yè)人員必須做到持證、持卡上崗,并且熟知本崗位操作標(biāo)準(zhǔn)。對現(xiàn)場抽查應(yīng)知應(yīng)會差或違反操作標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)者,責(zé)令其下崗培訓(xùn),并按規(guī)定予以處罰,培訓(xùn)合格后方可上崗。4.4 強(qiáng)化對各崗位、各工種人員操作行為的監(jiān)督考核,形成閉環(huán)式的管理機(jī)制,落實各級各類人員監(jiān)督考核責(zé)任制,加大監(jiān)督考核力度,確保職工規(guī)范操作。4.5 安全操作規(guī)程執(zhí)行情況的檢查內(nèi)容:4.5.1 檢查違章行為。安全管理人員在檢查中根據(jù)安全操作規(guī)程和常見違反安全操作規(guī)程行為范例,對重點設(shè)備、重點崗位、重點人員安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違章行為,同時,對違章行為進(jìn)行處罰。4.5.2 檢查勞動防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)備使用情況。檢查是否使用本工種規(guī)定的防護(hù)用品,穿戴是否正確,安全防護(hù)設(shè)施是否被拆除,或是否被錯誤使用。4.5.3 檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況。對特種作業(yè)人員檢查的重點是特種作業(yè)人員的身體條件是否符合要求、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)及復(fù)審教育是否按規(guī)定進(jìn)行、是否有非特種作業(yè)人員進(jìn)行特種作業(yè)、特種作業(yè)人員作業(yè)時是否有違章行為等。檢查特種作業(yè)人員的持證上崗率。4.5.4檢查員工對安全操作規(guī)程的掌握情況。4.6 檢查采用現(xiàn)場檢查

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