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文檔簡(jiǎn)介
1、企業(yè)在精益生產(chǎn)管理中存在問題一、當(dāng)前國(guó)內(nèi)制造型企業(yè)精益生產(chǎn)中存在的問題根底“5S管理方面Ø整理、整頓尚有欠缺,現(xiàn)場(chǎng)存在很多問題點(diǎn),定置管理混亂。Ø幾乎沒有目視管理,目視管理不明確,缺乏標(biāo)識(shí),物品尋找浪費(fèi)時(shí)間。有問題時(shí)不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)。Ø標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)化管理做得不夠,生產(chǎn)工作缺少標(biāo)準(zhǔn)化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不完善,標(biāo)準(zhǔn)制定不合理。Ø設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)機(jī)制不健全,故障較多,故障停機(jī)次數(shù)比擬頻繁。生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)Ø局部人員生產(chǎn)理念落后,沒有形成以定單為中心的生產(chǎn)運(yùn)作理念。Ø生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)與分析系統(tǒng)不完善,難以有效評(píng)估公司生產(chǎn)系統(tǒng)的狀況。Ø生產(chǎn)模式造成中間在制品較
2、大,占用了較大的資金和生產(chǎn)空間。Ø色漿配置和樣品試制操作不標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致浪費(fèi)了大量生產(chǎn)時(shí)間。Ø對(duì)交貨期不斷調(diào)整,掩蓋了制造過程中的許多問題,生產(chǎn)中的問題不能及時(shí)暴露解決,造成系統(tǒng)反響速度緩慢。Ø現(xiàn)場(chǎng)缺乏作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),職工作業(yè)不標(biāo)準(zhǔn),隨意性強(qiáng),造成品質(zhì)不良。Ø現(xiàn)場(chǎng)無(wú)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)管理的目視工具,管理混亂,現(xiàn)場(chǎng)物流管理缺乏標(biāo)準(zhǔn),造成物流混亂。品質(zhì)管理方面Ø品質(zhì)保證體系不夠健全,部品檢查、制造檢查、QC檢查、自主檢查等檢查體系要加強(qiáng)。Ø質(zhì)量的過程控制能力較弱,造成大量的質(zhì)量本錢損失。Ø品質(zhì)的目視管理、事先品質(zhì)工程診斷、預(yù)防管理、事后品質(zhì)對(duì)策改善
3、做得不夠。Ø質(zhì)量數(shù)據(jù)分析不徹底,無(wú)法進(jìn)行作業(yè)行為改善。管理氣氛及人員能力方面:Ø基層管理者的素養(yǎng)和管理能力有待提高,管理技術(shù)需強(qiáng)化掌握,特別是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、單獨(dú)處理能力,同時(shí)需要先進(jìn)管理理念的培訓(xùn)。Ø需要進(jìn)一步營(yíng)造改善的氣候氣氛,進(jìn)行環(huán)境渲染,如:職工培訓(xùn)、標(biāo)語(yǔ)口號(hào)、現(xiàn)況板等方法來(lái)改善環(huán)境,從職工素養(yǎng)提升入手,開展改善提案活動(dòng),從而使公司整體水平提升。二、實(shí)施5S與精益生產(chǎn)能夠帶來(lái)的收益1、組織文化收益通過5S與精益生產(chǎn)推進(jìn)工作的開展,至少應(yīng)當(dāng)在企業(yè)內(nèi)部將以下三個(gè)方面的文化理念予以強(qiáng)化和深化:強(qiáng)化精益求精的過程質(zhì)量意識(shí),而不是檢查質(zhì)量意識(shí)。很多企業(yè)以自己的質(zhì)
4、量好為自豪,但其背后的酸楚就是這種質(zhì)量是靠大量的廢品作為代價(jià)的。并不是制造過程的有效控制,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量提高和廢品下降雙重目標(biāo)。精、細(xì)、嚴(yán),無(wú)論5S還是精益生產(chǎn),都講求的是細(xì)節(jié)出效益,這對(duì)于中國(guó)傳統(tǒng)文化中不求甚解的習(xí)慣是一個(gè)很好的的改善。真正實(shí)現(xiàn)以顧客為關(guān)注焦點(diǎn),很多企業(yè)認(rèn)為交貨延期是一種可以接受的行為,特別是當(dāng)通過與客戶溝通而讓客戶不因延期交貨發(fā)怒時(shí),企業(yè)的生產(chǎn)人員更把延期交貨當(dāng)成心安理得的事情了。2、經(jīng)濟(jì)效益收益對(duì)于國(guó)內(nèi)的很多制造型企業(yè),通過5S與精益生產(chǎn)推進(jìn)工作的開展,至少應(yīng)當(dāng)在以下幾個(gè)方面得到經(jīng)濟(jì)性的收益或改善:質(zhì)量損失降低30%。庫(kù)存降低30%不包括合理原材料和成品。生產(chǎn)周期縮短25%。設(shè)
5、備故障停機(jī)率降低30%。3、職工素質(zhì)收益通過5S與精益生產(chǎn)推進(jìn)工作的開展,應(yīng)當(dāng)在以下幾個(gè)方面實(shí)現(xiàn)職工素質(zhì)的提高:選拔出更能推動(dòng)企業(yè)開展與進(jìn)步的人才。提高整體職工精益求精的意識(shí)。提高職工發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力。提高職工對(duì)現(xiàn)代管理技術(shù)的掌握與運(yùn)用能力。養(yǎng)成職工標(biāo)準(zhǔn)做事和良好習(xí)慣當(dāng)然,這一工作的開展必然會(huì)遇到很大的阻力,關(guān)鍵是要通過培訓(xùn)改變職工觀念、用細(xì)致和明確的標(biāo)準(zhǔn)確定對(duì)工作的要求、用最適宜的人才來(lái)?yè)?dān)當(dāng)工作主力、用有效的鼓勵(lì)形成強(qiáng)大的推動(dòng)力、最后一點(diǎn)是公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視,缺乏以上任何一點(diǎn),都將使工作的執(zhí)行和收益大打折扣。三、實(shí)施5S與精益生產(chǎn)的一些關(guān)鍵1、目標(biāo)明確,既要對(duì)最終達(dá)成的目標(biāo)明確,也要
6、對(duì)中間的過程目標(biāo)明確,所以要明確制定各種標(biāo)準(zhǔn),包括效率改良標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、狀態(tài)標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)等;2、改變觀念,只有每個(gè)職工改變?cè)锌创龁栴}、開展工作的方法才能把工作落實(shí)到實(shí)處;3、人員到位,對(duì)于此項(xiàng)工作,要保證“誰(shuí)能做事誰(shuí)來(lái)做;4、銜接得當(dāng),對(duì)于各局部?jī)?nèi)容要合理的銜接,防止造成根底不牢而下一步工作難以開展,但同時(shí)也要防止浪費(fèi)過多的時(shí)間而使結(jié)果最終不了了之。針對(duì)以上的認(rèn)識(shí),為了保證中國(guó)制造型企業(yè)精益生產(chǎn)工程中扎實(shí)的根底和工作推進(jìn)進(jìn)度的同時(shí)實(shí)現(xiàn),5S、精益生產(chǎn)管理和流程再造三局部可以采取交叉獨(dú)立式的工程運(yùn)作方式,既把前一局部工作作為后一局部工作的根底,同時(shí)后一局部工作的開展也是前一局部的穩(wěn)固過程。
7、在開展每一局部工作時(shí),首先要確立明確的目標(biāo),包括效率目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)和本錢目標(biāo)。并對(duì)影響目標(biāo)達(dá)成的各種行為性因素進(jìn)行系統(tǒng)的分析,并且以優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)系統(tǒng)、提升公司整體運(yùn)作能力為根本出發(fā)點(diǎn),而不是簡(jiǎn)單的定位于現(xiàn)場(chǎng)管理與改善。在此定位前提之下,首先是進(jìn)行系統(tǒng)的職工培訓(xùn)、建立完善的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),使各個(gè)崗位在改良工作時(shí)能夠有章可尋。在實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)同時(shí)在生產(chǎn)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)信息傳送的看板方式??窗迨蔷嫔a(chǎn)方式的可視局部。一方面需要有一套切合企業(yè)自己實(shí)際情況的現(xiàn)場(chǎng)管理方法;另一方面它需要被現(xiàn)場(chǎng)的全體作業(yè)人員掌握與實(shí)施。依據(jù)中國(guó)制造型企業(yè)的具體情況,根據(jù)目標(biāo)建立相應(yīng)輔助系統(tǒng),完善現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理和TPM設(shè)備維護(hù),導(dǎo)入生產(chǎn)改善
8、并細(xì)化各項(xiàng)管理工作。因此整個(gè)工程的運(yùn)作必須以最終目標(biāo)作為拉動(dòng)。在工程最終目標(biāo)拉動(dòng)運(yùn)作工程的方式下,要按以下工作內(nèi)容結(jié)構(gòu)完成工程。如下列圖:四、企業(yè)開展5S與精益生產(chǎn)的主要工作內(nèi)容1、調(diào)研與分析診斷掌握企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)現(xiàn)狀,從企業(yè)價(jià)值流程為出發(fā)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)須改良的工作方法和工作思路,開掘造成生產(chǎn)運(yùn)作體系問題點(diǎn)的內(nèi)在原因;形成?企業(yè)評(píng)估、診斷報(bào)告?,客觀描述企業(yè)實(shí)現(xiàn)看板管理過程中涉及的現(xiàn)場(chǎng)根底管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、本錢控制、物料管理的數(shù)據(jù)資料和主要改良點(diǎn),完成產(chǎn)能效率分析、質(zhì)量因素分析和本錢因素分析,為以后的有效推動(dòng)做好充分的準(zhǔn)備。2、培訓(xùn)工作的內(nèi)容生產(chǎn)管理改善目標(biāo)的完成與實(shí)現(xiàn)很重要的一方面是企業(yè)
9、領(lǐng)導(dǎo)人的決心與參與程度分不開;另一方面也與企業(yè)全體人員的參與行動(dòng)分不開。前期企業(yè)理念、觀念培訓(xùn)是非常必要的。在實(shí)施的過程中,要改變?nèi)说囊恍┝?xí)慣性思維方式和習(xí)慣性行為,為精益生產(chǎn)的順利實(shí)施創(chuàng)造一個(gè)人文環(huán)境;另一方面,也是最重要的,為企業(yè)培養(yǎng)一批懂理念會(huì)運(yùn)作的人。根據(jù)改善的需要,應(yīng)設(shè)定的培訓(xùn)課程有:15S管理與目視化管理Ø5S根底知識(shí)和理念培訓(xùn)Ø5S推進(jìn)要領(lǐng)Ø辦公室5SØ生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5SØ5S標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定及考核2精益生產(chǎn)構(gòu)筑快速柔性制造系統(tǒng)Ø精益生產(chǎn)理念及理論培訓(xùn)Ø價(jià)值流程分析Ø標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)ØJIT即時(shí)生產(chǎn)Ø
10、快速切換Ø失誤預(yù)防與問題解決3看板管理與精益物流管理Ø低效物流給企業(yè)帶來(lái)的巨大損失、企業(yè)內(nèi)部的物流改善、看板的根本概念、建立拉動(dòng)的生產(chǎn)系統(tǒng)、減少在庫(kù)的經(jīng)典方法、搬運(yùn)方法的設(shè)定和實(shí)施Ø即時(shí)采購(gòu)與供方管理4TPM全面生產(chǎn)性維護(hù)Ø設(shè)備的六大損失、關(guān)于設(shè)備的稼動(dòng)率解析、設(shè)備性能劣化解析、設(shè)備保全與品質(zhì)、本錢、TPM內(nèi)涵與意義、故障分析方法、設(shè)備5S實(shí)施、TPM的推進(jìn)方法、TPM實(shí)施技巧5精益質(zhì)量管理實(shí)戰(zhàn)Ø精益質(zhì)量管理的理念及技術(shù)培訓(xùn)Ø質(zhì)量管理統(tǒng)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用ØQC七工具6高效現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理方法Ø工作設(shè)計(jì)根本原理綜述、工作擴(kuò)展的
11、方法、工業(yè)工程的概念和原理、動(dòng)作分析與消除動(dòng)作浪費(fèi)、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)定義、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)三要素:節(jié)拍時(shí)間、作業(yè)順序、標(biāo)準(zhǔn)手持、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)對(duì)品質(zhì)條件的要求、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)應(yīng)用的三個(gè)工具、建立品質(zhì)最高、工數(shù)最低有序平安的作業(yè)方法、先入先出與產(chǎn)品可追溯性、減少工數(shù)的生產(chǎn)布局、一人多機(jī)的作業(yè)方法。7工作教導(dǎo)方法Ø教導(dǎo)的重要性、不正確的教導(dǎo)方法、正確教導(dǎo)方法的四個(gè)階段、正確教導(dǎo)方法的實(shí)施演練、作業(yè)分解的作用及方法、教導(dǎo)方法在實(shí)際工作中的應(yīng)用。3、工程實(shí)施工作的內(nèi)容在實(shí)施中,為減少工程風(fēng)險(xiǎn),減少對(duì)企業(yè)現(xiàn)行模式的沖擊,一般采用以點(diǎn)帶面的方法,每一個(gè)階段都以試點(diǎn)區(qū)域開始,在試驗(yàn)區(qū)到達(dá)要求后,再大面積推廣。一般主要內(nèi)容如下
12、:1推行5S和目視化管理創(chuàng)立透明的現(xiàn)場(chǎng)。確立現(xiàn)場(chǎng)管理的根本規(guī)那么,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)的無(wú)效與浪費(fèi),尤其是通過物料的三定管理顯現(xiàn)物流痕跡,更有效地暴露物流浪費(fèi),逐步培養(yǎng)職工遵守既定規(guī)那么的習(xí)慣。Ø現(xiàn)場(chǎng)存放的物料區(qū)分,建立存放標(biāo)準(zhǔn)位置、時(shí)間的標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場(chǎng)儲(chǔ)藏量;Ø根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)處理不用品;Ø物料存放區(qū)域的定置標(biāo)識(shí),工段標(biāo)識(shí),通道的區(qū)分標(biāo)識(shí);Ø臟污源的查找與治理,清掃責(zé)任區(qū)確實(shí)立,清掃標(biāo)準(zhǔn)的建立實(shí)施;Ø5S的點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)建立;Ø優(yōu)化設(shè)備備件管理,包括必備品的儲(chǔ)藏管理,非必備品的采購(gòu)渠道和易損周期的管理。2確立標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)和建立完善作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建立完善作業(yè)指導(dǎo)書
13、,統(tǒng)一制造與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),使現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)管理具有嚴(yán)肅性,加強(qiáng)品質(zhì)的過程控制,消除浪費(fèi)操作,提高生產(chǎn)能力。Ø建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)職工進(jìn)行作業(yè)訓(xùn)練,完成多能工培訓(xùn);Ø重新進(jìn)行作業(yè)優(yōu)化,合理分配工作量;Ø優(yōu)化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。3確立搬運(yùn)路線及搬運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)利用合理的搬運(yùn)方式到達(dá)小批量多頻次的混載運(yùn)輸,以減少中間在制,提高系統(tǒng)反映的靈敏度,實(shí)現(xiàn)柔性制造的目的。Ø使用定時(shí)不定量或定量不定時(shí)的搬運(yùn)方法;Ø確定固定搬運(yùn)人員和搬運(yùn)頻度;Ø定置合理的最小的中間在庫(kù)。4實(shí)施看板系統(tǒng)在生產(chǎn)系統(tǒng)中建立看板管理系統(tǒng),利用看板拉動(dòng),以實(shí)現(xiàn)高效率物流,全線準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn),
14、到達(dá)減少中間在制,縮短制造周期之目的。Ø調(diào)查物流現(xiàn)狀;Ø繪制現(xiàn)狀物流圖;Ø分析物流路線,繪制看板流程圖;Ø確立看板枚數(shù)。5建立設(shè)備預(yù)防維護(hù)體系使設(shè)備的故障維修逐步轉(zhuǎn)化為設(shè)備的預(yù)防維護(hù),提高設(shè)備的加工精度與加工能力,逐步減少設(shè)備故障停機(jī)次數(shù)及停機(jī)維修時(shí)間。該局部工作由于現(xiàn)場(chǎng)的大量在制而被掩蓋起來(lái);但圍繞看板管理的推行,設(shè)備的預(yù)防維護(hù)的重要性將被顯現(xiàn)得非常突出。Ø設(shè)備評(píng)估,確定關(guān)鍵設(shè)備關(guān)鍵設(shè)備的設(shè)定依據(jù)一個(gè)綜合參數(shù);Ø設(shè)備現(xiàn)有故障的排除;Ø實(shí)施設(shè)備的自主點(diǎn)檢;Ø實(shí)施設(shè)備方案保養(yǎng)機(jī)制,包括周、月、點(diǎn)檢及停機(jī)保養(yǎng);Ø設(shè)備操作標(biāo)準(zhǔn)確實(shí)定;Ø優(yōu)化設(shè)備備件管理,包括必備品的儲(chǔ)藏管理,非必備品的采購(gòu)渠道和易損周期的管理。6建立精益質(zhì)量保證體系品質(zhì)觀念轉(zhuǎn)變,明確現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理方法,使品質(zhì)問題顯現(xiàn)化,掌握品質(zhì)管理的工具提高品質(zhì)的可追溯性Ø品質(zhì)問題分析方法;Ø現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)可追溯性應(yīng)用;ØQC七工具的描述和解決;Ø現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理方法及QCC品管圈活動(dòng)。7創(chuàng)意提案制度及課題改善通過生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)生產(chǎn)課題改善,創(chuàng)立提案制度,以點(diǎn)帶面
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