中學(xué)教師培訓(xùn)計劃

1、.中學(xué)老師培訓(xùn)方案2019年是全市老師崗位大練兵的落實年和關(guān)鍵年，今年，我校老師崗位培訓(xùn)工作將繼續(xù)以老師崗位大練兵為契機，以老師專業(yè)化開展為導(dǎo)向，以進步老師工作質(zhì)量程度為中心，努力開展好新課程老師培訓(xùn)、教育技術(shù)才能培訓(xùn)、繼續(xù)教育、遠程教育等工作，不斷進步老師的綜合素質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量，以適應(yīng)新課程改革和素質(zhì)教育開展的要求。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)開展觀的重要思想為指導(dǎo)，以落實素質(zhì)教育為根本，以進步老師綜合素質(zhì)、促進老師專業(yè)化開展為目的，遵循教育規(guī)律，立足于學(xué)校實際，著眼于學(xué)校開展，充分利用校本資源，不斷拓寬校本培訓(xùn)的渠道，大力開展師資培訓(xùn)和教育教學(xué)研究工作，努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的老師隊伍。二、工作思路觀

2、念是行為的先導(dǎo)，思想決定行動，要改變老師對新課程的認識缺乏、新課程理論程度缺乏，課程方案落實不好、校本課程重視不夠，對素質(zhì)教育心存抵觸等現(xiàn)狀，必須下大力氣搞好校本培訓(xùn)工作。在校本培訓(xùn)中，今年我們要針對老師所遇到的問題和產(chǎn)生的困惑，根據(jù)學(xué)校實際，按照“缺什么補什么、需要什么培訓(xùn)什么的原那么對老師進展培訓(xùn)。在培訓(xùn)內(nèi)容上，要突出老師的素質(zhì)教育思想、新課程理念、課堂教學(xué)程度、師德教育、教育技術(shù)才能、教育科研等等。三、主要工作一師德教育。認真貫徹落實教育部?關(guān)于加強中小學(xué)老師職業(yè)道德建立程度標(biāo)準(zhǔn)的假設(shè)干意見?，認真學(xué)習(xí)并模范遵守?中小學(xué)老師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)?，全面落實哈爾濱市老師“十制止、“五標(biāo)準(zhǔn)，不斷進步

3、我校老師職業(yè)道德程度。二加強老師自學(xué)。一名真正合格的老師，一定要增強責(zé)任感、緊迫感，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念意識，不斷進步教學(xué)程度、業(yè)務(wù)才能，加強自身修養(yǎng)、素質(zhì)的進步，努力到達培養(yǎng)新世紀(jì)人才所要求的老師標(biāo)準(zhǔn)。作為老師我們不但是知識的傳授者，更應(yīng)做教育教學(xué)的研究者、理論者。為了進步自身的專業(yè)素質(zhì)，增加自己的知識儲藏不斷進步教育教學(xué)程度，使自己適應(yīng)教學(xué)改革的要求，更新教育教學(xué)觀念，必須樹立終身學(xué)習(xí)的思想，并與校本培訓(xùn)相結(jié)合，建立全員自學(xué)制度。確定每周三為全校老師自學(xué)日，老師要根據(jù)自己的需要與實際情況，確定自己的自學(xué)方案，按方案進展自學(xué)，并記好筆記。開展?fàn)I造書香校園的學(xué)習(xí)活動。倡導(dǎo)老師經(jīng)常多讀教育、教學(xué)、

4、文學(xué)等方面的書籍，撰寫讀書有感。老師要多閱讀多種領(lǐng)域的書籍、報刊等，在適當(dāng)?shù)臅r候開展老師讀書心得的征集活動。三農(nóng)免培訓(xùn)跟蹤問效。2019年農(nóng)村地區(qū)老師免費培訓(xùn)已經(jīng)圓滿完畢。我校有四名老師參加了培訓(xùn)，本學(xué)期將對這四名老師，進展多種方式的跟蹤問效。每位參培老師都要寫出培訓(xùn)感想。并結(jié)合所學(xué)，各上一節(jié)匯報課。四老師英語應(yīng)用才能測試。老師英語應(yīng)用才能測試第一批由于多方面原因，沒有參加上。這也為老師進一步學(xué)習(xí)提供了時間。本學(xué)期，要集中安排一次考前輔導(dǎo)。做好考試的報名與考試組織工作。五骨干老師優(yōu)質(zhì)課暨科研課題研究匯報課。上學(xué)期，學(xué)校師訓(xùn)處組織開展了課骨干老師課題示范課賽課，效果非常好。本學(xué)期將繼上學(xué)期的賽課

5、之后，結(jié)合老師崗位大練兵，舉行骨干老師優(yōu)質(zhì)課暨科研課題研究匯報課。以教研組為單位，進展賽課，擇優(yōu)向縣、市級推薦。六“五個一活動。開展“五個一活動。每位老師要在本學(xué)期內(nèi)寫一篇師德案例，精寫一篇教學(xué)反思，備一節(jié)好課，承擔(dān)一節(jié)公開課，寫一個好的作業(yè)設(shè)計。青年老師要積極進展經(jīng)歷總結(jié)，并及時上傳至校園網(wǎng)博客。學(xué)期內(nèi)每位青年骨干老師至少撰寫一篇質(zhì)量較高的教案和論文。通過這些手段來強化老師的學(xué)習(xí)意識并促進老師反思才能的進步。七各類培訓(xùn)工作及其他工作。完成上級培訓(xùn)部門交辦的各項培訓(xùn)工作。做好繼續(xù)教育論文的征集。八信息技術(shù)工作。配合進修信息技術(shù)教研部開展信息技術(shù)工作?？傊緦W(xué)期，我校的師訓(xùn)工作要繼續(xù)按照上級主管部門的指示精神及各項要求去