下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、職位說明書基本情況職位名稱企業(yè)文化職位編號所屬部門黨群工作部直接上級主任直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的提升企業(yè)形象,建設(shè)企業(yè)文化,組織共青團(tuán)活動工作職責(zé)1. 負(fù)責(zé)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展共青團(tuán)日常工作2. 負(fù)責(zé)萬華企業(yè)核心文化建設(shè)3. 負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)識別系統(tǒng)(VIS)的設(shè)計(jì)和實(shí)施4.工作內(nèi)容1. 負(fù)責(zé)共青團(tuán)日常工作,組織團(tuán)員青年開展各種有益活動2. 研究現(xiàn)代成功企業(yè)的文化特點(diǎn),發(fā)掘、提煉萬華文化中的積極元素,宣傳萬華企業(yè)文化的核心價(jià)值取向 3. 組織公司企業(yè)識別系統(tǒng)(VIS)的設(shè)計(jì)和實(shí)施4. 負(fù)責(zé)制定和修訂員工手冊和相關(guān)制度,明確員工行為規(guī)范,進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)5. 參與公司重大對外宣傳活動的整體策劃、參
2、與新聞發(fā)布會等對外宣傳活動的組織實(shí)施6. 進(jìn)行企業(yè)文化調(diào)查,開展知識競賽、辯論等形式的活動,營造豐富多彩的企業(yè)文化環(huán)境7. 主持公益事業(yè)的贊助活動和相關(guān)宣傳活動8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)9.10.11.工作職權(quán)1. 對集團(tuán)企業(yè)文化整體規(guī)劃有提案權(quán)2. 對集團(tuán)企業(yè)文化的相關(guān)制度、系統(tǒng)、手冊有提案權(quán)、監(jiān)控權(quán)3. 對集團(tuán)企業(yè)文化相關(guān)活動有執(zhí)行權(quán)4. 對集團(tuán)對外宣傳活動有建議權(quán)5.6.辦公設(shè)備個(gè)人專用市內(nèi)電話,臺式電腦(互聯(lián)網(wǎng)接入)部門共用打印機(jī)、照相機(jī)、攝像機(jī)公司共用機(jī)動車輛、傳真機(jī)工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)定期和不定期的向主任口頭和書面匯報(bào)企業(yè)文化工作督導(dǎo)協(xié)調(diào)與各部門及時(shí)溝通,開展企業(yè)文化宣傳活動與相關(guān)人員進(jìn)行協(xié)調(diào),開展公司對外宣傳活動外部工作關(guān)系與各權(quán)屬公司及時(shí)溝通,開展相關(guān)企業(yè)文化活動,推廣員工行為規(guī)范與相關(guān)行業(yè)主管部門、行政部門、重要客戶、新聞單位等保持溝通任職資格學(xué)歷本科及以上專業(yè)企業(yè)管理、文史哲等專業(yè)年齡2555性別不限工作經(jīng)驗(yàn)三年以上的企業(yè)文化管理、黨團(tuán)宣傳工作經(jīng)驗(yàn)工作技能良好的組織、策劃、協(xié)調(diào)溝通、人際交往、表達(dá)能力良好的計(jì)算機(jī)操作能力職前培訓(xùn)公司相關(guān)規(guī)章制度
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 廣東科技學(xué)院《素描2》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東江門幼兒師范高等專科學(xué)?!峨娮由虅?wù)與電子支付》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東行政職業(yè)學(xué)院《土力學(xué)與地基基礎(chǔ)(B)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《三維技術(shù)基礎(chǔ)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院《多元統(tǒng)計(jì)分析(SPSS)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院《播音主持創(chuàng)作實(shí)踐》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 《模具開發(fā)》課件
- 基本藥物制度政策培訓(xùn)課件
- 油庫反恐課件培訓(xùn)
- 贛西科技職業(yè)學(xué)院《教師語言與書寫技能》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- (八省聯(lián)考)2025年高考綜合改革適應(yīng)性演練 語文試卷(含答案解析)
- 數(shù)字媒體技術(shù)應(yīng)用基礎(chǔ)知識單選題及答案解析
- 2025年高考?xì)v史復(fù)習(xí)之小題狂練300題(選擇題):世界多極化與經(jīng)濟(jì)全球化(20題)
- ISO 56001-2024《創(chuàng)新管理體系-要求》專業(yè)解讀與應(yīng)用實(shí)踐指導(dǎo)材料之1:0 引言(雷澤佳編制-2025B0)
- 2024版環(huán)衛(wèi)清潔班車租賃服務(wù)協(xié)議3篇
- 生產(chǎn)安全事故事件管理知識培訓(xùn)課件
- 項(xiàng)目施工單位與當(dāng)?shù)卣按迕竦膮f(xié)調(diào)措施
- 藥劑科工作人員的專業(yè)提升計(jì)劃
- 2024-2025學(xué)年度第一學(xué)期二年級語文寒假作業(yè)第二十一天
- 浙江省寧波市寧??h2023-2024學(xué)年三年級上學(xué)期語文期末試卷
- 貸款用設(shè)備購銷合同范例
評論
0/150
提交評論