赴供電工程公司的個(gè)人學(xué)習(xí)心得

1、赴供電工程公司的個(gè)人學(xué)習(xí)心得20xx 年 1 月 4 日至 14 日，在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,調(diào)度所、變電工區(qū)一行 8 人在變電工區(qū)支部書(shū)記蔚文鑫的帶領(lǐng)下到南京南瑞繼保工程技術(shù)有限公司及江蘇常州武進(jìn)供電公司進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，此次學(xué)習(xí)使我們開(kāi)拓了眼界， 增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)，看到了他人的先進(jìn)之處， 也找到了自己的差距， 本次參觀學(xué)習(xí)可以說(shuō)使我們體會(huì)頗深， 受益非淺。 現(xiàn)將這次考察學(xué)習(xí)的有關(guān)情況匯報(bào)如下：一、對(duì)南瑞繼保公司及武進(jìn)供電公司的初步認(rèn)識(shí)南京南瑞繼保工程技術(shù)有限公司專門(mén)從事電力系統(tǒng)中發(fā)電、輸電、變電、 配用電各個(gè)環(huán)節(jié)中保護(hù)、 控制及其相關(guān)設(shè)備生產(chǎn)制造、系統(tǒng)集成、銷售以及技術(shù)咨詢和工程服務(wù)等項(xiàng)業(yè)務(wù)的

2、子公司，是我國(guó)電力系統(tǒng)保護(hù)及控制設(shè)備的主要供應(yīng)商， 南瑞繼保已經(jīng)成為電力自動(dòng)化行業(yè)的著名品牌。武進(jìn)供電公司位于江蘇省常州市的武進(jìn)市，公司現(xiàn)有職工630 人，年售電量60 億 KW.h，全年最大負(fù)荷120 萬(wàn) MW，線路長(zhǎng)度 780KM，管轄 38 座變電站（ 4 座 220KV 變， 23 座 110KV 變電站， 11 座 35KV變電站）。二、學(xué)習(xí)體會(huì)1、先進(jìn)的管理理念，是企業(yè)不斷進(jìn)步的保證 1 企業(yè)的發(fā)展進(jìn)步與企業(yè)的管理理念有著密切的關(guān)系， 參觀學(xué)習(xí)完畢，印象最深刻的是不管是南瑞繼保公司還是武進(jìn)供電公司，都有一套屬于自己的管理理念和激勵(lì)機(jī)制，就武進(jìn)集控中心來(lái)說(shuō)，他們程序化的管理機(jī)制就是需

3、要我們學(xué)習(xí)的，他們每日的工作和工作中的預(yù)控點(diǎn)都提前進(jìn)行了詳細(xì)安排， 每個(gè)人的工作和每日工作可以說(shuō)都做到可控、 在控，并實(shí)現(xiàn)層層管理， 實(shí)時(shí)控制，確保了工作完成的質(zhì)量和提高了工作效率。武進(jìn)供電公司實(shí)現(xiàn)先進(jìn)的管理的同時(shí)，完善各種硬件的配套，借助軟件使工作安排程序化， 使每位在崗的工作人員隨時(shí)隨地的都能了解到網(wǎng)上最新的信息。 每位員工都從給單位干工作轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鹘o自己干， 這就大大提高了工作的責(zé)任心， 也提高了工作的效率。這種轉(zhuǎn)變不僅是理念的轉(zhuǎn)變，也是工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變，武進(jìn)的每位員工都在不斷的努力， 不斷的創(chuàng)新， 使自己跟上社會(huì)發(fā)展的腳步。2、先進(jìn)的基礎(chǔ)設(shè)施，是企業(yè)發(fā)展的根本南瑞繼保公司引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)

4、流程和嚴(yán)格的檢測(cè)手段，從而提高了其產(chǎn)品的質(zhì)量，使其產(chǎn)品在同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位。武進(jìn)供電公司加大了基礎(chǔ)硬件的投入，利用光纖將局域網(wǎng)與各個(gè)變電站、局區(qū)各單位實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，方便了工作人員，提高了工作的效率。 在集控中心實(shí)現(xiàn)設(shè)備實(shí)時(shí)監(jiān)控，如在電網(wǎng)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行 2 方面，采用東方電子的無(wú)功優(yōu)化程序， 使網(wǎng)內(nèi)的無(wú)功補(bǔ)償時(shí)刻都能實(shí)現(xiàn)就地平衡，提高了設(shè)備的利用率，增加了經(jīng)濟(jì)效益。3、員工飽滿的工作熱情、高度的責(zé)任心是企業(yè)安全生產(chǎn)的保證不管是南瑞繼保公司還是武進(jìn)供電公司，人員高度的責(zé)任心和飽滿的工作熱情都給我們留下了深刻的印象。 他們對(duì)待每一項(xiàng)工作都能認(rèn)認(rèn)真真、仔仔細(xì)細(xì)，在操作中嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，不斷要求自己在業(yè)務(wù)上做到素

5、質(zhì)過(guò)硬、 知識(shí)全面， 他們熱情、 嚴(yán)謹(jǐn)、高效、負(fù)責(zé)、精藝求精的工作作風(fēng)是我們所要學(xué)習(xí)的。4、加強(qiáng)員工的培訓(xùn)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的班組是提高員工素質(zhì)的基礎(chǔ)人是企業(yè)的根本， 只有企業(yè)員工的總體素質(zhì)提高了， 企業(yè)才能發(fā)展，企業(yè)的整體效益才能提高。 在學(xué)習(xí)中， 我深刻感覺(jué)到這些企業(yè)對(duì)員工素質(zhì)的要求之高， 以及企業(yè)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍， 每位員工都有落后就會(huì)淘汰的緊迫感， 因而不光重視企業(yè)安排組織的各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，更是不斷的自我學(xué)習(xí)， 自我提高，從而在企業(yè)中形成了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)型組織，促使了員工整體素質(zhì)的提高。三、學(xué)習(xí)心得總之，通過(guò)本次參觀學(xué)習(xí)，使我收獲很大， 不僅是對(duì)電力企業(yè)的發(fā)展有了一個(gè)深刻的感悟，更是明白我們還要繼續(xù)努力。我 3 們?cè)趯ふ移髽I(yè)之間差距的同時(shí)，也看到了我們自身的不