高級(jí)人才聘用協(xié)議

1、高級(jí)人員聘用協(xié)議甲方： 公司乙方： ,男，漢族，身份證號(hào) 鑒于：一、甲方保證對(duì)乙方披露包括但不限于如下信息真實(shí)合法：1·1 甲方系在中華人民共和國(guó)境內(nèi)設(shè)立的一家從主要從事帶式輸送機(jī)及物料連續(xù)輸送系統(tǒng)研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、銷(xiāo)售的股份有限公司； 1·2甲方的住所地位于焦作高新區(qū)神州路；1·3甲方的注冊(cè)資本為人民幣一億兩千萬(wàn)元，股東已經(jīng)依法出資；1·4甲方建立了規(guī)范的企業(yè)管理制度，包括技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品銷(xiāo)售、員工激勵(lì)等制度；二、乙方保證對(duì)甲方披露的包括但不限于如下的信息真實(shí)合法：2·1乙方具有完全的民事權(quán)利能力和行為能力，知曉簽署本協(xié)議的法律后果并

2、自愿接受本協(xié)議約定的內(nèi)容約束；2·2乙方向甲方提供的身份證件、學(xué)歷證件、職稱(chēng)證件、科研成果證書(shū)等證明文件真實(shí)合法有效;2·3乙方奉公守法，未受過(guò)任何刑事處罰；不存在正在進(jìn)行或?qū)⒁M(jìn)行的重大的負(fù)債或重大的民事訴訟或仲裁；2·4乙方身心健康，無(wú)任何重大疾病或未治愈的潛在重大疾??；2·5乙方向甲方提供的履歷全面真實(shí)，無(wú)任何隱瞞；2·6乙方既有的科研成果具有排他性，完全歸乙方所有，不存在權(quán)利瑕疵；2·7乙方在甲方工作期間的科研成果，包括但不限于設(shè)計(jì)成果、設(shè)計(jì)文件等成果均為履行甲方職務(wù)的結(jié)果，歸甲方所有；2·8乙方認(rèn)可甲方的企業(yè)文化和

3、經(jīng)營(yíng)理念。鑒此：為了有效發(fā)揮乙方在甲方技術(shù)方面的核心作用，達(dá)到甲乙雙方共贏互利的目的，根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)著作權(quán)法以及甲方的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商一致，達(dá)成本協(xié)議如下條款，以資甲乙雙方信守：第一條 服務(wù)時(shí)間和服務(wù)內(nèi)容1·1 乙方具有本協(xié)議約定的相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)論證、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)、產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)管理等能力，能獨(dú)擋一面地承擔(dān)起本協(xié)議約定的或甲方要求的產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)的工作且能領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作；1·2 甲方聘用乙方的服務(wù)期限自 年 月 日至 年 月日。1·3 甲方聘用乙方為甲方的高級(jí)技術(shù)人員，實(shí)行不定時(shí)工作制。1&

4、#183;4本聘用協(xié)議同時(shí)作為甲、乙雙方的勞務(wù)合同的，有關(guān)勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)的事項(xiàng)依該合同的內(nèi)容執(zhí)行。第二條 乙方的權(quán)利和待遇2·1 乙方在甲方工作期間的具體工作內(nèi)容包括：2·1·1 2·1·2 2·1·3 2·1·4 2·1·5 2·1·6 2·2 工資乙方在甲方工作期間的薪酬為稅前月薪9000元，甲方每半月根據(jù)乙方工作情況支付一次。2·3 獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)甲方內(nèi)部人事制度和甲方的效益，乙方可以享受高級(jí)人才的其他獎(jiǎng)勵(lì)。第三條 乙方的義務(wù)3·1

5、乙方應(yīng)無(wú)條件服從甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理需要合理調(diào)整其工作職位、崗位、工作地點(diǎn)的決定。3·2乙方應(yīng)無(wú)條件配合并接受甲方各項(xiàng)制度、流程配套考核辦法。3·3 本協(xié)議所指的制度流程的發(fā)布形式可以是書(shū)面形式發(fā)布，也可以是通過(guò)公司信息辦公系統(tǒng)（OA辦公系統(tǒng)）發(fā)布的，包括但不限于：質(zhì)量類(lèi)制度流程、法務(wù)類(lèi)制度流程、資金類(lèi)制度流程、資產(chǎn)類(lèi)制度流程、行政類(lèi)制度流程、人事類(lèi)制度流程、其他業(yè)務(wù)性制度流程等。第四條 保密4·1下列內(nèi)容屬于甲方商業(yè)秘密范圍，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)：4·1·1乙方從甲方獲知的已經(jīng)或?qū)⒁糜冢òㄉ形垂_(kāi)的）行業(yè)或業(yè)務(wù)中的技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)、管理信息。4&

6、#183;1·2甲方的業(yè)務(wù)模式、操作流程以及與業(yè)務(wù)、管理有關(guān)的合同、客戶信息、文字資料、管理制度、表格、工作標(biāo)準(zhǔn)、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料等業(yè)務(wù)相關(guān)資料；4·1·3 甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議約定，對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)；4·1·4 其它雙方本著誠(chéng)實(shí)信用原則認(rèn)為應(yīng)當(dāng)是商業(yè)秘密的技術(shù)信息與經(jīng)營(yíng)信息。4·2 乙方的保密義務(wù)：4·2·1乙方保證在甲方工作期間使用任何知識(shí)均與前受聘單位無(wú)關(guān)，乙方承擔(dān)甲方交付的任何工作或任務(wù)，均不會(huì)侵犯原用人單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；4·2·2除了履行職務(wù)的需要外，乙

7、方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露與公司任何產(chǎn)品或服務(wù)有關(guān)的任何資料，包括已知的或尚未公開(kāi)的有商業(yè)價(jià)值的資料；4·2·3 乙方離職時(shí)，應(yīng)當(dāng)返還全部屬于甲方的資產(chǎn)，包括記載著甲方上述商業(yè)秘密的一切載體。4·2·4 乙方不得允許或者協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三方使用甲方的商業(yè)秘密；4·2·5 乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，不得以任何形式和理由銷(xiāo)毀、修改甲方的技術(shù)資料，包括電腦資料、檔案、程序等有商業(yè)價(jià)值的資料，不得攜帶上述資料外出使用或保管；4·2·6 乙方不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的甲方商業(yè)秘密。4·3因乙

8、方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方有權(quán)選擇根據(jù)本協(xié)議，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，也有權(quán)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。4·4甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中已包含了保密費(fèi)用。員工離職后承擔(dān)的商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù)，不以得到任何額外補(bǔ)償為條件。4·5 雙方同意：本合同約定的乙方所承擔(dān)的保密義務(wù)不因本合同的變更、終止而終止，如雙方?jīng)]有對(duì)保密期限加以規(guī)定，則直至保密信息在本行業(yè)中成為公知信息后，本合同約定的保密義務(wù)才予以解除。第五條 對(duì)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)5·1乙方承諾：乙方工作成果的內(nèi)容為乙方獨(dú)創(chuàng)；未侵害任何第三人的著作權(quán)，否則，由乙方自行承擔(dān)全部法律后果并賠償甲

9、方的全部損失，包含可得利益損失。5·2乙方完成的研發(fā)和設(shè)計(jì)成果的著作權(quán)人為甲方。5·3甲方享有乙方完成的研發(fā)和設(shè)計(jì)成果的全部著作權(quán)，包括但不限于發(fā)表權(quán)、署名權(quán)、修改權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、出租權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)、翻譯權(quán)及應(yīng)當(dāng)由軟件著作權(quán)人享有的其他權(quán)利；乙方不得以任何理由和方式主張乙方完成的研發(fā)和設(shè)計(jì)成果的著作權(quán)，包括但不限于發(fā)表權(quán)、署名權(quán)、修改權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、出租權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)、翻譯權(quán)及應(yīng)當(dāng)由著作權(quán)人享有的其他權(quán)利。第六條 合同的解除和終止6·1乙方具有以下情況之一的，甲方在本協(xié)議履行期間可以隨時(shí)解除本協(xié)議或依據(jù)本協(xié)議訂立的勞動(dòng)合同：6·1

10、3;1在應(yīng)聘過(guò)程中向甲方提供的材料是虛假的；6·1·2未經(jīng)甲方書(shū)面同意或許可，乙方在職期間自營(yíng)或與他人聯(lián)營(yíng)與甲方相同或相近的業(yè)務(wù)；6·1·3甲方因經(jīng)營(yíng)管理需要合理調(diào)整乙方職位、崗位、工作地點(diǎn)時(shí)，乙方不服從甲方工作調(diào)動(dòng)或安排的；6·1·4在工作期間被證明不符合錄用條件，致使甲方不能達(dá)到合同目的的；6·1·5嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本協(xié)議約定可以解除勞動(dòng)合同的；6·1·6 受到治安處罰或被依法追究刑事責(zé)任的。6·2 有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)

11、議，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方：6·2·1本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞務(wù)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的；6·2·2 乙方不能勝任工作的；6·2·3甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的。6·3 合同期滿或雙方約定的合同以及協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí)，導(dǎo)致本協(xié)議終止的，甲方不向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金。6·4 甲乙雙方協(xié)商一致可隨時(shí)解除本協(xié)議。第七條 協(xié)議的補(bǔ)充和變更如有未盡事宜，應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方協(xié)商做出補(bǔ)充協(xié)定，并以文字記錄且經(jīng)雙方簽署，補(bǔ)充協(xié)定與本協(xié)議具有同等效力。第八條 爭(zhēng)議解決本協(xié)議的性質(zhì)為勞務(wù)合同