2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)報告范文

1、2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)報告范文 2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)1 為落實教學(xué)常規(guī)管理，根據(jù)學(xué)校工作安置和學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查制度，初二級部于20_年_月7日對教師的備課情況進行了檢查，現(xiàn)簡單總結(jié)如下： 一、方面： 1、檢查中發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)教案教學(xué)內(nèi)容能夠遵照教學(xué)計劃如期進行，環(huán)節(jié)完整，設(shè)計合理，書寫規(guī)范，圖文并茂，教案反映出上課思路清晰，重、難點選擇恰當(dāng)、講練結(jié)合。 2、大多數(shù)教案書寫工整、規(guī)范、教學(xué)環(huán)節(jié)齊全、條理清楚;詳案率高，語文數(shù)學(xué)部分教師已經(jīng)寫完一本教案。尤其是一些老教師的教案書寫認真，具有自己的風(fēng)格特點。 3、教材基點把握準(zhǔn)確，注重三維目標(biāo)的落實，能顯示教研教改新思路，注意學(xué)

2、法浸透，具有教師活動、學(xué)生活動設(shè)計及設(shè)計意圖。 4、教案具有實用性和可操作性，重視對難點、重點的反復(fù)推敲。 5、多數(shù)教師能按要求做到每節(jié)課對學(xué)生進行考勤。 6、多數(shù)教師能夠做到課后反省。 尤其值得提倡的是，部分老師在情景引入環(huán)節(jié)能夠?qū)⒔虒W(xué)內(nèi)容與生活實際緊密聯(lián)系，將學(xué)生特別感興趣的話題作為引課內(nèi)容，勢必能極大提升學(xué)生學(xué)習(xí)興趣;一些老師特別注重課程整合，在進行正常教學(xué)內(nèi)容之中注意浸透其他學(xué)科知識，有助于學(xué)生拓展知識視角，融會貫通;某些老師注重課堂回顧，教案中教學(xué)反省的痕跡非常明顯，不僅反省教學(xué)設(shè)計是否合理，教學(xué)任務(wù)是否完成，重點難點明確是否合適，還反省學(xué)生課堂的反應(yīng)和學(xué)習(xí)的效果。 二、存在的問題及

3、要求： 1、部分教案停留在知識點的羅列上，備教法、學(xué)法的少，沒有板書設(shè)計、也沒有作業(yè)設(shè)計，作業(yè)布置千篇一律，缺乏針對性。少數(shù)教案項目不全，缺乏“三維目標(biāo)”。 2、普遍缺乏媒體和教具的使用，仍舊停留在一支粉筆一張嘴的老的教學(xué)模式上。 3、課堂考勤關(guān)注學(xué)生上課情況不夠。 4、少數(shù)教案不注重教學(xué)反省或把教學(xué)反省寫成教學(xué)重點、難點的羅列。教學(xué)反省不要求每節(jié)課都寫，但至少一個月有幾次比較深刻的反省，為學(xué)期末寫教學(xué)反省積累一定的資料。 一個教師的教學(xué)成績好壞不是取決于教案書寫的好壞，但是，教案是我們教學(xué)內(nèi)容的一種體現(xiàn)，是教學(xué)的一種構(gòu)思和設(shè)想，也是對我們教學(xué)內(nèi)容的一種約束，沒有課前的構(gòu)思設(shè)計和認真?zhèn)湔n，就失

4、去了上好一節(jié)課的前提。寫教案是作為一名教師的最基本要求，教案內(nèi)容要反映出一個教師的思想，體現(xiàn)出一個教師的智慧和教學(xué)風(fēng)格，是作為一個教師精神財富的積累。希望我們認真對待教案書寫。 2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)2 我是一名幼師畢業(yè)的老師，工作十一年來，我嚴格要求自己，以“為了孩子的身心健康，為了孩子的可持續(xù)發(fā)展，盡心盡責(zé)的工作”為宗旨，全身心的投入到工作當(dāng)中，得到了家長的好評和社會的認可。現(xiàn)將工作總結(jié)如下： 一、教育教學(xué)方面 認真學(xué)習(xí)幼兒園新綱要及幼兒園管理規(guī)程，全面了解幼兒教育新動態(tài)，思想緊緊跟上現(xiàn)代教育的步伐。認真鉆研教材，全面細致的了解每名幼兒的身心發(fā)展?fàn)顩r，因人施教，使幼兒得到全面發(fā)展

5、。在教學(xué)中，尊重幼兒，營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關(guān)注每個幼兒，從幼兒身上汲取閃光點，去點亮他們自信自立的明燈，我們幫助幼兒發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢智能，建立其自信和對集體的歸屬感。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具，激發(fā)兒童的興趣。 注重學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)對幼兒的作用。為幼兒創(chuàng)設(shè)一間有特色、有意義的教室，是教師、幼兒共同的責(zé)任。我們根據(jù)幼兒年齡特點、動靜活動特征為幼兒設(shè)計活動區(qū)域，如語言角、美工區(qū)、表演區(qū)、操作區(qū)等，并為孩子們準(zhǔn)備了豐富的材料，讓幼兒自主選擇，大膽使用和創(chuàng)造。讓幼兒成為環(huán)境主人，用自己的作品和創(chuàng)意去豐富環(huán)境，體現(xiàn)課程的進行、目標(biāo)的異化，幼兒在平時發(fā)揮想象，大膽進行繪畫和手工創(chuàng)造等，

6、他們的作品得了老師和同伴的肯定。 幼兒時期是兒童身心發(fā)展的關(guān)鍵時期。幼兒園生活成為這一時期的主體。因此幼兒園生活必須是豐富多彩的，我們開展了各種各樣的活動，像智能訓(xùn)練、英語表演等，不僅開發(fā)了兒童的智力，還培養(yǎng)幼兒多方面的興趣。 二、家園聯(lián)系方面 教師與家長互動效果直接影響班級經(jīng)營的成效，家園溝通，教師與家長協(xié)力解決教育問題，晉升對幼兒的關(guān)心，共同分擔(dān)教育責(zé)任。孩子的快樂，是對我工作的鼓勵;家長的滿意，是對我工作的肯定。真誠的對待每一位家長，如實的和他們交流對孩子教育方面的看法，對家長提出的要求盡量去滿足，對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答，讓家長感到我不只是孩子的老師，也是家長的朋友

7、，有困難大家一起解決。當(dāng)問題出現(xiàn)，第一時間與家長聯(lián)絡(luò)很重要。讓家長知道老師對問題很重視，對幼兒發(fā)展很在意。利用多種媒介與通訊手段，做到經(jīng)常性和簡潔性。我們認真辦好每一期家園小報，為彼此更容易交流。班主任教師將手機號碼留給每一位家長，以便家長更方便快捷地與老師進行聯(lián)絡(luò)，更好地關(guān)心孩子的成長。 召開家長會和向家長開放園內(nèi)半日活動。家長會上我們向家長介紹了本學(xué)期目標(biāo)，使他們了解了班內(nèi)課程特點，并針對一些問題開展討論。園內(nèi)半日活動中，家長看到了自己孩子的各方面的表現(xiàn)與進步，同時也看到了別的孩子的優(yōu)點，有助于家長幫助孩子找出差距與不足，找到繼續(xù)教育引導(dǎo)的方向。 三、其他方面 在珍惜幼兒園提供學(xué)習(xí)機會的同

8、時，也努力吸收外界的信息和知識，瀏覽_網(wǎng)站，翻閱幼兒教育雜志，看晉升個人品味的書籍，利用業(yè)余時間進行學(xué)歷學(xué)習(xí)、電腦專業(yè)學(xué)習(xí)，讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。我還是一個教研組長，我進步了還要帶動全園的姐妹們共同進步，我把外出看到的回來講給他們聽，找些資料和她們一起學(xué)習(xí)，碰到問題和她們一起討論，讓她們永遠跟著時代的大潮一起前進。 幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮：孩子的純真與質(zhì)樸常會喚出我們的美好童心，使我們能用這顆心去理解他們，走進他們的世界。我們真誠的理解和支持又呼喚和保障了他們可貴的童心，使他們能在人生的道路上邁出堅實的第一步。讓我們與孩子們心相通，心相連，讓幼兒園這個小天地里充滿童心世界

9、的真、善、美吧! 2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)3 開學(xué)以來，在教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我校緊緊圍繞教學(xué)中心工作，不斷深化教學(xué)改革，強化內(nèi)部管理，教學(xué)工作取得了一定成績?，F(xiàn)總結(jié)如下： 一、確定教學(xué)工作思路，突出重點、強化措施 學(xué)校確立了教育工作抓教學(xué)，教學(xué)工作抓質(zhì)量，教學(xué)質(zhì)量看實績的工作思路;突出了以教學(xué)為中心，通過提升課堂效益，全面提高教學(xué)質(zhì)量的工作重點，在全面規(guī)范辦學(xué)行為，強力推進素質(zhì)教育實施的前提下，不斷增強質(zhì)量意識，努力提高教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)了辦人民滿意的教育的工作目標(biāo)。 (一)校干帶頭工作務(wù)實、扎實有效。 校干深入一線，兼任主要學(xué)科教學(xué)和班主任工作，走進課堂，參加教研，領(lǐng)著教師干，干給教

10、師看，為正教風(fēng)、樹學(xué)風(fēng)起到了模范帶頭作用。 (二)制度先行，激發(fā)工作積極性 學(xué)校以教學(xué)為中心認真修訂和落實考勤、獎懲、辦公、后勤工作、教師培訓(xùn)等各項規(guī)章制度。制度的制定和落實規(guī)范了學(xué)校管理，調(diào)動了教師工作的積極性。 (三)細實管理，優(yōu)化教學(xué)過程 學(xué)校教學(xué)管理從小處著眼，從細節(jié)抓起，凸顯了教育教學(xué)效果。學(xué)校每周召開一次主題教育班會，培養(yǎng)了學(xué)生良好的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣。 (四)采取多種形式，提升校園文化品位 學(xué)校采取多種形式，創(chuàng)建教室文化、校園文化。學(xué)校大門兩側(cè)院墻重新書寫了知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來的宣傳標(biāo)語和熱愛學(xué)生、嚴格管理、嚴謹治學(xué)的辦學(xué)理念，激活了文化育人因素，強化了育人功能。 二、落實課堂

11、教學(xué)改革，大幅度提高課堂教學(xué)效率 (一)分學(xué)科創(chuàng)建學(xué)科課堂教學(xué)模式。 學(xué)校圍繞自主互助學(xué)習(xí)型課堂教學(xué)要求，科學(xué)地診斷我校目前課堂教學(xué)存在的若干實際問題，創(chuàng)立了各學(xué)科新授課復(fù)習(xí)課講評課的課堂教學(xué)模式，為整體提升我校的課堂教學(xué)水平開辟了途徑。 (二)提升了課堂教學(xué)的有效性。 為實現(xiàn)教學(xué)思想、課堂結(jié)構(gòu)、教學(xué)方法、課堂人際關(guān)系、師德影響五個優(yōu)化，教研組致力于問題研究、基于問題解決，最大限度地提升了課堂效益。 (三)加強反思性教學(xué)。 為整體提升廣大教師課堂教學(xué)的授課水平，學(xué)校繼續(xù)推行研究課、示范課、優(yōu)質(zhì)課等說、講、評一體活動和韓吉中學(xué)課堂教學(xué)達標(biāo)活動，堅持教師寫教學(xué)反省、學(xué)生寫學(xué)習(xí)反省活動的開展，有力地

12、促進了課堂效益的提升。 (四)落實教學(xué)四清。 制定并落實韓吉中學(xué)教學(xué)四清實施方案，學(xué)校狠抓了堂堂清和韓吉中學(xué)雙休作業(yè)(周周清)的布置與批改;學(xué)校還重視學(xué)科的單元過關(guān)檢測和月考，極大限度地促進了學(xué)生學(xué)科知識的內(nèi)化和整合。 (五)狠抓常規(guī)管理，提升教學(xué)效益 1.加強常規(guī)檢查的力度，搞好教學(xué)常規(guī)反饋工作。 本學(xué)期教導(dǎo)處進一步完善教學(xué)常規(guī)檢查評價制度，建立備、批、聽、月檢查制度和教學(xué)常規(guī)反饋制度。同時加強了隨堂聽課的力度。本學(xué)期，各學(xué)科組加強對每個教師的隨堂聽課，而且通過這種形式對教師的課堂效率、教學(xué)水平、教學(xué)手段等進行公正、客觀的評價。精細備課，讓每一節(jié)課充實。嚴實上課，讓每一位學(xué)生都有收獲。 2.

13、課堂教學(xué)是整個教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié)，是完成教學(xué)任務(wù)、提升教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。每個教師都應(yīng)嚴格要求自己，充分利用45分鐘，認真上好每一節(jié)課。教導(dǎo)處對教師上課具體要求如下： (1)教學(xué)目標(biāo)確定：要根據(jù)教學(xué)目標(biāo)安置好教學(xué)的各個環(huán)節(jié)。教學(xué)環(huán)節(jié)清楚，步驟合理，能體現(xiàn)教學(xué)的重點，使每節(jié)課的教學(xué)目的和要求既符合課程標(biāo)準(zhǔn)精神，又切合學(xué)生實際。 (2)教學(xué)內(nèi)容正確：講解教學(xué)內(nèi)容，要注意科學(xué)性和嚴密性。對每一個概念、定義的表述，對所有定理、定律的論證以及對例題的講解，都要準(zhǔn)確無誤。 (3)浸透德育教育。要充分挖掘教材的思想性，把德育教育有機地貫穿在各科教學(xué)之中，真正做到既教書，又育人。 (4)改革教學(xué)方法。注意啟發(fā)學(xué)生

14、思維，注意講練結(jié)合，要貫徹教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主體的原則。開展師生雙邊活動，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性。培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新意識。 (5)教學(xué)手段現(xiàn)代化，充分發(fā)揮各種現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施的作用。 (6)掌握教學(xué)基本功。教師要努力提高自己的演講、解題示范、實際操作，使用教具等方面的能力。A、教學(xué)語言準(zhǔn)確、規(guī)范、簡練生動，綺坑悶脹敖部危籅、板書正確工整，清楚精練，布局合理，體現(xiàn)講課重點和過程;C、教態(tài)親切自然，能貼近學(xué)生心理。 3、嚴格上課常規(guī) 教師應(yīng)在上課前2分鐘侯課，體育課、實驗課、音樂課、微機課等要提前5分鐘組織學(xué)生整隊前往相應(yīng)地點。及時上下課，不遲到、不早退、不拖堂，不無故離開課堂，不得提前

15、下課，嚴禁課堂接打手機。嚴格要求學(xué)生，維持好課堂紀(jì)律，上課、下課學(xué)生起立時動作要整齊，課堂上要求學(xué)生精神飽滿，注意聽講，積極參與，決不允許學(xué)生趴在桌上聽課或者睡覺， 保證每一堂課的質(zhì)量。對沒有遵照要求帶好課本與相關(guān)練習(xí)的學(xué)生要提出批評教育，保證教學(xué)措施落實到位;愛護學(xué)生，不說傷害學(xué)生自尊的話，不對學(xué)生有成見，不體罰和變相體罰學(xué)生。 4、注重學(xué)法指導(dǎo)。規(guī)定教師要向?qū)W生介紹學(xué)習(xí)方法，教育、敦促學(xué)生養(yǎng)成先預(yù)習(xí)后聽課，先復(fù)習(xí)后作業(yè)，先理解后記憶的良好習(xí)慣。 5、科學(xué)鞏固，讓每一份作業(yè)都有實效。 作業(yè)是鞏固和檢查教學(xué)效果的重要手段，是教學(xué)工作的重要組成部分。因此，教師要遵照課程的要求，明確提出作業(yè)的內(nèi)容

16、、數(shù)量、次數(shù)及交作業(yè)的時間。教導(dǎo)處對作業(yè)要求具體如下： (1)布置作業(yè)要根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和教材要求，所選習(xí)題要經(jīng)過兩次集體備課精選出來，難易要適中，作業(yè)量要恰當(dāng)，引導(dǎo)學(xué)生自覺做課外習(xí)題。 (2)凡布置的作業(yè)，教師必須先做一遍，了解作業(yè)的深度和廣度，弄清各類習(xí)題的安置意圖、要求和容易出現(xiàn)的問題，以便指導(dǎo)學(xué)生完成作業(yè)。 (3)嚴格要求學(xué)生獨力完成作業(yè)，堅決杜絕抄襲現(xiàn)象。作業(yè)要求及時完成，一般在當(dāng)天放學(xué)或第二天早讀前交清。對不交作業(yè)的學(xué)生，要進行教育，并限定時間補交作業(yè)。 (4)教師應(yīng)嚴格要求學(xué)生認真完成作業(yè)。作業(yè)必須規(guī)范化。要求字跡端正、書寫規(guī)范、標(biāo)點正確、作圖準(zhǔn)確、答題完整、卷面整潔，各科作業(yè)要有具

17、體要求。對潦草、馬虎，不符合要求的作業(yè)，應(yīng)令其重做。 (5)作業(yè)要及時認真地批改，不錯改、漏改，做到有布置就有檢查和批改，提倡寫能調(diào)動學(xué)生積極性的、確定學(xué)生今后努力方向的作業(yè)評語。對基礎(chǔ)差的學(xué)生提倡面批。作業(yè)批改要注明批改日期。 (6)按時糾正作業(yè)中存在的問題，帶普遍性的錯誤要在課堂上集體訂正、講評，個別性的錯誤要求自己訂正，并在下次作業(yè)批改時一并檢查批閱。 6、抓學(xué)生作業(yè)自評。 (1)制定評價內(nèi)容。學(xué)生作業(yè)評價波及的方面很多，我們只從培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣出發(fā)，從基本的書寫基礎(chǔ)入手，逐步引導(dǎo)學(xué)生在作業(yè)自評中提升自己的書寫能力和水平、培養(yǎng)學(xué)生獨立思考、獨力完成作業(yè)的習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生質(zhì)疑的意識和習(xí)

18、慣。我們首先制訂出了學(xué)生作業(yè)自我評價中實用、可操作的內(nèi)容。 (2)落實評價要求。學(xué)校要求班主任和科任教師在學(xué)生作業(yè)中強調(diào)和布置作業(yè)自評。 (3)進行評價指導(dǎo) 為養(yǎng)成獨力完成作業(yè)的習(xí)慣，教師要求： A、作業(yè)通過自己努力能夠做出來的，不要問別人; B、作業(yè)中感到不知所措的，要先復(fù)習(xí)概念公式，再看例題，接著自己思考，爭取獨力完成; C、對于自己實在難以完成的題目也要認真思考，提出問題，在作業(yè)自評中寫出，老師再給予輔導(dǎo)解決。 三、落實三個有效，提升教學(xué)效益和育人水平。 學(xué)校制訂韓吉中學(xué)關(guān)于有效管理、有效教學(xué)、有效學(xué)習(xí)，全力提升教學(xué)質(zhì)量的實施方案，以提升教育質(zhì)量為核心，以教學(xué)工作為重點，以課堂教學(xué)為主陣

19、地，以提升管理、教學(xué)、學(xué)習(xí)效益為目標(biāo)，通過注重內(nèi)涵發(fā)展，轉(zhuǎn)變教學(xué)質(zhì)量增長方式，全力提升我校教學(xué)質(zhì)量。 四、加強學(xué)生管理，重視學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成 一是學(xué)校積極開展知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來主題教育活動，將學(xué)生的思想品德、養(yǎng)成教育及知識教育有機結(jié)合，加強了學(xué)生的日常養(yǎng)成教育。學(xué)校成立心理咨詢室，注重對學(xué)生的心理疏導(dǎo)，培養(yǎng)了學(xué)生良好的情商。在學(xué)生中牢固樹立了每天鍛煉一小時，健康工作50年，幸福生活一輩子的觀念，確保學(xué)生每天鍛煉一小時，培養(yǎng)了學(xué)生良好的體育鍛煉習(xí)慣。 二是加強控輟保學(xué)工作。學(xué)校采取多種措施，加大了制止輟學(xué)的工作力度，取得了較好的成效。 三是培養(yǎng)習(xí)慣促提升培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣是提升教學(xué)質(zhì)量的

20、重要手段和策略。學(xué)校從習(xí)慣養(yǎng)成入手，狠抓德育工作，改變教學(xué)硬指標(biāo)、德育軟指標(biāo)的認識，以學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點抓好學(xué)生行為習(xí)慣培養(yǎng)。對此，針對實際制定培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣工作計劃以及各年級、各學(xué)科培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣訓(xùn)練內(nèi)容與活動安置，主要對學(xué)生上課認真聽講、讀書、作業(yè)、書寫、糾錯和觀察思考、質(zhì)疑問答、合作交流以及課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)等習(xí)慣作明確要求，定期開展評比與檢測，并收到良好效果。 對學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的.培養(yǎng)要從每堂課的每一個細節(jié)抓起，注重一個實字;重復(fù)訓(xùn)練，常抓不懈，堅持一個恒字;嚴格要求，重復(fù)強化，突出一個嚴字。 五、加強教師隊伍建設(shè) (一)提高質(zhì)量，以教師為本。 針對學(xué)校教師缺編多、缺乏業(yè)務(wù)骨

21、干、老齡化和半公半農(nóng)現(xiàn)象，以及師資調(diào)動頻繁等實際問題，學(xué)校把教師專業(yè)發(fā)展作為提升教學(xué)質(zhì)量的當(dāng)務(wù)之急，多途徑、多角度、多方位推進教師發(fā)展。 (二)以校本教研為主，定期組織教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 開展集體備課、賽課、聽課、評課活動和課堂小問題研究。組織教師參加省、市、縣課題研究，參加各種層次和不同形式的教學(xué)研究活動，并承擔(dān)各級教研任務(wù)，與縣內(nèi)外名校開展推門聽課送課等教學(xué)結(jié)對聯(lián)誼活動，激勵教師參加學(xué)歷提升、技能升級、撰寫論文、制作課件、總結(jié)反省和學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù)等形式提升業(yè)務(wù)。 2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)4 一、主要工作 1、很抓教學(xué)安全，把學(xué)生的安全工作放在首位。我們分時分段安置教師進行安全管理、行

22、政領(lǐng)導(dǎo)、值周教師、班主任齊抓共管，杜絕了不安全的事故發(fā)生。 2、本學(xué)期我校嚴格執(zhí)行課程計劃，強化教學(xué)法規(guī)意識，加強課程計劃的執(zhí)行和管理，做到了“開足、開全”課程，保證作息時間，堅持依法執(zhí)教，促進了學(xué)生全面發(fā)展。 3、開校初組織全體教師學(xué)習(xí)教師績效工資考核的相關(guān)文件，本學(xué)期為了進一步規(guī)范教師的行為，把教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)過程列為考核的重點，充分調(diào)動教師的工作的積極性。 4、嚴格進行教學(xué)管理。教導(dǎo)處每月對教師的“教學(xué)六認真”工作進行檢查考核，與教學(xué)過程考核掛鉤，并納入學(xué)期末的過程考核。組織進行學(xué)情和教情調(diào)查，按時反饋情況。 5、很抓學(xué)生的思想政治工作。利用升旗儀式、集體朝會、主題班會等多種形式加強學(xué)生的

23、思想教育。由政教處和團支部組織了一次以“感恩教育”為主題的學(xué)生演講比賽。 6、重視初三畢業(yè)班工作。第一次診斷考試后，我們按時召開了學(xué)生會和教師分析會，總結(jié)成績、分析存在的問題。根據(jù)學(xué)區(qū)畢業(yè)班工作會議精神，對我校畢業(yè)班下階段的工作提出了具體的要求和措施，進一步確定目標(biāo)任務(wù)，確定學(xué)校對初三工作的績效考核方案。 7、進行了校園、班級文化建設(shè)。舉行了“安全知識”講座，舉辦了“健康知識”、“學(xué)法指導(dǎo)”?？?。各班更換了“學(xué)習(xí)園地”的內(nèi)容，每位學(xué)生的課桌上有“座佑銘”、“競爭對手”、“奮斗目標(biāo)”等。醞造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，激勵學(xué)生努力學(xué)習(xí)。 8、積極組織教師參加學(xué)區(qū)優(yōu)質(zhì)課競賽，安置教師參加各級各類教研活動。

24、二、存在的問題 1、我校近幾年新分配的特崗教師多共8人，約占教師總數(shù)30%，他們的教學(xué)業(yè)務(wù)能力提升還需要提升。 2、我校的教學(xué)質(zhì)量還不是很高，非常是語文、數(shù)學(xué)、英語科比較薄弱，與學(xué)區(qū)兄弟學(xué)校還有一些差距。 3、教師在精心備課、上課、批改、課后輔導(dǎo)等方面還應(yīng)加強。 三、工作措施 1、繼續(xù)抓好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。加強對學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。加強對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。 2、重視畢業(yè)班工作，加強對學(xué)生的思想教育、前途理想教育，加大對初三教師的教學(xué)過程考核。 3、繼續(xù)做好每學(xué)月的各項考核，為期末的年段崗位考核做準(zhǔn)備。 4、加強教學(xué)教研工作，提升教師的教學(xué)水平。對特崗教師實行結(jié)對幫扶活動

25、。 2022教師教學(xué)管理學(xué)期個人總結(jié)5 多年來，馬尚一中教學(xué)管理以新課程改革為動力，以培養(yǎng)骨干教師為重點，以改革課堂教學(xué)為著力點，以一顆愛心為出發(fā)點，以促進學(xué)生德、智、體、美等諸方面素質(zhì)和諧發(fā)展為中心，強化教學(xué)常規(guī)管理，深化學(xué)校教師隊伍建設(shè)，強化學(xué)校教育科研，全面提高我校教育教學(xué)水平?，F(xiàn)從以下幾個方面作以簡要介紹： 一、科學(xué)建制，規(guī)范行為。 學(xué)校管理可以分為學(xué)校對教師的管理和教師對學(xué)生的管理，前者的管理是要培養(yǎng)出一批勤于學(xué)習(xí)、勇于實踐、善于合作、有愛心、有事業(yè)心、有較高的教育教學(xué)能力的教師，后者的管理是要培養(yǎng)出有愛心、有進取心、有一定學(xué)習(xí)能力的德智體全面發(fā)展的學(xué)生。管理學(xué)生的關(guān)鍵在教師、而管理

26、教師的關(guān)鍵在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校對教師的管理搞好了，教師就會對學(xué)生的管理工作做扎實。學(xué)校的精致化管理要求學(xué)校由人管人向制度管人轉(zhuǎn)化。多年來，馬尚一中根據(jù)學(xué)校的實際情況制定出一套“管而不死、活而不亂、決而不絕、寬而不松、細而不碎、嚴而不苛、疏而不漏”的管理制度，用制度去引領(lǐng)教師和學(xué)生的行為，用制度去規(guī)范教師和學(xué)生的行為，使他們學(xué)習(xí)工作有目標(biāo)，前進有方向。為此，學(xué)校根據(jù)上級教育主管部門的要求和學(xué)校的實際情況由教務(wù)處起草，經(jīng)過全體教師的充分討論制定出了備課制度、上課制度、輔導(dǎo)制度、作業(yè)批改制度、教科研制度、教學(xué)常規(guī)管理檢查細則等各項制度，每逢開學(xué)初由教務(wù)處負責(zé)印刷成冊發(fā)到各教研組，先讓全體任課教師認真學(xué)習(xí)

27、，知道本學(xué)期自己應(yīng)該干什么、怎么干，做到心中有數(shù)，然后各教研組根據(jù)學(xué)校的要求制度制定出本學(xué)期教研組計劃、備課組計劃和個人工作計劃，使每學(xué)期的各項工作在計劃指導(dǎo)下有條不紊的進行。 例如同組備課制度：同組備課是課改的最有效途徑，我校的同組備課本著“個人先有思路、小組集體評議、修改形成定稿、課后深刻反思”的原則開展。其中最重要的過程是集體研討，在集體研討過程中，既要有重點發(fā)言人，也要有大家的集思廣益，在民主、平等、和諧的交流氛圍中，大家暢所欲言，重點討論與交流教學(xué)的重難點、個人備課遇到的困惑等，從而產(chǎn)生思想與智慧的火花碰撞，分享同組備課的成果。 為發(fā)揮群體互補優(yōu)勢，形成整體合力，我們采取了“年級組和

28、學(xué)科組兩種集體備課”的方式，在集體研討中豐富充實自我。各學(xué)科根據(jù)年級特點建立備課小組，定時與分散相結(jié)合，以“同課異構(gòu)”教研活動為扶助。加強集體備課研究，形成了“22211”集體備課模式。第一個“2”是指兩次備課：第一次是教師的自主先備，第二次是同備課組、同年級組教師之間的研討;第二個“2”是指兩次上課：第一次是教研組內(nèi)的說課或模擬講課，第二次是在課堂上課;第三個“2”是指兩次改課：備課組之間研討時對自己初步備課的修改，第二次為教研組聽取模擬講課后，教師點評后的修改。第一個“1”，是指模擬講課后詳細修改課堂設(shè)計的過程;第二個“1”是對整個備課的過程，教師寫出教后反省。 每次同組備課后形成的教案定

29、稿，都會被收錄到學(xué)校網(wǎng)站的資源庫中，這是經(jīng)過不斷修改完善的集體智慧的結(jié)晶。不但把本屆教師的教學(xué)水平晉升到一個新的境界和高度，也為下屆教師的教學(xué)提供了寶貴的經(jīng)驗，做到資源共享。 例如每周一課制度：各教研組每周至少出示一節(jié)研討課，授課教師提前一周寫出教案和說課材料，全組參與討論，課后評議進行首次研討，然后異班再次執(zhí)教，全組教師再次聽課，再次評析、修正完善。該項活動促進了教師反省能力的晉升，促進了教師間教學(xué)思想的比較、跟進，促使教師走出固有的思維模式，促使了課改向縱深發(fā)展。 例如堅持反省，集腋成裘。反省是教師對過去教學(xué)經(jīng)驗和教訓(xùn)的總結(jié)，也是做出新的計劃和行動的依據(jù)，反省是普通教師走向名師的快速通道。

30、 首先我們從培養(yǎng)教師養(yǎng)成勤于反省的習(xí)慣做起。平時學(xué)習(xí)、備課、上課、批改作業(yè)、聽課時都要處處留心，尋找“反省點”，并按時記錄。寫教學(xué)反省，貴在按時，貴在堅持，有話則長，無話則短，以記促思，以思促教。堅持寫反省的教師必會有“眾里尋他千百度，驀然回首，一人卻在燈火闌珊處”的釋然與欣喜。 其次引導(dǎo)教師共享資源、按時交流。各教研組按時收集教師的優(yōu)秀課堂感悟、教學(xué)隨筆，形成案例，編入學(xué)校網(wǎng)站、校報、匯編專集等，促進教師之間的相互對話與共同提高。例如主題研討制度。以教研組為基本單位，采取主題研究的模式，研究課堂教學(xué)過程中出現(xiàn)的種種問題，層層落實校本研究的效率問題。根據(jù)實際情況，每個教研組在學(xué)年之初做好規(guī)劃，

31、每周教研組會議上，由一位教師明確教研活動的主題，針對自己近期關(guān)注的教學(xué)熱點，闡述本人的基本觀點，提出疑問，組內(nèi)其他成員對此主題展開討論，各抒己見，相互支招，最后教研組形成解決此問題的方法。這種時效性極強的研討形式，改進了我校教師的教育教學(xué)策略和行為，有效地強化了課改的發(fā)展，進而解決了教研活動與課堂教學(xué)、學(xué)生管理脫節(jié)的現(xiàn)象，大大提高了教書育人的技能，提升了教育科研的時效性。前段重點研究了小組合作、小組管理、小組評價的問題，前置性作業(yè)問題，試卷如何矯正分析的問題等等，現(xiàn)在正在培養(yǎng)學(xué)生如何提出問題、學(xué)生之間真正的交流活動方面進一步研究。 二、常規(guī)工作做實做細 多年來，馬尚一中狠抓課程方案、教研組活動

32、、專題研究、教師與學(xué)生成長檔案、綜合實踐、研究性學(xué)習(xí)、地方課程、學(xué)生綜合素質(zhì)評價等常規(guī)工作的落實，通過日常教學(xué)檢查、隨機抽查等方式，做實做細學(xué)校教學(xué)管理工作。學(xué)校嚴格執(zhí)行課程計劃，上好每一節(jié)課，努力提高課堂教學(xué)效率。課堂是教師教學(xué)的中心環(huán)節(jié)，在課堂教學(xué)方面，學(xué)校始終堅持做到以下四點：首先合理安排教學(xué)層次，嚴格課前、課始、課中、課終、課后的環(huán)節(jié)管理;二是加強對學(xué)生非智力因素的培養(yǎng)，激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機、學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)專長;三是改革教法，優(yōu)化教學(xué)方法，培養(yǎng)創(chuàng)新意識;四是改進教學(xué)手段，傳統(tǒng)教學(xué)手段和現(xiàn)代化的教學(xué)手段合理地靈活地結(jié)合使用，多媒體扶助教學(xué)適時進課堂。教師在課堂上精講多練，不說題外話，

33、不講閑話，在教學(xué)中教會學(xué)生學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)的能力，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，進而形成優(yōu)良學(xué)風(fēng)。同時，老師們認真輔導(dǎo)，面向全體學(xué)生，既重視了學(xué)困生的轉(zhuǎn)化，又注重優(yōu)生的指導(dǎo)。 學(xué)校非常重視作業(yè)改革，減負增效工作。把作業(yè)研究列入課程改革的重要內(nèi)容，加強對學(xué)生作業(yè)設(shè)計的研究，增強作業(yè)的開放性、探究性和實踐性。關(guān)注學(xué)生的個體差異，增強作業(yè)的層次性、適應(yīng)性和可選擇性，滿足學(xué)生的不同需求;認真研究作業(yè)批改方法，發(fā)揮作業(yè)對師生教與學(xué)的反饋矯正功能。減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān)，遵照有關(guān)規(guī)定嚴格控制作業(yè)量。堅決讓學(xué)生從被動狀態(tài)擺脫出來，自主學(xué)習(xí)從作業(yè)開始。通過展示交流、表彰鼓勵使學(xué)生形成習(xí)慣。作業(yè)能做到三統(tǒng)一、三按時

34、、三用心、一開放，即統(tǒng)一簿本，統(tǒng)一格式，統(tǒng)一要求;按時摘記作業(yè)，按時鞏固練習(xí)，按時改正彌補;讀題用心，做題專心，檢查細心;開放地讓學(xué)生有自主選擇做題的權(quán)利和習(xí)慣。 學(xué)校每年都組織各種形式的教研活動，扎實有效地搞好教研活動，實現(xiàn)了教師高水平，教學(xué)高質(zhì)量，辦學(xué)有特色。每年學(xué)期初，教務(wù)處都根據(jù)學(xué)校工作計劃制訂學(xué)校的教研計劃，學(xué)科教研組制訂教研組的工作計劃和活動安置。每周召開教研組長會議，教研活動以教研組為單位，每周定時活動一至兩次。遵照活動計劃研究材料，討論新課程標(biāo)準(zhǔn)，開展說評課活動，試卷分析，研究科研課題，教學(xué)經(jīng)驗交流等等。學(xué)校秉承老教師“傳幫帶”工作，建立各學(xué)科師徒隊伍，組織新老掛鉤，以老帶新，以新促老。幫助新教師熟悉業(yè)務(wù)，協(xié)助老教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗。學(xué)校一貫堅持同年級同學(xué)科集體備課，在每位教師認真鉆研教材的基礎(chǔ)上，同備課組共同分析研究教材內(nèi)容，明確教學(xué)目標(biāo)，分析重點難點，切磋教學(xué)方法，探討雙基訓(xùn)練和能力培養(yǎng)。學(xué)期末，每個教研組匯總一學(xué)期的研究成果，進行教研組成果展示活動，教務(wù)處整理編輯論文集交流或推薦到報刊、出版社發(fā)表，對教科研有突出成績的個人或教研組要給予表彰和獎勵。 三、重點工作突出特色 (一)集體備課，突出“恒”字。 1、全校按學(xué)科分教研組和各年級成立備課組，學(xué)校教研組每學(xué)期每人必須主持活動兩次，各年級備課組要做到對每一