勞動合同(辦公室及管理人員專用版)_第1頁
勞動合同(辦公室及管理人員專用版)_第2頁
勞動合同(辦公室及管理人員專用版)_第3頁
勞動合同(辦公室及管理人員專用版)_第4頁
勞動合同(辦公室及管理人員專用版)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、勞 動 合 同甲方: 乙方:法定代表人(或委托代理人): 身份證號碼:經(jīng)營地址: 通訊地址:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同的期限第一條 本合同自 年 月 日生效,至 年 月 日終止。第二條 本合同試用期 個月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,將向乙方說明理由后解除勞動本合同。所謂試用期不符合錄用條件包括但不限于:1、 乙方提供的履歷、體檢、學歷證書等相關(guān)資料有弄虛作假的;2、 不符合崗位說明書中的相應(yīng)條件和要求的;

2、3、 違反甲方規(guī)章制度的;4、 其他不符合錄用條件的情形。5、 試用期內(nèi)乙方解除勞動合同,應(yīng)提前三日通知甲方。二、工作崗位、內(nèi)容和地點第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任 部門/項目 崗位。第四條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。第五條 崗位職責:1、乙方應(yīng)在合同期內(nèi),按照所聘崗位崗位說明書接受甲方的管理,并達到崗位說明書考核標準、工作任務(wù)書中規(guī)定的工作標準以及甲方確定的其它工作指標;2、乙方在合同期內(nèi),應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);3、乙方在工作期內(nèi),應(yīng)遵守甲方為保持工作秩序而制定的一切規(guī)章制度;4、乙方在合同期內(nèi),應(yīng)積極承擔工作職責所賦予的義務(wù)和完成事關(guān)甲方利益的臨

3、時性工作。第六條 在以下情形下,甲方可以對乙方的工作崗位進行調(diào)整:1、經(jīng)乙方提出,甲方同意乙方崗位進行調(diào)整的;2、經(jīng)考核,乙方不能勝任工作的;3、甲方根據(jù)工作需要或生產(chǎn)經(jīng)營狀況,對乙方的工作崗位進行變更的。三、勞動保護和勞動條件第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 (標準工時/不定時/綜合工時)工作制。上下班時間 午休時間 。第八條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作流程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。第九條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓。四、勞動報酬第十條 乙方試用期工資為稅前 元,(其中基本工資 元,崗

4、位津貼 元,考核獎 元,保密費 元);試用期滿后工資為稅前 元,(其中基本工資 元,崗位津貼 元,考核獎 元,保密費 元)。甲方以乙方月基本工資為計算加班費的基數(shù)。第十一條 甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則。甲方有權(quán)依據(jù)經(jīng)營或市場需要調(diào)整薪資制度、薪資標準和工資的結(jié)構(gòu)組成。第十二條 甲方每月15日以貨幣支付乙方工資,遇雙休日或節(jié)假日提前或順延。第十三條 甲方根據(jù)公司的薪酬制度及乙方的崗位職責、經(jīng)驗?zāi)芰?、職位匹配度等因素確定乙方薪酬。根據(jù)“變崗變薪”的原則,如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化,甲方有權(quán)根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定。五、保險福利待遇第十四條 甲乙雙方依照國家和當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定繳納社會

5、保險。第十五條 乙方因工負傷,按照國家和當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條 女職工三期(孕期、產(chǎn)期、哺乳期)期間,按照國家和當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動紀律第十七條 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度。服從甲方的管理和要求,不得擅離職守,自覺維護甲方的利益和聲譽。按時保質(zhì)完成甲方指派的合理工作任務(wù)或經(jīng)濟指標。嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作流程和工作規(guī)范。愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位相關(guān)規(guī)章制度,給予相應(yīng)的處分,直至解除合同。七、保密條款第十八條 乙方應(yīng)當保守甲方的商業(yè)秘密等專有信息,甲方的商業(yè)秘密指不為外界悉知,能夠為甲方帶來經(jīng)濟利益,具有實用性的且

6、甲方采取了相應(yīng)保密措施的關(guān)于經(jīng)營、管理、技術(shù)、財務(wù)等領(lǐng)域的信息。甲方有權(quán)單方確認與甲方經(jīng)營和銷售有關(guān)的未向社會公開或只在一定范圍內(nèi)公開的信息、數(shù)據(jù)、資料等為公司秘密。第十九條 在合同期內(nèi)及合同終止后約定的時間內(nèi),乙方不得違反甲方有關(guān)勞動紀律規(guī)定,直接或間接從事與甲方具有競爭性質(zhì)的活動。乙方違反保密條款規(guī)定,甲方可依據(jù)本單位相關(guān)規(guī)章制度,給予相應(yīng)處分,直至解除勞動合同,造成嚴重后果的,甲方將保留繼續(xù)追究法律責任的權(quán)利。八、勞動合同的變更、解除、終止第二十條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第二十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本

7、合同可以解除。第二十二條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同: 1、在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的; 2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的; 3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的(對甲方利益造成2000元以上損失的); 4、乙方未通過甲方同意從事外單位兼職或同時與其他單位建立勞動關(guān)系的; 5、被依法追究刑事責任的。第二十三條 有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或支付乙方一個月基本工資后可解除本合同: 1、乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后; 2 、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。第二十四條 乙方解除本合同,應(yīng)當提前三十日以書面形式

8、通知甲方,試用期內(nèi)提前7天。第二十五條 有下列情形之一的,本合同終止:1、 本合同期滿的;2、 甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)或宣告破產(chǎn)的;3、 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;4、 勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;5、 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十六條 甲方為乙方提供專項培訓費用,對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓的,雙方另行約定培訓協(xié)議,約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)按照約定向甲方支付違約金。九、勞動爭議處理第二十七條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,適用勞動爭議程序。第二十八條 勞動爭議程序為:可由甲乙雙方協(xié)商解決,或爭議的一方向勞動仲裁委員會申請仲裁。十、其他第二十九條

9、 本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商確定或按照國家、地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第三十一條 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三十二條 勞動合同附件為本合同不可分割的一部分,同樣具有法律效力。甲方: 乙方:委托代理人(簽章):簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日 附件:附件1:附件2:附件3:附件4: 員工回執(zhí)本人已收到勞動合同正本壹份,并已知曉員工守則、處罰條例及崗位職責,本人自愿服從公司的各項安排。員工(簽字): 日 期: 尊敬的贊助商:*于200X年X月X日舉辦一個全校性的綜合型運動會,歷時一周。期間包括三個部分:開幕式文藝演出、運動會和閉幕式頒發(fā)獎項

10、(兩天)。我們校學生會外聯(lián)部是此類校園活動指定宣傳策劃單位,對商家贊助大學生活動的可行性,特別是贊助我校運動會活動的可行性有較深入的了解?,F(xiàn)在就讓我們?yōu)橘F公司作此贊助可行性報告。一、行性分析1、本次運動會得到了學院團委和學校相關(guān)部門的大力支持,規(guī)模大、參與者多,能吸引更多師生及其家屬來觀看,深受同學歡迎,并推動學校體育事業(yè)的發(fā)展,必引起全校性的轟動。2、在校大學生達XXXX余人,人流量大達到運動會每天入場觀看人次為XXXX左右。人口密集,而且本校的消費能力較高,為貴公司宣傳的成效更明顯。3、本次活動得到師生關(guān)注,貴公司的產(chǎn)品也將得到大力的宣傳。二、宣傳方式1、橫幅:為期一周的大橫幅宣傳,在學校

11、內(nèi)懸掛橫幅,(橫幅內(nèi)容為運動會的內(nèi)容和公司的相關(guān)宣傳-贊助商名稱)活動前三天粘貼在運動場等人流量最多的位置。懸掛時間是一天24小時不間斷性。2、我們將在運動會的宣傳海報中點明貴公司為贊助單位。(前期宣傳)3、立式廣告牌。在運動會期間作為獨立的宣傳方式在學校內(nèi)進行宣傳。(由貴公司提供)4、在運動會舉行期間,向裁判員和保安志愿者分發(fā)有贊助商標志的帽子,加大宣傳力度。5校廣播站為期七天做有關(guān)貴公司的廣播宣傳6運動會期間(一周)由貴公司在運動會賽區(qū)附近進行一定規(guī)模的產(chǎn)品銷售活動7運動會前后在校學生會網(wǎng)頁上宣傳并且發(fā)放傳單。8宣傳棋方陣。在運動會期間在會場主干道,主席臺等顯眼位置放置彩旗進行宣傳。9氣球

12、方陣。在運動會期間在一些重要位置利用氫氣球懸掛宣傳。10調(diào)查問卷:活動結(jié)束后,幫貴公司進行一次校園市場調(diào)查(調(diào)查問卷由公司準備并提供)11、在運動會期間在校內(nèi)設(shè)立咨詢臺三、宣傳效應(yīng):希望本次活動的吸引性能幫貴公司的產(chǎn)品吸引更多的關(guān)注,互惠互利1.海報和宣傳單會注明"本次活動由*公司贊助舉辦。傳單背面有公司簡介(由公司提供)2.本次活動還可以幫貴公司在學校內(nèi)派發(fā)傳單4.優(yōu)秀運動員的獎品由公司提供.5.橫幅有標明贊助商備注:贊助費達2000元的,商家可參與頒獎四、活動經(jīng)費預算場地租用費 500元宣傳展板 300元后勤、志愿者服務(wù)隊、禮儀隊 400元保安工作人員、秩序維護員, 0.00元宣傳人員 200元設(shè)備:運動會所用器材使用費。 600元宣傳材料管理及維護費用 0.00元預計贊助費用總計: 2000元五、贊助活動意義增加校企間的交流與合作,共同學習,共同發(fā)展。擴大公司在各高校影響,通過全面的宣傳,提高公司產(chǎn)品在高校的市場占有率。通過贊助相關(guān)活動樹立企業(yè)形象,提高公司的社會效益。我們真心的希望能夠以此次活動為

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論