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1、https:/我國(guó)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀及完善路徑我國(guó)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀及完善路徑摘要 當(dāng)前我國(guó)創(chuàng)業(yè)水平呈增長(zhǎng)趨勢(shì),但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍有較大距離,且創(chuàng)業(yè)質(zhì)量有待提高,這與當(dāng)前的創(chuàng)業(yè)政策忽略了對(duì)“非積極創(chuàng)業(yè)者”的關(guān)注有關(guān)。非積極創(chuàng)業(yè)者是“大眾”中的多數(shù),其特點(diǎn)決定了這部分人創(chuàng)業(yè)的質(zhì)量較高。因此要提升創(chuàng)業(yè)水平和創(chuàng)業(yè)質(zhì)量,應(yīng)多關(guān)注“非積極創(chuàng)業(yè)者”,從借助中介搭建合伙平臺(tái)、主動(dòng)推送創(chuàng)業(yè)者的相關(guān)案例及控制風(fēng)險(xiǎn)等方面著手提升其創(chuàng)業(yè)意愿。關(guān)鍵詞 創(chuàng)業(yè)政策 創(chuàng)業(yè)水平 創(chuàng)業(yè)質(zhì)量 非積極創(chuàng)業(yè)者中圖分類號(hào) F249 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼 A 文章編號(hào)1004-6623(2018)03-0072-03基金項(xiàng)目 2017 廣東省自然科學(xué)基金 粵東西北創(chuàng)

2、新人才聯(lián)合培養(yǎng)項(xiàng)目“基于主體回歸的新型農(nóng)民返鄉(xiāng)綠色創(chuàng)業(yè)與鄉(xiāng)村治理研究:來自粵東西北地區(qū)的實(shí)證研究”(2017A030307021)。作者簡(jiǎn)介 張祥?。?979 ),女,湖北松滋人,韶關(guān)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院講師,博士,研究方向:創(chuàng)業(yè)。從 2014 年開始,國(guó)家對(duì)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)和定位不再僅僅局限于創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的重要形式,而是擴(kuò)展到創(chuàng)業(yè)是經(jīng)濟(jì)和社會(huì)持續(xù)發(fā)展的有效途徑和重大舉措?;趯?duì)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟(jì)效應(yīng)和社會(huì)效應(yīng)的認(rèn)識(shí),大眾創(chuàng)業(yè)理所當(dāng)然成為當(dāng)前的政策取向。為積極踐行大眾創(chuàng)業(yè)理念,需要厘清我國(guó)當(dāng)前創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀及特點(diǎn),并正確把握影響我國(guó)創(chuàng)業(yè)的主要因素,在此基礎(chǔ)上提出切實(shí)可行的有效措施。一、我國(guó)的創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀1. 創(chuàng)業(yè)水平總體偏

3、低。創(chuàng)業(yè)水平是對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)“量”的規(guī)定,對(duì)創(chuàng)業(yè)水平的衡量,多用創(chuàng)業(yè)率表示。根據(jù)核算結(jié)果,我國(guó)當(dāng)前的創(chuàng)業(yè)水平雖呈現(xiàn)增長(zhǎng)趨勢(shì),但與歐美等發(fā)達(dá)國(guó)家相比,總的創(chuàng)業(yè)水平仍然偏低,差距十分明顯。2. 創(chuàng)業(yè)質(zhì)量有待提高。創(chuàng)業(yè)質(zhì)量是對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)“質(zhì)”的規(guī)定,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)越大,創(chuàng)業(yè)質(zhì)量越高。根據(jù)測(cè)算結(jié)果,我國(guó)當(dāng)前生存型創(chuàng)業(yè)高于機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)(表 1),創(chuàng)業(yè)質(zhì)量有待提高。二、我國(guó)創(chuàng)業(yè)水平和質(zhì)量參差不齊的原因分析1. 創(chuàng)業(yè)政策關(guān)注對(duì)象兩極分化。即特別關(guān)注積極創(chuàng)業(yè)者和被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者。創(chuàng)業(yè)政策關(guān)注的對(duì)象集中于返鄉(xiāng)農(nóng)民工、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和在讀大學(xué)生、留學(xué)歸國(guó)人員、高科技從業(yè)者、外商、婦女以及就業(yè)困難人員等部分積極創(chuàng)

4、業(yè)者和被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者。雖然從 2014 年開始,國(guó)家提出了“大眾創(chuàng)業(yè)”的理念,國(guó)務(wù)院出臺(tái)的相關(guān)文件也意在推印按籩詿匆怠保但相關(guān)部門從各自的職能及受眾出發(fā),踐行https:/“大眾創(chuàng)業(yè)”思想,試圖以“點(diǎn)”帶“面”。如全國(guó)婦聯(lián)仍主要針對(duì)婦女、教育部仍主要針對(duì)高校學(xué)生、農(nóng)業(yè)部和共青團(tuán)仍分別針對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工和青年等,體現(xiàn)出關(guān)注特定群體的創(chuàng)業(yè)思想。2. 創(chuàng)業(yè)政策關(guān)注對(duì)象普遍化,缺乏區(qū)分。2014 年來,隨著我國(guó)創(chuàng)業(yè)定位的變化,從“是實(shí)現(xiàn)就業(yè)的重要形式”發(fā)展到“是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新動(dòng)力”,創(chuàng)業(yè)的關(guān)注群體開始從特定群體遍及全社會(huì)所有人群,關(guān)注對(duì)象兩極分化現(xiàn)象有所改善。關(guān)注對(duì)象普遍化將更多的對(duì)象納入了政策范圍,意味著政

5、策的普及化及大眾化,也意味著對(duì)創(chuàng)業(yè)的高度重視。然而,這種普及化和大眾化的一個(gè)缺陷是對(duì)對(duì)象缺乏區(qū)分。對(duì)于積極創(chuàng)業(yè)者和被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者而言,在針對(duì)性政策基礎(chǔ)上再推行普及化政策能為其創(chuàng)業(yè)提供更優(yōu)良的環(huán)境,使其創(chuàng)業(yè)更易成功。但對(duì)于既不是失業(yè)者又不主動(dòng)選擇就業(yè)的“非積極創(chuàng)業(yè)者”而言,普及化的政策未必能讓他們做出創(chuàng)業(yè)的決策,也缺乏針對(duì)性和具體性。在缺少政策關(guān)注的情況下,其創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力將不足。試圖以“點(diǎn)”帶“面”的兩極分化政策將難以實(shí)現(xiàn)對(duì)“非積極創(chuàng)業(yè)者”面的帶動(dòng),從而使創(chuàng)業(yè)水平的增長(zhǎng)有限。同時(shí),由于創(chuàng)業(yè)政策過多關(guān)注“被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者”與“積極創(chuàng)業(yè)者”,特別是“被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者”,而被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者更多屬于就業(yè)困難人員,更多的是基于生

6、存而創(chuàng)業(yè),進(jìn)一步加劇了創(chuàng)業(yè)質(zhì)量不高的現(xiàn)狀。三、進(jìn)一步完善我國(guó)創(chuàng)業(yè)的思路要真正踐行“大眾創(chuàng)業(yè)”思想,全面提升創(chuàng)業(yè)水平和創(chuàng)業(yè)質(zhì)量,除了對(duì)積極創(chuàng)業(yè)者和被動(dòng)創(chuàng)業(yè)者給予政策支持外,還應(yīng)針對(duì)非積極創(chuàng)業(yè)者的特點(diǎn)給予其特殊的關(guān)注,主要從提升其創(chuàng)業(yè)意識(shí)與意愿出發(fā),具體可考慮從以下幾方面著手。1. 提倡合伙制,借助中介網(wǎng)站或獵頭搭建創(chuàng)業(yè)合伙平臺(tái)非積極創(chuàng)業(yè)者通常創(chuàng)業(yè)意識(shí)與創(chuàng)業(yè)意愿較低但其卻擁有較多的資源和機(jī)會(huì),這部分人若與有強(qiáng)烈創(chuàng)業(yè)意愿和冒險(xiǎn)精神的人聯(lián)合創(chuàng)業(yè),可各取所長(zhǎng),互補(bǔ)不足。另外,非積極創(chuàng)業(yè)者即使不與具有強(qiáng)烈創(chuàng)業(yè)意識(shí)與創(chuàng)業(yè)意愿的個(gè)體聯(lián)合,他們彼此之間在外力的引導(dǎo)下也極有可能聯(lián)合創(chuàng)業(yè)。同時(shí),合伙制最重要的特點(diǎn)之

7、一是可以分?jǐn)傦L(fēng)險(xiǎn),推行合伙制可以通過降低風(fēng)險(xiǎn)提高非積極創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)意愿從而促進(jìn)創(chuàng)業(yè)。為實(shí)現(xiàn)非積極創(chuàng)業(yè)者之間以及他們與積極創(chuàng)業(yè)者之間的結(jié)合,可考慮創(chuàng)建讓這些人能夠合作的平臺(tái)和機(jī)制。可由政府相關(guān)部門或者授權(quán)行業(yè)協(xié)會(huì)參考人力資源中介網(wǎng)站的模式建立創(chuàng)業(yè)要素匹配網(wǎng)站,也可鼓勵(lì)成立創(chuàng)業(yè)人才獵頭公司或類似的服務(wù)機(jī)構(gòu),由專業(yè)的獵頭在市場(chǎng)上尋找非積極創(chuàng)業(yè)者,并促成其創(chuàng)業(yè)。專業(yè)獵頭的收益在開始階段可適當(dāng)由政府補(bǔ)貼,之后可逐步過渡到由非積極創(chuàng)業(yè)者及其合伙人支付。2. 主動(dòng)推送創(chuàng)業(yè)成功者或失敗者的相關(guān)信息,豐富非積極創(chuàng)業(yè)者的個(gè)人決策案例庫(kù)非積極創(chuàng)業(yè)者并不是完全沒有創(chuàng)業(yè)的意識(shí)和意愿,只是其意愿不夠強(qiáng)烈。意愿不夠強(qiáng)烈的原

8、因一方面是現(xiàn)有工作崗位帶給其較高的滿足感,創(chuàng)業(yè)推力不夠,另一方面是創(chuàng)業(yè)不確定性使其難以對(duì)創(chuàng)業(yè)的收益進(jìn)行評(píng)價(jià),創(chuàng)業(yè)吸引力不https:/足。根據(jù)行為經(jīng)濟(jì)學(xué)案例決策理論的分析,人們進(jìn)行創(chuàng)業(yè)決策時(shí)最重要的考慮參數(shù)是個(gè)人積累的創(chuàng)業(yè)案例的多寡。個(gè)人積累的案例越多,越容易做出正確的決策。通過擴(kuò)大和加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)業(yè)成功者或失敗者的宣傳,非積極創(chuàng)業(yè)者積累的案例越來越豐富,越容易對(duì)創(chuàng)業(yè)的收益做出評(píng)價(jià),降低創(chuàng)業(yè)的不確定性,從而做出創(chuàng)業(yè)的決策與行動(dòng)。在進(jìn)行宣傳時(shí),考慮到受眾特點(diǎn),在對(duì)象的選擇上最好挑選與非積極創(chuàng)業(yè)者的相關(guān)特征較接近的人員??紤]到部分非積極創(chuàng)業(yè)者并不會(huì)刻意去搜集和關(guān)注此類案例,在宣傳手段方面必要時(shí)可考慮借助

9、新興媒體主動(dòng)推送。 3. 控制創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)非積極創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)意識(shí)與創(chuàng)業(yè)意愿缺乏部分與創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)有關(guān)。對(duì)這部分人而言,由于其在勞動(dòng)力市場(chǎng)上具有相對(duì)優(yōu)勢(shì),創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)成本相對(duì)較高,加之創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的不確定性,收益不夠確定,因此幫助這部分人降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)將是推動(dòng)其創(chuàng)業(yè)的有力手段。一是建立業(yè)風(fēng)險(xiǎn)基金或者創(chuàng)業(yè)保險(xiǎn),讓非積極創(chuàng)業(yè)者真實(shí)的感覺到即使創(chuàng)業(yè)失敗也不會(huì)有難以承受的后果,從而增加其創(chuàng)業(yè)意愿。二是鼓勵(lì)眾籌,通過搭建眾籌平臺(tái)分?jǐn)倓?chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),一方面可以激發(fā)創(chuàng)業(yè)意愿,另一方面也可以擴(kuò)散更多的創(chuàng)業(yè)想法。最后,促進(jìn)非積極創(chuàng)業(yè)者與其他創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)的政策重點(diǎn)應(yīng)有所不同(表2),做到有的放矢。參考文獻(xiàn)1 Van Stel A ,Sto

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13、d Determinants of the Successof New Firms in Western GermanyC/ ERSA conference papers. EuropeanRegional Science Association, 2003:293-312.8 張玉利,創(chuàng)業(yè)管理M.北京:機(jī)械工業(yè)出版社,2008.9 齊瑋娜,張耀輝.創(chuàng)業(yè)、知識(shí)溢出與區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)差異 基于中國(guó) 30 個(gè)省市區(qū)面板數(shù)據(jù)的實(shí)證分析J.經(jīng)濟(jì)與管理研究,2014(9):23-31.10 薛求知.行為經(jīng)濟(jì)學(xué):理論與應(yīng)用M.上海:復(fù)旦大學(xué)出版社,2003.The Status Quo and Improvi

14、ng Path of the Entrepreneurship in ChinaZhang Xiangjun( Shaoguan University, Shaoguan, Guangdong 512005 )Abstract :Entrepreneurship in our country are active and increaserapidly, but the level of entrepreneurship is still very low and lag far behinddeveloped countries, in addition, the quality of en

15、trepreneurship are nothigh ,whichmayberelatedtoourentrepreneurshippolicies.Ourentrepreneurship policies paid no attention on “non-active entrepreneur” whoare the large of “Mass”, and their quality of entrepreneurship will be highbecause of their characters. So we should pay more attention on “non-activeentrepreneur” to improve quality and quantity of entrepreneurship throughsetting up platform with website or hu

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