職業(yè)健康安全檢查管理規(guī)定正式樣本

1、規(guī)定正式樣本Th更悴仏 臉睦曲IMeghantems Afid Methods In Thement Of Orgasii&n And Tjte 羽財(cái)馬刪廻 Are SindgThe 盹圉rm越 Within The血rM娥阪 WhlchShyGd 艇 Observed 廝 Oh 曲畔示范文本編制:審核:職業(yè)健康平安檢查管理規(guī)定正式樣本0謝iw制度翻可用在組飆/機(jī)鞫唐儉會(huì)理匕 形咸一克的管理就制和管矍庫轍 管理壽法以及曾璽機(jī)構(gòu)迪的規(guī)魅 蘇對(duì)管輔慰爾肉人員眞肴約棗力需備自遵瓠 材羈肉整 可槻螺賣麻楠滋作軸應(yīng)贓 請(qǐng)?jiān)谟|時(shí)認(rèn)震闋姿孑職責(zé)L平安環(huán)境管理主管部門負(fù)責(zé)職業(yè)健康平安 / Y 檢查的歸口管理，

2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)健康平安檢 d公司內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛及交通設(shè)施;e不屬于上述設(shè)備的一般機(jī)械、動(dòng)力設(shè)備; - . . f吊具、索具、工具、工裝、冶金輔具；g各類建筑物、道路及其附屬設(shè)施;h各類平安防護(hù)設(shè)施、消防設(shè)施、消防器材; i其它臨時(shí)性檢查。專業(yè)檢查一般由設(shè)備管理主管部門、平安保衛(wèi)主管部門等組織進(jìn)行，并提請(qǐng)平安環(huán)境管理主管部門派如有必要，平安環(huán)境管理主管部門也可組織各類專業(yè)檢查,并提請(qǐng)有關(guān)方面主管部門派人參加。. %. 了%夕專業(yè)檢查周期分為半年、一年或規(guī)定檢查期，由各專業(yè)歸口部門決定。專業(yè)檢查可按平安檢查表進(jìn)行?也可按臨時(shí)制定的檢查方案進(jìn)行。平安大檢查平安大檢查分春季平安大檢查、秋季平安大檢查

3、、“五一、純十一 節(jié)假日檢查、新年及春節(jié)前 * 平安大檢查等。平安大檢查在公司平安生產(chǎn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，要指定專門機(jī)構(gòu)制定檢查方案，檢查依方案執(zhí)行，保 1 /了*V%了 r.防 “證按期完成。各部門平安檢查各部門應(yīng)按公司的平安檢查方案制定本部門的安全檢查方案，有步驟地進(jìn)行平安檢查。匚* 各部門應(yīng)根據(jù)本部門具體情況，可單獨(dú)制定檢查 X 方案進(jìn)行專業(yè)性檢查或平安大檢查。各部門在進(jìn)行各類安檢查過程中要充分發(fā)動(dòng)群 眾，貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、邊檢查邊整改的原那么減7. 整改 b各類平安檢查應(yīng)實(shí)施必要的記錄。專業(yè)檢查、安全大檢查后,平安檢查主管部門及專業(yè)檢查組應(yīng)將檢 查發(fā)現(xiàn)的問題列表匯總。平安檢查中發(fā)現(xiàn)的

4、問題應(yīng)提交相關(guān)的責(zé)任部門，各主管部門可用整改通知單等形式下達(dá)整改要求。責(zé)任部門應(yīng)針對(duì)存在的問題制定整改措施方案， /夕 解決問題要做到“三定四不推定措施方案、定負(fù) 責(zé)人、定進(jìn)度；班組能解決的不推到工段部,工;段部能解決的不推到部門，部門能解決的不推到 公司公司能解決的不推到上級(jí)0平安檢查部門應(yīng)對(duì)責(zé)任部門制定、實(shí)施整改措施方案的情況進(jìn)行跟蹤、檢查,對(duì)整改效果進(jìn)行驗(yàn)證。對(duì)通過整改一時(shí)不能解決的重大平安隱患,應(yīng)按 分級(jí)管理、分線負(fù)責(zé)的原那么，分層次制定平安技術(shù)措 施，并由平安環(huán)境管理主管部門統(tǒng)一立項(xiàng)、協(xié)調(diào)解 / * . % 決。8. 存在問題的處理平安檢查發(fā)現(xiàn)不符合項(xiàng)時(shí)，平安檢查主管部門應(yīng) 99 按Q/SZ G59. 06標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定對(duì)責(zé)任部門、人員進(jìn)行處發(fā)生平安事故、事件時(shí),平安檢查主管部門應(yīng)按f Q/SZ G59. 34標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定調(diào)查處理、逐級(jí)上報(bào)，并按Q/SZ G59. 06標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定對(duì)責(zé)任部門、人員進(jìn)行處分。形成文件和記錄9. 平