通用技能測評報告

1、通用技能測評報告姓名：呂來灰年齡：性別：學(xué)校：華南農(nóng)業(yè)大學(xué)郵箱:laihui126cn施測時間：2009-9-1415:50:18你所具備的9種通用技能排序為（從擅長到不擅長）： 擅長： 一般：問題解決、團(tuán)隊合作、目標(biāo)管理、項目管理、溝通能力、時間管理、執(zhí)行力、壓力與情緒管理、金錢管理、 不擅長：No.問題解決得分：4.9等級：一般一般的問題解決能力足以應(yīng)對日常簡單的問題。但是生活中也存在很多復(fù)雜的、不確定的、模糊的問題情景。這樣的情況下，繼續(xù)保持積極的心態(tài)"相信問題是可以解決的""可以承擔(dān)問題解決方案的結(jié)果”等是首要的。即，具備一般問題解決能力的人對于想辦法，執(zhí)

2、行辦法問題不大，只要情緒上和信念上保持良好的狀態(tài)。No.團(tuán)隊合作得分：4.7等級：一般團(tuán)隊合作能力一般的個體在團(tuán)隊中不會是被漠視者，但也不會是看起來不可或缺者。雖然優(yōu)秀的團(tuán)隊有很多因素影響，但是在不同團(tuán)隊中體驗和思考，在與同伴的相互作用中，可以幫助自己很快了解優(yōu)勢和不足。No.目標(biāo)管理得分：4.5等級：一般目標(biāo)管理能力一般的個體在任務(wù)要求明確的情況下能夠高效率地完成，并且對自己的人生發(fā)展之路有模糊的認(rèn)識和反思。但是可能對自己具體實施行動計劃不十分滿意。這可能是因為對自己的發(fā)展目標(biāo)以及具體任務(wù)的目標(biāo)還有些模糊，模糊的目標(biāo)常常停留在幻想階段，所以具體化自己的目標(biāo)是學(xué)習(xí)的重要方面。No.4項目管理得

3、分：4.4等級：一般項目管理一般的個體通常在某些方面運行良好，日常生活中表現(xiàn)出較強(qiáng)的目標(biāo)性和計劃性。但是可能在整合、評估資源，制定系統(tǒng)方案，推廣項目成果等方面還有待提高。一般項目管理的能力對于日常生活來說足夠，但是在面臨特別是負(fù)責(zé)較大或者復(fù)雜項目的時候（如調(diào)查研究項目、大型會議安排等）可能會顯得不太勝任而手忙腳亂。建議：一般項目管理能力的人已經(jīng)具備較好的基礎(chǔ)，所以經(jīng)過幾次鍛煉（根據(jù)系統(tǒng)的項目管理的原則和程序完成某些項目）后，就能夠很好的掌握項目管理的能力，實踐出真知符合項目管理能力的培養(yǎng)。No.溝通能力得分：4.2等級：一般一般的溝通能力足以應(yīng)對普通的交往，但是也會偶爾造成誤解、不良情緒反應(yīng)、

4、辭不達(dá)意等情況。在一些對溝通能力要求很高的工作崗位上，需要個體繼續(xù)有意識加強(qiáng)此方面訓(xùn)練。建議：個體可以從以下幾個方面反思自己的溝通能力并予以改進(jìn)一一溝通前是否明確自己的溝通目的、溝通對象及特點、溝通場合、自己溝通方式及有效性等，使表達(dá)更具有針對性。另外不要急于說服別人，保留雙方交流的空間。-第1頁-No.時間管理得分：3.8等級：一般時間管理能力一般的個體偶爾會拖延，也會因為任務(wù)特別的繁瑣和復(fù)雜而產(chǎn)生畏懼和厭煩的情緒。他們對自己時間利用的特點和方式有一定的了解，因此能夠比較順利地應(yīng)對日常問題。但是時間管理能力的提高及習(xí)慣的養(yǎng)成還需要繼續(xù)的反思、應(yīng)用時間管理的技巧。建議：時間管理能力一般的個體可

5、提高的地方主要集中在對自己任務(wù)的明確和對計劃執(zhí)行的監(jiān)控和調(diào)整上。具體來說：個體接受任務(wù)時，需要進(jìn)一步明確任務(wù)的目標(biāo)、時間期限，特別關(guān)注對目標(biāo)的明確和分解；個體初步制定的計劃可能并不符合自身的特點和任務(wù)的需求，因此在計劃執(zhí)行過程中要適時監(jiān)控（每天晚上/周末等），反思在執(zhí)行不良的原因，并及時調(diào)整。另外，養(yǎng)成良好的習(xí)慣只需要21天的時間，所以自律和堅持也是必需的。No.執(zhí)行力得分：3.7等級：一般執(zhí)行力一般的個體對任務(wù)明確的事情可以較順利完成。但是可能在對工作的責(zé)任心、熱情上有待加強(qiáng)。建議你在做事情的時候考慮事情的執(zhí)行與整體目標(biāo)或者與個人發(fā)展之間的關(guān)系。No.壓力與情緒管理得分：3.7等級：一般壓力

6、與情緒管理能力一般的個體通常能夠應(yīng)對生活中面臨的問題，在識別壓力源、應(yīng)對壓力、調(diào)節(jié)情緒等方面具備一定的能力，但這些技能還只是停留在技能的階段，還沒有成為一種生活和思維的習(xí)慣。建議：在目前的基礎(chǔ)上，繼續(xù)使用并改進(jìn)自己進(jìn)行壓力和情緒管理的方法，經(jīng)過一段時間后形成一種思維習(xí)慣。個體可以從以下幾個方面進(jìn)行反思和改進(jìn)：壓力源的識別；承受壓力時的表現(xiàn)和情緒反應(yīng)；應(yīng)對壓力的方式；情緒表達(dá)和發(fā)泄的方式等。No.金錢管理得分：3.7等級：一般通常來說，一般的金錢管理技能便能夠應(yīng)對日常生活中的財務(wù)問題。具備一般金錢管理技能的人有一定的金錢管理觀念，意識到金錢是需要費心打理的，可以保持基本的量入為出。但是對于金錢使用的目標(biāo)、投資計劃、個人的風(fēng)險偏好等可能了解得很少，并且所掌握的理財