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1、管理制度編號:第頁,共_頁第0次修改題目:金融財富事業(yè)部宣傳信息合規(guī)管理制度生效日期:主送機關(guān)保密等級:高第一章總則第一條為加強公司的宣傳信息管理工作,增強宣傳工作的合規(guī)性、規(guī)范性,明確責任,保證宣傳過程中的合法合規(guī),特制定本辦法。第二章管理準則與細則第二條宣傳基本準則為依法、統(tǒng)一、務(wù)實、適度、正面。宣傳內(nèi)容應(yīng)具有導(dǎo)向性、真實性、時效性、保密性。1、 宣傳內(nèi)容必須依照國家法律相關(guān)規(guī)定,遵循內(nèi)容依法合規(guī)、適度原則,不得過分的夸大實際情況。2、 涉及公司有關(guān)整體形象、業(yè)務(wù)活動、公司介紹的宣傳資料,由事業(yè)部市場部負責統(tǒng)籌編印、設(shè)計與制作,未經(jīng)批準任何部門和個人不得擅自設(shè)計、印刷、傳播。3、 宣傳內(nèi)容
2、所反映的事件與數(shù)據(jù)應(yīng)與事實相符,禁止發(fā)布虛假不實內(nèi)容。4、 宣傳內(nèi)容不得發(fā)布涉密信息,特別注意不得早于公司要求發(fā)布各類投資動向與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。內(nèi)部刊物宣傳內(nèi)容中涉及人事變動、投資業(yè)務(wù)、高層言論等重大事件,銷售收入、增長幅度、銷售量、利潤率等數(shù)據(jù),涉及產(chǎn)品開發(fā)、財務(wù)管理、人員管理、資產(chǎn)管理等商業(yè)機密,必須嚴格按照市場部制訂的宣傳準則,通過規(guī)范的審核流程來開展各類宣傳工作。第三條遇有特殊情況和重大宣傳事件,需對外發(fā)布保密數(shù)據(jù)(公司業(yè)績、財務(wù)等敏感性數(shù)據(jù)),由市場部按審核程序經(jīng)總經(jīng)理審批后方可發(fā)布,同時由市場部做好管理備案。第四條各部門根據(jù)市場部工作需求提供信息及資料,并對所提供的信息負責,保證信息的時
3、效性、真實性、準確性。第三章宣傳信息發(fā)布規(guī)定管理流程第五條第六條未經(jīng)批準,任何團隊、員工不得公開對外宣傳、發(fā)布公司產(chǎn)品的相關(guān)利率、文字、圖片、視頻等信息,不得篡改公司產(chǎn)品的相關(guān)利率、文字、圖片等信息。第七條舉行各類活動或產(chǎn)品宣傳所需的宣傳物料,由主辦部門負責人經(jīng)大團總監(jiān)向總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)申請,審批后由市場部負責相關(guān)宣傳物料的設(shè)計、制作。宣傳品制作申請表(見附表一)主辦部門須填寫清楚相關(guān)要求,填寫錯誤或填寫模糊等原因造成的后果由主辦部門承擔責任。未經(jīng)總經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)審核批準,任何部門或個人擅自制作的宣傳物料及產(chǎn)生的一切后果自行負責,如果對公司產(chǎn)生的不良影響,需承擔相應(yīng)法律責任。第八條若有違反本辦法要求或流程的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)后予以警告批評,視情節(jié)嚴重予以通報及200元或以上的經(jīng)濟處罰,罰款與當月工資共扣除。第四章附則第九條本管理制度自發(fā)布之日起生效執(zhí)行。市場部負責第十條本管理制度由事業(yè)部市場部負責解釋。對事業(yè)部宣傳品進行監(jiān)管。附件一:宣傳品制作申請單模板附件二:宣傳品制作申請單模板年月份宣傳品制作申請單模板編號:申請人日期宣傳品種類
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