![2022年信用聯(lián)社一季度工作總結.doc_第1頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/14/7049bf9d-c4fa-4bca-91e2-b0d5635d3f21/7049bf9d-c4fa-4bca-91e2-b0d5635d3f211.gif)
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![2022年信用聯(lián)社一季度工作總結.doc_第3頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/14/7049bf9d-c4fa-4bca-91e2-b0d5635d3f21/7049bf9d-c4fa-4bca-91e2-b0d5635d3f213.gif)
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文檔簡介
1、2022年信用聯(lián)社一季度工作總結XX年,*聯(lián)社搶抓機遇,堅定不移地推進省聯(lián)社各項工作部署,著力抓好春節(jié)存款旺季,開展業(yè)務營銷競賽活動,完善考核辦法,強化激勵措施,優(yōu)化網(wǎng)點布局,提升服務質量,力促存款快速增長。截止3月17日,各項存款余額達到28.31億元,比年初凈增4.76億元 ,實現(xiàn)了XX年首季存款業(yè)務 開門紅 。一、更新觀念、及早謀劃、搶占先機。元月份,*聯(lián)社就召開了 全縣農村信用社XX年第一季度工作會 ,會議明確了存款就是實力、存款就是市場競爭力的營銷理念,堅持 以市場為導向、以客戶為中心,以效益為目標 ,立足本地實際,上下聯(lián)動,廣泛動員,提升社會形象,將資金組織工作當作全年的首要任務來
2、抓。會議之后,轄內各社緊緊抓住春節(jié)農民工返鄉(xiāng)和農副產品銷售旺季等存款黃金機遇,及早動手,搶占先機,積極走訪攬儲,吸聚社會閑散資金。二、指標激存、激勵穩(wěn)存、全力挖存。為進一步激發(fā)員工積極性和主觀能動性,*聯(lián)社在XX年伊始就制定了薪酬與績效掛鉤考核的存款目標考核機制,在全縣信用社主任會上分解一季度存款指標和下發(fā)各項業(yè)務考核獎懲辦法。同時繼續(xù)開展存款小指標競賽活動,強化考核措施,加大獎懲力度,有效激發(fā)了全轄干部員工的吸儲主動性。面對春節(jié)期間現(xiàn)金大量回籠的黃金季節(jié),*聯(lián)社動員全員力量,上門走訪目標客戶,主動出擊營銷,加強對財政、社保、建設資金等重點機構客戶的高層營銷。聯(lián)社領導班子身體力行,率先垂范,大
3、力營銷對公存款。自元月份以來,全縣提前完成一季度任務或超額完成一季度任務的社就有10多家信用社。在全員挖存的戰(zhàn)役中,領導干部始終站在最前頭,鼓舞了士氣,推動了全員營銷熱情,確保了存款穩(wěn)步快速增長。三、宣傳引存、服務招存、營銷促存。春節(jié)前后,*聯(lián)社利用節(jié)日黃金周合家團圓的時機,打造 平面有字、電視有影、廣播有聲 立體化、多層次的宣傳格局,采取媒體播報、懸掛橫幅、設立金融知識櫥窗、開辟板報和在集貿市場、沿街商鋪散發(fā)宣傳資料、張貼宣傳海報,設立業(yè)務咨詢臺的方式,擴大電子銀行、信通卡、農信銀等知識的普及面,讓廣大儲戶感到信用社結算渠道的便利,享受現(xiàn)代一流的金融服務,打造農信社品牌效應;為加強農信社優(yōu)質服務,提高競爭實力。*聯(lián)社優(yōu)化網(wǎng)點硬軟件環(huán)境,加強柜面服務,提高服務質量。春節(jié)期間,全縣員工堅持早開門、晚開門,做實 服務增值、服務創(chuàng)效 的服務理念,面對商戶、農戶對零鈔、新鈔需求量大的實際,各網(wǎng)點積極調劑,予以兌換,贏得了客戶的滿意,受到了廣大客戶的好評。另外針對其他銀行春節(jié)放假期間不是全天候營業(yè)的情況,*聯(lián)社人性化、親情化的服務既方便了群眾,又實現(xiàn)了自身效益和社會效益 雙豐收 。誠信服務贏得大批客戶,綜合營銷更為攬儲競賽增添幾分精彩。以信通卡、atm機、pos機等
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