新修訂干部選拔任用程序解讀

1、學(xué)習(xí)貫徹新修訂學(xué)習(xí)貫徹新修訂黨政領(lǐng)導(dǎo)干黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例部選拔任用工作條例 2014年1月15日,中央在2002年7月頒布的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例基礎(chǔ)上，修訂發(fā)布了最新的干部任用條例 ，共十三章，七十一條 20字好干部方針 七項(xiàng)原則 五個(gè)基本程序 七項(xiàng)任職資格 六個(gè)不考察 十個(gè)不準(zhǔn)12345黨管干部黨管干部1五湖四海、任人唯賢五湖四海、任人唯賢2德才兼?zhèn)?、以德為先德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?3選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須堅(jiān)持的七項(xiàng)原則選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須堅(jiān)持的七項(xiàng)原則注重實(shí)績、群眾公認(rèn)注重實(shí)績、群眾公認(rèn)4民主、公開、競爭、擇優(yōu)民主、公開、競爭、擇優(yōu)5民主集中制民主集中制6依法辦事依法辦事7

2、 動(dòng)議 民主推薦 考察 討論決定 任職 公開選拔面向社會(huì)進(jìn)行，競爭上崗在本單位或者本系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行 領(lǐng)導(dǎo)職位出現(xiàn)空缺且本地區(qū)本部門沒有合適人選的，特別是需要補(bǔ)充緊缺專業(yè)人才的，可以進(jìn)行公開選拔 領(lǐng)導(dǎo)職位出現(xiàn)空缺，本單位本系統(tǒng)符合資格條件人數(shù)較多且人選意見不易集中的，可以進(jìn)行競爭上崗 公開選拔縣處級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo)干部，一般不跨省（自治區(qū)、直轄市）進(jìn)行 一是規(guī)定特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的干部方可破格提拔 二是規(guī)定選拔任用的基本條件和有關(guān)法律、章程規(guī)定的資格不能破，防止“破格”變成“出格”。 三是在規(guī)定在討論決定前，必須報(bào)經(jīng)上級(jí)組織人事部門 四是在規(guī)定討論決定和任職前公示時(shí)應(yīng)當(dāng)說明破格的具體情形和理由，增強(qiáng)

3、破格提拔的公開性透明度 特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的干部，可以突破任職資格規(guī)定或者越級(jí)提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) 破格提拔的特別優(yōu)秀干部，應(yīng)當(dāng)?shù)虏潘刭|(zhì)突出、群眾公認(rèn)度高，并且符合下列條件之一： 1、在關(guān)鍵時(shí)刻或者承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)中經(jīng)受住考驗(yàn)、表現(xiàn)突出、作出重大貢獻(xiàn) 2、在條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、基礎(chǔ)差的地區(qū)或者單位工作實(shí)績突出 3、在其他崗位上盡職盡責(zé)，工作實(shí)績特別顯著 因工作特殊需要破格提拔的干部，應(yīng)當(dāng)符合下列情形之一：領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)需要或者領(lǐng)導(dǎo)職位有特殊要求的；專業(yè)性較強(qiáng)的崗位或者重要專項(xiàng)工作急需的；艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、貧困地區(qū)急需引進(jìn)的 任職試用期未滿或者提拔任職不滿一年的，不得破格提拔。不得在任職年限上連續(xù)破

4、格。不得越兩級(jí)提拔 提拔擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具備下列基本資格（七條）1、提任縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)具有五年以上工齡和兩年以上基層工作經(jīng)歷。2、提任縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,一般應(yīng)當(dāng)具有在下一級(jí)兩個(gè)以上職位任職的經(jīng)歷。3、提任縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),由副職提任正職的,應(yīng)當(dāng)在副職崗位工作兩年以上,由下級(jí)正職提任上級(jí)副職的,應(yīng)當(dāng)在下級(jí)正職崗位工作三年以上。提任處級(jí)以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任職年限,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?其中廳局級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度。5、應(yīng)當(dāng)經(jīng)過黨校、行政院校、干部學(xué)院或者組織(人事)部門認(rèn)可的其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)當(dāng)達(dá)到干部教育

5、培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定要求。確因特殊情況在提任前未達(dá)到培訓(xùn)要求的,應(yīng)當(dāng)在提任后一年內(nèi)完成培訓(xùn)。6、具有正常履行職責(zé)的身體條件。7、符合有關(guān)法律規(guī)定的資格要求。提任黨的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,還應(yīng)當(dāng)符合中國共產(chǎn)黨章程規(guī)定的黨齡要求。 群眾公認(rèn)度不高的群眾公認(rèn)度不高的 近三年年度考核結(jié)果中有確定為基本稱職以下等次的近三年年度考核結(jié)果中有確定為基本稱職以下等次的 有跑官、拉票行為的有跑官、拉票行為的 配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶，子女均已移配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的居國（境）外的 受到組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分影響使用的受到組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分影響使用的 其他原因不宜提拔的其他原因

6、不宜提拔的一、不準(zhǔn)超職數(shù)配備、超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔領(lǐng)導(dǎo)干部,或者違反規(guī)定擅自設(shè)置職務(wù)名稱、提高干部職級(jí)待遇；二、不準(zhǔn)采取不正當(dāng)手段為本人或者他人謀取職位；三、不準(zhǔn)違反規(guī)定程序推薦、考察、醞釀、討論決定任免干部；四、不準(zhǔn)私自泄露動(dòng)議、民主推薦、民主測評(píng)、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況；五、不準(zhǔn)在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實(shí)真相；六、不準(zhǔn)在民主推薦、民主測評(píng)、組織考察和選舉中搞拉票等非組織活動(dòng)；七、不準(zhǔn)利用職務(wù)便利私自干預(yù)下級(jí)或者原任職地區(qū)、單位干部選拔任用工作；八、不準(zhǔn)在工作調(diào)動(dòng)、機(jī)構(gòu)變動(dòng)時(shí),突擊提拔、調(diào)整干部；九、不準(zhǔn)在干部選拔任用工作中封官許愿,任人唯親,營私舞弊；十、不準(zhǔn)涂改干部檔案,或者

7、在干部身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等方面弄虛作假。 因工作需要交流的 需要通過交流鍛煉提高領(lǐng)導(dǎo)能力的 在一個(gè)地方或者部門工作時(shí)間較長的 按照規(guī)定需要回避的 因其他原因需要交流的 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避的親屬關(guān)系為：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系。有上列親屬關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作 領(lǐng)導(dǎo)干部不得在本人成長地?fù)?dān)任縣（市）黨委和政府以及紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門、人民法院、人民檢察院、公安部門正職領(lǐng)導(dǎo)成員，一般不得在本人成長地?fù)?dān)任市（地、盟）黨委和政府以及紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門、人民法院、人民檢察院、公安部門正職領(lǐng)導(dǎo)成員 達(dá)到任職年齡界限或者退休年齡界限的 受到責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)免職的 辭職或者調(diào)出的 非組織選派，離職學(xué)習(xí)期限超過一年的 因工作需要或者其他原因，應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職的 辭職包括因公辭職、自愿辭職、引咎辭職和辭職包括因公辭職、自愿辭職、引咎辭職和責(zé)令辭職責(zé)令辭職 辭職應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定，手續(xù)依照法律或者辭職應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定，手續(xù)依照法律或者有關(guān)規(guī)定程序辦理有關(guān)規(guī)定程序辦理 引咎辭職、責(zé)令辭職和因問責(zé)被免職的黨政引咎辭職、責(zé)令辭職和因問責(zé)被免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不安排職務(wù)，兩年內(nèi)不得領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不安排職務(wù)