煤礦企業(yè)法人代表安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、煤礦企業(yè)法人代表安全生產(chǎn)責(zé)任制煤礦企業(yè)法人代表安全生產(chǎn)責(zé)任制1、企業(yè)法人代表是本企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章制度。必須掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關(guān)專業(yè)知識，具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理煤礦事故的能力。3、依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證，在工作當(dāng)中切實(shí)搞好本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。4、每月至少應(yīng)主持召開一次安全生產(chǎn)調(diào)度會議，審議礦“一通三防 ”的專業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、獎懲辦法、中長期規(guī)劃、重大安全生產(chǎn)工程、裝備資金投入以及各礦的瓦斯治理專項(xiàng)資金等重大事項(xiàng)。貫徹上級的安全生產(chǎn)指標(biāo)、分析安全生產(chǎn)中存在的重大問

2、題和安全隱患。5、責(zé)成并檢查各級依法管理、依法整治、依法保護(hù)員工權(quán)利，依法追究失職者責(zé)任。6、加強(qiáng)職業(yè)危害的防治與管理，做好作業(yè)場所的勞動保護(hù)工作，按規(guī)定安排對相關(guān)的從業(yè)人員進(jìn)行健康檢查。7、負(fù)責(zé)把 “一通三防 ”工作納入到各級領(lǐng)導(dǎo)和黨、政、工、團(tuán)的重要議事日程 ; 納入到干部選拔、任用、考核內(nèi)容;納入到員工代表大會議程;納入到員工工資、獎金分配辦法中;納入到各級創(chuàng)優(yōu)爭先競賽條件里。8、未依照有關(guān)規(guī)定保證煤礦安全生產(chǎn)所必須的資金投入，致使不具備安全生產(chǎn)條件，導(dǎo)致發(fā)生安全生產(chǎn)事故，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究礦長刑事責(zé)任;尚不夠刑事處罰的，對礦長給予撤職處分或罰款處罰。9、對煤礦發(fā)生隱瞞不報(bào)

3、、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的行為，依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。對未及時組織安全隱患排查的單位或煤礦，給予礦長進(jìn)行處罰。10、負(fù)責(zé)建立健全各級 “一通三防 ”責(zé)任制度。11、負(fù)責(zé)督促檢查 “一通三防 ”安全宣傳、教育、培訓(xùn)、督查等重要事項(xiàng)。12、負(fù)責(zé)督促檢查經(jīng)理及所轄單位“一通三防 ”主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任制落實(shí)情況，董事會決議執(zhí)行情況及重大安全事故隱患整改情況。13、參加公司召開重要的 “一通三防 ”會議，并對 “一通三防 ”工作提出具體要求和指導(dǎo)意見。14、按照上述職責(zé)每年制訂年度工作計(jì)劃，逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作安排中。15、確保煤礦依法生產(chǎn)，不得超層超界開采、不得擅自提高開采上限，不得安排超核定生產(chǎn)能力。外出期間明確專人代行法人職權(quán)，造成管理空崗的，企業(yè)法人負(fù)責(zé)直接責(zé)任。16、每月至少一次深入現(xiàn)場，督促、檢查各煤礦的安全生產(chǎn)和各種規(guī)章制度的落實(shí)情況，及時消除安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。17、煤礦發(fā)生事故時，立即組織指揮搶救，按規(guī)定及時如實(shí)向有關(guān)部門報(bào)告安全事故，保護(hù)事故現(xiàn)場，有效地防止事故擴(kuò)大。18、對上述負(fù)責(zé)直接責(zé)