人因工程學(xué)總結(jié)試題及答案

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上一 名詞解釋 1. 掩蔽效應(yīng)：不同的聲音傳到人耳時，只能聽到最強(qiáng)的聲音，而較弱的聲音就聽不到了，即弱聲被掩蓋了。這種一個聲音被其它聲音的干擾而聽覺發(fā)生困難，只有提高該聲音的強(qiáng)度才能產(chǎn)生聽覺，這種現(xiàn)象稱為聲音的掩蔽。被掩蔽聲音的聽閾提高的現(xiàn)象，稱為掩蔽效應(yīng) 2. 人機(jī)界面：人與機(jī)之間存在一個互相作用的“面”，所有人機(jī)交流的信息都發(fā)生在這個作用面上，通常稱為人機(jī)界面。 3. 大小編碼：以相同形狀而不同大小來區(qū)別控制器的功能和用途，這種形式的編碼應(yīng)用范圍較小，通常在同一系統(tǒng)中只能設(shè)計(jì)大、中、小三種規(guī)格。 4. 局部照明：是指增加某一指定地點(diǎn)的照度而設(shè)置的照明。 5. 強(qiáng)度效

2、應(yīng)：是指光的刺激強(qiáng)度只有達(dá)到一定數(shù)量才能引起視感覺的特性。因此，可見光不僅可以用波長來表示，也可以用強(qiáng)度來表示。光的強(qiáng)度可用照射在某平面上的光通量，即照度來表示，其單位是勒克司1作業(yè)空間：人體在作業(yè)時或進(jìn)行其他活動時（如進(jìn)出工作崗位、在工作崗位進(jìn)行短暫的放松與休息等），人體自由活動所需要的范圍。2. 視野：指人眼能觀察到的范圍，一般以角度表示。視野按眼球的工作狀態(tài)可分為：靜視野、注視野和動視野三類。3. 局部照明：為滿足某些部位（通常限定在很小范圍，如工作臺面）的特殊需要而設(shè)置的照明。 4. 反應(yīng)時指從刺激呈現(xiàn)，到人開始作出外部反應(yīng)的時間間隔，也稱為反應(yīng)潛伏期。5. 感覺閾值外界刺激都要達(dá)到一

3、定的強(qiáng)度才能被人感受到，這一強(qiáng)度下的刺激量值稱為該種感覺的感覺閾值。1安全人機(jī)工程學(xué)：是從安全的角度和著眼點(diǎn)，運(yùn)用人機(jī)工程學(xué)的原理和方法去解決人機(jī)結(jié)合面的安全問題的一門新興學(xué)科。2、人機(jī)結(jié)合面：就是人和機(jī)在信息交換和功能上接觸或互相影響的領(lǐng)域（或稱“界面”）。3、人機(jī)功能分配：對人和機(jī)的特性進(jìn)行權(quán)衡分析，將系統(tǒng)的不同功能恰當(dāng)?shù)胤峙浣o人或機(jī)，稱為人機(jī)的功能分配。（或“對人和機(jī)的特性進(jìn)行權(quán)衡分析，將系統(tǒng)的不同功能恰當(dāng)?shù)胤峙浣o人或機(jī)，稱為人機(jī)的功能分配?！保?4、反應(yīng)時間：人從接收外界刺激到作出反應(yīng)的時間，叫做反應(yīng)時間。它由知覺時間（ta）和動作時間(tg)兩部分構(gòu)成，即 T=ta+tg 。（或反應(yīng)

4、時間是指人從機(jī)械或外界獲得信息，經(jīng)過大腦加工分析發(fā)出指令到運(yùn)動器官開始執(zhí)行動作所需的時間。）5、安全色：安全色是指表達(dá)安全信息含義的顏色。標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定紅、藍(lán)、黃、綠4種顏色為安全色。6、人誤、：指在規(guī)定的時間和規(guī)定的條件下，人沒有完成分配給它的功能?；蛉藶榈氖瓜到y(tǒng)發(fā)生故障或發(fā)生機(jī)能不良事件，是違背設(shè)計(jì)和操作規(guī)程的錯誤行為。二、填空題（17分） 1系統(tǒng)功能分配的一般原則： 比較分配原則、剩余分配原則、經(jīng)濟(jì)分配原則、宜人分配原則、彈性分配原則   。 2研究人機(jī)系統(tǒng)中人的各種特性是安全人機(jī)工程學(xué)的主要研究范圍和內(nèi)容之一，而人機(jī)系統(tǒng)中人的特性是指人的 生理特性、心

5、理特性 。 3測量基準(zhǔn)面中，通過鉛垂軸和橫軸的平面及與其平行的所有平面都稱為 冠狀面。 4人體測量的數(shù)據(jù)常以百分位數(shù)來表示人體尺寸等級，最常用的是以第5%、50%、95% 三種百分位數(shù)來表示。 5常用的操縱器編碼方式有形狀編碼、大小編碼、色彩編碼、操作方法編碼、位置編碼、符號編碼等1、人機(jī)工程學(xué)的分支有安全人機(jī)工程學(xué)和效率人機(jī)工程學(xué)。 。（2分）2、人所接受的信息中視覺信息所占比例最大、聽覺信息次之。（1分）3、人的認(rèn)知可靠性模型將人的行為分為技能性、規(guī)則性和知識性三種類型。（3分）4、若男性身高的第5百分位數(shù)為158.3CM則有95 %男性身高大于158.3CM。（2分）

6、5、若女性身高的第95百分位數(shù)為165.9CM則有5 %女性身高大于等于165.9CM。（2分）6、人體測量的數(shù)據(jù)常以百分位數(shù)來表示人體尺寸等級，最常用的是以第5百分位數(shù)、第50百分位數(shù)、第95百分位數(shù)三種百分位數(shù)來表示。（3分）7、人的感覺按感覺器官分類共有8種，通過眼，耳，鼻，舌、膚五個器官產(chǎn)生的感覺稱為“五感”，此外還有運(yùn)動感、平衡感、內(nèi)臟感覺等。（3分）8、感覺器官經(jīng)過連續(xù)刺激一段時間后，敏感性會降低，產(chǎn)生適應(yīng)現(xiàn)象。所謂“久居蘭室而不聞其香”就是這個原因。（1分）9、當(dāng)人的視野中有極強(qiáng)的亮度對比時，由光源直射出或由光滑表面的反射出的刺激或耀眼的強(qiáng)烈光線，稱為眩光。（2分） 10、提高作

7、業(yè)的自動化程度是減輕疲勞、提高作業(yè)安全可靠性的根本措施。（1分）11、經(jīng)驗(yàn)人機(jī)工程學(xué)時期的三項(xiàng)著名試驗(yàn)是鐵鍬作業(yè)試驗(yàn)、砌磚作業(yè)試驗(yàn)、肌肉疲勞試驗(yàn)。（3分）12、大腦級覺醒水平是最佳覺醒狀態(tài)，其維持時間約15-30分鐘。（1分）13、由于生理、心理及各種光、形、色等因素的影響，人在視覺過程中，會產(chǎn)生視錯覺等現(xiàn)象。（1分）三、選擇題（3分×824分）  1對于遠(yuǎn)視距下，為保證在日光亮度和惡劣氣候條件下清晰可辨，可選用（A）的信號燈。 A.紅光 B.白光C.黃光 D.彩色光2閃光信號的閃爍頻率一般為（D ），亮度對比較差時，閃光頻率可稍高。 A.0.6167Hz B.6167Hz

8、 C.0.616.7Hz D.0.61.-67Hz3在安全生產(chǎn)中，（D ）不是勞動保護(hù)的特殊裝置而引起誤差的相關(guān)因素。 A.手套 B.手套 C.工作服 D.口罩4按鈕有三個主要參數(shù)為：（B ）、作用力及移動距離。 A.體積 B.直徑 C.色彩 D.形狀5設(shè)計(jì)能實(shí)現(xiàn)最佳的信息交流系統(tǒng)，至少要遵守下面五個原則，時間順序原則、（D）、使用頻率原則、重要性原則、運(yùn)動方向性原則。 A.布局的美觀性原則 B.緊湊性原則 C.交互性原則 D.功能順序原則6從視覺特征來說，儀表板的視距最好是70cm左右，其高度最好與眼相平，布置時，面板應(yīng)后仰（B）度角。 A.15 B.30 C.45 D.607人體在規(guī)定的位

9、置上進(jìn)行作業(yè)時（如操縱機(jī)器、維修設(shè)備等）,必須觸及的空間，即作業(yè)范圍，或稱為（B）。 A.作業(yè)活動空間 B.作業(yè)接觸空間 C.安全防護(hù)空間 D.作業(yè)休息空間8為了使操作人員在工作時行動自如，避免產(chǎn)生不良的心理障礙和身體損傷，最小工作間的地面面積不得小于（B ）米。 A.80 B.8 C.0.8 D.20 1以下（D）不是操縱器按操控功能分類的結(jié)果？ A. 開關(guān)式操縱器 B. 轉(zhuǎn)換式操縱器 C. 調(diào)節(jié)式操縱器 D. 時間操縱器2必須適應(yīng)或允許身體某些部分通過的空間尺寸（象通道、出入口、防觸及危險(xiǎn)部位的安全距離等），應(yīng)以第（D）百分位的值作為適用的人體尺寸； A. 50 B. 80 C. 90 D

10、. 453在人的三種視野中，（B）范圍最大。 A. 靜視野 B. 動視野 C. 注視野 D. 視平面4人眼視覺的暫停時間平均需要（B）s。 A. 1.7 B. 0.17 C. 5 D. 175只有頻率在（A）范圍內(nèi)的聲音人耳才能感覺到，即才能引起聽覺。 A. 2020000Hz B. 1020000Hz C. 40Hz D. 30Hz6下列（B）不屬于疲勞測定方法。 A. 閃光融合值測定 B. 空氣含氧量測定 C. 能量代謝率測定 D. 心率測定7以下（D）不是作業(yè)環(huán)境中的一般照明形式 A. 天然采光 B. 人工照明 C. 混合采光 D. 機(jī)械照明8模擬顯示大都是靠指針指示。指針設(shè)計(jì)的人機(jī)學(xué)問

11、題，主要從下列幾方面考慮，但其中（D）不屬于重點(diǎn)考慮范圍。 A. 形狀 B. 寬度 C. 長度 D. 材質(zhì) 四、簡答題 1對人體有影響的振動因素有哪些？(1) 振動對人體作用的部位 因作用部位不同，可能形成人體全身振動或局部振動兩種不同的后果。 (2) 振動相對于人體的方向。對全身而言，沿軀干的上下方向或左右、前后方向的振動后果是不同的。對身體局部、例如對手和手臂系統(tǒng)而言，沿手臂方向或手掌一手背方向、拇指一小指方向的振動后果也是不同的，等等。 (3) 暴露時間環(huán)境振動作用于人體持續(xù)的時間常稱為暴露時間。當(dāng)然，暴露時間長則對人體可能造成傷害的程度加重。2請簡述噪聲控制方法噪聲形成干擾的環(huán)節(jié)是：聲

12、源一傳播_接收者。因此噪聲控制離不開從這三個環(huán)節(jié)著手，即降低聲源的聲音強(qiáng)度；在傳播途徑中加以阻隔或吸收使之衰減；對可能受噪聲傷害的人實(shí)施個體防護(hù)。其中第個環(huán)節(jié)，只應(yīng)用在勞動生產(chǎn)的現(xiàn)場，常是前兩個環(huán)節(jié)不能充分有效時，“追不得已”而為之的。 (1) 降低聲源的聲音強(qiáng)度。改進(jìn)機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)以降低運(yùn)行噪聲，如重視減振、潤滑、選用摩擦與撞擊聲小的零部件材料，選用低噪聲工藝流程等。 (2) 控制噪聲傳播途徑這是三個環(huán)節(jié)中約束相對少、較易于施行因而采用較普遍的方法。 (3) 對工作人員實(shí)施個體防護(hù)給工作人員佩帶耳塞、耳罩、頭盔等3簡述控制與顯示系統(tǒng)的設(shè)計(jì)原則?？刂婆c顯示系統(tǒng)的設(shè)計(jì)原則：優(yōu)先性，即把最重要的操

13、縱器和顯示器配置在最佳的作業(yè)范圍內(nèi)功能性，即根據(jù)操縱器和顯示器的功能進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭澐?，把相同功能的配置在同一分區(qū)內(nèi)；關(guān)聯(lián)性，即按操縱器和顯示器間的對應(yīng)關(guān)系來配置。4簡述提高機(jī)器設(shè)備可靠性的方法。提高機(jī)器設(shè)備可靠性的方法從兩方面考慮：減少機(jī)器本身故障，延長使用壽命；提高使用安全性。 1）減少機(jī)器故障的方法 (1) 利用可靠性高的元件。(2) 利用備用系統(tǒng)。(3) 采用平行的并聯(lián)配置系統(tǒng)。(4) 對處于惡劣環(huán)境下的運(yùn)行設(shè)備應(yīng)采取一定的保護(hù)措施。(5) 降低系統(tǒng)的復(fù)雜程度。(6) 加強(qiáng)預(yù)防性維修2）提高機(jī)器設(shè)備使用安全性的方法，主要是加強(qiáng)安全裝置的設(shè)計(jì)，即在機(jī)器設(shè)備上配以適當(dāng)?shù)陌踩b置，盡量減少的損失

14、，避免對人體的傷害；同時，一旦機(jī)器設(shè)備發(fā)生故障，可以起到終止，加強(qiáng)防護(hù)的作用。(1) 設(shè)計(jì)安全開口。(2) 設(shè)置防護(hù)屏。(3) 加聯(lián)鎖裝置。(4) 設(shè)置雙手控制按鈕。(5) 安裝感應(yīng)控制器。(6) 設(shè)示警裝置。(7) 設(shè)應(yīng)急制動開關(guān)，可在緊急狀態(tài)下，停止機(jī)器設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)，以保證作業(yè)者的安全。四 簡答題 【簡述題】簡述適應(yīng)域與百分位的關(guān)系答：百分位是指測量數(shù)據(jù)在測量之中所占據(jù)的位置而適應(yīng)域是指設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)的應(yīng)用時的范圍。適應(yīng)域兩端（或上限值下限值）的數(shù)值范圍對應(yīng)的是百分位的值?！竞喪鲱}】依據(jù)右圖簡答人機(jī)系統(tǒng)的運(yùn)行過程人通過感覺系統(tǒng)接受及其顯示系統(tǒng)所傳達(dá)的信息后，在大腦中樞神經(jīng)系統(tǒng)進(jìn)行判斷推理，做出決定

15、，再由運(yùn)動系統(tǒng)傳達(dá)給機(jī)器的控制系統(tǒng)，使機(jī)器按照人們的意志來運(yùn)行。【簡述題】照度和亮度的關(guān)系照度：是落在物體表面的光通量。亮度：是物體表面發(fā)出或反射光的光通量。亮度=照度X反射率【簡述題】結(jié)合國際人類工效學(xué)學(xué)會（IEA）給出的人機(jī)工程學(xué)的定義，談?wù)勅藱C(jī)工程學(xué)的主要研究任務(wù)是什么？【簡述題】人機(jī)工程學(xué)的研究內(nèi)容與方法1、學(xué)科的研究內(nèi)容：研究內(nèi)容具有多樣性、應(yīng)用性和靈活性。主要包括以下幾個方面：1）人體特性的研究：主要研究在工業(yè)設(shè)計(jì)中與人體有關(guān)的問題。2）工作場所和信息傳遞裝置的設(shè)計(jì)：主要研究如何設(shè)計(jì)合適的環(huán)境及信息傳遞裝置，使人可以舒適高效的工作。3）環(huán)境控制與安全保護(hù)：主要研究從長遠(yuǎn)利益出發(fā)，如

16、何設(shè)計(jì)環(huán)境及進(jìn)行安全保護(hù)以保證人在長期工作下健康不受影響，事故危險(xiǎn)性最小。4）人機(jī)系統(tǒng)的總體設(shè)計(jì)：人機(jī)系統(tǒng)工作效能的高低主要取決于它的總體設(shè)計(jì)，即在整體上使“機(jī)”與人體相適應(yīng)，解決好人與機(jī)器之間的分工和機(jī)器之間信息交流的問題可，使二者取長補(bǔ)短，各盡所長。5） 人機(jī)工程學(xué)發(fā)展動向的研究2、研究方法1. 觀察法 可借助攝影或錄象2. 實(shí)測法 借助儀器進(jìn)行實(shí)際測量3. 實(shí)驗(yàn)法 在實(shí)驗(yàn)室或作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行多次反復(fù)觀測4. 模擬和模型試驗(yàn)法5. 計(jì)算機(jī)數(shù)值仿真法6. 分析法7. 調(diào)查研究法 各種調(diào)查研究的方法（抽樣/詢問/問卷）注重測試方法的可靠性和有效性。【簡述題】簡要敘述人體測量的意義和方法。通過測量人

17、體各部位尺寸來確定個體之間和群體之間在人體尺寸上的差別，用以研究人的形態(tài)特征，使設(shè)計(jì)更適于人。人體測量的主要方法：1. 普通測量法2.攝影法3.三維數(shù)學(xué)測量法。【簡述】關(guān)于人體測量數(shù)據(jù)的應(yīng)用，人體尺寸的應(yīng)用方法：1. 確定所設(shè)計(jì)產(chǎn)品的類型2. 選擇人體尺寸的分位數(shù)3. 確定功能修正量4. 確定心理修正量（為什么？）5. 產(chǎn)品功能尺寸的確定【簡述題】為何要進(jìn)行人體測量尺寸的修正？（1）必須考慮到實(shí)際中人的可能姿勢、動態(tài)操作、著裝等需要的設(shè)計(jì)裕度，所有這些設(shè)計(jì)裕度總計(jì)為功能修正量;（2）為了消除人們心理上的“空間壓抑感”、“高度恐懼感”和“過于接近時的窘迫感和不舒適感”等心理感受，或者是為了滿足人

18、們“求美”、“求奇”等心理需求，涉及人的產(chǎn)品和環(huán)境空間設(shè)計(jì) ，必須再附加一項(xiàng)必要的心理空間尺寸，即心理修正量?！竞喪鲱}】人機(jī)功能分配的原則是什么？笨重的、快速的、精細(xì)的、規(guī)律性的、單調(diào)的、高階運(yùn)算的、支付大功率的、操作復(fù)雜的、環(huán)境條件惡劣的作業(yè)以及需要檢測人不能識別的物理信號的作業(yè)，應(yīng)分配給機(jī)器承擔(dān)；而指令和程序的安排，圖形的辨認(rèn)或多種信息輸入時，機(jī)器系統(tǒng)的監(jiān)控、維修、設(shè)計(jì)、創(chuàng)造、故障處理及應(yīng)付突然事件等工作，則由人承擔(dān)?；颍?）人能完成并能勝過機(jī)器的工作：發(fā)覺微量的光和聲，接受和組織聲、光的型式，隨機(jī)應(yīng)變和應(yīng)變程度，長時間大量儲存信息并能回憶有關(guān)的情節(jié)，進(jìn)行歸納推理和判斷并形成概念和創(chuàng)造方法

19、等。2）目前機(jī)器能完成并勝過人的工作：對控制信號迅速作出反應(yīng)，平穩(wěn)而準(zhǔn)確地產(chǎn)生“巨大力量，做重復(fù)的和規(guī)律性的工作，短暫地儲存信息然后廢除這些信息，快速運(yùn)算，同一時間執(zhí)行多種不同的功能。【簡述題】簡述提高機(jī)器設(shè)備可靠性的方法。1）合理進(jìn)行人機(jī)功能分配，建立高效可靠的人機(jī)系統(tǒng)；2）減少人的失誤；3）對機(jī)械產(chǎn)品進(jìn)行可靠性設(shè)計(jì)；4）加強(qiáng)機(jī)械設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)；5）改善作業(yè)環(huán)境【簡述題】簡述如何減輕疲勞、防止過勞。1）提高作業(yè)機(jī)械化和自動化程度；2）加強(qiáng)科學(xué)管理改進(jìn)工作制度；3）合理安排工作時間及休息時間；4）多種休息方式；5）輪班工作制度；6）業(yè)余活動和休息的安排【簡述題】影響反應(yīng)時間的因素有哪些？1）隨

20、感覺通道不同而不同;2）與運(yùn)動器官有關(guān)；3）與刺激性質(zhì)有關(guān)；4）隨執(zhí)行器官不同而不同；5）與刺激數(shù)目的關(guān)系；6）與顏色的配合有關(guān)；7）與年齡有關(guān)【簡述題】簡述光環(huán)境設(shè)計(jì)的基本原則【簡述題】論述眩光對作業(yè)的不利影響以及針對其所應(yīng)該采取的主要措施。眩光對作業(yè)的不利影響：主要是破壞視覺的暗適應(yīng)，產(chǎn)生視覺后像，使工作區(qū)的視覺效率降低，產(chǎn)生視覺不舒適感和分散注意力，造成視覺疲勞。應(yīng)該采取的主要措施：1）限制光源亮度；2）合理分布光源 ；3）改變光源或工作面的位置；4）合理的照度【簡述】視覺特征1.疲勞程度：水平優(yōu)于垂直。2.視線變化習(xí)慣：左右，上下，順時針。3. 準(zhǔn)確性：水平尺寸和比例的估計(jì)更準(zhǔn)確。4.

21、觀察情況的優(yōu)先性：左上右上左下右下。視區(qū) 內(nèi)的儀表布置必須考慮這一點(diǎn)。5.設(shè)計(jì)依據(jù)：以雙眼視野為設(shè)計(jì)依據(jù)。6 .接受程度：直線輪廓優(yōu)于曲線輪廓。7.顏色的易辨認(rèn)順序：紅、綠、黃、白；顏色相配時的易辨認(rèn)順序：黃底黑字、黑底白字、藍(lán)底 白字、白底黑字。【簡述題】感覺的基本特性1.適宜刺激：感官最敏感的刺激形式：（感官類型/感覺器官/適宜刺激/刺激來源/ 識別外界的特征）2 .感覺閾限（又稱為刺激閾），分為：1感覺閾下限，2感覺閾上限，3差別感覺閾限。3.適應(yīng)：在刺激不變的情況下，感覺會逐漸減少 以致消失的現(xiàn)象。4.相互作用：在一定的條件下，各種感覺器官對其適宜刺激的感受能力都將受到其他刺激的干擾影

22、響而降低，由此使感受性發(fā)生變化的現(xiàn)象。5.對比：同一感受器官接受兩種完全不同但屬于同一類的刺激物的作用，而使感受性發(fā)生變化的現(xiàn)象。6.余覺：刺激取消后，感覺可存在一極短時間的現(xiàn)象?！竞喪鲱}】知覺的基本特征1.整體性：在知覺時，把由許多部分或多種屬性組成的對象看作具有一定結(jié)構(gòu)的統(tǒng)一整體的特性。 影響知覺整體性的因素：接近/相似/封閉/連續(xù)/美的形態(tài)；2.選擇性：在知覺時，把某些對象從背景中優(yōu)先的區(qū)分出來，并予以清晰反映的特性；3.理解性：在知覺時，用以往所獲得的知識經(jīng)驗(yàn)來理解當(dāng)前的知覺對象的特征（語言的指導(dǎo)性）；4.恒常性：知覺的條件在一定范圍內(nèi)發(fā)生變化，而知覺的印象卻保持相對不變的特性。（大小

23、/形狀）5.錯覺：對外界事物不正確的知覺?！竞喪鲱}】創(chuàng)造性思維方法1. 直覺和靈感2. 潛意識3. 形象思維和思維實(shí)驗(yàn)4. 視覺思維和感覺思維5. 想象力6. 敏感和洞察力7. 聯(lián)想、側(cè)向思維、轉(zhuǎn)移思維1. (1) 振動對人體作用的部位 因作用部位不同，可能形成人體全身振動或局部振動兩種不同的后果。 (2) 振動相對于人體的方向。對全身而言，沿軀干的上下方向或左右、前后方向的振動后果是不同的。對身體局部、例如對手和手臂系統(tǒng)而言，沿手臂方向或手掌一手背方向、拇指一小指方向的振動后果也是不同的，等等。 (3) 暴露時間環(huán)境振動作用于人體持續(xù)的時間常稱為暴露時間。當(dāng)然，暴露時間長則對人體可能造成傷害

24、的程度加重。2. 噪聲形成干擾的環(huán)節(jié)是：聲源一傳播_接收者。因此噪聲控制離不開從這三個環(huán)節(jié)著手，即降低聲源的聲音強(qiáng)度；在傳播途徑中加以阻隔或吸收使之衰減；對可能受噪聲傷害的人實(shí)施個體防護(hù)。其中第個環(huán)節(jié)，只應(yīng)用在勞動生產(chǎn)的現(xiàn)場，常是前兩個環(huán)節(jié)不能充分有效時，“追不得已”而為之的。 (1) 降低聲源的聲音強(qiáng)度。改進(jìn)機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)以降低運(yùn)行噪聲，如重視減振、潤滑、選用摩擦與撞擊聲小的零部件材料，選用低噪聲工藝流程等。 (2) 控制噪聲傳播途徑這是三個環(huán)節(jié)中約束相對少、較易于施行因而采用較普遍的方法。 (3) 對工作人員實(shí)施個體防護(hù)給工作人員佩帶耳塞、耳罩、頭盔等3. 控制與顯示系統(tǒng)的設(shè)計(jì)原則：優(yōu)先性

25、，即把最重要的操縱器和顯示器配置在最佳的作業(yè)范圍內(nèi)功能性，即根據(jù)操縱器和顯示器的功能進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭澐?，把相同功能的配置在同一分區(qū)內(nèi)；關(guān)聯(lián)性，即按操縱器和顯示器間的對應(yīng)關(guān)系來配置。4. 提高機(jī)器設(shè)備可靠性的方法從兩方面考慮：減少機(jī)器本身故障，延長使用壽命；提高使用安全性。 1）減少機(jī)器故障的方法 (1) 利用可靠性高的元件。(2) 利用備用系統(tǒng)。(3) 采用平行的并聯(lián)配置系統(tǒng)。(4) 對處于惡劣環(huán)境下的運(yùn)行設(shè)備應(yīng)采取一定的保護(hù)措施。(5) 降低系統(tǒng)的復(fù)雜程度。(6) 加強(qiáng)預(yù)防性維修。 2）提高機(jī)器設(shè)備使用安全性的方法，主要是加強(qiáng)安全裝置的設(shè)計(jì)，即在機(jī)器設(shè)備上配以適當(dāng)?shù)陌踩b置，盡量減少的損失，避免

26、對人體的傷害；同時，一旦機(jī)器設(shè)備發(fā)生故障，可以起到終止，加強(qiáng)防護(hù)的作用。(1) 設(shè)計(jì)安全開口。(2) 設(shè)置防護(hù)屏。(3) 加聯(lián)鎖裝置。(4) 設(shè)置雙手控制按鈕。(5) 安裝感應(yīng)控制器。(6) 設(shè)示警裝置。(7) 設(shè)應(yīng)急制動開關(guān)，可在緊急狀態(tài)下，停止機(jī)器設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)，以保證作業(yè)者的安全。5. (1) 人手在水平面內(nèi)的運(yùn)動快于鉛垂面內(nèi)的運(yùn)動；前后的縱向運(yùn)動快于左右的橫向運(yùn)動；從上往下的運(yùn)動快于從下往上；順時針轉(zhuǎn)向的運(yùn)動快于逆時針轉(zhuǎn)向。 (2) 人手向著身體方向的運(yùn)動(向里拉)比背離身體方向的運(yùn)動(向外推)準(zhǔn)確度高。多數(shù)右利者右手向右的運(yùn)動快于左手向左運(yùn)動，多數(shù)左利者左手向左的運(yùn)動快于右手向右運(yùn)動。

27、(3) 單手可以在此手一側(cè)偏離正中60°的范圍之內(nèi)較快地自如運(yùn)動，見圖49a；而雙手同時運(yùn)動，則只在正中左右各300的范圍以內(nèi)能較快地自如運(yùn)動，見圖4-9b。當(dāng)然，正中方向及其附近是單手和雙手能較快自如運(yùn)動的區(qū)域，見圖4-9c。 (4) 連續(xù)改變方向的曲線運(yùn)動快于突然改變方向的折線運(yùn)動。五 論述題 1. (1) 操縱器的尺寸、形狀，應(yīng)適合人的手腳尺寸及生理學(xué)解剖學(xué)條件。 (2) 操縱器的操作力、操作方向、操作速度、操作行程(包括線位移行程和角位移行程)、操作準(zhǔn)確度控制要求，都應(yīng)與人的施力和運(yùn)動輸出特性相適應(yīng)。 (3) 在有多個操縱器的情況下，各操縱器在形狀、尺寸大小、色彩、質(zhì)感以及安

28、置位置等方面，盡量給予明顯區(qū)別，使它們易于識別，以避免互相混淆。 (4) 讓操作者在合理的體位下操作，考慮操縱器操作的依托支撐要求，減輕操作者疲勞和單調(diào)厭倦的感覺。 (5) 操縱器的操作運(yùn)動與顯示器或與被控對象，應(yīng)有正確的互動協(xié)調(diào)關(guān)系。此種互動關(guān)系應(yīng)與人的自然行為傾向一致。 (6) 形狀美觀、式樣新穎，結(jié)構(gòu)簡單。合理設(shè)計(jì)多功能操縱器，如帶指示燈的按鈕，能把操縱和顯示功能結(jié)合起來等。 2. (1) 定義系統(tǒng)目標(biāo)和參數(shù)階段，包括確定使用者的需求，確定使用者的特性，確定群體的組織特性，確定作業(yè)方式，確定作業(yè)效能的測量參數(shù)及測試方法。 (2) 系統(tǒng)定義階段，包括定義功能要求，定義操作（作業(yè)）要求。 (3) 初步設(shè)計(jì)階段，包括功能分配、作業(yè)流程設(shè)計(jì)和作業(yè)反饋機(jī)制設(shè)計(jì)。 (4) 人機(jī)界面設(shè)計(jì)階段，包括顯示裝置設(shè)計(jì)、控制裝置設(shè)計(jì)和作業(yè)空間設(shè)計(jì)。 (5) 作業(yè)輔助設(shè)計(jì)階段，包括制定使用者素質(zhì)要求、設(shè)計(jì)操作手冊、設(shè)計(jì)作業(yè)輔助手段和設(shè)計(jì)方案。1、人機(jī)功能分配的原則是什么？（8