新員工調(diào)查問卷

1、新員工調(diào)查問卷（試用期第一個月）尊敬的新同事：您好！不知不覺，您已經(jīng)與公司共同成長一個月了，為了您和公司的更好發(fā)展，我們特地邀請您填寫這份入職調(diào)查表，希望在公開透明、客觀的氛圍中，真誠的了解您的需求和想法，請您根據(jù)自己的WW111想法進(jìn)行回答，不必受他人影響，答案沒有“對”“錯”之分，如果無特別說明，請只選一個答案，并在選項中劃您的造擇我們絕對保密，感謝您的支持和配件姓名：部門：崗位：入職時間：一、對工作和公司、工作的了解程度1、談?wù)勀鷮@份工作的經(jīng)驗 我入職前已有豐富的工作經(jīng)驗 我原來接觸過或?qū)W習(xí)了解過該工作口有過類似工作經(jīng)驗 有過其他不同的工作經(jīng)驗，但對我來說這份工作是完全陌生的口我是應(yīng)屆

2、畢業(yè)生，無工作經(jīng)驗2、您對您工作內(nèi)容和工作職責(zé)是否有了解？口非常了解多數(shù)了解了解口部分了解口幾乎不了解口幾乎不了解3、您對工作流程是否了解？口非常了解多數(shù)了解了解口部分了解4、您對公司的制度和規(guī)范是否了解？ 非常了解多數(shù)了解了解口部分了解口幾乎不了解口我想了解方面的內(nèi)容二、你對工作的適應(yīng)程度1、你對工作內(nèi)容的適應(yīng)程度?？诜浅＿m應(yīng)口適應(yīng)口一般適應(yīng)，還可以接受 正在適應(yīng)中，還需要個月來適應(yīng)口我覺得我可能無法適應(yīng)這份工作，希望公司考慮給我調(diào)換崗位口我覺得我無法適應(yīng)這份工作，決定離開2、您對工作環(huán)境的適應(yīng)程度口非常適應(yīng)口適應(yīng)口一般適應(yīng)，還可以接受我覺得我可能無法適應(yīng)環(huán)境，希望公司考慮給我調(diào)換崗位口我覺

3、得我無法適應(yīng)環(huán)境，決定離開3、你認(rèn)為一個月來的工作負(fù)荷。口超負(fù)荷口適中，不需增減工作量口較輕松，希望公口適中，但還可再多承擔(dān)一些工作司/部門給自己增加工作。4、您認(rèn)為您在工作上的壓力主要來自哪些方面？（可多選） 對工作不熟悉，難以完成 工作量大或工作責(zé)任過大，難以完成 與領(lǐng)導(dǎo)同事間相處不夠順暢，工作難以開展 家庭或生活中帶來的壓力 完全無壓力5、您對目前的工作有何感受希望在目前這個方向一直干下去口如果公司需要，我可以接受調(diào)整崗位.希望換一個更合適我的工作口沒有想過三、對工作氛圍的滿意度1、同事之間的溝通與交流狀況如何？ 非常順暢有效口基本順暢有效口沒有溝通過口嘗試溝通，但難溝通口極度難溝通2、

4、同事之間的工作配合或幫助是否感到滿意？口非常滿意基本滿意不確定口不滿意口非常不滿意3、您的直屬上級對您的工作指導(dǎo)效果怎樣？口非常好口較好一般口上級對我的指導(dǎo)基本沒有幫助 上級對我的工作沒有過任何指導(dǎo)，較差四、對公司回報的滿意度1、您對第一個月工作收入是否感覺到與本崗位相匹配？ 完全匹配基本匹配口不確定口不匹配口極度不匹配,2、如果選擇后兩項，請選擇以下理由。口我認(rèn)為我已完全勝任工作，希望第二個月提高工作收入口與本公司同事比較，不公平 我的能力或責(zé)任增加，收入?yún)s沒有相應(yīng)增加口與市場上同崗位相比不公平 其他：五、您對部門或公司的其他建議發(fā)表日期：提交日期：溫馨提示：請于收到哀單后三天內(nèi)交至公司辦公

5、室,本表單完成及提交情況將被列為試用期考察內(nèi)容之一，請認(rèn)真完成，謝謝。新員工調(diào)查問卷（試用期第三個月）尊敬的新同事：您好！感謝您您陪伴與公司共同成長了三個月，為了您和公司的更好發(fā)展，我們特地邀請您填寫這份入職調(diào)查表，希望在公開透明、客觀的氛圍中，真誠的了解您的需求和想法，請您根據(jù)自己的實際想法*進(jìn)行回答，不必受他人影響產(chǎn)答案沒有“對”“錯、之分，如果無特別說明，請只選一個答案，并在選項中劃，您的選擇我們絕對保密，感謝您的支持和配合。姓名：崗位：部門：入職時間：|一、對工作的熟悉程度或?qū)镜娜谌氤潭?、您對您工作內(nèi)容和工作職責(zé)是否已清楚？口非常清楚口部門領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)給我確定工作內(nèi)容或方向，但我還是

6、感覺模糊口部門領(lǐng)導(dǎo)沒有跟我確認(rèn)我的工作內(nèi)容或方向，我也沒有主動了解，我不是很清楚口幾乎不清楚2、您對工作流程是否清楚？口非常清楚口部門領(lǐng)導(dǎo)或同事已經(jīng)給我講解工作流程，但我還是感覺很模糊口部門領(lǐng)導(dǎo)或同事沒有給我講解工作流程，我也沒有主動學(xué)習(xí)，我不是很清楚口幾乎不清楚3、您對公司的制度和規(guī)范是否清楚？口非常了解口經(jīng)過培訓(xùn)或講解，已多數(shù)了解口沒有人給我培訓(xùn)或講解，我是通過自己學(xué)習(xí)了解的口沒有人給我培訓(xùn)或講解，我也沒有學(xué)習(xí)的途徑，我?guī)缀醪涣私饪谖蚁肓私夥矫娴膬?nèi)容。4、您覺得您是否已經(jīng)融入公司文化?？跓o法融口完全融入口有一定的距離感口還很陌生難以融入入二、工作的掌握程度或適應(yīng)程度11、你對工作的掌握程度

7、?？谕耆軇偃位菊莆湛诿銖?qiáng)可以勝任口還在適應(yīng)中口經(jīng)過3個月努力還是不能適應(yīng)口想過放棄口已決定放棄2、您對工作環(huán)境的適應(yīng)程度口非常適應(yīng)口適應(yīng)口經(jīng)過3個月努力還是不能適應(yīng)口勉強(qiáng)可以接受口還在適應(yīng)中口想過放棄口已決定放棄口缺少必要的工作工具3、經(jīng)過三個月的工作，你覺得工作中常遇到的困難是什么口業(yè)務(wù)不熟悉口工作強(qiáng)度大口同事不愿意配合口領(lǐng)導(dǎo)決策有偏離口缺乏有效的對內(nèi)溝通口對外溝通存在障礙來自家庭或生活的負(fù)面影響4、您在工作中還需要什么幫助：5、您對目前的工作有何感受 希望在目前這個方向一直干下去口如果公司需要，我可以接受調(diào)整崗位|口希望換一個更合適我的工作口沒有想過三S對工作安排或氛圍的滿意度1、部門

8、領(lǐng)導(dǎo)對您工作的信任程度 很信任，領(lǐng)導(dǎo)可以放手讓我獨立完成工作 一般信任，領(lǐng)導(dǎo)讓老同事指導(dǎo)讓我完成工作 不信任，不敢讓我接觸太多工作2、您對部門領(lǐng)導(dǎo)安排給您的工作是否滿意？口非常適合我，非常滿意口比較適合我，滿意口不太適合我，但可以讓我增加學(xué)習(xí)提升機(jī)會 因為沒有更合適的人員，部門領(lǐng)導(dǎo)只能安排我做這個工作，我只能服從?？诓块T領(lǐng)導(dǎo)安排工作不科學(xué)，不均衡，有失公平、合理?？诓块T領(lǐng)導(dǎo)根本沒有了解我擅長做什么，隨意安排不適合我的工作3、部門或公司對你的培訓(xùn)、指導(dǎo)程度 對培訓(xùn)非常滿意 培訓(xùn)對我很有用，但培訓(xùn)不夠 培訓(xùn)多，但沒有幫助，反而增加負(fù)擔(dān) 我需要培訓(xùn)，但公司沒有培訓(xùn) 我比較熟悉工作，不需要培訓(xùn)四、對公

9、司回報的滿意度1、您對試用期收入是否感覺到與本崗位相匹配？完全匹配基本匹配不確定口不匹配口極度不匹配2、如果選擇后兩項，請選擇以下理由?？谖艺J(rèn)為我已完全勝任工作，但還未獲得同等崗位相應(yīng)的工資，希望領(lǐng)導(dǎo)考核并考慮提高工作收入與本公司同事比較，不公平口我的能力或責(zé)任增加，收入?yún)s沒有相應(yīng)增加口與市場上同崗位相比不公平其他：五、您對部門或公司的其他建議發(fā)表日期：提交日期：溫馨提示：請于收到表單后三天內(nèi)交至公司辦公室，本表單完成及提交情況將被列為試用期考察內(nèi)容之一，請認(rèn)真完成，謝謝。新員工調(diào)查問卷（試用期第六個月）尊敬的新同事：您好！-T感謝您您陪伴與公司共同成長了六個月，即將度過試用期，為了您和公司的

10、更好發(fā)展，我們特地邀請您填寫這份入職調(diào)查表，希望在公開透明、客觀的氛圍中，真誠的了解您的需求和想法，請您根據(jù)自己的實際想法進(jìn)行回答，不必受他人影響，答案沒有“對”“錯”之分，如果無特別說明，請只選一個答案，并在選項中劃，您的選擇我們絕對保密，感謝您的支持和配合。姓名：崗位：部門：入職時間：一、工作的掌握程度或適應(yīng)程度1、你對工作的熟練程度?？趯?jīng)常接觸的公司已熟悉，其他工作不熟悉口還在適應(yīng)中不管怎么努力，我還是不能適應(yīng)，已決定放棄口很熟練，我想更廣的深入工作口偶爾需要請教他人口難以接受2、經(jīng)過6個月的工作，你覺得工作中還存在什么困難 業(yè)務(wù)不熟悉工作強(qiáng)度大 同事不愿意配合口缺少必要的工作工具口領(lǐng)

11、導(dǎo)決策有偏離口缺乏有效的對內(nèi)溝通口對外溝通存在障礙口家庭或生活帶來負(fù)面影響3、您在工作中還需要什么幫助：二、對工作氛圍或公司前景的滿意度1、您對部門業(yè)務(wù)是否樂觀口部門業(yè)務(wù)在公司業(yè)務(wù)中非常重要，對部門很有信心口行業(yè)競爭激烈，市場因素不確定，我不能確定是否有好的前途口不管部門如何發(fā)展，我愿意與部門共同進(jìn)退口我對部門業(yè)務(wù)沒有信心，這個部門不適合我，我想換到部門口我對部門業(yè)務(wù)沒有信心，這個部門不適合我，我想辭職2、您對公司發(fā)展前景是否樂觀 我相信公司會發(fā)展得越來越好 行業(yè)競爭激烈，市場因素不確定，我不能確定是否有好的前途 不管公司如何發(fā)展，我愿意與公司共同進(jìn)退 我對公司發(fā)展不是很看好3、您對部門管理工

12、作是否滿意？口非常滿意口一般滿意口不滿意，我認(rèn)為可以從以下幾方面改進(jìn)口非常不滿意，我希望公司重新認(rèn)真考核現(xiàn)任部門管理者的工作4、您對公司文化氛圍是否滿意，有什么見解?？诜浅：每谌鄙偃宋年P(guān)懷口我認(rèn)為員工缺少活力一口我認(rèn)為缺乏積極向上的動力一口我認(rèn)為可以從以下方面做得用好三、個人需求和目標(biāo)1、您在公司工作，最關(guān)注或想要得到什么口高薪口晉升口能力提高口企業(yè)發(fā)展口自我價值提現(xiàn)口收入不用太高，有一份舒適穩(wěn)定的工作就夠了口其他2、你所認(rèn)為的企業(yè)歸屬感是最重要的是什么?口晉升機(jī)制好口工作環(huán)境好口我完全沒有歸屬感口待遇高口企業(yè)文化優(yōu)口企業(yè)影響力帶給自己的存在感口其他：3、你對晉升有何目標(biāo)口半年內(nèi)提升一個層級口兩年內(nèi)提升一個層級口一年內(nèi)提升一個層級口三年內(nèi)提升一個層級口能力未到，暫時不考慮晉升，先踏踏實實完成本職工作四、對公司回報的滿意度1、您對轉(zhuǎn)正工資是否感覺到與本崗位相匹配？口極度不匹配口完全匹配口基本匹配口不確定口不匹配2、如果有機(jī)會，您希望從哪方面提高待遇?？?/p>