[村級公益性崗位職責(zé)制度] 村級公益性崗位

1、1村級公益性崗位職責(zé)制度村級公益性崗村級公益性崗位職責(zé)制度村級公益性崗位位村級公益性崗位職責(zé)制度第一條為管好、用好、維護好農(nóng)村村級公益性設(shè)施，充分發(fā)揮群眾在村級公益設(shè)施管護中的主體地位，強化群眾自治功能，激發(fā)群眾內(nèi)生動力，做到村內(nèi)事村民管，村民干，設(shè)置公益性崗位保障農(nóng)村村級公益性設(shè)施共管共享工作常態(tài)化、規(guī)范化、制度化運行。第二條公益性崗位以行政村為單位設(shè)置。按照因地制宜、因事設(shè)崗，以崗定人。村組人口超過 2000 人按 4 人設(shè)定，不足 200 人按 3 人設(shè)定。對現(xiàn)有的村保潔員有機銜接，保持一致，實行資源整合，避免重復(fù)設(shè)置。第三條公益性崗位重點保證行政村村部所在地及人口集中的自然村。地處邊遠

2、、人口居住分散的自然村要積極組織動員村民承擔(dān)公益性設(shè)施管護任務(wù)，把村民培養(yǎng)成村內(nèi)公益性設(shè)施運行管護的重要力量，實現(xiàn)管護人員自然村全覆蓋。第四條公益性崗位人員主要職責(zé)是管護村組道路、村內(nèi)巷道、產(chǎn)業(yè)路、給排水設(shè)施、綠化帶、村級陣地、文化廣場、鄉(xiāng)村舞臺、農(nóng)家書屋、健身器械、路燈、公廁、垃圾池（箱）等村級公益性設(shè)施及維護公共場所衛(wèi)生，清理和轉(zhuǎn)運村莊垃圾。2第五條公益性崗位人員選聘對象，優(yōu)先考慮本村建檔立卡貧困戶中零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭中有勞動能力者和失地農(nóng)民家庭成員，不得優(yōu)親厚友。每戶只得 1 人選聘為公益性崗位人員。第六條公益性崗位人員選聘程序：縣級審定職數(shù)，符合條件人員自愿申請，理事會推薦，村“兩委”組織招聘，鄉(xiāng)鎮(zhèn)審定，聘用協(xié)議原則上一年一簽。第七條公益性崗位補貼資金，主要通過市縣兩級財政列支、省級財政獎補的辦法來解決。第八條公益性崗位人員每人每月補貼 600 元，原則上按月發(fā)放，縣級財政部門撥付到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）,由村上負責(zé)發(fā)放。第九條有以下情形的應(yīng)退出公益性崗位：（一）不認真履行公益性崗位職責(zé)的；（二）入學(xué)、服兵役、戶口轉(zhuǎn)出本村的；（三）刑事犯罪的；（四）終止就業(yè)需求的；（五）經(jīng)認定其他不適合繼續(xù)擔(dān)任公益性崗位的。公益性崗位人員出現(xiàn)空缺時，由理事會及時提出補充方案，按程序聘任。3第十條公益性崗位人員培訓(xùn)，