【合同協(xié)議】湖北省勞動(dòng)合同范本

1、1合同訂立原則平等原則：根據(jù) 中華人民共和國合同法 第三條： “合同當(dāng)事人的法律地位平等， 一方 不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方”的規(guī)定，平等原則是指地位平等的合同當(dāng)事人， 在充分協(xié)商達(dá)成一致意思表示的前提下訂立合同的原則。這一原則包括三方面內(nèi) 容：合同當(dāng)事人的法律地位一律平等。不論所有制性質(zhì)，也不問單位大小和經(jīng)濟(jì) 實(shí)力的強(qiáng)弱，其地位都是平等的。合同中的權(quán)利義務(wù)對等。當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、 勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)；要求一方不得無償占有另一方的財(cái)產(chǎn)， 侵犯他人權(quán)益；要求禁止平調(diào)和無償調(diào)撥。合同當(dāng)事人必須就合同條款充分協(xié) 商，取得一致，合同才能成立。任何一方都不得凌駕于另一方之上，不得把自

2、己的 意志強(qiáng)加給另一方，更不得以強(qiáng)迫命令、脅迫等手段簽訂合同。自愿原則：根據(jù)中華人民共和國合同法第四條：“當(dāng)事人依法享有自愿訂立合同的權(quán)利， 任何單位和個(gè)人不得非法干預(yù)”的規(guī)定， 民事活動(dòng)除法律強(qiáng)制性的規(guī)定外， 由 當(dāng)事人自愿約定。包括：第一，訂不訂立合同自愿；第二，與誰訂合同自愿，；第 三，合同內(nèi)容由當(dāng)事人在不違法的情況下自愿約定；第四，當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充、 變更有關(guān)內(nèi)容；第五，雙方也可以協(xié)議解除合同；第六，可以自由約定違約責(zé)任， 在發(fā)生爭議時(shí)，當(dāng)事人可以自愿選擇解決爭議的方式。公平原則：根據(jù) 中華人民共和國合同法 第五條： “當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方 的權(quán)利和義務(wù)”的規(guī)定，公平原則要

3、求合同雙方當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)要公平合理 具體包括：第一，在訂立合同時(shí)，要根據(jù)公平原則確定雙方的權(quán)利和義務(wù)；第二， 根據(jù)公平原則確定風(fēng)險(xiǎn)的合理分配；第三，根據(jù)公平原則確定違約責(zé)任。 誠實(shí)信用原則：根據(jù) 中華人民共和國合同法 第六條： “當(dāng)事人行使權(quán)利、 履行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵 循誠實(shí)信用原則”的規(guī)定，誠實(shí)信用原則要求當(dāng)事人在訂立合同的全過程中，都要 誠實(shí)，講信用，不得有欺詐或其他違背誠實(shí)信用的行為。2湖北省勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同書用人單位名稱_用人單位性質(zhì)_3姓名_湖北省勞動(dòng)和社會保障廳一、合同期限（經(jīng)雙方協(xié)商，可以選定以下一項(xiàng)作為本合 同的期限）。(一）有固定期限。本合同期限為年，自年月日起至年月日止

4、其中，試用期個(gè)月，自年月日起至年月日止；學(xué)徒期個(gè)月，自年月日起至年月日止。4（二）無固定期限，自合同條件出現(xiàn)時(shí)止，其中，試用期自年月日起至年止； 學(xué)徒期個(gè)月，自年月至年月日止。終止勞動(dòng)合同的條件為：（三）以完成一定的工作為期限：具體工作為：二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)及條件甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方從事工作， 為崗位（工種）。具體生產(chǎn)（工作）任務(wù)為：甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條 件。具體內(nèi)容如下：三、雙方的權(quán)利與義務(wù)（一）甲方的權(quán)利：1、按照崗位責(zé)任組織生產(chǎn)，檢查考核乙方完成生產(chǎn)（工作）月個(gè)月，日起到終止勞動(dòng)5任務(wù)的情況；2、按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定，決定對

5、乙方勞動(dòng)報(bào)酬的分配形式，并對乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或處分；3、根據(jù)生產(chǎn)（工作）或調(diào)整勞動(dòng)組織的需要，在征得乙方 同意后變更乙方生產(chǎn)（工作）崗位；4、當(dāng)乙方不履行本合同時(shí)，有權(quán)依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會提出申訴；5、雙方約定的其他權(quán)利：（二）甲方的義務(wù)1、按照有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)定，向乙方提供必需的生產(chǎn)（工作）條件；2、創(chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平；3、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款，按時(shí)支付乙方勞動(dòng) 報(bào)酬并提供保險(xiǎn)福利待遇；4、向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要 的勞動(dòng)防護(hù)用品；65、雙方約定的其他義務(wù)：（三）乙方的權(quán)利1、享有參加業(yè)務(wù)（技術(shù)）學(xué)習(xí)（培訓(xùn)）、參

6、加工會、參與民 主管理和提出合理化建議、評選和被評選為先進(jìn)職工（生產(chǎn)者）等權(quán) 利；2、按照規(guī)定領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬和享受勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇；3、享有休息、休假與獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。對 違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；4、按照有關(guān)規(guī)定及本合同的有關(guān)條款，可以解除勞動(dòng)合 同；5、甲方不履行本合同時(shí)，乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)爭議仲裁 委員會提起申訴；6、雙方約定的其他權(quán)利：（四）乙方的義務(wù)：1、服從甲方的生產(chǎn)組織管理，盡職盡責(zé)，努力完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)；2、遵守國家法律、法規(guī)和社會公德，保守國家秘密、甲 方商業(yè)7秘密，愛護(hù)甲方財(cái)物；3、遵守廠紀(jì)廠規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程和勞動(dòng) 安全衛(wèi)生規(guī)程，講究

7、職業(yè)道德；4、努力學(xué)習(xí)政治文化知識，刻苦鉆研技術(shù)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水 平，積極參加必要的社會活動(dòng)；從事技術(shù)工種或崗位的，上崗前必須接受培訓(xùn)；5、雙方約定的其他義務(wù)：四、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬（一）甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)和本單位生產(chǎn)（工作）實(shí)際，實(shí)行 工作制。甲方對乙方實(shí)行每日工作時(shí)間 小時(shí)，平均 每周工作時(shí)間 小時(shí)的工時(shí)制度。甲方確需乙方加班加點(diǎn)時(shí)，在 征得工會和乙方同意后，一般每日不超過1小時(shí)，每月累計(jì)不得超過36小時(shí)，并按有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休。（二）勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方完成本合同規(guī)定的生產(chǎn)（工作）任務(wù)，甲方應(yīng)以貨 幣形式每（月、周、日）按 元支付給乙方工資，支付時(shí) 間為 ；2、甲方除按本條第1

8、款規(guī)定之標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資外，另每月支付 給乙方：83、加班工資，按不低于本條第1款協(xié)商確定的工資標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng) 法的規(guī)定計(jì)發(fā)，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：4、因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展，或本合同商定的其他條款變化，本條協(xié)商確 定的各項(xiàng)勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整時(shí)，應(yīng)經(jīng)甲、乙方協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充 協(xié)議：5、雙方商定的其他報(bào)酬：五、社會保險(xiǎn)和福利（一）甲乙雙方必須依法參加社會保險(xiǎn)，甲方按所在地規(guī)定的一定 比例按月為乙方交納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè) 人負(fù)擔(dān)的部分，由甲方代乙方在其工資中扣繳，具體繳納辦法及標(biāo)準(zhǔn) 為：（二）乙方退休養(yǎng)老金按國家和省有關(guān)規(guī)定在甲方投保的社 會保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。（三）乙方在甲方工作期間，患

9、病、負(fù)傷、因工傷殘或者患 職業(yè)病以及生育，其有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇，按國家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。（四）乙方在合同期內(nèi)死亡，其死亡待遇和遺屬津貼按國家 和9省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。（五）乙方其他保險(xiǎn)福利待遇，按國家、省以及甲方有關(guān)規(guī) 定執(zhí)行。六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂、解除及終止（一）下列情況，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容1、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的；2、甲乙雙方協(xié)商同意，并且不損害國家和集體利益的；3、由于不可抗拒力致使本合同無法履行的；4、雙方約定的其他情況：（二）在下列情況下，甲方可以解除勞動(dòng)合同1、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的；2、乙方違反或不履行勞動(dòng)合同的；3、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益

10、造成重大損害 的；4、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，泄漏甲方商 業(yè)秘密的；5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；106、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不 能從事由甲方另行安排的工作的；7、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍 不能勝任工作的；8、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng) 合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的；9、經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)，甲方歇業(yè)或合營、合資期滿關(guān)閉，宣告破產(chǎn) 或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的；依照第6、7、8、9條解除勞動(dòng)合 同的，甲方應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。10、雙方約定的其他情況

11、：（三）在下列情況下，甲方不得解除勞動(dòng)合同1、勞動(dòng)合同期未滿，又不符合上款解除合同條件的；2、乙方患職業(yè)病或者因工傷殘并被勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)為喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；3、乙方患病或者負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；114、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；5、乙方在享受法定休假、探親假期間的；6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；7、雙方約定的其他情況：（四）在下列情況下，乙方可以解除勞動(dòng)合同1、在試用期內(nèi)的；2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫 勞動(dòng)的；3、甲方不按國家、省和本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者保 險(xiǎn)福利待遇的；4、甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害勞動(dòng)者身體 健康的；5、甲方有侵害

12、乙方合法權(quán)益行為的；6、經(jīng)甲方同意，乙方自費(fèi)離職學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的；7、乙方參軍、入學(xué)或出境定居的：8、雙方約定的其他情況：（五）在下列情況下，乙方不得解除勞動(dòng)合同121、由甲方出資培訓(xùn)（包括送大、中專院?；蚣脊W(xué)校學(xué) 習(xí)），培訓(xùn)后為甲方服務(wù)未滿年的；2、屬于技術(shù)骨干，承擔(dān)某項(xiàng)重點(diǎn)工程的建設(shè)、改造任務(wù) 或科研項(xiàng)目而任務(wù)未結(jié)束的；3、雙方約定的其他情況：七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1、甲方違反勞動(dòng)合同的責(zé)任（雙方約定）：2、乙方違反勞動(dòng)合同的責(zé)任（雙方約定）：八、其他有關(guān)事項(xiàng)（一）甲方違反或解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按照國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體標(biāo)準(zhǔn)為：（二）甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同

13、時(shí)，乙方應(yīng)交回：九、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：13十、甲、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同后，應(yīng)在十五日內(nèi)將勞動(dòng)合同送勞動(dòng)行政部門鑒證。一、本合同的簽訂、變更、續(xù)訂、解除、終止及履行要接受勞動(dòng)行政部門監(jiān)督檢查。十二、甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時(shí)，任何 一方在法定期限內(nèi)可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服 的，可向人民法院起訴。十三、本合同一式三份，具有同等法律效力。甲方（簽章）法人代表（簽章）年月日乙方（簽章）年月日合同鑒證(）鑒字第號14經(jīng)審查，本合同符合勞動(dòng)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，予以鑒證15年月日續(xù)訂勞動(dòng)合同根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要和乙方要求，雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同年。從 年 月 日起至

14、 年 月 日止。經(jīng)協(xié)商，變更原合同條款內(nèi)容或增加原合同未盡事宜如 下：甲方（簽章）法人代表（簽章）年月日乙方（簽章）年月日合同鑒證（ ）鑒字第 號 經(jīng)審查，本合同符合勞動(dòng)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，予以鑒證。鑒證機(jī)關(guān)（簽章）鑒證人（簽章）16鑒證機(jī)關(guān)（簽章）鑒證人（簽章）年月日續(xù)訂勞動(dòng)合同根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要和乙方要求，雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同年。從 年 月 日起至 年 月 日止。經(jīng)協(xié)商，變更原合同條款內(nèi)容或增加原合同未盡事宜如下：甲方（簽章）法人代表（簽章）年月日乙方（簽章）合同鑒證（ ）鑒字第 號經(jīng)審查，本合同符合勞動(dòng)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，予以鑒證。17鑒證機(jī)關(guān)（簽章）鑒證人（簽章）年月日續(xù)訂勞動(dòng)合同根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要和乙方要求，雙方同意續(xù)訂勞動(dòng) 合同年。從 年 月 日起至 年 月 日止。經(jīng)協(xié)商，變更原合同