dopod TTT 講師基礎訓練第四步(共14張)(PPT 14頁)_第1頁
dopod TTT 講師基礎訓練第四步(共14張)(PPT 14頁)_第2頁
dopod TTT 講師基礎訓練第四步(共14張)(PPT 14頁)_第3頁
dopod TTT 講師基礎訓練第四步(共14張)(PPT 14頁)_第4頁
dopod TTT 講師基礎訓練第四步(共14張)(PPT 14頁)_第5頁
已閱讀5頁，還剩9頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

1、dopod 講師基礎技能訓練走出四步，邁向成功！第1頁，共14頁。我們要走的四步是提高心理素質建立講師專業(yè)讓培訓鮮活起來?第2頁，共14頁。讓培訓鮮活起來感性與理性培訓加料培訓互動第3頁，共14頁。我們要走的四步是提高心理素質建立講師專業(yè)讓培訓鮮活起來組織培訓流程第4頁，共14頁。第四步：組織培訓流程小組研討： 題目：組織一場培訓，都有哪些組織工作？ 時間：5分鐘 發(fā)表：每個小組選出一名代表發(fā)言第5頁，共14頁。第四步：組織培訓流程組織培訓流程培訓總結及反饋階段培訓實施階段培訓準備階段第6頁，共14頁。培訓準備階段 安排培訓計劃制定培訓計劃與上級主管或經理確認準備培訓場地和設備提前與代理商、零

2、售商預約培訓會議室根據實際情況準備電腦、投影儀等設備，并保證設備正常如需學員操作用樣機，提前預約并試機，提前裝入相應軟件第四步：組織培訓流程第7頁，共14頁。培訓準備階段課程準備充分利用產品培訓膠片認真?zhèn)湔n提前準備好培訓中使用的表單和其他道具（反饋問卷、小測驗等）通知培訓信息按照計劃提前通知學員培訓的具體時間、地點培訓前一日進行必要的人數(shù)確認第四步：組織培訓流程第8頁，共14頁。 培訓實施階段提前30分鐘左右到達培訓現(xiàn)場進行學員簽到工作培訓中有效使用各種可用工具和素材（培訓膠片、白板等，都是很好的工具）培訓中注意各種培訓形式的使用培訓中隨時關注學員的反應，避免冷場現(xiàn)象培訓結束前要請學員填寫反饋問卷第四步：組織培訓流程第9頁，共14頁。培訓總結及反饋階段培訓結束后匯總學員反饋問卷，從中發(fā)現(xiàn)學員的需求和不足之處。整理、分析學員的測驗情況、反饋意見，提煉出有價值的信息向公司反映。所有的總結都是今后工作進步的基礎第四步：組織培訓流程第10頁，共14頁。培訓組織工具第11頁，共14頁。第12頁，

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論