公司表彰通報范文4篇_第1頁
公司表彰通報范文4篇_第2頁
公司表彰通報范文4篇_第3頁
公司表彰通報范文4篇_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、第 PAGE4 頁 共 NUMPAGES4 頁公司表彰通報范文4篇公司的表彰通報范文怎么寫,每年一般公司都會通報獎勵一些先進集體或者個人,那究竟該怎么寫呢。下面第一WTT給大家?guī)砉颈碚猛▓蠓段?,供大家參?公司表彰通報范文一_:為進一步完善公司歷年來受表彰員工檔案,且更準確的將員工榮譽載入公司發(fā)展史冊,現(xiàn)對歷年來受表彰員工榮譽檔案進行收集、統(tǒng)計、補全工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:一、收集對象:集團各中心及各分公司所有員工二、收集范圍:1、員工所獲得的公司表彰證書;2、員工所獲得的市級(含)以上榮譽證書。三、收集辦法:所有榮譽證書必須為原件電子掃描件。請各單位安排專人對本單位歷年來受表彰員工榮

2、譽檔案進行收集、整理,收集齊全后再統(tǒng)一報行政中心。四、收集時間:員工所獲榮譽,是對員工工作成績的原始記錄,關(guān)系到每個員工的切身利益。請各單位高度重視,接到通知后,務(wù)必認真進行查漏補缺,于6月12日前將收集整理好員工獲獎情況登記表報集團行政部_處。附件:員工獲獎情況登記表特此通知x年xx月xx日公司表彰通報范文二各部門、單位:為豐富員工的業(yè)余生活,倡導積極向上的生活方式,全面加強黨的建設(shè),增強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,我司黨總支開展了一系列職工文體技能比賽活動。在黨總支的精心組織下,各部門、單位的積極響應(yīng),廣大員工的熱情參與,各項活動取得了圓滿成功。根據(jù)關(guān)于開展員工文化活動的通知(某某公司

3、202_某號)的精神,根據(jù)比賽結(jié)果,現(xiàn)對獲獎團隊和個人予以表彰(詳見附件)。希望受表彰的同志戒驕戒躁,再接再厲,堅持學習;希望全體職工向取得優(yōu)異成績的同志學習,進一步加強學習,不斷增強自身的體能和技能,更好地發(fā)揮示范表率作用,為我司的各項工作作出更大貢獻。附件:員工文化活動的表彰。202_年x月x日公司表彰通報范文三各部門:為了鼓勵先進,再創(chuàng)佳績,決定對萬利、賀桂英等幾位同志予以通報表彰。希望其它同事在今后的工作中與他們一樣愛崗敬業(yè),忠于本職,奉獻企業(yè),團結(jié)同事, 表現(xiàn)優(yōu)秀!受表彰員工附表:特此通知。x有限公司202_年x月x日公司表彰通報范文四剛剛的202_年是公司技改項目投產(chǎn)后,激烈市場競

4、爭的一年,嚴峻挑戰(zhàn)和考驗的一年。一年來,面對原煤漲價、焦炭價格持續(xù)下跌、拉閘限電、運力、銀根緊縮等不利因素,全體干部職工團結(jié),群策群力,艱苦奮斗,同心開拓,涌現(xiàn)出了一大批管理科學、敢于創(chuàng)新、成績的先進集體和兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責、勇于奉獻的先進分子。鼓勵先進,典型,激發(fā)干部職工在逆境中奮勇向前的熱情,全公司整體工作再上新臺階,經(jīng)公司決定,對202_年度涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人予以表彰獎勵:一、先進集體3個(排名不分):+處獎勵獎牌一塊,獎金600元。二、優(yōu)秀班集體6個(排名不分):+班獎勵獎牌一塊,(更多精彩自“秘書不求人”)獎金500元。三、勞動模范3名(排名不分)。人員公司希望受表彰的先進集體和先進個人要謙虛謹慎,戒驕戒躁,再接再厲,再創(chuàng)佳績。公司號召全體干部、職工要虛心學習的經(jīng)驗,胸懷全局,勇于革新,工作,埋頭苦干,不計得失,勤于動腦,敢于,以嚴謹?shù)目茖W、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論