2019年所長年度考核個人總結范文

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2、是十分注重學習，積極參加區(qū)委理論中心組學習，自覺參加黨支部活動。積極擠時間搞好自學，注重邊工作邊學習， 以學習推動工作， 以學習提高認識。 學習過程中還注意寫好讀后感和。 工作中能始終按照“三個代表”的要求，以改革的思維和發(fā)展的觀點考慮處理工作中遇到的各類問題。 不斷增強了保一方平安的責任意識。 通過深入學習， 進一步提高了理論修養(yǎng)、 業(yè)務水平和認識能力和進一步增強了黨風廉政建設。二、堅持原則、按章辦事。三、廉潔自律，以身作則，充分發(fā)揮模范作用 。平時能始終嚴格要求自己， 以身作則， 率先垂范， 要求下屬 做到的，自己首先要做到 ;要求大家不能做的，自己堅決不做。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行黨風廉

3、政建設有關規(guī)定，率先垂范，干凈干事， 維護好自身形象和單位形象， 注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀，自覺勤儉節(jié)約，不講排場，不比闊氣，不鋪張浪費，不以權謀私，不以權徇私。在擔任領導職務期間，對集體形成的決策、 決議和決定， 堅持一以貫之的態(tài)度， 不折不扣地執(zhí)行落實。 在關系處理上能按照大事講原則，小事講風格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中不攬功推過，敢于承擔責任，處處以大局為重、以工作為重、以事業(yè)為重， 不計較個人得失， 最全面的范文參考寫作網站不搞拉幫結派、不回避矛盾，自覺開展批評與自我批評， 使干部隊伍 形成了極強的合力，有利促進了各項工作的開展。工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)由于長期從事辦公室和行政管理工作， 養(yǎng)成了認真細致的工作作風，但也帶來了工作力度小、 缺乏開拓精神， 在困難面前有畏難發(fā)愁情緒，辦事求穩(wěn)、 求和， 這在一定程度上影響了工作的開展。對存在的這些問題， 我將正確面對， 從思想上引起高度重視，盡快整改，也希望領導檢查監(jiān)督、批評指正。今后，我們應該進一步認真學習，