穩(wěn)就業(yè)促高質(zhì)量發(fā)展十條措施

1、穩(wěn)就業(yè)促高質(zhì)量開展十條措施為進一步加大穩(wěn)崗和轉(zhuǎn)移就業(yè)工作力度，持續(xù)增加居民 收入，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、平安感，現(xiàn)提出 以下十條措施。一、加強援企穩(wěn)崗，支持用人單位穩(wěn)定崗位。經(jīng)數(shù)據(jù)比 對，對符合上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào) 查失業(yè)率控制目標的參保企業(yè)，精準發(fā)放其上年度實際繳納 失業(yè)保險費的60%,用于穩(wěn)崗補貼支持。二、做強園區(qū)經(jīng)濟，支持入駐企業(yè)做大做強。對入駐工 業(yè)園區(qū)企業(yè)全方位提供免費招聘、免費培訓等政策。根據(jù)企 業(yè)用工需求，協(xié)助企業(yè)線上、線下開展招聘活動，滿足企業(yè) 用工；組織技工院校、培訓機構(gòu)對新招收員工免費進行崗位 技能培訓；對企業(yè)自主開展“以工代訓I”的脫貧勞動

2、力按照 600元/人.月的標準，給予“以工代訓”補貼，補貼時間最 長6個月；對企業(yè)吸納脫貧勞動力到達省、市就業(yè)幫扶基地 條件的，按吸納脫貧勞動力人數(shù)給予企業(yè)每人2000元一次 性就業(yè)獎補資金。三、培育產(chǎn)業(yè)孵化，支持創(chuàng)業(yè)孵化基地增強帶動就業(yè)能 力。對人社、財政部門認定達標創(chuàng)業(yè)孵化基地（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園 區(qū)），三年孵化期滿后，按每孵化成功或存活1個創(chuàng)業(yè)實體 不超過1萬元，每帶動1人就業(yè)不超過3000元標準核算，給予創(chuàng)業(yè)孵化補貼（其中脫貧勞動力成功創(chuàng)業(yè)或?qū)崿F(xiàn)就業(yè), 按補貼標準1.5倍核算）。每個創(chuàng)業(yè)孵化基地享受創(chuàng)業(yè)孵化 工程補貼不超過200萬元，創(chuàng)業(yè)實體和就業(yè)自然人只享受補 貼一次。四、拓展實體經(jīng)濟，支持

3、實體組織提高就業(yè)承載力。對推薦吸納安置脫貧勞動力穩(wěn)定就業(yè)到達20人以上的實體經(jīng) 濟組織，認定為省、市級就業(yè)幫扶基地。按吸納脫貧勞動力 人數(shù)給予基地每人2000元的一次性就業(yè)獎補資金，以后年 度新增人數(shù)繼續(xù)享受一次性就業(yè)獎補資金，每年各企業(yè)累計 獎補資金不超過30萬元。五、暢寬“家門口”就業(yè)渠道，支持社區(qū)工廠吸納就業(yè)。對利用村級標準化生產(chǎn)用房或閑置房屋創(chuàng)辦勞動密集型社 區(qū)工廠，吸納勞動力不少于20人，其中脫貧勞動力穩(wěn)定就 業(yè)到達總用工人數(shù)1/3以上的社區(qū)工廠予以認定扶持。租賃 費補貼：對租賃村級建設標準化生產(chǎn)用房租賃費，每年按照 租賃費50% （第三年起100%）標準予以補貼；自行租賃、非 村級

4、建設標準化生產(chǎn)用房依據(jù)實際使用面積，按照每年每平 方不超過50元標準予以補貼。水電費補貼：對正常生產(chǎn)經(jīng) 營每年產(chǎn)生的水、電費按50%予以補貼。崗位獎勵補貼：按 照社區(qū)工廠吸納脫貧勞動力每人2000元的標準，給予企業(yè) 一次性崗位補貼。六、有序勞務輸出，支持返程返崗轉(zhuǎn)移就業(yè)。采取線上、 線下分散預約、集中組織、分批出行的方式，對省外企業(yè)定 點招聘的外出務工群體，開展”點對點、一站式”直達運輸 服務，組織城鄉(xiāng)勞動力平安有序返崗；對合法經(jīng)營的人力資 源職介機構(gòu)向脫貧勞動力、登記失業(yè)人員和農(nóng)民工提供免費職業(yè)介紹服務并實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的，按照實際介紹就業(yè)人數(shù), 對職介機構(gòu)給予職業(yè)介紹補貼；落實脫貧勞動力一次性

5、求職 補貼，對外出穩(wěn)定就業(yè)6個月以上，憑有效勞動合同，給予500元/人的一次性求職補貼；落實脫貧勞動力（含邊緣易致貧戶、突發(fā)嚴重困難戶對象家庭）外出務工一次性交通補助, 對實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的持勞動合同或務工地就業(yè)證明，給予省內(nèi) 市外200元，省外400元的一次性交通補助。七、加強托底保障，支持公益崗位安置就業(yè)。加大對就業(yè)困難人員的就業(yè)援助力度。設定農(nóng)村公益性崗位，重點安 置農(nóng)村“零就業(yè)”家庭人員、殘疾人和農(nóng)村低保家庭人員; 開發(fā)鄉(xiāng)村振興公益性崗位，重點安置暫時無法就業(yè)的脫貧家 庭勞動力（含邊緣易致貧戶、突發(fā)嚴重困難戶對象家庭）。農(nóng)村公益性崗位和鄉(xiāng)村振興公益性崗位均享受400元/人.月 崗位補貼，補

6、貼期限不超過三年。八、精準開展培訓I,支持提升技能培訓成效。對就業(yè)困 難且有就業(yè)、培訓意愿的城鄉(xiāng)勞動力及時征集培訓意愿，按 照培訓意愿委托技工院校、培訓機構(gòu)開展就業(yè)技能培訓、創(chuàng) 業(yè)培訓。培訓人員享受免費培訓和初次職業(yè)技能鑒定或?qū)ｍ?能力考核補貼；脫貧勞動力參加就業(yè)技能培訓I,可享受技能 培訓生活和交通費補貼，補貼標準50元/人.天。九、鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，支持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。不斷優(yōu)化就業(yè) 創(chuàng)業(yè)環(huán)境，激發(fā)各類市場主體活力，釋放全社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng) 造動能。對自主創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營，且 正常運營6個月以上，按照5000元/戶的標準給予一次性創(chuàng) 業(yè)補貼；對符合條件的就業(yè)困難人員、小微企業(yè)可根據(jù)實際 經(jīng)營情況申請20-300萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，并對產(chǎn)生利息 給予補貼。十、落實政策性補貼，支持自然人自主擇業(yè)。對就業(yè)困 難人員靈活就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)、離校兩年內(nèi)實現(xiàn)靈活就業(yè)或畢 業(yè)年度內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生，按其實際繳納的基本養(yǎng)老 保險費和基本醫(yī)療保險費給予最高不超過50%的社會保險補 貼；引導高校畢業(yè)生按規(guī)定參加