崇州市學府小學校校長職責

1、崇州市學府小學校校長職責1、在上級黨的領導下，依法全面負責學校管理的對外交往工作。2、堅持社會主義的辦學方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，政策和法規(guī)。3、確定學校的奮斗目標，辦學章程。定期向上級和全校教職工代表述職。4、把德育工作放在學校工作的重要位置，堅持教書育人，服務育人，管理育人，把握好正確的政治方向。5、“以人為本”，積極推進素質(zhì)教育在全校的實施。面向全體學生，積極培養(yǎng)學生的他新精神和實踐能力。6、加強繼續(xù)教育的管理，完成送培、送教任務。努力建設一支具有良好品德修養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)的教師隊伍。7、積極推行并進一步完善校長負責制和教職工聘用制。認真擬定教職工任用方案，對教職工德、能、勤、績進行

2、考查、獎懲。8、堅持校務公開，樹立“依法治校，常規(guī)立校，質(zhì)量興校舍、科研強?！币庾R，做競爭型，創(chuàng)新型，開拓型、科研型校長。9、堅持“能者上，庸者下”的原則，把好的教師評優(yōu)評先工作和教師晉升職務，調(diào)資質(zhì)量關，想職工之所想，急教師之所急。10、搞好后勤管理、勤工儉學和校園環(huán)境建設，管好教育經(jīng)費和校產(chǎn)設備，力爭“人盡其才，物盡其用”。11、支持和指導群眾組織開殿工作，發(fā)揚民主，發(fā)揮工會、教代全，團組織、少先隊在教育教學中的積極作用。12、協(xié)調(diào)學校與社會的關系，改善辦學條件，促良好的社好環(huán)境的形成。辦好家長學樣，開展家長學校講座。做好學校創(chuàng)模、評優(yōu)建設的宏觀調(diào)控工作。副校長職責 、協(xié)助校長制定好學校工

3、作計劃，抓好計劃的實施、檢查與總結工作。、協(xié)助校長制定好學校及各類人員的工作職責，獎懲方案等，負責組織對各類人員的考核工作。、協(xié)助校長做好教職工思想政治工作，抓好師德師風建設，保證學校的團結、穩(wěn)定和正常的教學秩序。、協(xié)助校長搞好學校內(nèi)體改工作，抓好教職工期末年度考核工作、教職工職評和評優(yōu)表彰工作。、分管學校安全工作。、分管教育科研工作，實施科研興校計劃，完成教學科研任務。7、把學校辦出特色，接受上級檢查達標，受市及以上表彰或獎勵。教導主任職責一、組織實施學校學期、學年教學工作計劃。做好經(jīng)常檢查、定期總結工作。二、具體實施教學目標管理、計劃管理、組織管理、質(zhì)量管理。三、領導教研組工作。指導學科教

4、學計劃的制定、負責檢查督促教研組及教師實施計劃、開展教研活動，指導教學改革。認真扎實開展新課程實驗。四、深入教學第一線，認真聽課、評課和指導檢查教學工作、教學管理，組織教學實驗和教學經(jīng)驗交流。五、依據(jù)招生編班原則進行招生、編班、排課，確定作息時間和每周活動表，建立教師業(yè)務檔案、學生學籍檔案，并分類歸檔保存。六、功能室管理。領導實驗教學和電教教學工作。經(jīng)常檢查各種教學儀器、器材、圖書的購置、保管、流通、使用和操作情況。八、領導和處理好教務處日常事務工作，并負責各類考試的考務工作。工會主席職責1、負責召開工會委員會和工會職工大會，認真貫徹黨的路線、方針、政策和上級工會的指示精神，制定工會工作計劃，

5、安排工會工作，將工會中重大問題，提交工會委員會討論，并向?qū)W校黨支部匯報。2、隨時了解掌握工會會員的思想、學習和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想教育工作，調(diào)動廣大會員的積極性，發(fā)揮工人階級主人翁精神，支持學校教育體制改革，自覺投身教育改革。3、組建教職工之家，開展健康有益的教職工活動。督促、檢查教職工履行崗位職責落實情況，并有記載并向?qū)W校行政匯報。4、做好經(jīng)常性的工會工作督促檢查，做到有記載，有總結，每期向全體教職工報告工會工作情況。教導副主任職責、協(xié)助教導主任做好教學管理工作。、負責學校的日常事務管理，做到有計劃、有組織、有檢查、有總結。、負責學校學籍管理。負責招生、編班工作，嚴格

6、學籍管理，做好學生升學、休學、復學、轉(zhuǎn)學、退學工作。、領導衛(wèi)生保健工作，抓好體檢工作，建立學生健康卡片。、領導“兩室”和電化教學工作，加強圖書、設備、儀器的管理和使用，建立實驗登記制度。辦公室主任職責、協(xié)助校長完成行政事務工作。、負責接待外來人員來學校的檢查、參觀，以及處理對學校的各種意見、反映，并及時做好解釋工作。、對上級下發(fā)的文件、通知、簡報及時歸檔、登記，對電話通知做好記錄，并及時通知有關人員。4、負責學校的檔案管理工作，將各類資料及時分類、存檔，并負責保管。、負責及時向上級主管部門請示匯報學校工作（含學校工作計劃、校務會決議、教育教學成果、學校的熱點問題），傳達上級主管部門的文件、指示

7、精神。作好宣傳解釋工作。、負責報送學校的大型資料審批和簽章上報工作。德育辦主任職責1、貫徹小學德育綱要,根據(jù)教育改革發(fā)展的需要和本校學生的實際,每學期擬定德育工作計劃,并認真組織實施,做好總結。2、按小學生守則、小學生日常行為規(guī)范,本校學生一日常規(guī)細則,實施德育管理, 完善德育管理制度,抓好學生思想品德教育和文明行為習慣養(yǎng)成教育。3、組織領導少先隊工作，了解、掌握、督促、檢查小學生日常行為規(guī)范等德育常規(guī)的落實情況，活躍校園生活。 4、指導、督促、檢查班主任按要求制定班級德育工作計劃、撰寫德育論文、完成德育總結與心理個案、寫好有針對性、激勵性的評語及各類德育課程教案。 5、定期檢查班主任手冊填寫

8、情況并進行總結。6、每月、學期末做好班主任和任課教師的德育量化考核工作。7、抓好德育隊伍建設，定期組織召開班主任例會，嚴格校內(nèi)外培訓制度，管理有序。 8、協(xié)助校長和有關教師，按標準（凈化、綠化、美化、教育化）布置校園、樓道、教室的環(huán)境，使用好德育宣傳陣地:升旗、廣播、板報、櫥窗等，創(chuàng)設和諧人文的校園氛圍。9、有計劃地組織學生開展參觀、訪問、遠足、社會實踐活動,擴大德育空間,培養(yǎng)學生多方面的才干。10、組織好家長學校工作，發(fā)揮校外教育力量的作用，共建文明學校。 11、按上級檔案管理要求,收集完善德育資料。12、完成領導臨時交辦的工作。少先隊大隊輔導員職責1、協(xié)助學校做好隊員的思想品德教育工作，發(fā)

9、揮少先隊寓教育于活動之中的作用。積極開展形式多樣、生動活潑、適合少年兒童特點的隊活動，督促落實每周一次的中隊活動。2、抓好隊干部的培養(yǎng)，充分調(diào)動少先隊員的積極性、主動性、創(chuàng)造性。在隊活動中讓隊員當家作主，做隊活動的小主人。每學年組織全校隊員民主選舉大、中、小隊干部。定期培訓隊的各級干部。3、抓好隊的基礎建設，建立校園文明服務隊，協(xié)助學校搞好校風、校紀、校容、校貌等工作。4、發(fā)揮少先隊宣傳作用，辦好紅領巾廣播站、自編報刊。通過這些宣傳陣地，大力表揚好人好事，批評不良行為，開設隊員論壇，交流隊活動信息。5、與有關教師一起培訓一支儀容整齊的鼓號隊。做好升旗儀式、大隊活動等大型活動的儀仗隊工作。6、協(xié)

10、助文體、科技老師積極開展課外文娛體育、科技活動7、每學年做好新隊員入隊工作。8、配合主管少先隊的行政定期組織中隊輔導員學習，內(nèi)容包括有布置工作、學習少先隊有關理論和業(yè)務知識，交流經(jīng)驗。9、除了加強自身的政治思想和隊的業(yè)務知識學習，還要擔任某一學科的教學工作，按照教學大綱要求努力完成教學任務。總務主任及報帳員職責1、主持后勤工作。管好學校所有校產(chǎn)，負責學校一切財產(chǎn)的登記、管理、維修，督促執(zhí)行校產(chǎn)的使用和保管制度。定期檢查，確保安全。2、及時做好師生教學用品的預訂和發(fā)放，保證教學及其它工作的正常進行。3、協(xié)同保衛(wèi)干部做好防盜排危工作。4、管好財務，做好學生雜費的收繳工作，嚴格執(zhí)行財務制度，審核一切

11、收支憑證，及時核算、收支相符、帳目清楚準確、合理。6、按規(guī)定編造好全年、每季、每月的各種預算、統(tǒng)計和年報表等，保存好一切財務憑證，及時整理、裝訂、歸檔。按照教育局人事科、計財科的要求，完成學校人、財、物的檔案管理和報送工作。7、積極主動完成上級部門和校長交給的臨時性任務，齊心協(xié)力為學校爭取榮譽。教研員崗位職責組織教師學習教育理論經(jīng)，教學經(jīng)驗。督促各教研組制定教研計劃，開展教研活動，組織好專題討論的觀摩教學。組織教師學習新課程標準，鉆研教材，弄懂教材，改進教法。承擔專題研究，參與教育科研，認真搞好教學研究工作。檢查備課，掌握教師備課情況，收集教學數(shù)據(jù)，及時向教導處匯報教學情況。當好教導主任的助手

12、，完成教學任務，提高教學質(zhì)量。要深入課堂，認真進行聽課、評課的指導教學常規(guī)，研究教學規(guī)律，承擔業(yè)務輔導任務。協(xié)助教導主任安排考試，準備好試題。統(tǒng)計考試成績及相關表冊的數(shù)據(jù)和整理。每期帶頭上示范課，研究課12節(jié)，撰寫有質(zhì)量的經(jīng)驗論文23篇。教研組長崗位職責教研組長在教導處的領導下，根據(jù)學校工作計劃，結合本年級的具體情況，負責本年級組的活動，努力提高本年級本學科的教學質(zhì)量，具體職責是：不斷地學習各種教學理論、方法，利用教研活動時間及時組織教師進行理論學習，并有學習記錄。組織教師在個人獨立鉆研教材的基礎上進行集體備課、單元備譚，共同研究教學目標、重難點、能力培養(yǎng)目標，設計教學方法，統(tǒng)一教學進度。了解教師的教學情況和學生的學習情況，不斷研究改進措施，以保證本年級教學任務的完成。經(jīng)常組織與督促本組教師相互聽課的開展評課活動，經(jīng)驗交流的觀摩教學，搞好業(yè)務進修不斷提高業(yè)務水平。督促本組教師按時完成學校布置的各項教學工作，