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1、 法務(wù)類免費工作簡歷模板工作簡歷是求職的第一個環(huán)節(jié)。 用人單位發(fā)出招聘公告之后, 首先就是收集簡歷,根據(jù)簡歷遴選面試人員。那么在面試之前,你能否打動HR的心、進入他們的視線,從而獲得面試機會,就看你的簡歷了。下面搜集了法務(wù)類免費工作簡歷模板, 以供賞析和參考借鑒!法務(wù)類免費工作簡歷模板照片電話: (+86) 13xxxxxxxxx 身高:165cm郵多f: .com#重:45kg地址:上海喬布區(qū)喬布東路123弄67號民族:漢族微信:籍貫:湖北求職意向律師助理教育經(jīng)歷2007.09- 2011.06 上海喬布大學(xué)法學(xué)院法律系本科2008.09 - 2010.06 上海喬布堂大學(xué)外語學(xué)院英語輔修?
2、獲得律師執(zhí)業(yè)證法律實習(xí)相關(guān)經(jīng)歷2011.12 - 至今上海市中鴻律師事務(wù)所實習(xí)律師?搜集、研究、分析相關(guān)法律法規(guī),起草相關(guān)協(xié)議、法律意見書、備忘錄、會議紀要等?為客戶提供法律意見與咨詢,協(xié)助起草合同、訴訟文書,參與會談,參加業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)?接待客戶,參與客戶咨詢的整個過程;參與訴訟案件庭審,整理代理詞2011.03 - 2011.09 北京地石律師事務(wù)所律師助理 ?參與民事訴訟實務(wù), 通過互聯(lián)網(wǎng)、 圖書館查閱與案件有關(guān)材料?負責(zé)整理案卷材料,編寫案件概述,并提出獨立意見;校外實踐相關(guān)經(jīng)歷 2010.03 - 2010.07 廣州市越秀區(qū)法院實習(xí)生?承擔(dān)校檢庭審筆錄和判決書的工作, 并處理庭室所有
3、日常事務(wù)?整理歸檔民事庭08 至10 年的案件卷宗, 處理法院與外界之間往來信函?負責(zé)法院會議通知、事務(wù)登記和文稿撰寫等工作2009.05 - 2009.08 洛陽市洛龍區(qū)人民檢察院偵查監(jiān)督?參與案件討論,并做好討論案件會議記錄?寫作法律文書(如檢察意見書、批準逮捕決定書、不捕理由說明書等)?到看守所提訊犯罪嫌疑人,做好詢問筆錄?翻閱卷宗,協(xié)助案件承辦人制作閱卷筆錄語言和計算機能力?大學(xué)英語六級( CET6) 通過 ?計算機等級考試 3 級(數(shù)據(jù)庫) 通過? MSOffice 辦公套件、 Photoshop, Dreamweaver熟練使用榮譽/愛好?市優(yōu)秀畢業(yè)生(TOP0.05%2011?校
4、三好學(xué)生2010?連續(xù) 2 年獲得專業(yè)一等獎學(xué)金2009-2011?鋼琴7 級 ?愛好音樂、攝影、計算機技術(shù) 讓你的簡歷使招聘者眼光一亮的技巧想讓招聘者對你的工作簡歷眼光一亮, 那么你就需要注意下面這些事項了。封面文字:突出求職目標完整閱讀兩頁單行空格的打印簡歷需要2 至 5 分鐘 , 即使快速瀏覽也要 40 秒左右。在這40 秒時間里 , 人事經(jīng)理必須發(fā)現(xiàn)一個能夠使他繼續(xù)看下去的“理由” , 否則 , 就要準備看下一份了。工作簡歷的封面文字更能體現(xiàn)求職者真實的個性和價值。 一份簡歷可能適用于許多人。相反 , 封面文字 , 卻體現(xiàn)了求職者某種內(nèi)在的真實 , 體現(xiàn)了某些客觀情況。 好的封面文字揭
5、示了求職者具有準確、 簡練表達思想的能力。如果封面文字包含了聰明的見解 , 說明求職者敢于大膽思考這些結(jié)論一般不可能從工作簡歷正文中得出。封面文字的主體內(nèi)容就是求職目標。 明確的求職目標展示一種清晰的方向感。 一些堆滿了數(shù)據(jù)簡歷的作者確信別人將為他們填補空白 ,綜合分散的信息 , 聯(lián)系相關(guān)的內(nèi)容, 并最終確定他們屬于哪類人才。 然而面對眾多急于成功的應(yīng)聘者, 人事經(jīng)理沒有動力去做這些事情。為你尋找生活的意義并不是他的職責(zé)所在。招聘經(jīng)理們建議 , 采用目標陳述時 , 不要重點報道以往成就的流水賬, 而要著重渲染將來你能為新公司做出的貢獻。如果愿意聽從這個建議 , 那么你的目標陳述中必須包括以下重
6、要信息: 你尋求的職位頭銜; 公司名稱 ; 你所擁有的兩項最有利的、與工作有關(guān)的技能。特殊格式:在細節(jié)上取勝隨著電腦的發(fā)展和普及, 有必要提醒大家在制作和投遞簡歷時必須注意的細節(jié)。勿使用下劃線。 下劃線與字跡相連容易造成誤會。 如 ,F 被看做E。所以 , 使用橫線時, 注意橫線與鄰近行的字要拉開距離。使用白紙。彩色紙張會降低電腦對字跡的分辨率, 所以最好用白色的 A4 紙。不用手寫體和斜體。 多數(shù)電腦對手寫體和斜體的分辨率很低。 如果雇方用電腦處理求職材料, 手寫體和斜體會為你帶來不利影響。引用關(guān)鍵詞 , 體現(xiàn)招聘要求。引用應(yīng)聘職位所需的主要技能和經(jīng)驗關(guān)鍵詞 , 突出重點。廣告會對不同的職位
7、有相應(yīng)的具體的素質(zhì)和技能要求。如果你符合要求, 那么引用這些關(guān)鍵詞在你的求職信中描述你的優(yōu)點。如果廣告未提出具體要求, 你更要在信中把你的優(yōu)勢具體反映出來。切勿折疊。 也許對方使用掃描儀把應(yīng)聘者的履歷掃描到計算機中所以你的履歷材料最好不要有太多的褶皺, 以免造成掃描困難。勿用訂書器。你的簡歷有可能被復(fù)印 , 用訂書器裝訂的材料不易拆開 , 因此少用為好。外觀設(shè)計:讓人目不轉(zhuǎn)睛你可能要與幾百個、甚至幾千個應(yīng)征者競爭 , 所以必須設(shè)法展現(xiàn)自己的才能, 瞬間抓住未來雇主的注意力 , 出奇制勝。采用文字處理機創(chuàng)造專業(yè)形象, 并設(shè)計一份文件格式 , 可以適用于特定的申請之用。采用效果良好的打印機, 如果你給的是影印本, 效果要很好。 這點絕對不要隨便將就。需要強調(diào)的部分采用粗體字 , 但是不要用太多花哨的字體或斜體字 , 因為會分散對方
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